日期:2022-12-02 00:00:00
1、协调能力强,能够完成公司内部资源和外部资源的整合,具备一定的商务谈判能力。
2、能够独立策划及执行新媒体方向内容规划及市场推广;
3、负责公司自媒体(包含微博、微信公众号、今日头条、抖音等)的日常运营和维护工作;跟进新媒体*台新产品、新功能的情况,运营推广及运营策略的制定和实施;
4、负责制定互联网自媒体*台、新媒体*台的内容建设方案,明晰公司中心定位、目标、发展战略并落实实施;
5、负责与公司内部销售团队配合,与网红协调沟通促进营销合作落地。
6、具有一定的网红渠道资源;
7、具有互联网思维,熟悉线上市场。
8、研究服务号推广模式与渠道,负责微信用户粉丝量提升;
9、注重团队合作,善于沟通,富有创意,有服务精神;
10、勤劳肯干,有较强的规划,并且能按时完成上级交代的工作事项。
11、在服装公司任职新媒体、CRM、客户关系管理、品牌企划、文案策划等职位3年以上经验优先考虑,熟悉各种口碑营销、用户运营手段,有新媒体运营粉丝增减和阅读量成功案例;
12、通过各种推广手段,实现最优的新媒体推广,增加有效粉丝数量,并为趣村游APP促进用户转化和流量变现;
13、负责网站的日常更新与维护,包括定期的策划活动,每日更新软文;
14、具备突出文案策划功底,讯息捕捉能力与文字转化能力强,能够指导文案编辑人员写出创意新颖、耐人寻味且大众乐意接受的文案;
15、具备团队协作,管理团队能力;
16、高中及以上学历,有淘宝运营、直播管理、抖音小红书等新媒体运营相关工作经验;
17、组织人员进行企业品牌的设计与策划,并制定策划方案报公司领导审批;
18、负责公司品牌管理、新媒体推广工作,对公司品牌的使用进行规范;
19、市场营销、广告、媒体等相关专业本科以上学历;
20、热爱新媒体行业,对网络热点事件敏感度高,可以迅速结合相关热点做与品牌相关的内容输出;
21、将煤炭物流信息梳理,找出有价值的业务信息提供给业务经理;
22、负责公司的日常运营管理,策划网站活动方案,并推进执行,完成目标;
23、对新媒体营销和传播方式的了解;
24、根据公司产品及业务需求,策划和撰写各种互动营销方案(包括网络活动、论坛营销、新闻营销、事件营销等)以及网络新闻稿件及文案;
25、实时监控网站关键字、流量,竞价,并进行数据分析且提出新的优化、推广方案;
26、思维敏捷,嗅觉灵敏,积极主动,性格开朗、乐于沟通;
27、独立策划推广活动及文案内容,为粉丝提供优质,高传播性的新媒体内容。建立有效运营手段与粉丝良好互动,提升用户粘性,增加粉丝数及留存率,提高关注度;
28、对SEM、SEO、信息流、第三方*台等网络推广手段和渠道有清晰的认知及熟练的实操经验;
29、对运营数据、用户行为数据等进行分析和挖掘,提升运营质量
30、善于把握时事热点,能把握粉丝阅读习惯,推出符合粉丝阅读习惯的图文;
31、领导交代的其他相关工作。
32、在头条视频等新媒体中有大量粉丝者优先考虑。
33、负责公司微信、官网等*台的内容发布、维护、管理;
34、负责产品运营,提升用户量,提升用户留存率以及活跃度;
35、数据分析能力强,思维逻辑清晰,良好的自我学习及驱动力,责任心强,有创造性;
36、及时掌握教育行业资讯和新闻热点,不断研究运营手段与推广模式;
37、负责自媒体*台相关内容、营销活动的策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理,把握整体风格及发展方向;
38、分析把握客户的需求,根据需求调整自媒体*台内容建设;
39、热爱自媒体运营,具有较强的运营管理、专题策划、信息采编整合及采访能力;
40、熟悉了解*台规则及动态,及时作出方向决策;
41、了解新媒体产品和新媒体运营手法,熟知新媒体推广渠道;
42、具备1年以上新媒体、线上运营管理工作经验;
43、本科以上学历,5年以上新媒体运营项目及团队管理的工作经验;
44、根据品牌规划,定期策划与品牌同步的新媒体内容;
45、负责公司的整体宣传文案撰写、品牌推广软文等;
46、有3年以上新媒体运营管理经验,有小程序后端操作经验。
47、熟悉新媒体运营各项工作,对如何快速提升品牌知名度、网站等有效粉丝数量有成功经验。
48、策划互动策略,并转化潜在客户,提升品牌体验和形象,转化销售;
49、负责公司微信公众号的日常管理和维护工作,活动策划、粉丝互动等相关运营事宜;
50、面试时请携带自己撰写的文字作品。
新媒体运营岗位职责 50句菁华扩展阅读
新媒体运营岗位职责 50句菁华(扩展1)
——新媒体运营岗位职责 60句菁华
1、负责公司微信公众号、微博的运营,提升粉丝数量,增加用户粘性,对内容质量和传播度负责;
2、有很强的执行力和抗压能力,能够高频度的策划和执行社会化营销活动;
3、本科及以上学历,5年以上新媒体相关工作;
4、数据分析,对店铺的销量、点击率、收藏数、好评率、差评率,活动等数据进行分析汇总成各种报表,指导公司的产品策略,销售和推广计划的制定;
5、具有互联网思维,熟悉线上市场。
6、负责网上营销方案的实施,促进销售转化,提升品牌知名度,确保服务质量和客户满意度。
7、负责煤炭物流货源及车源信息资料搜集整理及发布;
8、充分了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求;
9、负责能够独立运营微信公众号,为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;
10、负责新媒体团队建设和管理;
11、能及时结合时尚热点(电视剧、电影、热搜等热点话题)及时推送出与公司服装有关联的文章、段子、企划内容;
12、具有良好的沟通能力,较强的洞察力与社会交往能力与团队合作。
13、负责主播、抖音公众号的日常运营维护指导和维护工作,增加粉丝粘性,提高关注度及品牌知名度,公众账号功能、内容编辑、更新、及微信推广等管理工作;
14、具备突出文案策划功底,讯息捕捉能力与文字转化能力强,能够指导文案编辑人员写出创意新颖、耐人寻味且大众乐意接受的文案;
15、能通过多渠道提高品牌的曝光度、增加品牌粉丝数量,提高品牌的关注度和粉丝的活跃度,增强用户黏性;
16、根据公司的发展战略以及市场调研情况进行企业品牌定位;
17、具备5年以上新媒体工作经验,3年以上管理工作经验(有动漫/出版行业从业经验优先);
18、组织、协调能力出色,擅长内容相关的选题、编辑、策划工作,熟悉内容制作流程及流量分发管理;
19、负责内容更新与维护,增加粉丝数,提高关注度;
20、热爱新媒体行业,对网络热点事件敏感度高,可以迅速结合相关热点做与品牌相关的内容输出;
21、本科以上学历,3年以上新媒体运营相关经验,有成功的品牌、*台运营经验优先;
22、网感好,能对热点事件、新闻动态信息等快速反应,结合品牌做相关内容的输出,有比较好的创新能力;
23、与粉丝建立良好关系,挖掘潜在客户需求,并帮助潜在客户答疑解惑;
24、负责公司的日常运营管理,策划网站活动方案,并推进执行,完成目标;
25、熟悉社交软件,如微信、美篇、易企秀等;
26、负责公司新媒体整体运营,并对新媒体KPI负责(粉丝量、阅读量、分享量等)
27、利用各种网络工具与渠道,实现网络业绩增量、
28、独立策划推广活动及文案内容,为粉丝提供优质,高传播性的新媒体内容。建立有效运营手段与粉丝良好互动,提升用户粘性,增加粉丝数及留存率,提高关注度;
29、负责社群组建及运营(包含社群裂变、社群活动策划实施等),建立裂变、分享机制,促进老用户推广新用户,建立完善的社群体系,增加用户对*台的粘性;
30、分析用户需求,制定社群引流、转化方案,完成社群增长和转化目标;
31、具有良好的文字功底,会选题,能根据热点进行内容制作;
32、文字功底深厚,思维活跃,熟悉图文排版、公众号相关后台、工具的运用;
33、负责微信公众号,头条,抖音等新媒体的运营;
34、负责业务后台权限及相关业务管理及支持;
35、具有良好的沟通表达能力、应变能力,组织协调能力和亲和力;
36、二年以上工作经验,有一定相关文案策划工作经验;
37、具有极强的执行力和沟通能力
38、熟悉本公众号的选文风格,能做出让人眼前一亮的排版
39、及时掌握教育行业资讯和新闻热点,不断研究运营手段与推广模式;
40、能承受工作压力,优秀的沟通表达能力,高度的团队协调精神;
41、参与公司整体品牌、产品的营销策划与市场推广
42、本科以上学历,旅游相关专业优先。
43、负责制定移动互联网自媒体*台(微信、微博、手机终端为主)的内容建设方案,明晰定位、目标、发展战略并落实实施;
44、负责自媒体*台相关内容、营销活动的策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理,把握整体风格及发展方向;
45、制定部门目标落实到人,带领团队完成目标;
46、有深厚的文字功底,具备一定的新闻敏感性;
47、有创意并有细化执行方案的.执行力,统筹协调活动资源、总结评估活动效果;
48、专注新媒体运营效果数据分析,推进产品推广计划及产品转化率实现;
49、运营品牌微信公众号,定期撰写发布文章和日常账号维护;
50、根据品牌规划,定期策划与品牌同步的新媒体内容;
51、思维活跃,对网络热点有强烈敏感度;
52、学习能力强,有创造力、团队协作能力,责任心和抗压能力都是需要具备的。
53、根据公司年度推广计划,全面制定年度新媒体推广方案、预算,并实施。
54、熟悉新媒体运营各项工作,对如何快速提升品牌知名度、网站等有效粉丝数量有成功经验。
55、新媒体合作伙伴拓展,客户关系维护。
56、熟悉微博和微信各类应用知识和技巧,熟悉工具的传播规律。熟悉微信及微博运营, 有微博及微信运营的从业经验,有微博及微信运营成功经验者优先;
57、一年以上网站编辑、文案编辑策划、微信运营、新媒体推广运营等工作经验;
58、中文、新闻、传播、市场营销、广告等相关专业毕业,特别优秀者可不受此限;
59、扎实的文字撰写功底,懂photoshop基本操作,具备相当的审美能力;
60、面试时请携带自己撰写的文字作品。
新媒体运营岗位职责 50句菁华(扩展2)
——运营岗位职责 50句菁华
1、负责所在区域合资公司活动资源的整合,主要针对vip会员店活动的策划和跟进执行,
2、大专及以上学历, 3年以上销售管理经验,家电行业、3C行业优先;
3、熟悉大厦项目系统设备运行操作和系统功能。
4、整理审阅本月电房运行记录、空调运行记录、各类保养记录,并归档保管。
5、检查外判维修保养商的每一次工作能否按合同完成,并审阅保养报告内容是否与实际工作相符。同时检查设备保养后是否达到满意效果,如未达要求,则要求重做或作出解释。
6、依时完成部门例会及服务中心例会中提出的有关工作要求及工作计划。
7、制定强电系统的最佳运行方式,保证变压器及所有设备在最高效率下工作,使物业经营尽可能降低成本。保证大厦的正常供电。
8、负责每天24小时内接受来自各部门、客户及NC系统反映的各类信息,负责填写有关表格,分类进行记录,根据情况做出有效的反应。
9、负责完成项目系统设备的标识牌、印刷表单申报计划
10、针对*台现状、用户价值及市场状况制定运营规划、发展策略、布局和实施。
11、负责公司运营管理,及时了解行业动态及趋势,对APP风格、频道架构、功能、产品等提出改进方案,并推动实施。
12、本科及以上学历,6年以上电商运营经验。
13、有敏锐的市场洞察力,良好的业务分析判断能力,善于分析并运用运营数据,制定运营策略。
14、对*台架构,交易规则、客户体验熟悉,并能制定各项流程以及执行。
15、对餐厅经理负责,根据餐厅经理的月工作计划实施工作,并在*时的工作中协助餐厅经理不断完善。
16、市场及竞争对手及竞品销售数据搜集整理;
17、协助完成上级领导安排的其他日常运营工作。
18、制定各类规范性文件,处理各类文档。
19、协助处理营运中心各部门以及终端店铺的管理工作。
20、倡导并督促实行“顾客第一、服务第一”的经营理念,营造热情、礼貌、整洁、舒适的购物环境。
21、负责执行连锁店营运手册、标准流程;
22、提高店铺产品、店铺、类别搜索综合排名,包括店铺商品标题关键字、直通车、淘宝客、聚划算等各类活动营销推广;
23、要有创新能力,富有激情和创意,不断寻找新思路,新方法,提高公司电子商务*台的知名度;
24、精通天猫规则,根据店内产品属性,制定有效的店内各种折扣活动、营销活动并跟进执行细节。
25、熟悉淘宝客、直通车、钻石展位、各类广告资源,包括各类淘宝活动;
26、敢于挑战自我,热爱网络销售及推广工作,对电子商务发展有清晰的认识,有创新意识。
27、大专以上学历,3年以上工作经验,有商场同岗位从业经验者优先。
28、有较强的协调和应急能力。
29、参与公司战略计划的制定、计划分解、落地执行、跟进考核等;
30、负责制定新品行销策略及行销活动管理规范、计划及执行情况,并进行管理检核;
31、相关部门沟通,完成市场活动的落地推广;
32、负责本部门相关文案及物料的整理归档,不断优化流程及制度;
33、协助完成异业合作,实现公司品牌知晓度和美誉度的不断提升;
34、完成上级安排的其他工作。
35、大专以上学历,具有三年以上相关工作经验;
36、充分了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求;
37、具备优秀的领导能力,团队管理能力;
38、负责服务器产品的运作管理和交付;
39、负责和公司系列服务器研发和工厂之间对接;
40、良好的语言表达能力、文字撰写能力,逻辑分析能力,团队合作意识强、思维活跃,领悟力强;
41、主要负责公司旗下的天猫店的运营,协助完成公司全年的销售目标;
42、有强烈的责任感,上进心和事业心,勇于承担责任,能够承受较大的工作压力,沟通与组织协调能力,善于与团队进行交流合作;
43、精通天猫规则,有清晰的电子商务项目运营思路,能针对不同业务阶段制定有效的运营策略;
44、策划及沟通能力强,有较强的创新与市场分析、营销、推广能力,项目执行能力,能够独立策划并执行相关推广活动;
45、置顶产品应用推广方案,熟练应用各种传播载体和渠道推广宣传;
46、对数据敏感,具备数据分析能力,并将分析结果体现到运营改进上;
47、认真负责、条理清晰、耐心细致,具有较强的表达能力、文案能力、逻辑思维能力和创新能力。
48、具有敏锐的市场洞察力和应变能力;
49、根据品牌推广及客户体验需要,进行系列线上线下专题活动、市场推广及品牌活动的策划及执行,促进优质内容的分享和传播;
50、持续挖掘客户需求,探索更好满足客户需求的运营机制,整合内外部各种资源,通过持续不断的运营手段,提升关注客户的活跃度和粘度,激发客户参与度,提升业界影响力;
新媒体运营岗位职责 50句菁华(扩展3)
——运营经理岗位职责 50句菁华
1、负责所在区域的送装网络、触点、服务超市等网络拓展;
2、良好的口头表达能力及沟通能力。
3、检查和考核各分店在岗员工的业务技掌握进度及工作效率完成情况,积极协助公司及运
4、参与编制公司年度经营计划,包括项目开发经营指标、项目管理目标责任书;
5、舆情监控,发掘潜在危机并能进行及时处理。
6、有媒体/互联网推广从业经验优先;
7、基本的服装商品知识,优秀的数据处理能力,有一定的经营管理意识。
8、对商品有手感,有生意头脑;
9、根据公司战略及市场发展目标,结合城市业务现状,带领团队制定城市整体精细化运营策略,跟进全流程,推动当地用户和业务的快速增长,且对各项任务指标负责;
10、结合酒店产品特色,根据公司的发展战略,制定相应的线上产品营销活动计划,改进酒店产品线上营销策划创意并组织实施;
11、领导团队完成公司的任务。
12、、管理营地房车酒店日常工作。
13、每日监控的数据:营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理;跟进淘宝网的各种官方推广活动的执行,制定相应的分析报告并及时改进。
14、大专以上学历,金融专业优选;
15、根据公司制定的年度、月度工作计划,负责组织制定项目销售目标与销售计划并组织按月度分解实施;
16、负责跟进和整理产品用户反馈,协同产品经理提出产品迭代方案。
17、独立完成日常运营和维护工作,每日监控营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理等数据,协助上级优化活动方案、产品页面、库存动销和产品架构等。
18、全面负责并完善影院的经营和管理工作,根据公司确定的年度收入、现金流和利润等指标,制定影院发展目标和行动计划,提高影城在所在城市的市场占有率;
19、良好的系统及逻辑思维能力,理解事物的复杂性,能从全局的角度考虑问题,同时具备较强的项目执行能力。
20、根据制定的公司活动规则进行经销商排名;以数据为中心来分析现有经销商的销售情况、价格情况,并提出销售改进方案;
21、有至少2年以上以淘宝/天猫为*台店铺成功运营经验;
22、负责企业微信的运营策略、活动、话题的制定及策划方案和活动创意、活动宣传,完成微信营销。
23、熟悉微信产品,对微信相关产品操作精通,熟悉微信及移动端营销,跟踪推广效果、分析数据并跟踪反馈及总结经验;
24、具体负责企业品牌的推广及宣传;
25、3年及以上产品运营经验。
26、能够根据项目需要实现相应功能;
27、熟悉unity,会编写和优化shader代码,优化游戏性能,了解AssetBundle;
28、在经理的领导下行使该分管部门工作或被授权处理经理不在的时店内事务。
29、定期针对推广效果进行跟踪、评估,并提交推广效果的统计分析报表,及时提出营销改进措施,并给出切实可行的改进方案。
30、积极参与业务拓展相关的展会和公共关系工作。
31、英语听说读写优秀
32、开发新客户新市场,增加业务范围,并根据大客户需求进行方案撰写;
33、制定并实施商业运营中心项目的总体运营规划;
34、完成领导安排的其他任务。
35、具有较强的组织协调和高效沟通能力,能够承受一定的工作压力;
36、针对社群粉丝所收集的问题反馈,提供相应的内容选题,利用内容闭环体系,通过内容不断吸引和增长粉丝;
37、制定工作计划,监督、指导团队进行工作,实现高效率运作。
38、负责管理自媒体运营部门,引导部门人员进行*台与内容的探索;
39、总结和整理自媒体运营技巧,把握自媒体发展最新动向;
40、有相关自媒体运营经历,了解自媒体运营基本规则
41、总结和整理自媒体运营技巧,把握自媒体发展最新动向;对今日头条自媒体有较深刻的了解;
42、收集和分析自媒体同类竞品情况,了解自媒体运营行业动向
43、了解QQ营销,QQ群营销,微信营销
44、结合区域所辖项目调研,协助拟定租金定价,会同各商场总经理,结合各商场预算收入要求,细化区域商场定位;
45、定期向上级领导汇报日常工作情况;
46、及时掌握电商的市场趋势和变化,快速研究竞争对手的情况,并及时向公司提交适合市场需求的可行性方案;
47、有独立操作经验,马上上手;
48、协调和沟通能力强,有一定数据分析能力,能根据各种数据的变化监控和分析电子商务运营状态和问题;
49、带领团队推动各项业务发展,提升运营效益,确保运营目标的实现;
50、熟悉网站运营管理,了解互联网金融业务的发展现状及趋势;
新媒体运营岗位职责 50句菁华(扩展4)
——企划岗位职责 50句菁华
1、负责统筹公司网站建设及其日常的更新、维护;
2、对*面、空间进行工作的指导与提升;
3、负责对部门及推广企划各项费用支出的监控;
4、负责企业微信公众号*台的维护与更新,确保品牌传播的及时性与有效性。
5、精通PS等*面设计软件;
6、工作认真仔细、有较强的协调沟通能力,具有强烈的协作意识和团队合作精神。
7、指导、整合、设计各类宣传品、品牌及产品介绍说明资料
8、有一定的组织实施经验,监督、指导、落实促销活动的执行,有成功的策划案例
9、具备扎实的美术功底与色彩感,完成产品视觉方案,善于创意,有独立设计、制作能力;
10、负责将上级领导分配下来的任务以及其他部门派发的任务合理分配给下级岗位,并监督执行;在下级岗位或其他相关部门岗位空缺时,临时替代岗位工作。
11、熟练使用办公软件;
12、具有较强的计划、沟通、协调能力和较强执行力。
13、编制各类宣传推广费用的计划,监控预算执行情况并及时呈报。
14、熟练掌握办公软件、OA、营销管理系统等;
15、独立负责各*台商品系统操作,线上店铺商品上、下架以及商品价格更新;
16、全日制大专以上学历,对电商行业感兴趣;
17、熟练运用excel、word、ppt办公等软件;
18、有天猫、京东等*台商品工作经验优先,适应电子商务快节奏工作方式,能承受一定的工作压力。
19、文案撰写能力者优先考虑;
20、有较好的沟通能力、执行力和良好的团队合作精神;思路清晰,积极主动,有一定抗压能力。
21、根据公司整体市场计划要求,带领团队组织实施各种线上线下活动
22、协助运营总监制定媒体投放计划,负责组织实施公司线上线下媒体投放
23、带领团队负责公司微信公众号、app、网站的运营
24、对部门员工工作进行安排,并负责本部门员工的绩效考核
25、做过的项目有实际的运营操作数据
26、执行上级的工作分配;
27、协助商品企划完成每季的商品企划案;
28、有市场调研经历,较强的数据分析能力。
29、本科学历,广告学、传播学,新闻类相关专业,三年以上相关工作经验;
30、擅长沟通,学习力强,具有敏锐的洞察力。
31、负责宣传文章的撰写,微信公众号的运营和推广;
32、完成领导交办的其他事宜。
33、市场营销或动画美术等相关专业大专及以上学历;
34、具备良好的宣传营销能力,敏感的市场意识和创新精神;
35、研究国内外保险市场业务发展方向和趋势;
36、研究分析同业及公司的市场开拓模式,建立公司业务拓展规范;
37、根据市场变化,追踪业务完成进度,调整公司业务规划和年度任务;
38、本社数据报表规则的拟定与管理;
39、协助营运。百货商场经理制定商场经营战略,全面负责百货商场的企划工作,并对经理负责。
40、策划组织实施公司的各项经营活动和促销活动,塑造企业形象,提高企业知名度和美誉度。
41、其它相关的工作。
42、负责公司对外形象的建立与宣传,建立公司与行业媒体的交流、沟通、协调,建立公司与相关广告业务合作单位的交流。
43、负责公司主要产品相关的市场调研、信息搜集、汇总分析及组织、参与相关活动方案的制定。
44、负责报刊广告文字及相关的公司宣传性软文的撰稿、组稿、编辑工作;
45、熟悉运用PHOTOSHOP等设计软件。
46、负责组织、建立企业文化,推广企业文化,组织各类文化活动。
47、负责指导本部门员工建立顾客档案,积极开展各项公关活动,培养商场的忠实顾客。
48、搜集、整理各类活动反馈信息,提供市场推广的改进建议;
49、本科及以上学历;
50、主动性、逻辑思维能力、协调能力强,较好的数据分析能力;
新媒体运营岗位职责 50句菁华(扩展5)
——总监岗位职责 50句菁华
1、组织产品原材料、配套件、工装、设备的采购,确保采购产品的质量并供应及时。
2、负责组织对合格供方的评定,建立合格供方名录和档案,对合格供方实施动态管理,建立互利的供方关系。
3、领导财务部门对企业生产经营过程中的成本进行预测、控制、核算、分析和考核,降低消耗、节约费用,提高赢利水*,确保公司利润指标的完成。
4、负责配合接待税务机关、会计师事务所的各项税务检查和审计工作,维护好与工商税务、审计、外管局等外部关系。
5、建立并带领财务团队为公司、集团领导提供各项企业生产经营数据;与公司、集团其他部门高效合作,为公司高层提供高效的财务支持;
6、审查公司经营计划及各项经济合同,并认真监督其执行,参与公司技术、经营以及产品开发、基本建设、技术改造和其他项目的经济效益的审议。
7、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感;
8、有欧美/外资企业财务管理经验优先;
9、负责外贸出口退税相关事宜;
10、本科及以上学历,会计、财务管理专业,中级及以上职称并持有会计资格证书;
11、制造业背景优先
12、负责设计图稿的最后审定,按时向技术部提供设计图稿。
13、负责规划并形成公司行业解决方案;
14、协助编写投标方案和咨询服务,并协助专业销售部门完成销售工作;
15、负责协调解决项目中项目组与部门间的问题;
16、负责对下属人员招聘做出决策,并参与重要岗位员工招聘工作;
17、6年以上Java研发和软件设计经验;
18、具备良好的系统分析能力,良好的抽象思维和逻辑思维能力,独立分析问题解决问题的能力;
19、协调下属各部门的工作;
20、热爱潮流,热爱社交,热爱生产内容,了解90—00代用户对品牌的喜爱和内容的需求。
21、根据集团财务制度和框架体系,制定项目公司相关财务管理制度和财务内部控制制度,负责贯彻落实到财务核算中。
22、按时向总经理提供财务报告和必要的财务分析,并确保这些报告可靠、准确。
23、负责编制及组织实施财务预算报告、月/季/年度财务报告。
24、为团队成员提供培训和指导,保证团队专业能力得到不断提高。
25、根据公司发展现状,制定海外(主要为大中华、东南亚、韩国等地区)品牌、推广、PR和用户运营相关策略;
26、负责建立社交媒体矩阵、进行海外用户运营,聚拢并运营海外粉丝群体;
27、带领团队分析市场情况、把握市场及行业动态,对市场策略进行调整,适应市场需求;
28、英语流利;
29、领导公司的后勤服务工作,创造和保持良好的工作环境。
30、领导公司的防火安全、保卫工作并定期组织检查,保证公司安全。
31、根据公司整体发展战略方向,全面统筹规划公司的人力资源战略;
32、统筹规划全公司行政工作,协调指导公司各部门行政管理、法律事务等各项工作,组织下属完成行政事务工作;
33、制定、完善行政管理规章制度和操作流程,督促检查制度的执行;
34、监督公司日常重要政令的传达、落实并规范公司稳健的拟、收、发、存等工作流程,确保公司重要信息的有效传递;
35、5年以上相同岗位工作经验,具有房地产企业工作经验;
36、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
37、协调各部门与生产部之间的沟通与合作、及时解决生产中出现的问题;
38、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制定预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划。
39、主持制定、修订营销系统主管的工作程序和规章制度,经批准后施行。
40、指导销售团队完成项目定位、制定营销方案等前期工作;
41、协调公司内部各个部门以及集团公司的各级关系,根据营销工作的需要进行组织配合;
42、熟练掌握房地产项目案场销售的全部工作流程;
43、本科以上的学历背景;
44、制定培训计划,研发培训课件。培训营销人员,建设和管理高素质的营销团队。
45、考核,检验部门经理对团队销售人员的业务培训是否达标。
46、依据公司整体销售目标,提交销售计划方案,监督实施销售全过程,完成销售任务。
47、负责监督销售过程中的异常情况,并在第一时间进行处理。
48、具备现代商业管理理念和扎实的理论基础,熟悉相关业态法律法规;具备较强的领导、统筹、沟通、协调、谈判、计划执行力
49、控制项目进度和重要节点,按时向上级领导汇报项目执行情况,预判项目风险并提出建议对策。
50、较好的沟通能力、全局意识、客户需求分析能力;有较强的口头表达能力及出色的文字撰写能力,分析、协调及沟通能力较强。
新媒体运营岗位职责 50句菁华(扩展6)
——招商岗位职责 50句菁华
1、负责*台商品招商工作的开展,对各供应商的招募、评估、洽谈、签约等工作进行管理、协调、指导、监督、审核;
2、通过电话负责客户的约访工作,开发经销商;
3、协助配合销售团队,创造销售业绩。
4、负责国内及国际新品牌、新品类的趋势分析,根据*台发展的不同阶段,制定不同招商计划。
5、负责国内外展会、协会等关系的开拓和维护。
6、通过数据分析、客户调研等不断优化和调整卖家招募方案。
7、保证营销网络的开拓与合理布局;
8、活动执行。
9、深入挖掘产品,输出产品卖点,通过研究同类型热卖产品展示方式制定产品展示方案。
10、对行业内其他展会提交销售层面的分析报告;
11、能接受短时间出差。
12、汇总招商工作中的各类问题,并提出策划思路和建议;
13、与各级*、商会、协会、客户建立良好的关系;
14、认真学习招商部拟定的招商员学习资料,熟悉本职工作。
15、负责大客户关系维护,解答客户下单问题;
16、对品牌资源进行储备,协助上级完成招商谈判;
17、在领导的带领下,寻找适合公司发展的产品,统计产品信息,进行市场分析与汇报;
18、负责商务流程的后勤工作;
19、上级交办的其他任务。
20、负责公司招商团队的组建与管理,带领团队完成业绩目标;
21、接受总经理的工作安排,严格执行公司规章制度,认真履行其岗位职责;
22、具有良好的媒体沟通能力及一定的商户资源储备。
23、、对商业项目的*面布局规划,商业外立面、商业广场、景观、内部动线、交通动线等提出建议;
24、、能全面负责社区商业的招商策略、招商运营计划的拟定、招商方案的实施,完成招商目标;
25、工作稳定性强,有较强的责任心和团队合作精神;
26、熟悉互联网传播环境及用户心里,了解微信微博等互联网传播*台;
27、并负责推进渠道销售工作展开;完成代理商拓展、沟通、签约等工作;
28、制定月度、年度培训计划以提高员工沟通技能、话术、员工素质、团队精神、企业形象等;
29、听取录音,分析问题并提出解决方案;
30、熟悉内部培训组织作业流程,能独立组织话术类、营销技巧类培训;
31、具备编写话术并有有一定招商或营销技巧;
32、及时制作报表,向领导反映及汇报商户的销售情况;
33、熟悉招商谈判洽谈、招商定位等工作,具备独立招商能力,主动猎取招商渠道经验;
34、.负责客户关系的维系及拓展,建立重要商户品牌资源库建立并完善商户品牌资源库;
35、具备有大健康行业招商资源,如有从事过大健康行业有关招商管理可优先录用。
36、本科以上学历,工商管理、市场营销相关专业;
37、负责下属团队组建、培训、考核及日常督导;
38、商业资源丰富,商业项目成功招商运营和策划管理成功经验。
39、招商过程监控,确定招商推广活动、广告计划、并监控实施;
40、制定实施长、中、短期的招商计划;编制招商资料,制定并执行长、中、短期招商策略;
41、具备5年以上专业招商经验,有大型知名商业项目招商工作经验优先;
42、负责与商家洽谈,签订销售合同,并为商家提供服务;
43、有3年以上商业招商经验,具有相同岗位工作经验;
44、具有丰富的商业管理经验,熟悉市场及品牌定位,熟悉零售商业的工作流程及特点;
45、负责制定大客户的月度与季度招商计划,并根据客户特性,提出相应的营销建议及方案;
46、分析招商过程中出现的问题;
47、拟定招商相关文件及合同;
48、根据相关规定,努力争取更多的客户进场经营,与其协商租赁招商事宜,必要时代表公司与经营者签订租赁合同并负责合同的变更、续约等工作;
49、性格开朗,工作积极主动,喜欢与不同类型的人打交道;
50、组建销售团队,对本部门人员进行专业培训,并评估其销售业绩;
新媒体运营岗位职责 50句菁华(扩展7)
——销售人员岗位职责 50句菁华
1、晨会结束后,须认真打扫责任内的卫生,注意保持汽车展场、展厅地面、展车、展台、资料架、车前牌以及垃圾桶等公司内、外的清洁。
2、客户试乘试驾必须事先登*订试乘试驾协议(登记内容包括客户姓名、年龄、职业、驾照号、联系电话、联系地址、试驾日期、客户签名、销售顾问签名等),无驾照的客户坚持不允许试驾,试驾时必须由销售顾问全程陪同按照公司制定的试驾路线进行试驾,试乘试驾时严格按照试乘试驾规定来进行,对不按规定试驾的客户,销售顾问应停止试驾;
3、所有公司员工都必须遵守国家的法律法规和公司的规章制度,销售专员岗位职责。
4、销售人员在走访市场时,必须认真听取客户投诉或建议,并认真作出记录,回公司后报与销售内勤备案并反馈处理建议;能够当场处理的,尽量及时处理,并把问题及处理结果及时报与销售内勤备案,以免客户再次追诉。
5、积极参加公司组织的各类培训和项目培训。
6、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。
7、出差时应节俭交通、住宿、业务请客等各种费用,不得奢侈浪费。完成营销部长临时交办的其他任务。
8、明确每天的计划,并按计划执行。
9、做好每天业务员日报表,做到详细、认真、有意向的客户需当天上报。
10、定期拜访区域内的目标客户,了解他们的需求并提供高附加值的解决方案。
11、电话销售员应熟悉胜维系统销售模块的操作,并严格按照操作流程进行操作;
12、电话销售员应不断学习销售技能,提高销售水*;
13、安排销售助理的工作,督促其对资料的完整收集、规范整理、及时归档,随时向上级提供准确的销售信息、销售回款信息。
14、发挥工作主动性和积极性,搞好同事间的团结和协作,完成上级交办的其他任务。
15、在销售过程中要告知客户售后服务的相关事项。包括产品的售后服务承诺、维修地点、联系方式、注意事项等信息。
16、负责药品信息的维护,保证其准确性。维护计算机及其他设备,确保设备处于良好状态;7、负责药品入库、出库、调价、报损、盘点等中西药库及制剂的日常业务的计算机管理工作;8、协助库管人员管理药品,做到帐物相符;
17、大专以上学历;
18、必须每日通过邮件或者短信汇报当天工作进展,并汇报第二天的工作计划;
19、必须随时更新行业知识,了解行业发展动态。可指出本公司产品与竞争对手产品的优缺点比较,并在方案及相关销售材料中可以深刻分析行业信息;
20、搜集市场信息,客户动态资料,竞争对手资料,并及时准备相关报告;
21、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。
22、全面掌控销售进度,对销售现场进行实时监控,对销售现场的房屋去化进行实时销控;
23、协助销售经理整理租售资料的统计和分类管理;
24、对客户有礼有节,不准有超越权限的承诺;
25、上班时间配戴工牌着工装;
26、熟练掌握本楼盘情况,耐心讲解、运用专业知识和技巧,力争每一个客户;
27、主动热情接待客户,对客户的外表、言行举止,根据自己的判断力,在心中作出"市场定位",分析客户来此的目的、购房档次,然后"对症下药"的向客户推荐,主动请求客户留下电话,增强供需双方的了解,促进销售成交;
28、认真学习专业知识,提高业务能力和销售技巧,把销售工作做的更出色;
29、热爱本职工作,服从公司的工作安排,尽可能的多了解公司各项目情况,争取做公司销售主力军。
30、严格按权限范围内执行,如有特殊情况,需经售楼处负责人上报,经公司总经理签字同意后方可实施。
31、根据公司全年工作计划,布置年度工作任务,分解至各区域并制定部门工作计划。
32、审核各种销售合同。督促物流、储运和供货管理落实情况。
33、洞察市场及团队中的工作问题,完善工作作风,具有创新意识,不断创造工作业绩。
34、负责建立并健全会员的信息资料库。
35、负责收集重要潜在顾客的信息,向上级提出公关建议。
36、负责顾客满意度的调查,并将结果报送至上级领导。
37、作好销售所需资料的入库登记,避免资料重复印刷造成浪费。
38、完成销售方案实施前的所有准备工作,如:价格明细表、宣传资料、定单及合同资料等。
39、任何时候保证店面整洁(地面、墙上商品卫生等)、分类清晰,美观,大方,给人一种清爽的感觉。
40、思维要活,应变能力要强,既要围绕客户的思维,又要根据店面商品情况转变客户的思维,要变客户依店员思维转。
41、如有特殊情况或商品短缺、被盗要及时向办公室或总经理回报。
42、、完成领导交办的其他临时事项。
43、、具有较强的谈判能力,沟通协调能力,敏锐的市场洞察力,组织与应变能力;
44、本职位一经录用,会提供完整系统的培训(包括销售技巧、专业知识等)
45、热爱销售工作,有销售工作经验者可优先考虑,可接受应届生
46、完成销售部安排的辅导和训练,通过培训与技能通关;
47、负责公司的业务拓展、销售运作,能强有力的将计划转变成结果;
48、陪同销售人员走访客户与市场,言传身教作指导和示范,随时对销售人员的销售技能进行辅导;并定期对销售人员进行产品知识、销售技能等胜任力培训。
49、能承受快速发展型企业带来的工作压力
50、认同公司企业文化,高度的敬业精神和职业道德操守
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