办公室卫生管理制度的意义 50句菁华

1、棚顶无灰吊，墙上及墙上的粘贴悬挂物上无灰尘，墙上不得乱钉乱挂；

2、桌椅、板凳、书柜、卷柜等易落灰尘的物品随时擦拭；房门拉手处、灯开关无污渍；

3、厨房卫生整洁，符合卫生检疫要求，炊事员须持定期体检健康证，上岗须穿工作服，戴工作帽及口罩，保持个人卫生和内外环境清洁卫生，做到生熟食品隔离，有防蝇、鼠、尘设施。

4、大扫除要求提前安排好1—2名成员，明确分工，及时到位；卫生打扫要彻底，不留死角，不得敷衍了事；

5、副*（秘书长）负责对打扫结果进行验收，合格后方可允许人员离开；副*（秘书长）有权对多次打扫不合格的部门在周总结会议上进行批评通报。

6、办公区域卫生检查小组由各中心指定人员组成，

7、保持门窗干净、无灰尘、玻璃清洁透明。

8、茶具清洁、摆放整齐。

9、柜内物品，如书、盒等摆放整齐，标签要统一、美观。

10、管理好“责任花”，科学养护，保持花盆的干净。

11、坚持四项基本原则，积极参与教育教学改革，爱国、爱校、热爱本职工作。

12、准时上下班，不迟到，不早退。工作时间内不得擅离岗位，因公外出，经部门负责人批准后，方能外出。

13、要注意办公室安全，下班前关好门窗，锁好办公桌和文件柜，关好水源、电源等。

14、为了加强中心所办公环境的卫生管理，创建文明、整洁、优美的工作和生活环境，制定本制度。

15、本制度适用于中心所办公环境的卫生设施的设置、建设、管理、维护和环境卫生的清扫保洁、废弃物收运处理以及食堂的卫生管理。

16、凡在中心所工作的员工和外来人员，均应遵守本制度。

17、室内不准许随便存放垃圾，应及时把垃圾倒入垃圾筐内。

18、炒菜、做饭的锅铲、铁瓢等工具一律不许放在地上或挪作它作。

19、各种蔬菜加工时，必须严格遵守一摘二洗三切配的程序进行。

20、炊事人员上岗工作时必须穿戴工作服、帽，上岗前必须先洗手和消毒。

21、做到纸屑入篓、地面清洁。

22、个人柜、公用柜内外无浮尘、污迹，柜内物品排列整齐、无灰尘，柜顶柜顶、表面要持续洁净、无灰尘、无污迹。

23、按值日表排列轮流值日，并于第二天早上8点进行交接。后一天值日人员有权利监督前一天卫生状况，并督促当日值日人员整改；如接班卫生状况没有到达卫生标准，接班人员能够拒绝接班，在上班期间造成的，由前一日值班人员负责整改，在夜间、周六周日、节假日造成的，由值班人员负责整改。

24、1 为创造整洁、文明、卫生的办公环境，营造良好的办公和生活秩序，特制定本制度。

25、2 会议室

26、2.1 每天清扫地面一次，做到地面干净，无杂物、无泥土。

27、4.1 每天经常性冲洗干净，保持无异味。

28、4.3 洗手池、洗拖布池经常擦洗，保持清洁无污水。

29、4.5 纸篓有套袋，经常倾倒。

30、5.4 餐具干净、摆放整齐，保持每次使用后都要消毒。

31、5.10 经常清扫食堂周围路面、门口台阶保持无杂物、无杂草，保持干净整洁。

32、*物品箱摆放整齐，无灰尘、无油污。

33、6.7 编制货物卡片，卡片名称要与实物相符并且摆放整齐。

34、6.8 工具摆放整齐，无灰尘、无油污。

35、7.1 每天经常清扫门卫室内地面，做到地面干净，无杂物、无泥土。

36、8.7 室内垃圾必须用袋装好，并一天一倒，不累积、堆放垃圾、杂物。不准将室内垃圾随便扫到走廊、公共区等地方。

37、4 百分制考核中每分折合1元钱，标准只有合格与不合格。合格为10分，不合格为0分。扣掉的分数折合成罚款从工资中扣除。若不整改则实行全额罚款100元。

38、综合办公室负责机关环境卫生的督促检查，及时指出存在的问题，提出改进意见。

39、特殊岗位的人员(如后勤保障)应保证自己工作管辖区域(例如办公用品仓库)内货物摆放有序、无废弃物等。

40、卫生要求：

41、个人区域：包括个人办公桌及办公区域，由各部门按值日表每天自行清扫。

42、垃圾篓每天早上清理，严格杜绝溢满现象。

43、主机、显示器以及键盘要保持干净，下班或是离开公司前电脑要关机。

44、禁止在办公区域抽烟或者大声喧哗。

45、办公室门口及窗外不得丢弃废纸、烟头、倾倒剩茶。

46、行政人员提前10分钟，部门值日人员提前5分钟，按要求清扫各自负责的卫生区。

47、每逢国家法定节假日，应提前一天由行政人员组织全体员工大扫除。

48、待领导离开后方能最后离开。

49、每天各区值日人员需在9：10以前将卫生清理干净，9：30分准时工作。

50、行政部门卫生检查人员直接对公司负责，需本着认真、公正的心态检查卫生，如监督不到位，卫生不合标准，除对当天值日人员通报批评外、部门负责人及卫生检查人员同负50%的连带责任。

办公室卫生管理制度的意义 50句菁华扩展阅读

办公室卫生管理制度的意义 50句菁华（扩展1）

——关于办公室卫生管理制度 50句菁华

1、1.3 窗台干净整洁无杂物，每天擦拭一次。

2、1.5 墙壁洁白、无灰尘、泥浆，无脚印手印，墙角无蜘蛛网。

3、1.7 办公桌上办公用品放置整齐、整洁、无灰尘。

4、1.8 废纸篓有套袋，经常清倒。

5、1.10 暖气片每天擦拭一次，保持干净无尘。

6、4.5 纸篓有套袋，经常倾倒。

7、5.6 每天清洁食堂仓库，保持干净整洁，无杂物、无灰尘。

8、6.3 货架摆放整齐，每周擦拭一次，做到无灰尘、无油污。

9、6.5 物品分类清楚，摆放整齐，物品上无灰尘、无油污。

10、7.10 每天清扫周围地面、路面，保持无杂物、无杂草，干净整洁。

11、8.4 房间内墙壁清洁，严禁乱钉钉子，乱挂杂物，乱贴字画，乱扯绳子。

12、2 行政部为卫生检查与考核的责任部门，由该部门会同财务部、经营部、生产部3个部门共同参与卫生检查与考核。

13、特殊岗位的人员(如后勤保障)应保证自己工作管辖区域(例如办公用品仓库)内货物摆放有序、无废弃物等。

14、使用文件柜、保险柜等的员工，应保持文件柜、保险柜的外观干净；内部文件资料摆放整齐；顶部不摆放旧资料、旧文件、旧物品等杂物，保持整体美观。

15、员工离开办公桌，长期不用电脑设备时，应锁定并关闭显视屏，节约用电。

16、卫生打扫时间：每周一至周五各部门人员应于每天早上9点和下午17：30准时开始打扫卫生，为正常有序的上下班做准备。

17、个人区域：包括个人办公桌及办公区域，由各部门按值日表每天自行清扫。

18、总经理办公室卫生由行政人员每天负责清扫。

19、保持地面干净整洁、无污物、污水、浮土，无死角。

20、主机、显示器以及键盘要保持干净，下班或是离开公司前电脑要关机。

21、办公室门口及窗外不得丢弃废纸、烟头、倾倒剩茶。

22、行政人员提前10分钟，部门值日人员提前5分钟，按要求清扫各自负责的卫生区。

23、烧好开水，保证上班前各办公室开水供应；

24、保证供应符合卫生饮用水，茶水桶加盖加锁。

25、厕所必须落实专人清洁，保持时时清洁，便槽不得有积垢，严禁随地大小便。

26、办公室内要做到每天到校即进行一次卫生清理，要特别关注桌斗内、室内死角的清理。个人则负责清理自己的办公桌、教案、作业、教具、办公用品等物品，做到干净整洁，一尘不染。

27、办公室物品摆放要统一按学校要求布置做到即便利工作，又美观，整洁。

28、每个教职工都要做到时刻维护本办公室的卫生，严禁不顾他人的反应和公共卫生要求，进行损害集体或他人的不良卫生行为。

29、每月学校对教师办公室安排两次卫生大检查，并进行评比。将评比的结果予以公布，并对模范卫生办公室予以奖励。

30、电脑、空调要干净，无灰尘、污迹，下班或离开前要关机。

31、室内每天至少打扫一次，废品要及时清理。

32、检查门窗、断开电源。

33、衣容干净整齐。

34、坚持四项基本原则，积极参与教育教学改革，爱国、爱校、热爱本职工作。

35、准时上下班，不迟到，不早退。工作时间内不得擅离岗位，因公外出，经部门负责人批准后，方能外出。

36、认真学习有关知识，不断提高自己业务水*，不断提高办事效率和工作质量。

37、对自己分管的工作要认真负责，不推委，不扯皮，对人态度和蔼，一视同仁，树立良好的服务态度。

38、办公用品属学校财产，使用时应爱惜和掌握正确使用方法。禁止暴力锤击或锐物刻划。

39、禁止在计算机上玩游戏或未经允许上网(专业人员因工作需要除外)。

40、统一使用的建筑物、会议室、宣传设施、公告栏、厕所由综合办公室负责安排本所人员进行清扫与保洁。各室(窗口)使用的建筑物、办公室等，应当由室(窗口)自行负责保持清洁。

41、公共走道及阶梯，至少每日清扫一次，并须采用适当方法减少灰尘的飞扬。偏僻地段，每周清扫一次，做到无垃圾、无积水、无死角。

42、各室(窗口)都要建立每日轮流清扫卫生的制度。

43、食堂操作间和设施的布局应科学合理，避免生熟工序交叉污染。

44、炒菜、做饭的锅铲、铁瓢等工具一律不许放在地上或挪作它作。

45、做到纸屑入篓、地面清洁。

46、个人柜、公用柜内外无浮尘、污迹，柜内物品排列整齐、无灰尘，柜顶柜顶、表面要持续洁净、无灰尘、无污迹。

47、负责区域：本专业办公室、学习室、仓库。

48、当天值日人员下班时要负责关好门窗，监督班组成员关掉电脑及显示器电源。如因此被公司和部门考核，同等标准考核当日值日人员。

49、要定期擦窗户，窗上不能有明显的污迹。

50、卫生工具要整齐有序地放于不明显的固定位置。脸盆中的脏水要及时倒掉。

办公室卫生管理制度的意义 50句菁华（扩展2）

——办公室卫生管理制度规章 50句菁华

1、各办公室的关灯、关电、关门；

2、公共区域环境卫生应做到以下几点：

3、办公用品的卫生管理应做到以下几点：

4、办公小用品如笔、尺、橡皮檫、订书机、启丁器等，应放在办公桌一侧，要从哪取使用完后放到原位。

5、饮食水机、灯具、打印机、传真机、文具柜等摆放要整齐，保持表面无污垢，无灰尘，蜘蛛网等，办公室内电器线走向要美观，规范，并用护钉固定不可乱搭接临时线。

6、禁止在办公区域抽烟。

7、办公室门口及窗外不得丢弃废纸、烟头、倾倒剩茶。

8、日常卫生清扫工作安排

9、由总经理指定专人负责清扫总经理办公室的卫生。

10、使用文件柜、保险柜等的员工，应保持文件柜、保险柜的外观干净;内部文件资料摆放整齐;顶部不摆放旧资料、旧文件、旧物品等杂物，保持整体美观。

11、卫生范围包括507、508、509和510四个办公区域。

12、本规定由公司人事部负责解释修订。

13、办公室玻璃窗门透明、光洁、无灰尘污垢;

14、做到纸屑入篓、地面清洁。

15、电脑、打印机等设备保养良好，摆放端正，无灰尘、浮土。

16、办公室墙面、地面清洁干净，无杂物、无异味。

17、按值日表排列轮流值日，并于第二天早上8点进行交接。后一天值日人员有权利监督前一天卫生状况，并督促当日值日人员整改;如接班卫生状况没有达到卫生标准，接班人员可以拒绝接班，在上班期间造成的，由前一日值班人员负责整改，在夜间、周六周日、节假日造成的，由值班人员负责整改。

18、保证供应符合卫生饮用水，茶水桶加盖加锁。

19、工人作业地点和周围必须清洁整齐，做到工完场清，不得留余料。垃圾集中堆放，及时清理。严禁随地丢垃圾。污水、废水不外溢。

20、各科室物品摆放要整齐美观，桌椅、门窗、地面要经常保持清洁。

21、每月学校对教师办公室安排两次卫生大检查，并进行评比。将评比的结果予以公布，并对模范卫生办公室予以奖励。

22、禁止在计算机上玩游戏或未经允许上网(专业人员因工作需要除外)。

23、复印机、计算机、传真机应指派专人负责维护和清洁。

24、4 办公室、食堂、宿舍楼、门卫室内严禁吸烟，执行公司禁烟管理制度。

25、1.1 每天擦拭两次地面，保持干净无尘、无泥、无杂物。

26、4.2 卫生间与洗手间地面、墙面、玻璃经常保持整洁。

27、5.3 随时擦拭操作台，保持清洁，无油渍、无水渍。

28、5.9 炊事员工作服要经常换洗，保持整洁、整齐。

29、6.5 物品分类清楚，摆放整齐，物品上无灰尘、无油污。

30、7.6 工具摆放整齐，无灰尘、无油污。

31、7.9 办公桌上物品置放整齐、清洁。

32、8.1 注意室内经常通风，保证空气流畅，室内无霉味，床铺、衣柜等无霉烂。

33、8.10 每天清洁招待房间卫生，保持空闲房间通风良好。

34、办公用品的卫生要求：

35、办公区域卫生检查小组由各中心指定人员组成，

36、凡在中心所工作的员工和外来人员，均应遵守本制度。

37、办公、生活区内的树木、花草须加强养护和整修，保持鲜活完好，不准损毁、攀摘或向绿化带抛弃垃圾，不准在办公区晾晒衣物。

38、办公室内办公用品、报纸等摆放整齐有序，不得存放与工作无关的物品，个人生活用品应放在固定的抽屉和柜内。

39、食堂的灶台、抽油烟机、工作台、放物架等应洁净，无油垢和污垢、异味。室内的灯具、电扇见本色。

40、各种饮具、用具(大小塑料菜筐、盆、帘子等)要放在固定位置，摆放整齐，清洁卫生，呈现本色。

41、炊事工用具必须生熟分开，生、熟菜板应有文字标识。冰箱中存放的食品必须生、熟分开，有条件应将生食冰箱和熟食冰箱分开购置。冰箱要求清洁、无血水、无臭味，不得存放私人物品18、遵照各级爱委会有关灭鼠、灭蝇、灭蟑螂的安排和实际情况，按照技术要求在食堂内投放鼠药，喷洒药水，摆放夹鼠板，做到无蝇、无鼠、无蟑螂。

42、同时，违反本制度规定，有下列行为之一者，由综合办公室责令其纠正违规行为，采取整改措施，并可视情节严重程度给予经济处罚。

43、沙发、茶几保持干净，无灰尘、无污迹。

44、室内每天至少打扫一次，废品要及时清理。

45、卫生洁具存放整齐。希望教师以身作则，保持办公室环境整洁美观，以上制定的制度与当月工会对各小组考核挂钩。

46、电脑、电话机、饮水机等物品要保持清洁。

47、每逢国家法定节假日，应提前一天由行政人员组织全体员工大扫除。

48、以自检自律为主，不定期进行卫生检查，行政人员有权对违反以上规定者提出警告。

49、提倡文明办公，讲究社会公德，不大声喧哗吵闹。

50、加*生监督，各单位必须明确卫生监督员一至二人，对乱丢、乱吐、乱倒、乱放等不良行为实施监督。一经发现，除给予批评教育外，并按某*《通告》的有关规定处以罚款。

办公室卫生管理制度的意义 50句菁华（扩展3）

——办公室卫生管理制度 50句菁华

1、8、办公桌面只能摆放个人办公必须物品(绿植和鱼缸除外)并且摆放整洁有序，其他物品应放在个人抽屉里面，地面干净整洁;

2、2、下班员工自行整理各自办公区域，办公桌上用品摆放整齐有序。

3、办公室内要做到每天到校即进行一次卫生清理，要特别关注桌斗内、室内死角的清理。个人则负责清理自己的办公桌、教案、作业、教具、办公用品等物品，做到干净整洁，一尘不染。

4、办公室物品摆放要统一按学校要求布置做到即便利工作，又美观，整洁。

5、纸篓、烟缸、痰盂、拖帕、抹布、脸盆、水桶、簸箕等卫生设施齐全、清洁、管理优良。爱护各项卫生设施，自然损坏由单位维修，个人损坏照价赔偿。

6、环境卫生清洁，明暗排水系统通畅。禁止"三乱"（不准乱吐、乱丢、乱倒），不准将拖帕挂在窗外，不准在楼道、楼梯间堆放杂物或者停放自行车。

7、办公区域卫生检查小组由各中心指定人员组成，

8、每天早上淋花；

9、要定期组织办公室的大扫除、清理工作，以保持办公环境的干净整洁。

10、茶具清洁、摆放整齐。

11、建立现场环境保障流程：

12、明确各部门卫生包干区域、工作人员清洁卫生值班表。

13、认真学习有关知识，不断提高自己业务水*，不断提高办事效率和工作质量。

14、办公用品属学校财产，使用时应爱惜和掌握正确使用方法。禁止暴力锤击或锐物刻划。

15、办公室内需摆放文件柜、办公桌、电脑等办公设施的，应规范、合理、整齐并随时保持清洁。

16、卫生范围包括507、508、509和510四个办公区域。

17、公共区域环境卫生应做到以下几点：

18、办公、生活区内的树木、花草须加强养护和整修，保持鲜活完好，不准损毁、攀摘或向绿化带抛弃垃圾，不准在办公区晾晒衣物。

19、挂画的表面和框架都无灰尘污垢，位置端正;

20、室内应保持整洁，做到地面无污垢、痰迹、烟蒂、纸屑；桌面、柜上、窗台上无灰尘、污迹，清洁、整齐，窗明几净。室内无蜘蛛网、无杂物。

21、办公室玻璃窗门透明、光洁、无灰尘污垢;

22、保持饮水机、微波炉、冰箱的清洁;

23、大扫除(打扫清洁擦拭拖洗所有办公区域卫生)，如遇特殊情况顺延一天;

24、每一天早上擦洗一次自我使用的电脑主机、显示器、键盘、鼠标，勤擦洗自我所戴安全帽，个人物品摆放整齐整洁。

25、工作完毕回到办公室时工器具、备品备件、衣物、鞋、帽、手套等，要做到定置摆放。

26、四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘。

27、个人柜、公用柜内外无浮尘、污迹，柜内物品排列整齐、无灰尘，柜顶柜顶、表面要持续洁净、无灰尘、无污迹。

28、饮水机、灯具、打印机、传真机、文具柜等摆放要整齐，保持表面无污垢，无灰尘。

29、新进设备的包装和报废设备以及不用的杂物应按规定的程序及时予以清除。

30、下班后要将办公桌上的用品摆放整齐，检查各自办公区域的门窗是否锁好，将一切电源切断后即可离开。

31、1 为创造整洁、文明、卫生的办公环境，营造良好的办公和生活秩序，特制定本制度。

32、4 办公室、食堂、宿舍楼、门卫室内严禁吸烟，执行公司禁烟管理制度。

33、1.7 办公桌上办公用品放置整齐、整洁、无灰尘。

34、1.9保险箱、档案柜、书架放置整齐整洁，不乱放、无灰尘。

35、6.5 物品分类清楚，摆放整齐，物品上无灰尘、无油污。

36、6.10 仓库周围地面、路面无杂物、无杂草，干净整洁。

37、8.2 室内物品摆放整齐。

38、8.3 宿舍卫生做到地面干净，卫生间地面、墙面、玻璃经常保持整洁。

39、8.6 保持卫生间的卫生。便后及时冲洗，下水道口如有堵塞现象要及时上报。

40、6 对于处理环境卫生难度比较大的部门、岗位，公司给予整理、打扫、清洁的时间，可商议考核开始的时间

41、工会组长安排好每周教师卫生值日制度，值日教师需自觉履行各项职责。

42、饮水机、电话机、电脑、空调等电器（包括电风扇等电器开关）保持清洁。

43、卫生洁具存放整齐。希望教师以身作则，保持办公室环境整洁美观，以上制定的制度与当月工会对各小组考核挂钩。

44、地面无灰尘无油渍无纸屑等杂物，垃圾桶丢满后及时更换垃圾袋。

45、使用了传真机或复印机后，所产生的错误报告和废纸等，必须马上处理，或扔掉或收作草稿纸；传真和复印的资料，必须立即拿走，不能堆放在传真机和复印机上面或附近。

46、对以上要求检查不合格的，责任人扣罚50元/次

47、连续三次检查不合格的，责任人每次扣罚100元/次，并处罚打扫全公司卫生一周。

48、办公室内办公桌椅、沙发、茶几表面清洁干净、烟灰缸内无杂物。

49、个人卫生应注意以下几点：

50、总经理办公室卫生应做到以下几点：

办公室卫生管理制度的意义 50句菁华（扩展4）

——办公室管理制度 50句菁华

1、一般以下班时间或节假日为值班时间;

2、.值班接待来宾要记录来访时间、单位、来访人、主要内容，提出处理意见;

3、.值班人员要按规定准确填写值班日志。

4、值班时坚守岗位，不得聚众打牌、看电视、嗑睡;

5、对打听事情、咨询类担心条态度和蔼、礼貌对待、恰到好处地回答;

6、接洽来访人员的礼仪守则：

7、各办公室须根据各自情况安排教师值日表，值日教师除了做好份内工作，同时要提醒并监督其他教师文明办公。

8、办公室要保持整洁，由于学校当前条件限制，人员较多，教师要特别注意作业本，教学器械的摆放。

9、公司内部掌握的合同、协议、意向书及可行性报告、主要会议纪录；

10、已泄露公司秘密但采取补救措施的；

11、拟定会议内容、目的、归纳会议事项与要点；

12、提前10分钟进入工作状态；

13、工作时间不许串岗，办事不许拖拉或无故逗留，办事完毕即离开；

14、参会时，不迟到、不早退；有病、有事的确不能出席会议者应先请假，同意后方有效。

15、在值班记录本上详细的记录当日的值班情况。

16、完成公司领导临时交办的各项工作。

17、各位教师每天回校时和下班前把各自的物品进行整理。

18、为使文件管理工作制度化、规范化、科学化，提高办文速度和发文质量，充分发挥文件在各项工作中的指导作用。

19、凡寄至公司的文件、传真等，由办公室签收并做好相应记录。

20、借阅流程：提出申请，办理手续→批准→借阅→清退→文件存档→文件销毁

21、档案管理人员必须遵守保密规定，履行保密手续，特别是员工个人信息、公司图片等主要资料的保管，确保档案安全与完整。

22、图书管理员定期对图书进行清点，如遇图书丢失，查明原因，报部门主管，按指示行事。

23、由办公室管理员不定时对清洁卫生进行维护，保证地面整洁，茶水供应，洗手间的整洁和卫生纸供应等工作。

24、经签发的文件原稿送办公室存档；

25、工作时间内不应无故离岗、串岗，不得闲聊、吃零食、大声喧哗，确保办公环境的安静有序；

26、办公用品购置后，须持《申购单》和购物发票、清单办理入库手续，未办理入库手续的，财务部不予报销；

27、办公电脑为学校所有，电脑使用人为唯一保管责任人，如因使用不当、子女随意操作等造成电脑损坏，由保管责任人负全部责任。

28、进办公室要喊“报告”，出办公室要打招呼，办公室内要文明用语；各成员必须穿戴整齐，举止得体；

29、现场接待：遇有客人进入工作场地应礼貌劝阻，上班时间（包括午餐时间）办公室内应保证有人接待；

30、一般以下班时间或节假日为值班时间；

31、对打听事情、咨询类担心条态度和蔼、礼貌对待、恰到好处地回答；

32、特殊情况下，需在保险箱内超贮存现金的，必须二人面对面值班看护、贮存现金数额较大时，必须有三至四人值班看护。

33、保险箱管理员应严格执行“两个必须”与“四个不准”的规定。

34、负责员工的考勤管理工作及员工的录用、考核、奖惩、离职工作。

35、地面保持干净，无杂物、果皮、纸屑等;

36、会议室、办公区域地面清扫，如有必要务必拖地以保证干净，清扫每天执行，拖地保证2天简单拖一次;

37、下班前检查是否倾倒，如有太满或异味及时倾倒;

38、确保办公室门窗关闭(尤其要注意检查陈总办公室侧门是否锁好)，行政小黄负责锁大门，如不是最后一个离开，请确保加班人员有大门钥匙，并提醒其锁门及关闭路由器、猫、电源、打印机、电脑、灯等。

39、员工连续三天缺勤，未告知上级原因，未办理请假手续者，视为员工自行离职。

40、本制度解释权归公司人事行政部。

41、本制度未尽事宜按上级有关规定执行。

42、要注意办公室安全，下班前关好门窗，锁好办公桌和文件柜，关好水源、电源等。

43、禁止在计算机上玩游戏或未经允许上网(专业人员因工作需要除外)。

44、因公需打长途者须经部门主管领导签字并作登记后方可在专门电话上拨打。

45、员工请假在二天以内的，由经理批准;二天以上的应由经理审核，总经理签字批准。休假时间结束后，无故未上班也未续假者，按旷工处理。

46、卫生工具摆放整齐，归位，垃圾倒干净

47、安全出口、疏散通道是否畅通，安全疏散指示标志、应急照明是否完好；

48、装修或摆放物品时，不准遮挡、阻碍。

49、因工作需要必须架设临时电器线路的，应由使用部门提前向保卫部提出申请，经审查批准后方可安装。安装的临时电气线路，必须符合电器安装规范的有关规定，保证安全用电，用后及时拆除。

50、每日值日人员需提前到办公室做好办公室内的卫生工作，若发现忘记打扫卫生者，给予一周打扫卫生的处罚。每日值日人员后还需要检查办公室所有电器设备前一天晚上是否切断电源。若发现有电器未切断电源的现象，给予当事人元负激励，给予前一天晚上最后离开的人员元的负激励，上班前首先整理好自我办公桌，办公物品摆放整齐，办公桌上不得摆放与工作无关的物品。

办公室卫生管理制度的意义 50句菁华（扩展5）

——办公室日常管理制度 50句菁华

1、及时关闭会议室的电灯、空调。

2、采购新电器用品时，在考虑价格因素的同时，尽量挑选省电、省能源的产品。

3、用完会议室后要及时关闭会议室的空调、换气扇。

4、提倡无纸化办公，或者以传阅文件的形式，减少复印纸张。

5、复印文件时尽量采用正反打印的方式，节约用纸。

6、提倡使用再生纸，可替换内芯的笔、碳粉盒和充电电池及其它可循环使用的物品。

7、值班人员如实填写《值班登记表》，内容包括：①当晚在学生会工作的部门、工作以及主要负责人；②签到；③有无其他特殊情况。

8、每日早会，无故不得迟到早退，不参加，如有急事需经领导同意后方可离开；无故迟到早退不参加者，给予警告，两次警告以上含两次给予元的负激励，五次警告以上含五次给予元的负激励。严重的直接调离岗位处理。

9、所有办公室人员应遵守保密纪律，保存文件及技术资料，不得泄露公司机密。

10、维护公共卫生，禁止随地吐痰随手乱放乱扔杂物如饮料瓶废弃的纸张纸盒等，禁止在办公室内吸烟，持续办公区域的整洁干净卫生，持续良好的工作环境，发现一次给予元的负激励，发现两次以上含两次给予元的负激励。

11、每日值日人员需提前到办公室做好办公室内的卫生工作，若发现忘记打扫卫生者，给予一周打扫卫生的处罚。每日值日人员后还需要检查办公室所有电器设备前一天晚上是否切断电源。若发现有电器未切断电源的现象，给予当事人元负激励，给予前一天晚上最后离开的人员元的负激励，上班前首先整理好自我办公桌，办公物品摆放整齐，办公桌上不得摆放与工作无关的物品。

12、公司根据物资分类，进行不同的领用方式：

13、凡借用公司办公器材，需填写物资借用单，并由部门主管签字认可

14、办公室有权控制每位员工的办公物品领用总支出。

15、本办法由人事部解释、补充、修改时亦同，经总经理批准颁行。

16、使用范围包括本地、国内、国际传真。

17、公司传真机应随时处地开机接由状态。

18、为加强公司行政事务管理，理顺公司内部关系，使各项管理标准化、制度化，提高办事效率，特制定本规定。

19、档案的销毁：

20、各部室打印的公文或其他资料须经本部门负责人签字，交电脑部打印，按价计费。

21、公司各部、室所有打印公文、文件，必须一式三份，交总经理办公室留底存档。

22、办公用品的购发：

23、严格执行出入库手续，物资出库必须填写出库单，经公司办公室主任批准后方可出库。

24、库房内严禁吸烟，禁止无关工作人员入内，库房内必须配备消防设备，做到防火、防盗、防潮。

25、任何人不得随意将报刊挪作他用，

26、节约用水用电，严防各类事故发生。灯具、风扇、电脑、空调、饮水机等电器设备在无人使用或监守的情况下要及时关闭电源。

27、全室人员谈吐文明，注意坐姿，注意细节，以身作则，为人师表。

28、爱护办公室一切公物，保持办公室的`清洁，各部门或个人使用必须做好清洁和管理工作。

29、保持办公室安静，禁止大声喧哗，不干扰他人办公。

30、值班人员有权监督当天在办公室工作的其他部门，并要如实作好《值班日记》内容记录，包括：

31、报送信息时请写清楚事件发生的时间（如XX年11月15日）；

32、已签发文件要核稿人登记、编号、复印、盖章；

33、员工着装应大方得体；

34、职员应在每天的工作时间开始前和工作时间结束后做好办公室的卫生保洁工作，保持物品整齐，桌面整洁；

35、需要购置新办公用品，必须填《申购单》，报各部门负责人审批后，由采购部统一购置；

36、办公用品购置后，须持《申购单》和购物发票、清单办理入库手续，未办理入库手续的，财务部不予报销；

37、文件管理的范围包括：上级下发文件、公司各类制度文件、外部传真文件、政策指导类文件、各类合同文件等。

38、制度类文件按照公司文档统一格式进行编写，统一页眉、页脚，写明公司全称及文件性质；正文部分写明题目、时间、发文部门、内容等信息；措辞规范，表达无歧义。

39、根据文件属性、类别，对所有文件进行编号，根据编号定期归档，做好相应的文字记录，以备查阅。

40、公司上报下发正式文件的权利主要集中在行政人事部，各部门一律不得自行向上、向下发送正式文件。

41、公司对内公开文件由行政人事部负责起草和审核，总经理签发；各部门需要向下或对外发文的文件由各部门负责起草，行政人事部负责审核，审核无误后行政办公室打印，打印后送回起草部门校对，校对无误方可正式打印，由总经理盖章，签发。

42、按时间、内容、部门、名称等内容分门别类进行整理，附件、批件、定稿等资料收集完全，存档备案。半年一小清，年终一大清。

43、办公室负责人为第一责任人，若发现文书丢失，办公室人员必须查明原因，如实向主管部门报告，若未查明原因，则由办公室负责承担。

44、公共区域：包括办公室走道、会议室、卫生间，每天由行政文员进行清扫；

45、保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。

46、保持墙壁清洁，表面无灰尘、污迹。

47、保持卫生工具用后及时清洁整理，保持清洁、摆放整齐。

48、办公用品的卫生管理应做到以下几点：

49、由总经理指定专人负责清扫总经理办公室的卫生。

50、卫生要求：

办公室卫生管理制度的意义 50句菁华（扩展6）

——化验室管理制度 50句菁华

1、实验禁止储藏在化学药品的冰箱或储藏柜内。

2、领取药品时，应看清楚药品危害标识和图样；是否有危害。

3、实验室内电气设备的安装和使用管理，必须符合安全用电管理规定，大功率实验设备用电必须使用专线，严禁和照明线共用，谨防超负荷用电着火。

4、实验室内严禁使用明火取暖，严禁吸烟。

5、手上有水勿接触电器用品或电器设备，严禁使用水槽旁的电器插座（防止漏电或感应电）。

6、养成良好卫生习惯，随时捡拾地上垃圾，保持实验室清洁。

7、严禁使用湿布擦拭正在通电的设备、电门、插座、电线等，严禁洒水在电器设备上和线路上。

8、当酸洒出流到地面上时，应用碱面或干土中和处理后，再用清水冲洗干净；少量酸或碱洒在衣服或皮肤上时应立即用大量水冲洗，并将烧伤处的衣服尽快脱下，继续用大量水冲洗，再分别用碳酸氢铵溶液（2％）或乙酸溶液（3％）轻轻擦洗，必要时去医院；大量酸碱洒到皮肤上时，切不可立即用水冲洗，以免产生大量的热使问题更严重，应该用干土或干布先擦去酸碱，然后用碳酸氢铵溶液（2％）或乙酸溶液（3％）冲洗，再用大量水冲洗，并立即送往医院。

9、数据整理要求用清晰的格式把大量数据表达出来，必须保持原始数据应有的信息。

10、过程控制分析样品一律保留至下次取样，特殊情况保留24小时。

11、保持留样间卫生清洁，样品室由化验员管理。

12、10、部门负责人接收到分析数据，经审核确认无误后（两检制），立即填写检验报告单，成品检验单呈送给仓库和市场部，原料检验单呈送给仓库和原料部。部门负责人要对数据报告的及时性、准确性和完整性负责，对报告单的质量负责。

13、严格执行国家关于质量记录和文件管理有关规定，妥善保管质量记录，原料和产品分析原始记录、分析检验报告单、留样记录保存3年。

14、每批原料常规化验项目按原料验收标准有关规定执行。

15、为了确保化验的准确性，所有常用吸管须按实际需要，实行专管专用，不得随意串用，而且所有在用吸管应标明使用对象。

16、所有标准液配制原始记录清晰可查，标准液标识清楚。

17、原料、产成品的独立检验生产；

18、对检验结果的独立判断和记录权；

19、遵守公司一切规章制度。

20、化验室闲人免进

21、1 对水、电、气、火源及油料应专人管理，要经常检查管道线路及开关的安全。化验室内使用的空调设备、电热设备等的电源线，必须经常检查有否损坏，移动电气设备，必须先切断电源、电路或用电设备出现故障时，必须先切断电源后，方可进行检查。

22、5 仪器设备的报损、报失，必须按程序经技术鉴定后，填写《设备报废单》，经批准后方能办理报废手续。

23、煤分析室应整齐清洁，不准存放其它与试验无关的物质。

24、试验人员应熟悉煤分析室内所有试验仪器、器皿的安全操作方法和试验药品、样品的特性。

25、试验人员不得送检人员接触，不准泄露化验数据，实事求是，反对弄虚作假。不准送检人员进入煤分析室。

26、1执行质检科规定，对原料、出厂产品样品进行检验，出具检验数据，对检验结果的准确性负责。

27、2检验过程中，认真据实填写各项记录，严格按照检验规程检验，不得有漏检、错检等现象。

28、4化验室工作台人员每日早上九点记录化验室环境条件，填写《化验室环境条件记录》，确保环境条件符合试验设备、仪器的环境要求。

29、5检验工作完成后，工作人员应及时整理检测数据，编制检验报告。

30、试验设备、仪器应定期维护保养，保持设备仪器的灵敏性和准确性。

31、化验室工作人员应认真据实填写检验原始记录。

32、每天工作完毕时，应检查电、水、气、窗等后锁门。

33、采用法定计量单位。数据应按测量仪器的有效读数位记录，发现观测失误应注明。

34、1按规定要求采取样品，并做好登记和标识。

35、对于没有工作单及上级领导签字的样品的检验，一律不能受理。

36、所有标准液配制原始记录清晰可查，标准液标识清楚;

37、计量仪器要定期校验、标定，以保证测量值的准确度。

38、取用化学试剂的器皿应洗涤干净，分开使用。倒出的化学试剂不准倒回，以免沾污。

39、挥发性强的试剂必须在通风橱内取用。使用挥发性强的有机溶剂时要注意避免与明火接触。

40、纯度不符合要求的试剂，必须经提纯后再用。

41、样品验收登记完毕后，应按规定方法妥善保存，并在规定时间内进行分析测试。

42、质量记录在保存过程中，应防止潮湿、霉变、虫蛀：丢失和盗用，注意防火与通风。质量记录的使用和管理要遵守质量体系程序文件的规定。

43、7 化验室使用后的废弃物，做到无害化处理后方可废弃。防火、防盗的.安全防范措施要经常检查。

44、1 按规定要求采取样品，并做好登记和标识。

45、开启钢瓶时，严禁用带油的扳子、沾油的手套。

46、易燃药品如：低沸点的苯、醇等应于低温、避光保管。

47、着火点太低的药品及有升华腐蚀性药品，不得放入烘箱。

48、对化验员要经常进行安全思想教育,结合班组每日开展的水汽、煤、油和脱硫分析化验工作,认真开展安全活动,要经常组织职工学习安全通报和安全简报,不断提高职工安全意识和自我保护能力。

49、每项工作开工前,班长要交代清楚有关安全注意事项,并经常检查,落实安全措施的执行情况,发现不安全因素要及时纠正。

50、班长应及时加强同专业的联系,及时将厂里的安全生产要求、精神及时传达到班组每位职工。

办公室卫生管理制度的意义 50句菁华（扩展7）

——最新卫生管理制度 50句菁华

1、建立*驻地卫生清洁制度。各门头户实行“门前三包”（包卫生、包绿化、包秩序），*设专职卫生管理员，配备垃圾流动车，每日一清理，实行城市化管理。

2、建立洪峨路两侧卫生清洁制度。乡*成立18人的清洁员队伍，每周二次对公路两侧的垃圾“白色垃圾”进行清捡。

3、每天至少打扫一次，特殊情况应视情况增加打扫次数，确保卫生质量；

4、墙上合适位置只能挂必要的登记本，待办件、跟进件、协办件和必要的办结件，其它文件应当入档入柜，涉密文件必须入柜妥善管理；

5、凡在中心所工作的员工和外来人员，均应遵守本制度。

6、排水沟应经常清除污秽，保持清洁畅通。

7、厕所及其他公共卫生设施，必须特别保持清洁，做到无异味、无污秽。

8、室内应保持整洁，做到地面无污垢、痰迹、烟蒂、纸屑；桌面、柜上、窗台上无灰尘、污迹，清洁、整齐，窗明几净。室内无蜘蛛网、无杂物。

9、室内不准许随便存放垃圾，应及时把垃圾倒入垃圾筐内。

10、大便后要手纸入篓，严禁投入池内，切勿将废塑料、垃圾等杂物投入池内。

11、持续地面、墙体、屋顶干净卫生，严禁在墙面乱写乱画。

12、学校把卫生厕所打扫纳入班级评估，如打扫不彻底将扣除班级积分。

13、每次清理垃圾时，提前到后勤处领取垃圾袋，要节省使用垃圾袋，不可学杂费。

14、厕所管理有专人负责，并进行定期检查。

15、加强对师生礼貌卫生教育，注意卫生、礼貌如厕。

16、值日班级公共厕所应每一天中午、放学前各打扫一次，持续地面、便槽、洗手池内无垃圾杂物，垃圾桶每一天清理一次。

17、禁止在厕所里随地吐痰、乱扔果皮、果核、纸屑等废弃物。

18、学生不能随便进入教师卫生间大小便。

19、休息间、工具间干净整洁，不乱堆乱放。

20、每天早上淋花；

21、本规定中公共场所是指集团内公共通道、篮球场、羽毛球场、停车场等公共区域。

22、其他管理规定：

23、休息日为周六（每月休二天）。

24、不准用勺子直接用口尝味，不抽烟操作。

25、保持地面无油渍、无水迹、无卫生死角、无杂物。

26、切配上下必须保持清洁、卫生、整洁。

27、砧板清洁卫生，用后竖放固定位置，每周清洗，定期消毒。

28、不锈钢水斗内外必须保持清洁，光亮。

29、炉灶瓷砖清洁、无油腻，炉灶排风要定期清洗，不得有油垢。

30、冷荤间操作人员，必须做到两次更衣，戴帽子、口罩。

31、冰箱每日清理，每班擦洗一次，隔夜剩菜必须回炉加工。

32、罐头食品启用后，当日用余必须倒入有盖玻璃器皿，放置冰箱内。

33、1、保持公共区域地面干净清洁、无脏物，物品摆放整齐。

34、2、保持门窗及窗台干净、无尘土、玻璃清洁、透明、无手印。

35、3、大小会议室内所有陈列物品、台面都没有灰尘，桌椅摆放整齐；

36、6、微波炉挪至小会议室，午餐时间在小会议室用餐，不得在办公区域用餐，午餐后会议室的卫生请个人餐后自觉清理，在水吧台倒水时请保持台面干净无水流；；

37、8、办公桌面只能摆放个人办公必须物品（绿植和鱼缸除外）并且摆放整洁有序，其他物品应放在个人抽屉里面，地面干净整洁；

38、1、不随地吐痰，乱扔垃圾。

39、顾客上网区域卫生标准

40、客房清洗消毒应按规程操作，做到先清洗后消毒，使用的消毒剂应在有效期内，消毒设备（消毒柜）应运转正常；

41、厨房操作间和设施的xx应科学合理，避免生熟工序交叉污染；

42、各种饮具、用具（大小塑料菜筐、盆、帘子等）要放在固定位置，摆放整齐，清洁卫生，呈现本色。炒菜、做饭的锅铲、铁瓢等工具一律不许放在地上或挪作它作。各种蔬菜加工时，必须严格遵守一摘二洗三切配的程序进行。凡洗完的各种蔬菜，不得有泥沙、杂物，用干净菜筐装好，存放架上，不允许中途落地。待食用的菜肴、米饭，加盖防蝇、防尘罩；

43、地面有果皮、痰迹和垃圾的；

44、废弃物应每天清除一次，废弃物收集容器应及时清洗，必要时进行消毒。

45、从事经营活动的每一位员工每年必须在区以上医院体检一次，取得健康证明后方可参加工作。

46、凡患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病（包括病原携带者），活动性肺结核，化脓性或渗出性皮肤病、精神病以及其他有碍食品卫生的疾病的，不得参与直接接触保健食品的工作。

47、在岗员工应着装整洁，佩戴工号牌，勤洗澡、勤理发，注意个人卫生。

48、餐桌椅整洁，台布无积污、无油渍，地面清洁，玻璃光亮，有公共痰盂和洗手设施。

49、餐厅要每天清扫两次，每周大扫除一次，达到无蝇、无蜘蛛、无蟑螂、无老鼠等活动。

50、餐（饮）具存放在餐厅工作台的保洁柜里。当餐使用的餐（饮）具开餐前半小时摆台，摆放时服务员手不能接触盛食品的部位。回收的餐（饮）具立即送到洗消间，不能停留在餐厅。

办公室卫生管理制度的意义 50句菁华（扩展8）

——办公室行政管理制度 40句菁华

1、办公桌上应保持整洁，并注意办公室的安静

2、目的：为维护正常办公秩序，营造良好办公环境，提高工作效率，特制作本规定：

3、范围：公司办公室。

4、下班后，务必把电脑空调饮水机等电器设备电源及插排开关电源断开，把桌椅摆放整齐，收拾好办公用品，维持办公室清洁。

5、整个办公室总扣分人均不高于2分。

6、工号牌：上班请佩戴好工号牌，桌位/桌位牌安排好、张贴好后请不要移动。

7、卫生：自己桌面请及时整理，公共地面请保持干净整洁。垃圾桶卫生每组自行倒至洗手间大垃圾桶内。饮水机地面请看到有积水就清理。

8、每次例会后，各部须交书面报告和工作计划。

9、工作中必须热情、礼貌、认真的原则。

10、负责组织、承办公司有关会议，并形成和发布会议纪要；

11、负责汇总、制定公司年度、月度工作计划并进行检查督促；

12、完成公司领导临时交办的各项工作。

13、负责公司执照、印章的管理，严格使用程序和手续。

14、负责领导和总部员工的后勤保障工作；

15、负责公司对外接待工作。

16、办公室电脑为教学辅助工具，上班期间不得做游戏、聊天、看电影等与教学无关的事。

17、办公室严禁大声喧哗，吵闹、严禁闲聊。营造良好的工作环境。

18、上班时间不准做与工作无关的事情，不准擅离工作岗位，不乱窜办公室干扰其他人员工作。

19、办公室要注意整洁。办公桌（包括桌上的物品）要摆放整齐，其它物品摆放要有条理；保持墙壁整洁、不乱摆衣物、不乱涂乱贴、不乱钉它物，做到布置合理；不乱丢扔纸屑、瓜果皮壳等杂物，废旧物品应及时恰当处理，确保办公室地面的卫生。

20、各位教师每天回校时和下班前把各自的物品进行整理。

21、严格遵守办公纪律，按时到岗，坚持岗位责任制，因事离开办公室半小时以上，需向部门经理招呼;部门经理不在，中途离开不汇报或迟到、早退半小时以上作事假处理。

22、办公时间保持安静，不串室、聊天、闲谈说笑或做影响于他人办公的事。不看以工作无关的书籍。

23、进办公室、会议室等，要注意仪表端庄、衣着整洁、坐姿端正，夏天不穿背心、田径短裤和拖鞋，举止文明，礼貌用语，同事间互相尊重，团结协作。

24、所有员工要勤俭节约，杜绝浪费，努力降低消耗和办公费用。

25、无关人员不得擅自进出办公室

26、基本礼仪守则：办公室人员必须仪表端庄、整洁;

27、接洽来访人员的礼仪守则：

28、服从上级领导的安排和指示，不得工作怠慢;

29、公共办公场所桌面、地面、烟灰缸做到日日清洁。

30、电话、灯光、传真机、复印机、空调机、电脑及其他电器应按规定使用。下班前每位员工均须关闭电脑后方可离开，最后离开公司的员工应确保门、窗、灯均关闭。

31、办公室员工每周工作五天，周六、周日休息，每天工作8小时，必要时自觉加班。

32、每天上班前15分钟为室内卫生打扫时间。

33、公司每月5日开设培训班，根据参与人员数量、培训内容决定培训期限。

34、执行经理的主要职责是帮助代理商和加盟店做好技术指导和促销活动。

35、执行经理要协助公司做好培训、会议，积极参与并完成办公室布置的各项工作。

36、弘扬率先垂范、以身作则、说一不二，掷地有声的工作精神，形成真抓实干、多出业绩、贯彻有力具有震慑的良好作风。

37、低值易耗品:笔、纸、电池、订书钉、胶水等

38、实物资产:空调、电脑、相机、相机等材料300元以上。

39、公司办公用品、办公材料的采购原则上由办公室统一采购。特殊材料经办公室批准，由采购部自行采购。

40、特殊商品:从多个厂家选择产品进行比较选择。

办公室,制度,意义