公文会议纪要格式 50句菁华

1、外架没有升至工作面一定高度，部分楼号仍旧未搭设安全通道。

2、1#、16#楼下周在进行一层加气块砌筑之前，必须先做锚拉筋的拉拔实验，实验合格后方可进行砌筑。

3、16#楼四层西、中两单元和17#楼三层东单元未进行报验就私自进行混凝土浇筑，此种现象严重违反施工程序，监理部将按照有关规定对你单位进行处罚。

4、技术员要严格按照抹灰配合比进行，当日抹灰必须当日用完，不得隔日再使用。

5、周计划重复落空，能在12月31日内封顶的只有18#楼有希望。对此项目部应采取有效措施，合理安排施工进度。

6、冬季施工项目部要注意安抚施工人员，及时了解工人所需，解决工人遇到的困难。使工人全心投入施工中，不影响施工进度。

7、为启动送出工程，计划部需与前期组配合，进行必要的招投标等方面工作的调研。

8、工程部要对施工单位擅自改变补给水管线施工路线的事情进行认真反思，同时要对已施工完成的部分做好标识，避免损坏。

9、公司的经济活动分析会，从本月起要增加对工程的分析，主要就设计优化及工程变更事宜进行分析，工程部等各相关部门要做好准备;下月开始经济活动分析会要增加对物资的分析。

10、做好三季度工程综合奖励的各项准备工作。

11、经营开发部要拟定厕所改造计划，落实责任人，同时查找制度，组织学习，进一步加大抽查力度，落实创建日常管理工作机制。

12、各部门要做好集团组织的企业文化宣贯讲座准备。

13、上周由于工程款问题发出一份工程联系单;

14、为保障用电安全，电工对施工现场所有在用电箱进行了检查;

15、为防止施工人员随意翻爬，保障施工人员人身安全，综合楼安全通道口增设一道安全防护栏;

16、气温升高，为保障施工人员正常作业，落实了一些防暑降温的措施;

17、无论工程面临怎样问题，周例会都照样开起;

18、牵扯到进度工程款问题，希望施工单位要和建设单位共渡困难;

19、烟囱井架安装不符合规范要求，施工单位进行整改，要严格按照规范进行安装;

20、挡土墙扶植土问题联系何彬尽快处理到位;

21、开会前的准备资料要做好;

22、根据工期要求结合目前实际情况，根本无法保证施工工期，要求及时增加施工人员，特别模板工人不足严重影响施工进度。

23、要求施工单位各个班组相互配合，严格按设计图纸施工，指定专业技术员现场指定工作。

24、春节后开工项目部安全管理人员要迅速进入正常工作状态，安全生产管理人员要始终坚持“安全生产，预防为主，综合治理”的方针，不能等到造成了事故亡羊补牢，到那时就悔之晚矣。复工前工地相关安全生产责任单位应对事故现场重点部位、重大危险源及易发生施工事故关键环节认真开展一次全面的安全隐患排查：检查施工现场围墙、民工宿舍、板房、是否存在安全隐患，消防器材设施配备是否符合规定要求;临时施工用电，线路架设是否符合要求、线路是否老化、漏电保护器是否失灵、配电箱、开关箱等是否满足用电规范要求;机械的各种限位保险装置是否有带病作业现象;脚手架、模板支撑体系是否严格按照方案施工;洞口、临边等处的围护是否存在安全漏洞或不足之处。确保节后开工之前各项安全防护措施落到实处，不留死角。项目部、各家分包队伍要对检查出的隐患逐条登记，并安排足够的经费，制定整改措施安排专人负责，对查出隐患进行整改，整改完后要报监理等单位复查，合格后方可开工作业。只有事前积极做好有效的防范措施，才能把安全事故消灭在萌芽状态，确保建筑施工安全生产新年开好局、起好步。

25、上周会议上说完各施工单位，把你们的施工组织设计，可还有的到现在也没交上来，一定要抓紧时间。

26、工程质量，这几天干砖砌筑的问题是少了。但还是存在这个问题，对拉结筋没设，长度不够的，一根顶两根用的。

27、砼工程：水灰比不合理，水分大，砼稀，当时施工省力，可结果造成梁板出现不规格的问题，望各位施工单位在搅拌砼时一定要找好水灰比。

28、钢筋工程：各单位都在钢筋的绑扎排放不均，误差太大，分部筋间距超出设计尺寸，有的达到300mm间距，加强筋不垫铁马，到浇筑时人踩，砼压就变成一层钢筋，保护层垫块太少，钢筋贴在模板上，望施工单位一定要克服以上通知.

29、要求各项目监理部定期于每月20日会同施工单位项目部对施工现场进行全面安全检查，并于当月25日前将检查情况、整改结果向业主书面汇报，统一使用的安全检查表格附后。

30、督促施工单位加强对施工运输车辆驾驶员的安全教育，预防发生人员伤亡事故，最终影响到施工工期。

31、督促施工现场内施工人员注意佩戴安全帽，要求监理人员做好带头作用。

32、强调科学发展观的重要性、先进性

33、党员学习、实践科学发展观的重要性

34、教学工作不够创新

35、深入了解学生，多沟通、多观察，多家访

36、明确入党动机，树立正确的'人生观、价值观

37、群众路线教育

38、强调使党始终成为立党为公、执政为民，求真务实、改革创新，艰苦奋斗、清正廉洁，富有活力、团结和谐的马克思主义执政党。要实现这一总目标，我们需要加强党员意识教育。

39、安全文明没有落实到位，本周二质检站前来检查，安全文明做的极差。

40、安全用电方面要严格按照规范进行，用电设备的配备要符合规范要求，还要有足够的安全员，在这些方面，监理方要严格检查，必要时采取罚款措施。

41、进度问题还是人员的问题，目前人员严重不足，对此，项目部要采取措施，加快进度。

42、整理还建房项目前期手续报建工作时间节点及规划许可证、预售许可证手续的办理所需资料。（责任人：杨杨）

43、宽心法。

44、能运动就是幸福。

45、能经常到父母家走走就是幸福。

46、加强教学研究和教育科研，促进幼儿园内涵发展。

47、及时预防传染病的发生，保证一人一巾一杯。

48、严格书写交接班记录，及时清点人数和物品与接班教师交代清楚。

49、户外活动时,教师认真检查活动场地的安全性，及时排除不安全因素，确保幼儿安全，活动后不遗忘幼儿物品。

50、严格执行幼儿园接送规章制度。把孩子交到其父母的手中。

公文会议纪要格式 50句菁华扩展阅读

公文会议纪要格式 50句菁华（扩展1）

——公司会议纪要 50句菁华

1、业务知识不够，与各部门沟通少，不能及时掌握各部门工作动态和第一时间了解公司新闻素材;

2、财务部：

3、列席人员：王春丽 张 颖 晏晶晶 陈颖

4、招标与采购中心（招投标委员会）：主要负责集团各类建设工程的招标组织与管理、集团各类设备和物质采购的招标组织与管理（战略招标与战略采购方向）、集团各类设备和物质的采购等三项工作；

5、按工会基础工作、党团建、职工岗位培训、专项申请四部分，补充完善公司企业文化活动计划，由综合事务部拟稿，并提交到领导班子进行讨论。

6、准备成立xx公司女工委员会，由xxx拟稿。 会议对近期工作做了安排，由综合事务部提交春节庆祝方案要求。此外，会议指出工会委员会要积极参加工会活动，了解员工的心声，提好的意见，做好工会的纽带作用。

7、机关和各矿九月和十月份工薪不再追溯考核，十一月和十二月份公司要对工薪实行考核发放制。

8、安全生产系统部门领导每月下井次数不得少于20次。

9、组织传达学习《*办公厅关于印发安全生产“十三五”规划的通知》。

10、组织传达学习《集团安全生产“十三五”规划》及股份公司20xx年第一次安委会精神及会议纪要内容。

11、生产安全处通报了一季度以来各部门安全管理方面存在的问题及季度安全生产评比结果，汇报近期安全生产预警系统运行情况及预警预测值。布置下阶段安全管理工作重点。

12、制造一分厂发生安全未遂事故，被查处违章第二多，一季度排倒数第二。

13、车辆、游艇的钥匙保管。所有钥匙统一保管，不得私人专管。

14、由xxx负责工程进度的督促及人员的考核，xxx配合戴寅初工程方面的工作。

15、施工时不戴安全帽现象较多;

16、施工时有不严格按照技术股的图纸安装现象。

17、多增加业务知识，因业务不熟无法为用户解决问题;

18、验收工程时对不规范的施工应提出合理意见和建议;

19、技术股对工作人员的安排应合理、科学;

20、办公室应注意对外形象，改善办公条件;

21、水表自转问题有待彻底解决;

22、维修重复性较多;

23、新装管道破损多;

24、办事及时率有待提高;

25、各分厂主要领导负责，由4月份开始，要将职业病危害防范检查纳入分厂日常周安全检查范畴，尤其要强化员工职业病危害防护用具佩戴使用情况的检查督促。

26、切实将往年好的管理做法，持续、有效的抓落实到实处。

27、进一步健全一级对一级负责的安全管理体系和网络，形成齐抓共管的新局面。

28、加大资金投入、集思广益，进一步完善安全防护装备和设备设施。

29、消防栓问题

30、实行“三个结合”，达到“两个统一”，促进运行机制、考核体系、管理制度的规范。会议要求，会后，在近一个星期内，由分管经理牵头，按照四条主线，上下结合，条块结合，管理与经营结合，明确一体化改革思路，在分管领导一条线范围内达到思想、行动的统一。在此基础上，12月1日前后，再开一次市公司领导班子碰头会和管理科长会，正式通过《零售管理垂直运行办法》等16个管理办法。

31、**公司要采取有力措施，切实加强对武装部的治安保卫和安全管理，综合管理部要加强监管，确保公司住武装部人员的人身及财物安全。对于已经发生的不安全事件，要积极配合地方有关部门精心排查，杜绝类似现象不再发生。

32、公司的经济活动分析会，从本月起要增加对工程的分析，主要就设计优化及工程变更事宜进行分析，工程部等各相关部门要做好准备;下月开始经济活动分析会要增加对物资的分析。

33、**公司要尽快完成#*、*楼的结算工作，同时做好#*、*楼的结算准备工作。

34、深化客户资料分析，加强竞品楼盘考察及资料收*议指出，知己知彼，方能百战不殆。经纪人要通过案场接待时的有效沟通对现有客户进行细致分析，区分重点客户及一般意向客户，确定分类标准。此外，要积极主动外出收集竞品楼盘成交信息，时刻关注竞品楼盘的宣传活动及其取得的效果，并形成报告。

35、准确把握宣传方向，充分利用电商资源会议指出，现在是一个网络时代，房地产销售也需要线上、线下的宣传、推广。而房产电商就是在互联网高速普及的大环境下出现的一种房地产经纪代理机构的全新盈利模式，因此现阶段要充分利用这一有利资源，加大电商考察力度，增加电商洽谈量，多家比较，择优录用。另外，与电商合作，要注意按照项目实际需求设定合作周期，谈定合作细节。

36、750kV敦哈ⅠⅡ回输电线路停电检修工作我方承担的走线检查、直线塔加装防脱抱箍、全线耐张引流线及连接金具检查、重要跨越处导线绝缘子悬挂方式“单变双”等作业任务已完成。宁夏送变电和新疆送变电对线路的改造工程已进入验收阶段，但是相配套的附属设施还未完工（防坠落轨道）。

37、抽调各班组承担对750kV敦哈ⅠⅡ回输电线路外委工作PRTV喷涂、重要跨越处导线绝缘子悬挂方式“单变双”和间隔棒更换的安全监护任务已顺利完成。

38、在停电检修作业和新投线路验收工作时，将现场的防高空坠落、防静电感应、防物体打击、防交通意外、防安全措施未拆除等措施列为重点防范进行专项布置并开展预控排查。

39、春季安全大检查分公司曝露出的主要问题：一是班组资料放置不统一，运维站存放的资料不足以体现班组管理力度；二是班组长日志及班组周安全活动日志现场无法提供；三是消防设施未及时检验；四是安全控制卡填写的安全措施未充分体现作业现场的需求。

40、其他事宜：监管部要改变工作方法和思路，抓住工作重点;品管部在满足客户质量要求的同时要坚持按公司标准执行，要坚持原则，以免出现漏洞给公司造成损失。

41、**单位要尽快完成#*、*楼的结算工作，同时做好#*、*楼的结算准备工作。

42、8月28日前完成三层主体结构。

43、存在有没带安全帽和系安全绳现象；

44、建筑、装饰及附属材料质量要有保障；

45、公司多次强调、重点安排各标段资料整理工作，技术部对这项工作上措施不到位、指导不得力，造成此项工作不落实。

46、工程部、技术部在检查工地时没有脚踏实地，对工地检查多，但没有吃透图纸，没有及时发现问题：

47、技术部、工程部要确保指导到位、服务到位、督查到位。要加大对工程的现场检查，检查要脚踏实地、不能走马观花。重点是督查各标段按图施工，对不按图施工的标段，要求其返工整改;对整改不到位的标段及时报公司领导采取进一步措施。对危险标段加强施工指导，对安全隐患按设计部门方案提前采取防护措施，超出设计范围以文字报告指挥部，请指挥部确定。确保人员、机械和居民安全，杜绝三标类似事故的重演。

48、薄弱环节

49、存在问题通报。从安健环部1-2月份的月度检查情况看，各部门的本安体系建设工作基本处于停滞状态。

50、做好季度考评工作。主要做好迎接电力公司3月17日季度考评的准备工作。包括开展热电公司季度考评工作、闭环上级公司历次检查存在问题。

公文会议纪要格式 50句菁华（扩展2）

——工地会议纪要 40句菁华

1、员工要注意言谈举止，维护公司声誉和形象，要协调好与下樊社区领导和居民的关系，既要尊重他们，又要坚持原则

2、本周监理共对什么内页资料管理进行了审查，自身形成哪些资料。

3、本周施工的作业项目应形成检验批记录**份，实际形成**份;分项工程验收记录**份，实际形成**份;分部工程验收记录**份，实际形成**份;单位工程验收记录**份，实际形成**份;隐蔽工程验收记录**份。

4、本周监理项目部下发整改通知单**份，工程联系单**份，是否整改闭环。

5、19a标项目经理徐xx汇报(见书面材料)今年施工计划、当前存在的主要问题是资金跟不上、材料供应紧、设计代表难找到。

6、抓好5#、6#墩塔吊的安装，以及5#、6#、7#、8#墩塔吊的安全检测和安全认证工作，确保安全使用。

7、施工单位要对监理单位发的工作指令、会议纪要等重要文件要及时的发给各相关科室及工区，这是要落到实处的，需要及时处理问题的;

8、业主方要对施工方、监理方上报的汇报材料及时传递和处理，以便领导和相关部门及时了解工地需求和工地动态。

9、施工管理人员与现场施工人员打堆观看。施工人员在施工机具作业半径内。

10、车辆必须证件齐全，场内运作、杜绝外来无关人员进场观看。

11、各班主每道工序必须报验，班主之间做到自检、互检、交接检。

12、下发的整改通知单必须按规定的时间回复，如有逾期、进行罚款处理。

13、一侧拓宽或两侧拓宽的改建工程，原有道路的路面宜先保留，以维持交通。

14、在拓宽地段，如须在原有道路上运送土石方，宜采用机动车辆运输。若采用手推车运输时，可划分部分路面，专供手推车行驶，并应做到：

15、工程现场验收以监理单位为主，建设单位协助配合;

16、在施工过程中工程资料施工单位要上报一份原始资料报监理单位，便于对工程了解及掌握。

17、在施工过程中项目部管理人员要保证到岗，工程验收要在自检的基础上由专职质检员签字认可后上报监理验收;

18、合理做好施工*面设计，办公生活区、施工加工场地布置、现场水电布置情况均要符合相关规范规定;

19、施工单位必须按规定程序进行工程现场各种验收;

20、现场基槽坑及楼幢的轴线复核，包括与红线、建筑物与建筑物之间距离。

21、施工现场的各种安全设施、设备和警告、安全标志等未经上级领导同意不得任意拆除和随意挪动。

22、作业中出现不安全险情时，必须立即停止作业，撤离危险区域，报告领导解决，不准冒险作业。

23、针对吊篮的使用，殷总指出在上吊篮前必须检查配重块是否装好，螺丝是否有松动。检查完方可使用，吊篮在使用过程中，必须拴好安全绳，以确保施工安全。

24、施工现场各种材料堆放零乱，特别是铝板、幕墙立柱、白铁皮等主要材料，目前施工现场总映象为脏、乱、差且时有材料被偷现象。为避免此类现象发生，殷总要求施工人员及时整理材料，将不常用的材料放入仓库确保财产安全。

25、每次监理例会内容：

26、投资控制原则：

27、监理工程师在施工现场进行有目的、有计划地巡视，针对工程实际情况，明确施工过程的关键工序、关键部位和关键控制点。在巡视中及时发现并纠正不符合设计文件及施工验收规范的质量问题。

28、对于隐检工程的验收，施工单位应在自检合格后，填报有关报表及检查记录，报监理工程师，监理工程师对报验资料进行审查合格后，施工单位的专职质检员及相关施工人员应随同监理工程师一起到场进行验收。经检查质量合格并经监理工程师签认的，可以进入下一道工序的施工，否则，不得进入下一道工序。

29、法律法规执行情况，包括规划许可证、招标、监理合同、施工合同的签定情况、施工许可证等。

30、本工程未发生质量、安全事故。

31、质量基本达到要求，但是细部需要处理。

32、栏杆油漆粗糙，需要进行处理。

33、屋面上人孔风钩的设置位置不好，踢脚线观感不是很理想。

34、出入口雨棚波纹瓦设计不好，容易掉落伤人。

35、建设方提出西大门被挖掘机损坏，东大门安装问题以及变压器配电室防护问题。

36、x年12月19日至21日安排集中审图，甲方提供食宿，中途不得离开，交通自行解决。首次集合时间：x年12月19日上午9:30，北京东方嘉宾国际酒店大堂。需准备资料：本人身份证、常用规范、图集、纸、笔、计算器(酒店地址：北京市顺义区东方*内;电话：010-89432811)。

37、9#楼塔基施工(12月15日-30日)。

38、支撑碗扣计划12月14日进场。

39、提报总*面布置图、机械设备布置*面图。

40、施工过程的内业资料和安全资料与施工进度同步进行。

公文会议纪要格式 50句菁华（扩展3）

——会议纪要常见格式 30句菁华

1、长距离传输(超过50m)时，信噪比、通道分离度和频率响应特性等会受此影响而变坏，音质继而变差。

2、大型会议系统中因接地问题产生的干扰较大(例如：照明设备、工业电器设备、通信设备和广播电视等)。

3、管理问题：苗木、人力、工具等管理上需加强力度。

4、有问题无法决定或解决时，需发联系函给酒店管理处。

5、现使用的园林工具，如出现故障及时修整，损坏严重的机器及时更换新机器。

6、认识到人员不足的问题，现已加大招工力量。

7、机关及各矿从9月1日起执行新的工薪标准，具体明确如下：

8、关于公司机关值班及下井补助标准

9、各矿、各部门在保证不影响工作的情况下，可合理安排员工轮流工休。

10、因工作原因工休日无法安排休息的，经考勤部门核实后，对超出天数按当月日工资水*予以补助，因个人原因达不到全勤天数的，按员工的当月日工资水*予以减薪。

11、会议明确必须严格执行请销假制度，公司副总、各矿矿长（副矿长）、部门经理请假必须报总经理批准，一次违反规定的，罚款500元；两次以上违反规定的，停职检查。其他人员的请假按照公司相关规定执行。

12、安全方面：施工单位的安全意识比较淡薄，应重视安全生产，加强人员的安全教育；施工作业时应摆放足够的施工指示牌、安全标识牌和反光锥等安全设施，现场必须有专职安全人员巡查，对存在安全隐患的应当及时予以纠正。

13、有个别施工单位对苗木材料的落实不太重视，看苗情况不太理想，要求各施工单位认真选好苗木，把好苗木关，做好起苗和运输的监管工作。

14、种植土的各项指标必须符合设计要求，且外观需为黑色或褐色。

15、施工单位开工后出现诸多问题，特别是安全方面的问题，要求各施工单位对自身存在的问题进行整改。

16、施工单位拿到图纸后应该尽快认真审图，及时提出问题并解决，不要到了施工时才发现问题，影响进度；有需要变更的应先报送工作联系单，业主批复同意后报送申请变更报告，并附上变更预算；

17、新出图纸变更中路口设计为6米或6米以上宽，现场路口如果不足6米的，按照6米路口的方案施工；

18、××路提出的多处关于图纸及桩号的问题，等待设计的回复。

19、标题。由"会议名称+会议纪要"构成。

20、导言。介绍会议召开的基本情况，如时间、地点，参加人，讨论的问题。

21、希望。

22、创新意识不强，缺乏足够的积极性、主动性。

23、坚持理论学习，做到学以致用。

24、发扬创新精神，提升主动性和自觉性。

25、关于社区文化活动的满意度较低的问题。社区文化活动本是物业管理工作中的重要内容，但由于信息枢纽大厦比较特殊性，必须注意对大厦机房的保密工作，因此办公区域要严肃，对社区文化的调查根本就不该提出。

26、下半年公司进一步进行合理优化，中层管理人员应加强工作职能，熟悉公司流程、了解跨部门工作，走进基层，互相支持配合，在工作中起到承上启下的作用；考核制度是为了保证各项服务质量的提升，管理人员应树立榜样并在管理中调动员工的积极性，工作上重在解决问题、完善问题。

27、《行政处罚法》规定，行政处罚的种类由法律、行政法规确定，包括责令停产停业等。行政处罚应当制作行政处罚决定书，载明当事人情况、违法事实与证据、处罚种类与依据、履行方式与期限、救济渠道、处罚机关与决定日期，并加盖处罚机关印章。作出责令停产停业等处罚前应当听取当事人意见并告知其有要求听证的权利。

28、“会议纪要”的立法定位本身不是一种具体行政行为

29、“会议纪要”应当作为证据而非标的进入司法审查视野

30、其他方面的问题

公文会议纪要格式 50句菁华（扩展4）

——工作职责怎么写格式 50句菁华

1、来宾时引导来宾换上干净的拖鞋进入车间（注：外来宾客必须先经厂长助理级以上人员批准方可进入车间），不准外厂人员随便进入车间和洗手间，严禁私自放外人入厂或不按正常程序登记。

2、保安员值班时，衣着要清洁、整齐、统一，不得随意穿着，不准留胡须，待人接物要文明礼貌。

3、对公司高层与来宾的到访致礼相待，并提供必要的服务。

4、协助上司，对本岗所发现的违纪人员进行查处。

5、发生违反厂规者，要严格执行公司规定并进行处罚，严禁私放或收受利益。

6、身为保安要勇敢地维护公司利益，不得欺善怕恶。

7、对供货商的来宾违纪行为，不得有任何打骂行为，应写成报告交由管理部处理。

8、负责办理现金和银行结算业务；

9、负责现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票；

10、保卫科负责公司车间内外，厂院内外的巡逻，并做好巡逻记录，及时处理巡逻过程中发现的不法事件。

11、保卫人员如因渎职、失职、玩忽职守对公司造成损失的，当班保卫人员负全部责任。对于实事证明，公司物品确属被盗，而保卫科未抓获，按被盗物品价值的100对当班保卫人员罚款80，其它保卫人员罚款20。

12、对于抓获偷盗的案件，公司按实物价值20对保卫组予以奖励，但必须人、物俱全；只获物而未抓到人，只按盗窃实物价值的5予以奖励。奖款按抓获者80，其他保卫组人员20分配。

13、如保卫人员利用职权乱罚款，对职工进行报复等，除赔偿相应损失外，每人每次罚款200——500元。情节严重的予以开除。

14、保卫人员不履行职责或履行职责过程中检查不细，执行不严，工作失职、渎职、使违犯规定的人、事得不到纠正处理的，对当班保卫人员按违犯相关规定同等处理（有明确规定的从其规定）。

15、通过编制付款台账以便查询付款状态及付款单据保管

16、通过对外汇管理局、银行相关政策的熟悉掌握，熟练规范的进行资本金和外债的使用

17、负责银团项目贷款的管理和实施，及时编制项贷台账，计算当期利息。

18、领导交办的其他事项

19、根据公司的销售明细核实资金到账情况，如有差异查找原因；

20、正确指导就诊者就诊、交费、取药等流程，有隐私的病人予以保密。

21、协助完成其它公司日常行政、人事、后勤工作。

22、协助上级处理好办公室行政工作；

23、接收和分送传真，协助发送传真；

24、协助办公设备及学校环境的维持及维护；

25、负责来访客户的登记、接待工作、酒店餐饮、各类票务的预订工作。

26、负责考勤管理、办公区域值班管理，办公区域5S管理及环境绿化的管理。

27、负责公司快递、信件、包裹的收发工作，保持公司前台卫生，展示公司良好形象

28、负责每月统计公司员工的考勤情况，考勤资料存档。

29、负责公司网站的更新。

30、负责相关票据的统计整理及存档工作。

31、协助上级做好公司各部门之间的协调工作，积极完成上级交办的临时事务。

32、全力完成既定的销售任务和领导制定的各种即时促销措施，需具备一定的执行能力，并配合同事的销售工作，相互配合，以致达到完成自己的销售目标和店面整体的销售目标的目的；

33、保证店面整体和自己所负责区域的营运状态整洁度，为销售工作打好基础工作；

34、保证自己的良好工作状态，注意着装要求，积极进入工作角色、抛开其他意识，集中精力完成工作；

35、遵守公司各项规章制度，坚守前台工作岗位，做好本职工作，不得随意离岗；

36、负责日常来访客人的接待和登记工作，严格执行公司的接待服务规范，应大方得体，礼貌待人；

37、负责公司固定资产、办公设备、用品的登记、发放及日常维护保养工作；

38、在院领导带指导下，根据工作能力、年限，负责一定数量病员的医疗工作。

39、受理会议室预约，并负责会议服务工作；

40、负责急诊手术病人的术前协助准备并护送到手术室。

41、及时、准确报告检查结果，遇到难疑问题与临床医师联系，共同研究解决。

42、协助部门负责人完善公司各项规章制度、推行、执行与追踪，维护公司各项规章制度的权威；负责向员工传达相关制度，并敦促执行；

43、在部门经理安排下，协助开展企业文化活动，协调、组织公司各类活动，营造良好的公司氛围；

44、负责进行公司固定资产盘点；

45、费用报销，审核原始票据，编制凭证；

46、发票购买、开具与保管；

47、负责疾病监测、消毒监测、卫生监测、食物中毒等突发事件的微生物、理化检验，负责菌种、毒株收集、鉴定、保管和危险化学品的管理；

48、开展实验室内质控，按计划参加实验室的比对和验证及新项目预试验工作；

49、在科主任领导和主治医师指导下进行工作。

50、担负一定的科学研究和教学任务，做好进修、实习人员的培训。

公文会议纪要格式 50句菁华（扩展5）

——部门会议纪要经典 50句菁华

1、安健环部要按照公司关于秋季安全生产大检查的部署，认真落实秋检工作，做到人员落实、项目落实、时间落实，确保秋检收到实效，不走过场，不流于形式。

2、xxxx公司港电的机构设置、人员定编都重新进行了核定，生产准备部及公司其他各部门要提前做好策划，在人员定员减少的情况下，优化配置、加强现有员工工作能力的进一步挖潜;生产准备部要对此引起足够重视，做好外出人员的培训策划方案，同时严格执行考试、考核规定，提升培训效果，提高员工专业水*与工作能力，以达到高岗位的要求。公司各部门要采取多种措施降本增效，包括降低人工成本，按照国华公司的要求实行成本领先战略。

3、xxxx准备承接的外委检修事宜，公司相关部门要积极主动地与其沟通，提前做好策划工作，理清港电公司自身的管理思路，制定具体方案，以便与国华徐电进行磋商。对于国华徐电不能承接的检修事宜，生产准备部要尽快研究其他方案，做好策划，

4、xx公司要尽快完成#x、x楼的结算工作，同时做好#x、x楼的结算准备工作。

5、制定开业后一年的餐饮每月推广计划及经营预算。

6、完成酒店办公印刷品的LOGO设计工作。

7、完成盘锦广告媒体价格的市场调研工作。

8、完成瀚新国际酒店对内、对外推广方案。

9、协助部门完成酒店推广方案的实施工作。

10、总结和交流高新技术产业开发区工作的经验。

11、针对目前集团总部中午午休时间管理不清晰，导致部分员工下午到岗时间晚，工作较为松散的现象，会议提出对于中午午休时间段做出统一规定的建议，如参照服饰产业，提前15分钟下班避开高峰期，到岗时间可最多延迟15分钟等。

12、管委会每个礼拜进行两次抽查，作为员工工资考核依据。对于检查中出现的.问题，根据情况进行相应的奖励与处罚。

13、杨经理根据今年物业费的收缴目标以及收缴物业费的难易度，指明各工作人员深入楼层，主动为业主服务，提高服务质量，提高业主满意度。杨经理也要求各部门相辅相成，应团结合作，共同提高大厦的服务质量。

14、领导、来访客人要主动打招呼问好，对初次来访的客人要引领其到办公室或安排会议室等候，送茶。

15、办公推柜登记(表一);办公推柜备用钥匙由行政部门统一管理，如丢失照价赔偿。

16、公司固定资产详细存档，包括：公司电脑实名登记，复印机、打印机、扫描仪。

17、保证卫生间整洁，便池、洗手池干净，卫生纸、擦手纸充足。

18、办公推柜登记，备用钥匙行政部统一保管。

19、农业公司人员档案转移工作，xxx调出工作已经完成，其他人员档案转移已完成。具体情况还需与农业公司领导进一步沟通。

20、xx月xx日周x将情况告知经理

21、培训中心人员管理办法的撰写。(已完成)

22、综合部工作要求：

23、针对目前形势，现在小区施工为重点，10月下旬必须达到正负零，按进度计划严格保证1号楼工期，并且9月10号必须完成1号槽打桩工作。

24、绿化方面，需要对每日进场苗木进行记录，并且逐项进行规格对比，负责数据的汇总工作。并且今天确定草坪价格，确保其根据实际进度进场。

25、杨峻、南璇10月31日前完成会计、业务档案管理的交接工作;

26、月底邀请中行专家讲课，内容：如何防范票据风险。

27、关于流程问题。讨论认为公司规定的营销策划工作流程过于繁琐，大量占用营销策划部人力资源、有效工作时间，建议向公司领导禀明并做相关优化关于部门会议纪要的范文关于部门会议纪要的范文。如广告发布流程，从有关合作媒体的信息搜集、意向接触、评比筛选、多轮议价，到有关广告发布合同的内部签报、合同审批、申请签批、印章使用申请，层层叠叠，且每一步流程都需要经过公司多级领导逐级审批，如若有一步遇阻则整盘无法推进……需要补充说明的是，市场是变化不居的，好的资源必然争夺激烈，而因为流程问题影响到工作绩效，则得不偿失。

28、停车管理费问题

29、海底捞员工入住问题

30、小区业主出入智能化问题

31、文明养犬问题

32、人员结构性调整：从公司内部提升领班x名，解雇试用期人员x名。

33、小区公共水、电表的合理设置。

34、班组会议最好是晚会，内容主要是当天工作的总结和第二天工作的安排，并记入工作日记。班组周会除了本周工作总结及下周工作计划外，还将会对每个人本周的工作做考核。

35、空中庭园空调机位预留问题一定要落实。

36、关于在小区楼层设计取水点便于保洁清洗拖把的函，有几个点是可以设取水点的，哪几个点可以，哪些不行先落实清楚。

37、关于供水水表设计的问题再与工程部落实下。

38、举办总务后勤业务标准化培训两场

39、完成分公司年度资产盘点工作

40、参加广东省房协20周年庆典节目筹备

41、完成xx、xx项目食堂排烟系统更新、清洗及宿舍风扇统一拆洗工作

42、完成第四季度员工生日活动

43、按照新版《福利制度》更新相关福利标准

44、完成基层员工10人、非基层员工4人的招聘工作

45、完成《工伤操作指引》的审批发布

46、完成档案库房档案柜消虫药品更换工作

47、检查办公区域资产台账及标签。

48、要加强工作的主动意识做好自己的本职工作并有预见性和前瞻性

49、加强责任意识提升自身的敬业度

50、会议要求每人总结阅读《伟志企业未来之路》后印象最深的点位：

公文会议纪要格式 50句菁华（扩展6）

——马甲格式大全 50句菁华

1、从容〆*

2、っ浮伤华丶

3、沙砾〆***

4、star☆怡荭院

5、◆丿唯美灬巅峰丶

6、『炫』咸蛋灬

7、被爱〆***

8、草草草╮X爷

9、我则不弃

10、
¨[CF]X［魅力接待］

11、女：ザ╭╮X

12、﹎零 度＂XX

13、ド离ド弃 Κ厅の主管

14、曙光★X X

15、﹏姠袏赱﹎~~xx

16、◎唯巅 X-/いXXゞ＂

17、男：颓 （腐）-X

18、℡鸭堡先生

19、果粉〆***

20、蕝蝂╮恏莮亾 ~~xx

21、群里女生：╰轻弹丶

22、松手〆***

23、__仩柈泩丶~~xx

24、﹎Onl y ゛
XX

25、心海〆***

26、__芐柈迣丶 ~~xx

27、‘CK泛滥

28、▲-BestXZ『刀哥』

29、WOw颜丶出轨*

30、[FC]勿扰丶

31、唯色色『魔域降龙』

32、丨眉清目秀丶小胖贵族朋友

33、相约丶『真情影吧』

34、
Music玫瑰

35、狼族→xx

36、
FaMiLy花蝴蝶「幸福

37、■潜伏者丶「战队

38、丿丶嫣然恋_X

39、DNF官方电台小牛

40、百城丶☆丿Fc丶X

41、
朴亓惟伊成员彦彦°

42、丿Home丶X战队队员

43、yy马甲格

44、
K丶喧言

45、
_盛世永乐竞技丶

46、
周「情深义重」小步

47、Ramgan阎王

48、
〃>Jzjy浪浪│公会会员│

49、Hero丿劲霸

50、诗情|灬剑武当※土

公文会议纪要格式 50句菁华（扩展7）

——会议通知 40句菁华

1、报名参培的教师请填写回执（附件1），经主管校领导审核批准、加盖院校公章后，于10月22日以前传真或发送E—mail交回。

2、报名参培的教师请填写“机械行业技师考评呈报表”（详见附件2），准备2寸免冠彩照3张（请将姓名用圆珠笔写在每张照片背面），20xx年11月28日前交。

3、对即将来临的春运的安全工作作出安排;

4、公司20xx年经营管理工作总结及20xx年工作计划安排;

5、各部门简要汇报今年主要工作的完成指标;

6、财务室主任

7、地区有关领导。

8、地区经贸委、劳动和社会保障局、建设局、文体局、*、交通局、人防办、畜牧局、食药监局、外*党政主要领导及业务人员各1名。

9、财务网上*台报账*台培训（20xx年1月1日起实行网上报账，不再接受非网络*台填报的财务业务）

10、企业在进行会计核算时，收入与其成本、费用应当遵循配比原则，同一会计期间内的各项收入和与其相关的成本、费用，应当在该会计期间内同时确认。

11、各单位财务负责人对所属公司的财务核算及资产管理负责日常管理，集团财务部负责监督。

12、时间：年11月16日上午9时——12时

13、报名参培的教师请填写回执（附件1），经主管校领导审核批准、加盖院校公章后，于10月22日以前传真或发送E—mail交回。

14、学院副院长肖xx宣读《关于表彰"xxxx湖南省高校辅导员年度人物"的通报》(湘教工委通〔xxxx〕16号文件;

15、学工部长雷xx总结开学及三月份学生工作，布置4月份工作;

16、请各学院分团委、校学生会、社团联合会协助通知下属组织（志愿服务类），凡参加培训的人员，将作为所在组织“志愿者打卡器”系统的管理者和维护者，不得随意变动；

17、学院副院长肖xx讲话。

18、“志愿者打卡器”将以学院分团委、校级学生组织为单位进行注册，并作为二级管理者，请另指派1—2名人员参训。

19、领导讲话;

20、所有参会人员要关闭手机，保持会场肃静。

21、传达全省基层*和社区建设工作会议精神;

22、全市第八次村委会换届选举工作进展情况;

23、确定09级，请有意推荐09级党员梳理自我手头上所负责的培养对象的名单及培养对象的现状，在会上作简单报告

24、报名参培的教师请填写回执，经主管校领导审核批准、加盖院校公章后，于10月22日以前传真或发送E—mail交回。

25、会议内容及相关表格已挂在我院网上，并同时发往到每个教师的邮箱。请大家查收后仔细阅读、理解文件精神，然后根据自身的情况填报。表格及相关材料于本月14日前交院办。

26、老师们所在的具体岗位已逐一发到邮箱。

27、列席人员：监事会成员、经理层成员、发展计划部、财务审计部

28、会议期间召开会员*和理事会议，报告学会工作，修改学会章程，调整或增选学会理事与负责人，研究、布置学会今后工作。

29、凡本会会员均可按本通知要求，在开展学术研究的基础上撰写论文，并于xx年×月×日前将论文提要和报名登记表寄交或传真、电邮××××大学本届会议筹委会秘书处。秘书处将组织专家对论文基本内容进行审定，只要论文符合本届会议学术研讨主题并具有一定质量，将按期寄上会议邀请。

30、请每位参加会议的代表自行携带论文××份，报到时交大会秘书处，以便统一分发给与会人员。

31、会议报到时间：xx年×月×日(比会议召开时间提前一日)。

32、大会筹委员会秘书处联系方式： 电话和传真：×××××××、×××××××、

33、报名登记表可在网上下载。网址是：××××××××××××××××。

34、xx市软件行业协会会长通报20xx年度协会工作计划。

35、各分管同志发言。

36、介绍最新的GINA及*哮喘防治指南概况和支气管哮喘预防保健和规范化治疗等方法;

37、展示医院健康教育展版和传播材料。

38、通报xx市20xx年1~4月份房地产市场形势;

39、房地产营销机构经验介绍

40、文化系统文化产业经营单位一名具体负责统计的人员(由各镇、街道负责通知)。

公文会议纪要格式 50句菁华（扩展8）

——施工现场安全生产会议纪要 40句菁华

1、确保施工现场每个路口都有标志牌、导向牌。

2、搞好项目部、办公室生活情况，确保饭菜的新鲜度和质量；办公室、生活区做好防火、防盗措施。

3、进入施工现场的作业人员，必须首先参加安全教育培训，考试合格方可上岗作业，未经培训或考试不合格者，不得上岗作业。

4、班组（队）长和班组（队）专（兼）职安全员必须每日上班前对作业环境、设施、设备进行认真检查，发现不安全隐患，立即解决；重大隐患，报告上级部门领导解决，严禁冒险作业。作业过程中应巡视检查，随时纠正违章行为，解决新的不安全隐患；下班前进行确认检查，机电是否拉闸、断电、门上锁，用火是否熄灭，施工垃圾自产自清，日产日清，活完料净场地清，确认无误，方可离开现场。

5、施工现场的各种安全设施、设备和警告、安全标志等未经上级领导同意不得任意拆除和随意挪动。

6、作业中出现不安全险情时，必须立即停止作业，撤离危险区域，报告领导解决，不准冒险作业。

7、要加强建设工程项目的安全技术管理，提高对施工组织设计和专项方案执行情况的检查力度。

8、城市郊区居民居住区，不少于10米;

9、在自然光线不足的地点(峡谷、沟渠、隧道内等地点)或必须进行夜间施工的场地，必须设置足够的照明灯具。易燃、易爆场所应采用防爆灯具，并有防止触电的安全措施。

10、应保持施工道路畅通，一切施工材料不能堆放在道路两侧。如遇雨、雪、冰、霜天气，应采取防滑措施。

11、施工现场架设临时照明和动力设备线路，应由持有专业证书的电工执行。凡施工期在一年以上的工地，其临时照明和动力设备线路应

12、电器设备及线路，必须绝缘良好。裸露的带电导体，应设置安全遮栏和警示牌。移动使用的电器设备线路，应采用软橡胶电缆电线。

13、严禁用单相三孔(接地保护线插孔)插座代替三相插座和将电线直接插入插座内使用。严禁用其他金属丝替代熔断丝。拆除电源线时，应先切断总电源后方可进行，并不得留有可能带电的裸露导线。

14、工地用水应遵照环保的有关规定和施工、消防、饮用等方面的需用量统筹布置。

15、寒冷地区冬季施工的给水管路应深埋于冰冻线以下或采取其他防冻措施。

16、材料堆放应按不同品种、规格分类存放，堆码整齐稳固。易燃、易爆物品不得存放在同一库房，更不能与其他物品混装混存。

17、袋装水泥堆码高度不得超过10袋，必须自上而下取用。钢模板应按规格堆放整齐，木模板上的铁钉应拔掉或打*。

18、在临近既有线施工时，各单位应指定专人负责现场监控，服从济南铁路局相关车间监控人员现场命令。

19、拱顶下沉：ZK582+264-261段拱顶下沉达16cm，出现环向裂缝。

20、锚杆的布设必须符合设计规范要求，控制好锚杆的长度、数量、角度，严禁不合格的锚杆进入施工场地。

21、今年复工至今监理组组织召开的隧道施工专题会议已有十多次，取得了一定的成效但并不显著，希望各施工队对隧道监理工程师提出的问题迅速按孟庆信总工的要求落实，监理组与项目部将于9月2日对整改情况进行复查。

22、另外，监理组在现场多次要求在各洞口储备灭火器、防火砂等救灾物资，希望各施工队尽快落实。

23、出口右洞初期支护侵限处理必须增加作业人员和风镐，或采用新的处理工艺，力争在9月份处理完毕。

24、出口左洞必须按隧道专业工程师的要求加强现场控制，协调各洞室的进尺，尽早封闭成环，以有效抑制围岩变形。

25、监理组将继续加大对隧道施工的巡视、检查力度，发现问题将责令返工、或停工整改，并按《现场工作考核管理细则》予以处罚。

26、对各班组进行安全交底，进入施工现场必须佩戴安全帽，对于不戴安全帽进入现场，并且不听从管理人员的，进行拍照，并处以相关处罚。

27、基坑边上的围护栏杆必须定时检查与维护，基坑下面脚手架搭设要牢靠，竹笆片及时铺设，对于破损的及时更换，塔吊周围的围护栏杆要及时搭设好。

28、XXX公司临时用电的电线材质不符合规定，花线、插排、闸刀开关均属于现场禁用。施工机械未能达到“一机，一闸，一保护”的规定，配电箱存在一机多用的情况，施工机械未按规定设置防护装置。配电箱的接零接地一定要做到位。必须本周予以纠正。

29、各工种要对员工进行质量、安全教育，特别要进行班前教育。

30、施工过程受天气的制约和影响因素很大，一定注意在冷热交替季节过程中我们施工人员的穿着问题，施工过程中认真执行安全管理方针“安全第一，预防为主”做到“三不伤害”，搞好“三级教育”，杜绝“三违”的发生，通过这种形式的安全教育增强工人的安全意识。

31、进入施工现场必须戴好安全帽，不准在工作时间喝酒，不准穿拖鞋和光膀子干活。

32、进入施工现场必须戴好安全帽。

33、施工现场现场禁止吸烟。

34、施工现场严禁打架斗殴和酗酒闹事。

35、特种作业人员必须持证上岗。

36、高空作业必须系好安全带，严禁高空抛物，不准上下同时作业。

37、安全防护设施，任何人不得随意拆改，穿、钻、翻越防护设施，违者罚款100 元。

38、对暂设用电要加以控制，不得私拉乱接，不得使用不合格的电气用具。

39、检查出的问题，必须以文字方式管理，做到以人为本、安全第一，在确保安全的提前下，按质完成任务。

40、各施工队要对工人进行审查，不得顾用童工，场内不得有家属儿童。非本工地人员不经安全组批准不准在工地留宿。

会议纪要,格式