安全员工作职责内容 50句菁华

1、进行现场安全监督及管理工作；

2、配合安全总监完善相关的安全资料及交底

3、全日制专科以上学历，工民建或土木工程两年以上相关工作经验；对施工现场的安全隐患有充足的了解

4、持有安全员上岗证。

5、对作业人员违规违章行为有权予以纠正或查出；

6、对施工现场存在的安全隐患有权责令立即整改；

7、调查处理伤亡事故。

8、建立安全日志，总结安全工作及时提出防范措施，消除安全隐患。

9、进行日常安全生产巡检，发现隐患，开出整改通知，并进行跟踪检查，确保隐患消除；

10、负责对外来施工人员进行安全教育，施工管理等；

11、建立健全各项安全管理制度和管理台账，并负责执行到位；

12、组织安全文件的编写，安全教育及安全文件的管理；

13、对施工现场进行安全监督、检查、指导，并做好安全检查记录；

14、对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育、处罚，并及时责令整改；

15、组织特种设备年检和人员上岗培训工作。

16、按公司培训计划对新员工进行安全生产知识培训。

17、执消防管理员资格证

18、完成领导交代的工作任务。

19、负责监督管理班组员工劳保用品的穿戴和生产设备的安全运行。

20、负责班组的安全教育，确保班组员工熟悉自己工作岗位的危险源和生产现场的重大安全隐患以及如何采取防护措施。

21、施工现场安全巡检，及时发现隐患，制止不文明行为；

22、参加对工伤事故的调查、分析处理总结及上报等工作。

23、工厂日常各项安全管理、安全培训工作；

24、安全制度建立、更新，隐患排查；

25、负责商场责任区的安全管理、商场巡逻、检查、守夜工作；

26、遇到特别紧急的不安全情况时，有权指令先停止生产，并立即报告领导，研究处理。

27、负责安全、环保、消防设施手续的办理；

28、负责做好消防设备及应急器材的监督工作，并组织公司做好安全消防应急演练；

29、参与制定安全管理制度并监督落实；

30、负责安全生产的记录的编制。

31、项目总负责人的领导下，做好临水、临电、消防、保卫、环卫等文明样板工地检查内容，并做好内业资料整理；

32、对本工地安全生产员有监督保障责任，并以身作则，模范遵守有关安全生产的制度和规定。

33、每天检查施工现场的安全生产情况，指出和帮助解决，故隐患，及时反映安全生产动态，提出改进措施。负责向资料员提供安全资料。

34、对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育、处罚，并及时责令整改。

35、正确填报施工现场安全措施检查情况的安全生产报告，定期提出安全生产的情况分析报告的意见。

36、熟悉岗位区域内各种公共设施设备，进行有效管理；向客户提供正确指引及优质服务。

37、执消防管理员资格证。

38、参与各类事故的急救，参与事故原因分析和处理;

39、安全技术和环保措施交底。

40、负责对检查中发现不合格的处置。

41、编制各工段安全、消防、环保应急预案，组织事故演练，组织参加事故状态下应急救援工作；

42、完成领导交办的其他工作；

43、负责检查各项安全规定和措施的落实，对查出的不安全隐患，立即监督整改，并做好工作记录;

44、负责实施公司所有范围内质量安全监督管理工作;

45、负责实施公司全员的质量安全培训计划和应急预案的演练工作;

46、负责按规定程序报告各类质量安全事故，协助领导组织并参加事故的调查处理;

47、项目部签证部分工作量的核实。

48、落实安全设施的设置，对施工全过程的安全进行监督。在检查安全过程中，对照施工组织设计、施工方案和安全技术规范，检查发现危险源和事故隐患，有权先令其采取措施，再报告有关领导，并积极协助和参加对该情况的处理；

49、参与制定安全生产管理计划。

50、参与开工前安全条件检查。

安全员工作职责内容 50句菁华扩展阅读

安全员工作职责内容 50句菁华（扩展1）

——安全员的岗位职责 50句菁华

1、对所辖区域安全状态进行系统分析和评价;

2、贯彻安全生产的各项规定，严格执行安全生产的安全体系标准，负责项目安全实施与监督工作。

3、负责文明工地的各项制度制订工作，并落实执行。

4、编制项目安全生产管理策划书、生产安全事故应急预案编制及预案演练工作

5、负责组织公司年度应急演练;

6、完成领导交办的其他任务。

7、按行业安全生产规范、条例对现场安全设施、操作规范、施工过程进行监督管理；

8、组织各工种、各分部、分项工程、各施工班组全体职工的安全生产交底，办好交底签字记录;

9、积极配合上级主管部门对项目的安全生产大检查，并就检查出的问题进行定人、定时间、定措施整改。

10、施工现场的EHS管理。

11、参与项目安全制度的制定、修订及贯彻落实。

12、督促现场按照规范要求安全施工，定期排查安全隐患，并形成排查记录，对存在的安全隐患监督整改。

13、有2年以上的现场安全管理相关工作经验。

14、参加项目的相关安全检查，会议等活动，对存在的安全隐患及时进行整改;

15、组织或参与进入施工现场的劳保用品防护设施、器具、机械设备的检验检测及验收工作。

16、贯彻执行国家地方有关主管部门关于安全的方针政策、规范、制度的规定，坚持“安全第一，预防为主”的方针；

17、参加对工伤事故的调查，分析处理总结、上报等工作；

18、负责项目部现场安全管理。

19、负责对食品进行巡检，并组织卫生检查，保存各种检查记录，完善有关档案，对存在问题提出整改意见并跟踪落实情况。

20、负责公司物资验收，并对质量安全验收验证，对质检情况进行汇总和分析，在验收过程中，发现食材不合格的，及时协调退换货处理。

21、负责仓库管理食品安全的稽核和监督对问题原料及产品的隔离。

22、检查员工的健康状况及操作规范，不定期对员工进行食品安全知识指导及培训。

23、参与开工前安全条件检查，参与施工机械、临时用电、消防设施等的安全检查，负责防护用品和劳保用品的符合性审查，负责作业人员的安全教育培训和特种作业人员资格审查。

24、总结和推广安全生产的先进经验，协助有关部门搞好安全生产的宣传教育和专业培训。

25、组织有关部门研究制定防止职业危害的措施，并监督执行。

26、组织现场安全教育和全员安全活动，监督检查劳保用品质量和正确使用，制止违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的行为。

27、负责或参与制定、修订车间有关安全生产管理制度和安全技术操作规程，并检查执行情况。

28、参加车间各类事故的调查处理，负责统计分析，按时上报。

29、对职工进行安全生产的宣传教育及交底和对特种人员的考核。

30、负责坚决制止违章指挥、违章作业、违反安全操作规程的人和事，并根据公司制度给与相应处罚;

31、劳防用品管理：监督检查、跟踪、及时反馈员工劳动防护用品的使用，急救箱及保健用品发放与使用。

32、负责员工安全培训档案及职业健康档案的建立、更新及维护工作;

33、根据集团公司安全生产的总体规划，安排部署，参与安全生产方案制定，职业健康安全制定、环境保　护目标的制定；

34、单位消防安全责任人委托的其他消防安全管理工作。

35、制定公司安全部安全管理工作计划，并督促实施，审核安全管理费用预算，并控制合理支出；

36、完成领导交办的其他工作；

37、发生重大安全事故或消防事故时，主动保护现场，组织力量抢救，及时向项目经理汇报并按照“四不放过”的原则做好善后工作。

38、负责特种设备的维护、保养和年检，相关操作人员的资质管理；

39、跟踪、督导隐患的整改进展情况；

40、组织安全文件的编写，安全教育及安全文件的管理；

41、组织对工人的三级安全教育及安全技术交底;有自学能力，参与公司的学习培训;

42、在项目开工准备阶段，负责编制项目的安全技术措施计划、安全技术流程，并在项目施工阶段严格把控安全流程；

43、发现重大安全隐患，应立即采取有效补救措施，并及时汇报，将隐患消灭在萌芽状态；

44、负责各类事故汇总、统计上报工作，参加各类公司事故的调查、处理和工伤鉴定，负责安全/环保事故的调查、现场处置措施及事故处理的建议；

45、负责全所内部安全生产隐患排查、监督检查，对发现隐患的整改监督及整改结果的验收鉴定。

46、坚持“安全第一，预防为主”的方针，严格执行有关安全方面的方针、政策、法律、法规和上级主管部门颁发的安全规程、规章制度。

47、认真完成供电所安排的其它工作。

48、爆破后检查工作面，发现盲炮和其他不安全因素应及时上报或处理；

49、爆破结束后，将剩余的爆破器材如数及时交回爆破器材库。

50、对重大事故隐患一定要盯住不放，限期解决，否则不准离开施工现场，若有造成事故者，要追究责任。

安全员工作职责内容 50句菁华（扩展2）

——安全员岗位职责 50句菁华

1、负责组织编制、完善安全生产相关规章制度，安全操作规程，推动安全生产相关规定的落实和执行监督；

2、负责组织及参加各项安全检查，督促制定隐患整改方案，监督落实，完善安全生产检查档案；

3、日常安全、消防巡查，发现潜在安全隐患，跟进隐患整改；

4、模范地执行安全生产各项规章制度和领导提出的有关安全生产方面的要求，协助班组长做好本班组的安全工作，接受专职安全员的业务指导。

5、记录和处理小事故，反映班组安全生产情况和职工要求，协助落实改进安全防护措施。

6、注重班组的施工机械保养、维修，指定专人保管本班组的安全工具，设施、安全标志等器材。

7、及时发现和处理事故隐患，对不能处理的危险因素要及时上报，并有权制止违章作业，有权抵制和越级上告违章的指挥行为。

8、协助参加重大事故的调查、分析、贯彻防范整改措施。

9、负责组织公司安全检查、隐患排查及监督整改事项的落实和申报工作；

10、负责在发生安全事故时及时组织人员疏散和采取抢救措施，保护现场，协助做好事故调查处理工作；

11、经常深入现场检查，落实隐患治理情况。及时制止违章作业；

12、参与组织安全事故应急救援演练，参与安全事故的调查、分析。

13、对存在的安全隐患及时下达整改通知书，监督实施整改，按时验收、整改结果。

14、检查、监督安全用品和劳保用品的配置、使用情况。检查用品是否符合国家相关标准和规范。

15、编写建筑施工安全专项方案，收集并整理施工现场阶段性情况并上报；

16、负责实施公司全员的质量安全培训计划和应急预案的演练工作；

17、在项目安全总监的领导下，制定落实项目各项安全防范措施；

18、完成上级领导交办的其他工作。

19、及时发现和处理事故隐患，对不能处理的隐患要及时上报，并有权制止违章作业，有权抵制和越级上告违章指挥行为。

20、检查现场施工人员的安全生产防护用品的使用；检查评定安全用品和劳动保护用品是否达标，督促防范措施的落实；负责伤亡事故的统计上报和参与事故的调查，不隐瞒事故情节，严格执行“四不放过”的原则。

21、负责各自管理范围的安全管理工作。协助安全领导小组工作，落实实施安全生产规章制度。

22、负责本部门或所在班组成员及新录用员工、调岗员工的安全教育培训；组织进行上岗前安全培训、班前、班后会和安全生产日活动；按要求组织参加安全生产事故应急抢险救援演练；按要求全面、详实、规范记录安全台帐。

23、协助各站队安全员制定适合本单位的HSE体系文件，HSE信息系统的填报及维护工作，及时更新完善HSE信息系统的信息。

24、参加公司安全检查工作，协助各站队解决安全生产问题，检查结果向主管领导汇报，并通报各站队检查结果。

25、参与安全生产事故调查和处理，协助有关部门提出事故的防范措施，并督促相关部门落实。

26、组织本单位的安全生产宣传、教育和培训工作；辅导兼职安全员学习安全专业知识。

27、拟订年度、季度安全工作计划，用心做好本单位安全生产档案资料的收集、整理、保管、移交和各种报表的填报等基础工作。

28、建立安全档案，收集安全生产方面的信息。

29、完成上级交办的其他必要的工作。

30、开展安全施工的宣传教育，对外联队伍、临时工、进场职工进行进场安全教育，对新工人进行三级安全教育，填写教育台帐、教育卡，认真做好记录，与有关部门一起对特种作业人员进行培训考试办证。

31、负责对分包单位的安全、文明施工进行监督、检查和指导，及时做好日常安全管理的各项归口工作和各种安全生产资料台帐、档案、报表等的收集、归档整理和保存工作。

32、安全员必须忠于职守，查“三违”、查质量、查规程及安全措施的落实情况，发现隐患及时汇报矿领导，并做好安全记录。

33、每天必须跟班检查，负责对各作业地点进行巡回检查，监督交接班过程，如发现有安全隐患导致事故发生时，有权停止生产，撤离人员，并及时向矿领导汇报。

34、按照施工组织方案，落实安全技术措施，负责安全技术交底，组织安全竞赛活动。

35、坚持安全第一原则，若生产和安全矛盾，应服从安全，不违章指挥并监督工人按章作业。

36、每项工程必须按公司规定，组织安全教育、安全技术交底以及安全措施的培训等。

37、发现重大安全隐患，应立即采取有效补救措施，并及时汇报，将隐患消灭在萌芽状态。

38、负责工程施工现场安全管理工作，执行公司及上级部门施工安全的各项规章制度，控制落实施工队的安全状况，对施工人员进行安全教育培训。

39、协作支持工程项目部的施工工作。对安检站的安全检查，予以沟通协调，确保公司安全检查事项顺利完成。

40、检查施工现场安全制度的执行情况，对施工人员是否佩带好安全帽、安全带、高空作业是否挂好安全网、洞口、临边等进行检查。对违反安全操作规程作业的予以制止，对达不到安全标准的进行相应整改并对不听劝告者进行相应处罚。

41、对现场安全生产监督不到位承担责任。

42、认真学习贯彻国家及行业主管部门关于道路运输安全生产的法律法规及相关规定，具体实施全所安全生产日常工作。

43、负责对安全生产事故的上报、调查。

44、按照建筑施工安全文明标准（JGJ59-99）及国家、地方及公司对安全文明施工的标准、规范和规程。执行安全生产的各项规定。代表公司执行企业安全生产主体责任对项目部的具体贯彻落实。

45、办理开工前安全监审和安全开工审批，编制工程安全监督计划，上报安全措施和分项工程安全施工要点，及时办理安全开工审批，确保工程顺利开工。

46、开展形式多样的培训、教育活动，做好记录，通过实际案例分析，教育驾驶员，反违章、防事故、消除安全隐患。

47、编制各工段安全生产管理流程和环境管理制度，标准起草、并督促执行、并对制度标准流程在实际生产过程中存在的缺陷和出现的问题提出整改意见；

48、编制各工段安全、消防、环保应急预案，组织事故演练，组织参加事故状态下应急救援工作；

49、从事建筑施工安全管理3年以上，有施工现场安全管理的经验，熟悉掌握建筑施工安全规范标准，会建立安全管理台账，有甲方管理经验优先；

50、深入业主方的施工现场监督检查，督促并协助解决有关安全问题，纠正违章作业，检查监督隐患。对查出的隐患制定防范措施，遇有危及安全施工的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导；

安全员工作职责内容 50句菁华（扩展3）

——建筑安全员岗位职责 50句菁华

1、参加对工伤事故的调查，分析处理总结、向项目经理上报等工作。

2、检查落实施工消防用火设施与措施，确保用火安全。

3、参加建设单位组织的安全会议、安全检查等各项安全活动。

4、主导负责在建项目施工的各项安全管理工作。

5、参加工伤事故的调查处理，及时总结经验教训，采取措施防止类似事故的重复发生。

6、负责安全类工程创优工作开展。

7、制定，更新相关规则制度，规范现场材料，设备，标牌，宣传等定制标准。

8、参与施工组织设计和施工方案的会审工作。

9、负责编制项目部职业健康安全目标和管理方案并组织实施。

10、发生事故，执行相应的应急准备与响应预案，立即组织抢救和执行上报制度，并保护好现场，按规定参加事故调查。

11、掌握施工进度及生产情况，研究解决施工中的不安全隐患，并提出改进意见和措施。

12、认真贯彻国家有关安全生产的法律法规、方针政策和地方法规、文件，执行国家和地方的相关行业标准、技术规范和企业管理制度。

13、认真执行劳动保护用品的发放标准，并对使用情况进行监督。

14、参与施工现场脚手架和防护网的搭设、施工机具的安装、临时用电设施的设置和模板等重点分部、分项工程的旁站、检查及量化验收工作。

15、配合公司和上级安全*门现场检查指导，并协助项目经理做好接待工作，对下达的整改意见要虚心听取，认真回复。

16、对进出场的设备、设施进行签字备案，并对其周转、维修、保养等工作进行检查。

17、负责与公司管理体系运行有关资料的收集和整理。

18、及时、果断、合理处理突发事件，及时向有关领导汇报或拨打报警电话。

19、准时（16：00至次日8：00）上岗，坚守岗位，认真排查。

20、实行安全终止权，有权制止任何人的违章行为，承担项目安全、文明施工管理责任。

21、正确填报施工现场安全措施检查情况的安全生产报告，定期提出安全生产的情况分析报告的意见;

22、贯彻执行安全生产的有关法规、标准、和规定，做好安全生产的宣传教育工作。

23、在施工现场发生重伤以上事故时，应赴现场组织抢救，保护现场，并及时上报事故情况，进行工伤事故统计、分析和报告，按“四不放过”原则参与事故调查处理。

24、根据有关规定，制定本单位的劳动防护用品，并监督执行。

25、加强施工路段的管理，要有指挥人员在两头维持交通，防止事故的发生。

26、领用爆炸物品时，要有登记手续，根据实际用量领用，用不完的，要保管好并退回交库保管。

27、明确本部门安全防范职责，在思想上高度重视安全责任，认真落实公司各项安全规章管理制度；

28、加强日常安全管理，检查、消除安全隐患，做到责任、制度、防范措施四落实；

29、负责建立健全项目有关的安全文明规章管理制度，能够认真落实各项安全文明规章管理制度，确保顺利实行安全文明生产工作;

30、参与制定项目有关安全生产管理制度、安全技术措施计划和安全技术操作规程，参与安全技术交底工作并签字确认，督促落实并检查执行情况；

31、每天进行安全巡查，及时纠正和查处违章指挥、违章操作、违反安全生产纪律的行为和人员，并填写安全日志。对施工现场存在安全隐患有权责令纠正和整改，对重大安全隐患有权下达局部停工整改决定；

32、持有建筑施工企业专职安全生产管理人员（安全生产考核合格证书）；

33、必须持有专职安全员证书

34、经常督促、检查技术操作规程执行情况，并对规程、措施、交底要求执行情况经常检查，随时纠正违章冒险作业。确保所有进入工地人员必须戴上安全帽和不穿拖鞋、高跟鞋。

35、经常深入工地检查安全情况，发现问题及时提出改进意见并向项目经理、施工员反映。

36、负责编报有关安全生产、劳动保护工作的各项统计报表。

37、协助项目部及时处理施工中出现的各种施工管理问题;

38、认真贯彻执行安全技术操作规程，进行安全文明施工规则及安全检查。

39、组织现场安全教育和全员安全活动，监督检查劳保用品质量和正确使用，有权制止违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的行为。

40、有施工安全管理经验2年以上，对安全有独到见解；

41、有注册安全工程师证书的优先考虑；

42、上报安全措施和分项工程的安全施工点。

43、提前预控现场危险源。

44、熟练掌握电脑。

45、检查、消除安全隐患，负责跟班中的安全生产隐患的排查治理，落实现场管理中存在的各项不安全因素的及时整改；

46、实行安全终止权，有权制止任何人的违章行为，承担项目安全，文明施工管理责任。

47、协助项目经理及技术负责人对本工程的安全管理，对施工现场出现的安全问题负主要责任。

48、组织安全文件的编写，安全教育及安全文件的管理；

49、正确填报施工现场安全措施检查情况的安全生产报告，定期提出安全生产的情况分析报告的意见；

50、组织安全检查、安全教育、安全活动、消防和特种作业人员培训和考核；

安全员工作职责内容 50句菁华（扩展4）

——安全员的岗位职责 100句菁华

1、不定期的召集施工队安全员、施工队长、施工员召开安全会议和安全教育;

2、随时掌握入货及出货情况，协调配发货品，全面兼顾，重点倾斜，不让一个客户不满意

3、认真检查督促施工现场的安全生产的劳动保护及各项安全规定的落实。

4、参加对工伤事故的调查、分析处理总结及上报等工作。

5、负责项目安全管理、环境管理、职业安全健康体系建设，制定项目安全生产管理制度，落实、检查、监督项目安全管理、环境管理、职业安全健康生产管理工作；

6、检查施工现场生产事故隐患，对重大隐患发停工整改令、并监督整改；

7、负责危险性较大分部分项作业旁站及监督工作；

8、负责项目安全生产内业资料收集整理工作；

9、参与工程生产安全事故的调查、分析、处理工作。

10、负责公司安全标准化管理体系维护，能主导负责外部审核;

11、帮助制定本单位安全工作计划，发挥助手和参谋作用。

12、掌握驾驶员思想、技术及身体状况，严把用人关、主办驾驶员的年审工作，会同*车管部门办理执照。

13、收集、健全各类安全资料、台帐，及时做好各类报表、资料的上报工作。

14、协助做好车辆安全检查，严格把好车辆安全质量关。

15、负责现场日常安全管理工作及编写安全技术资料;

16、负责项目安全工作布置、管理工作，员工的安全培训和宣传;

17、负责安全、劳保用品的日常管理;

18、负责现场工人安全保险管理工作，施工机具的安全检查;

19、协助项目经理、相关部门对各类事故的分析、汇总、统计及上报工作，并提出技术方面的改进措施。

20、处理施工现场的安全事故；

21、年龄40岁以下；

22、现场发生事故做到迅速上报，保护现场，并参加事故调查；

23、特种作业人员的管理工作;

24、负责相关贯标文件的记录和保存。

25、负责检查项目现场各施工分包方入场前的安全生产交底过程的符合性，做好安全交底检查记录，尤其是对特种作业人员的安全管理工作。

26、负责整理安全/环保资料、文件、记录的归档管理工作;

27、参加有关安全生产的设施设备验收;

28、对施工现场每天进行安全巡回检查，并作好记录。

29、负责安全生产资料的编制、收集、整理、归档工作。

30、参加每天的碰头会，就当天有关安全生产情况进行通报。

31、积极开展创建“文明施工”活动的宣传，使人人知晓创建活动和积极参加;

32、负责公司工程施工项目的安全管理、文明施工管理检查工作，定期或不定期组织人员开展施工现场安全生产、文明施工检查;

33、对进入施工现场的新工人进行三级安全教育及日常生产的安全教育工作；

34、负责项目的综合治理工作。负责项目防火、防盗的工作，对项目值勤人员按制度规定的内容进行抽检。

35、高中以上文化程度；

36、负责项目部现场安全管理。

37、性格外向、具有较强的沟通协调能力。

38、负责收集食材供应商的资质证明、检验报告单等方面的管理。

39、完成公司总经理交办其他事务性工作。

40、负责日常产品质量的跟踪、监控及落实工作，以及现场人员形象、卫生管理;

41、参与组织安全事故应急救援演练，参与组织安全事故救援，参与安全事故的调查、分析。

42、负责编制施工现场安全生产保证计划书，督促安全生产保证计划书实施及完善施工现场安全资料；

43、参加对项目日常工作指导和检查，发现隐患有权责令整改，并及时向项目部经理汇报和沟通解决问题。

44、制定，更新相关规则制度，规范现场材料，设备，标牌，宣传等定制标准。

45、参与施工组织设计和施工方案的会审工作。

46、负责监督检查施工现场贯彻落实《建筑施工安全检查标准》。全面参与施工现场安全生产管理；参加安全会议，掌握安全动态，提供安全信息。

47、主动参与“施工组织设计”、“8项方案”、“3种计算书”的审验工作，结合工程项目提出改进、补充意见，并做好审验记录。

48、组织全体职工按《安全教育制度》做好安全培训、考核；负责特种作业人员持证上岗登记，做好施工人员登记。

49、认真做好项目的开工安全报监、安全生产评估和安全文明示范工地的创建工作;

50、认真检查督促施工现场的安全防护、劳动保护和各项安全生产责任制及规章制度的落实;

51、落实安全设施的设置，对施工全过程的安全进行监督。在检查安全过程中，对照施工组织设计、施工方案和安全技术规范，检查发现危险源和事故隐患。

52、认真及时做好现场各项安全检查、考核评定等工作。

53、施工现场管理其他涉及安全方面的工作。

54、组织脚手架、电气及机械设备等的安全技术验收，落实保养措施。

55、每项工程必须按公司规定，组织安全教育、安全技术交底以及安全措施的培训等。

56、协助项目经理负责项目安保管理体系的编制和具体执行；

57、严格履行职责，杜绝事故发生。

58、负责项目安全工作布置、管理工作，员工的安全培训和宣传；

59、负责坚决制止违章指挥、违章作业、违反安全操作规程的人和事，并根据公司制度给与相应处罚;

60、负责安全、劳保用品的日常管理；

61、职业健康安全管理：协助公司职业病防治工作的管理，参与现场有害因素检测，员工的职业病体检。

62、安保管理：负责公司监控设施的检查。

63、负责组织公司安全检查、隐患排查及监督整改事项的落实和申报工作;

64、安全检查：每日参加车间晨会，传达安全要求。

65、每月收集各班组工段、部门的安全隐患台账，建立公司安全隐患台账，对安全事件进行统计分析，并提出整改意见和措施，跟踪安全隐患的整改。

66、常对管理区域内用水、用电、用气、电梯安全运行等进行检查，发现事故隐患及时组织人员处理，重大问题应以书面形式及时上报，一旦发生事故应及时上报公司安全领导小组，并即刻组织现场抢救，参与伤亡事故的调查、处理工作。

67、负责现场安全检查，并做好记录上报，落实公司安全标准和国家标准的执行，并对员工进行现场教育，对安全操作规程、公司安全文明考核细则的梳理、更新和优化提出建议。

68、协助公司安全室主任小组对员工、居民的安全生产、安全管理做好培训、宣传、教育工作。

69、编制各工段安全、消防、环保应急预案，组织事故演练，组织参加事故状态下应急救援工作；

70、完成领导交办的其他工作；

71、协助项目经理编制施工现场安全管理办法，有效的控制工程安全;

72、做好项目安全防护、文明施工等工作，争创安全文明达标工地。

73、负责项目安全资料的编制管理工作;

74、参加事故的调查处理分析，提出纠正及预防措施;

75、组织施工全过程的安全教育和特种作业人员培训工作，完成三级教育任务。

76、随时巡查现场安全生产情况，及时消除事故隐患，制止违章作业和违章指挥。

77、督促现场人员遵章守法，督促落实整改任务，保证安全生产文明施工。

78、贯彻执行国家有关安全生产劳动保护的政策、法令和公司安全生产的规章制度；

79、落实驾驶员出车前问询、告知制度。

80、不定期的召集施工队安全员、施工队长、施工员召开安全会议和安全教育；

81、负责审批发放安全防护用品，做好进场设备的检查；

82、负责安全资料和安全生产施工日记，建立安全台帐；每月交资料员入档；

83、施工现场伤害事故的处理，在施工现场发生重伤以上事故时，应赴现场组织抢救，保护现场，并及时上报公司事故情况，进行工伤事故统计、分析和报告。

84、填写施工现场安全检查情况的交班报告，确保下一班的施工作业安全，定期编写安全

85、监督施工过程安全资料的形成和归档，并要求其及时、有效、完整地提交检查;

86、负责安全设施、防护器材、灭火器材和事故隐患的管理，检查落实施工消防用火设施与措施，确保用火安全；

87、配合项目安全总监组织安全教育、安全技术交底以及安全措施的培训等；

88、认真做好安全台账，组织安全生产检查；

89、严格遵守本规程和安全操作细则。

90、认真学习贯彻国家及行业主管部门关于道路运输安全生产的

91、积极抓好各项安全工作，按照“四不放过”的原则，参与事故调查，并做好事故调查、统计和上报工作。

92、积极协助所长组织季节性安全检查，对检查中发现的问题与事故隐患，要及时提出整改意见，并做好记录。

93、大力加强全所人员的安全培训、安全规程学习及考试等工作，全面提高人员的安全技术业务水*。

94、协助本队负责人合理布置管理巷道运输，选择正确规范的运输管理制度，做到安全第一。

95、配合分管运输矿长、科长召开每月不少于两次的安全活动。

96、负责本队运输人员的安全思想教育和安全培训工作。

97、负责公司安全、环保、职业卫生设施的监管，确保其处于正常状态；

98、负责公司三级安全教育管理及员工职业健康管理工作；

99、每天深入现场检查，发现隐患及时整改。制止违章作业，在紧急情况下对不听劝阻者，可停止其 工作，并立即报请领导处理。检查落实动火安全措施，确保动火安全。

100、在项目经理的领导下，负责施工现场安全监控检查、安全生产会议和安全宣传教育以及安全方案的`实施等工作；

安全员工作职责内容 50句菁华（扩展5）

——人事招聘专员工作内容 40句菁华

1、负责招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通；

2、负责建立企业人才储备库，做好简历管理与信息保密工作；

3、搜集各地区人才市场信息，并熟悉各地区人事法规；

4、协助管理所辖范围的形象监督；

5、上传下达公司的发文

6、负责公司的招聘以及安排面试、校园招聘

7、以网络为渠道进行全职网约车司机招募；

8、为所有求职者提供相关工作咨询及解答；

9、协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求和人员需求数目；

10、对现有招聘渠道进行分析管理，并不断拓展新的招聘渠道；

11、搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排人员应聘面试，确定面试名单，通知应聘者前来面试（初试），接听应聘者电话

12、全面负责公司所需人才的招聘工作，对面试结果情况做统计

13、负责招聘广告发布、简历筛选、初试及复试安排；

14、负责实施人才招聘、甄选、评估人才、梳理并改进招聘流程；

15、每月能够完成或者超额完成既定的公司更新招聘人数要求。

16、负责金蝶系统的录入与维护；

17、负责组织部门员工活动。

18、根据招聘渠道反馈的招聘信息，进行应聘资料的初步筛选。

19、搜集简历，对简历进行分类，筛选，确定面试名单。

20、分析总结招聘结果，提出优化招聘制度和流程的合理化建议；

21、参与执行公司活动现场执行工作；

22、负责各校区招聘工作的正常进行和招聘目标的达成；

23、整理并统计日常招聘数据，及时更新招聘报表，对招聘渠道、招聘岗位进行分析、评估招聘效果，维护和更新人才信息库；

24、负责招聘全流程工作，包括需求分析、筛选简历、面试评估、背景调查、跟进offer，利用各种有效招聘途径满足公司的人才需求；

25、结合公司实际情况及用人需求，协助上级开拓和管理招聘渠道，解决公司人才需求问题；

26、及时了解各部门招聘需求;

27、安排候选人入职、培训通知等工作;

28、定期与新员工及用人部门负责人沟通，协助新员工快速成长

29、负责建立企业人才储备库，做好简历管理与信息;

30、开发高校资源，建立校企合作，改进招聘流程，提升效能；

31、对招聘工作进行管理，独立完成关键岗位的招募工作；

32、全面负责业务部门一线销售岗位招聘工作；

33、招聘工作的分析和报表的制作。

34、招聘*台职位发布、简历筛选、面试邀约、人员初试、初试评估、入职录取通知;

35、负责现有招聘*台的维护、招聘数据分析、开拓新的招聘渠道;

36、根据所在行业，公司以及职位的分析，参与制定目标候选人的寻访方案;

37、进行相关侯选人资料的收集、分类、整理，对简历做初步筛选;

38、负责线上线下招聘渠道的开拓、维护;

39、负责组织培训和开展新员工培训，及时反馈新增培训需求情况;

40、上级交办的其他工作。

安全员工作职责内容 50句菁华（扩展6）

——统计员的工作岗位职责内容 40句菁华

1、负责定期对仓库的库存产品进行盘点的工作及所属仓库的各项报表汇总工作。

2、负责协助分销仓经理/副经理/主管对所辖仓库的日常工作进行指导和管理

3、每日安排好职工日常就餐和加班就餐工作。

4、根据生产技术部生产指令及时领取净料、辅料、包装容器，领料时要验收数量，查验检验报告单，认真计量。按规定填制领料单， 经质检员验收后，登记入账。

5、建立车间内部领料制度，做到物料发放手续齐全，车间领料人在发放登记簿中签字，为成本核算建立好原始记录。

6、参与计算机的应用，掌握电子表的应用，将日报表、月报表、累 计报表等利用电脑进行核算、上报。

7、保管好车间的成本资料，包括传票、成本计算表、其他各种报表 及账本等。保管三年后报财务部成本会计共同封存、存档。

8、及时准确地核查各种数据和统计报表工作，确保统计资料完整、清晰，符合规范要求。

9、监督本部门人员的工作态度、热情、工作效率等，记录本部人员的出勤统计。

10、工作认真负责，承压能力较强，良好的团队合作精神。

11、负责车间各项生产数据（产量，生产工时，人数及物料等）的收集。

12、根据需求部门打印各种出入库单据,以及系统登记。

13、根据sop检查各种单据的准确性、完整性,以及签核是否齐全

14、整理打扫办公区域的卫生。

15、必须熟练操作电脑及办公系统软件;

16、负责本部门内外文档、资料的接收、分发、归档和管理；

17、根据《生产统计表》及仓库确认后的《入库单》统计各种入库数据；

18、负责将生产部临时性计划传达发送到相关人员手中，并负责追踪落实情况向部门主管报告；

19、负责二维码扫描、打单工作等事宜

20、严格遵守仓库物料管理及仓库各项规章制度。(详参《仓库物料管理制度》)

21、检查各项目日常工程资料的管理工作；

22、每月提供上月客户回款计划执行情况及本月回款计划统计表，每月向部门主管领导报送一份应收帐款分析明细表；

23、随时抽查企业原材料供应情况；

24、参与存货的清查盘点工作，企业在财产清查中盘盈、盘亏的资产，要分别情况进行不同的处理；

25、数据敏感，熟悉OFFICE软件

26、作为培养岗位有一定的晋升空间

27、负责车间的生产成本及费用核算。

28、根据主管要求审核各类数据填写的规范性和准确性，发现问题及时纠正。

29、每天到门诊及各病区收取诊疗组和护理组各类报表，经核实校对后制成日报表，由OA发送至各级领导。

30、每月初把上月各类门诊统计报表、各类病区及诊疗组报表输入电脑，经与病案室核对后制成全院各科室月报表，再手工统计出各诊疗组指标完成数，其中包括各诊疗组实际完成床日、出院者*均住院日、每床日费用、各类手术台数等，使之用于医院综合目标及效益工资考核。

31、定期向领导提供较为洋细的统计分析，在写统计分析的过程中，结合医院实际情况，提出相应的建议，并设计统计图表。

32、完成上级领导临时交办的任务。

33、每月按测量人员出具的测量数据根据合同相关规定核算两个外委车队矿岩运费，并按财务要求编制相关报表。

34、每月1日向财务报送物料移交单、外委运输费用等相关报表。

35、每月负责调整ERP四级相关数据。

36、负责向统计局报送月报表、季报表和年报表等相关多个报表。

37、生产信息收集处理，根据每天收集的各车间的生产日报表加以归纳汇总，为统计分析准备原始资料。

38、协助有关部门定期对自制半成品以及产成品进行盘库，核对产品库存情况。

39、做好统计资料的保密和归档以及产品的录单工作

40、统计开票错误情况和原因分析，持续推进开票的正确率。

安全员工作职责内容 50句菁华（扩展7）

——行政人事文员工作职责 40句菁华

1、协助各部门做好节假日期间工作安排，包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作;

2、负责公司行政后勤类日常(门卫、食堂、清洁、司机)相关工作;

3、协助制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程;

4、每月初1-15号公司小号账单、座机长话费账单移动公司叶萍经理会发邮件过。

5、每月初移动公司会寄来手机费用账单分发给使用人，告诉使用人先缴费在拿红单子报销。小号的增加、取消、转移，需先填份移动公司的业务联系单传真过去，并通知移动公司叶萍经理，手机：1380195xxxx。

6、负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等相关事宜;

7、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品、固定资产和低值易耗品)的管理工作，包括清点、维护、登记等;

8、认真贯彻执行公司分管领导指令，负责行政人事部的全面管理。

9、负责公司各部门员工的定编、定岗工作，报公司总经理室审批后安排实施。

10、负责公司各部门员工招聘资料的收集、初选并安排组织面试。

11、负责公司各部门员工任职、转正、调动、调薪、续签合同、辞退等手续的办理。

12、负责公司员工工作纪律的检查、监督。

13、负责给出公司新入职作业层员工薪金建议。

14、负责与劳动局、社保局、人事局、*局等*部门的联系和沟通。

15、负责公司全体员工各种假期的审核及管理。

16、负责行政人事部各种文件档案的管理，有关人力资源法规文件的收集与保管。

17、负责员工电脑档案的建立与更新。

18、按有关规定开具公司对内对外的各类介绍、证明公文，参与公司公关活动。

19、及时了解各部门完成公司下达的计划任务，向公司总经理室汇报，做到“上传下达、下情上报”。

20、组织制定公司人事规章制度，并督促、检查制度的贯彻执行。

21、组织开展岗位(工作)分析，编制职位说明书与岗位规范，建立健全岗位责任制。

22、负责核定各岗位的工资标准，编制年度薪资调整方案，核算每月员工的工资。

23、负责建立健全员工的人事档案。

24、负责组织企业文化建设。

25、负责招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调动等手续办理，档案建立及维护;

26、完成上级临时交代的任务

27、负责日常的招聘事宜;

28、推行公司的各类规章制度，执行人力资源管理各项实务的操作流程;

29、领导交办的其他事务。

30、接转总机来电，接待客户来访;

31、文件的打印、整理、收发、管理，办公环境的整理管理;

32、对外行政事物的联络及事务处理;

33、完成上级领导交待的其他任务。

34、该岗位发展方向，如人事、商务、采购等。

35、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试;

36、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;

37、负责考勤及工资绩效的核算;

38、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象;

39、制定岗位晋升、下调策略，报批通过后加以监督执行;

40、制定薪酬上调、下调策略，报批通过后加以监督执行;

安全员,工作职责