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上市公司财务总监岗位职责 50句菁华

日期:2022-12-02 00:00:00

1、负责财务管理系统的建立和完善,建立健全科学、系统的符合企业实际情况的财务核算体系、预结算体系和财务管理体系,满足新三板挂牌企业的内部控制要求;

2、具有高级会计师以上职称;有5年以上中型以上企业集团财务管理经验,2年以上上市企业财务管理经验;

3、熟悉生产制造型企业财务管理、企业融资及资本运作,有一定的融资能力;

4、组织各分公司各部门成本核算,提出成本控制指标和标准,主导集团成本管理。负责组织各项成本核算;

5、负责财务人员队伍的组建和优化,培训、考核、评估本部人员。

6、负责财务系统内部管理与团队建设,确保高质高效的完成工作任务;

7、参与公司重大投融资决策,组织风险控制论证;

8、组织执行国家相关财政税收法律、法规,合理调节企业税负,保障公司合法经营。

9、代表公司与外界有关部门和机构联络并保持良好合作关系;

10、组织公司会计核算工作和审核各项资金使用和费用开支;

11、密切与各部门联系,审查各项开支,研究并合理掌握成本及费用水*;

12、根据集团战略和经营目标,制定和建立财务政策和流程;

13、根据公司发展目标,组织、编制公司级财务预算,制定公司资金运营计划,监督资金管理和预算执行情况,审批公司资金流向;

14、负责建设财务核算体系、预算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制;

15、建立、完善公司财务管理制度,制定年度、季度财务计划,向决策层供给各项财务分析报告及提议;

16、主持完成公司上市前的各项筹备工作,组织制定公司上市筹备整体规划和实施方案,并负责推进落实;

17、规划并组织实施公司财务管理、会计核算、税务整体筹划与管理,供给决策参考及经营管理提议;

18、出色的财务分析、融资和资金管理本事,优秀的英语听说读写本事;

19、对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作;

20、统招本科及以上学历,会计和财务等相关专业,持有中级职称;

21、具备四大会计师事务所管理经验;

22、外部税务审计管理:负责公司税务申报、外部审计等方面工作的管理以及相关部门的关系建立;

23、高度的数据敏感性及风控意识;

24、贯彻落实财务部岗位职责制和工作标准,密切与其他部门的工作联系,加强与公司各职能部门的协作配合工作;

25、负责组织公司的成本管理工作,进行成本预测、控制、核算和分析,降低消耗、节俭费用、提高公司的盈利水*;

26、督促每月纳税申报,并向公司管理层供给各项财务报告和必要的财务分析;

27、维护与税务、统计、审计等部门的公共关系,维持良好的外部关系;

28、良好的组织、协调、沟通本事,和团队协作精神,能承受工作压力。

29、负责财务部的日常管理工作;

30、领导安排的其他工作事宜。

31、本科及以上学历,会计、财务或相关专业毕业,受过企业运营流程、财务管理、预算管理等方面的培训;

32、建立和完善公司的财务管理制度、财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制;

33、具有高度的责任心,严谨,良好的职业记录,较强的工作热情和责任感;

34、全日制本科及以上学历,财会相关专业毕业;

35、具有良好的职业道德、责任心、沟通能力、团队合作精神、组织协调和管理能力,敬业并能承受工作压力。

36、组织编制预算、财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告和会计报表等;

37、熟悉国内新会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;精通金蝶erp系统,能独立使用金蝶进行帐务处理;

38、集团各公司税务业务处理指导(一般纳税人的办理、发票的开具及抵扣等);

39、参与对投资项目的评估、考核,对项目的税收成本进行分析、规划并制定相应的税收计划

40、负责制定并完善公司各项财务管理制度、同时制定相应的考核标准;

41、财务类金融类相关专业背景本科及以上学历;

42、协助总裁制定公司发展战略、投资决策和其他重大决策,从财务、风险控制、政策等方面提出前瞻性的预警和措施;

43、建立公司的风险管理机制及最佳运作管理,识别并提出应对经营风险、市场风险、信贷风险的建议和计划,建立财务预警系统。

44、熟悉国家财务制度和财经法规,结合公司实际情况,制定适应的财务管理办法,并负责落实集团的各项财务制度的执行;

45、参与建立并优化部门组织结构,带领团队,落实部门职责分工,实现组织简练高效;

46、有IPO经验者优先。

47、建立和完善科学、系统并符合企业实际情况的财务核算体系、预结算体系和财务监控审计体系

48、加强公司运营资金、提高资金的有效利用

49、协调公司与银行、税务、工商等*部门关系,进行税务筹划,维护公司利益

50、定期对公司财务管理工作进行考核、督促、检查,提高财务部门的工作质量和工作效率


上市公司财务总监岗位职责 50句菁华扩展阅读


上市公司财务总监岗位职责 50句菁华(扩展1)

——上市公司财务总监岗位职责 60句菁华

1、参与公司重要事项的分析和决策,为企业的经营管理、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据;

2、必须有公司上市实际操作经验,主导运作过IPO的成功案例者为佳;

3、熟悉上市规则及相关财经法律法规,熟悉国家各项相关财务、税务、审计法规和政策;具有较全面的财会专业理论知识和实践经验;

4、必须具备遵守国家法律、法规,正确贯彻执行国家的财政、财务、会计政策的基本职业操守。

5、为公司经营决策提供相关财务所需数据依据,协助决策层制定公司战略;

6、负责融资渠道的发掘、维护,投资项目的前期规划;

7、对财务核算和资金运作进行整体控制;

8、制订公司财务战略、财务管理及内部控制工作,筹集公司运营所需资金;

9、组织执行国家相关财政税收法律、法规,合理调节企业税负,保障公司合法经营。

10、根据集团财务制度和框架体系,制定项目公司相关财务管理制度和财务内部控制制度,负责贯彻落实到财务核算中。

11、负责公司财务管理及内部控制,根据公司业务发展的计划完成年度财务预算,并跟踪其执行情况。

12、组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行,制定年度、季度财务计划。

13、全面负责财务部的日常管理工作。

14、代表公司与外界有关部门和机构联络并保持良好合作关系;

15、组织编制财务收支计划、成本费用计划、信贷计划等,并按照公司要求定期提交;

16、8年以上企业财务工作经历,其中5年以上企业财务管理岗位工作经验;

17、领导财务部的全体人员认真落实岗位责任制,建立良好的财务工作秩序;

18、密切与各部门联系,审查各项开支,研究并合理掌握成本及费用水*;

19、定期向总经理如实反映公司整体经济活动和财务收支情况,正确及时地提供管理信息,作为改善公司经营管理决策的依据。

20、对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算,并提供最为经济的酬资方式。

21、主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制。

22、建立、完善公司财务管理制度,制定年度、季度财务计划,向决策层供给各项财务分析报告及提议;

23、主持完成公司上市前的各项筹备工作,组织制定公司上市筹备整体规划和实施方案,并负责推进落实;

24、出色的财务分析、融资和资金管理本事,优秀的英语听说读写本事;

25、对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作;

26、丰富的财务管理、投融资经验,在资本运作、税务规划、成本控制等方面见长;

27、财务分析与预测:负责财务预决算的编制管理、会计核算及监督、财务分析、建立财务预警指标体系;

28、外部税务审计管理:负责公司税务申报、外部审计等方面工作的管理以及相关部门的关系建立;

29、团队管理:负责对公司内财务团队人员的管理,提高团队人员技能及工作效率。

30、对各项业务运营状况、重点项目及资源投入进行分析评估,供给财务提议,协调业务部门正确决策;

31、配合融资、尽调等工作,给公司及业务部门供给相关财务审计支持。

32、负责财务部的日常管理工作及部门员工的管理,组织并督促部门人员全面完成财务部职责范围内的各项工作任务;

33、维护与税务、统计、审计等部门的公共关系,维持良好的外部关系;

34、财会、金融、经济、管理等相关专业本科以上学历,有中级以上职称或注册会计师资格者优先,有上市公司或中小板企业背景者优先;

35、负责管理与银行、工商、税务及其他机构的关系;

36、5年以上相关工作经验,2年以上财务经理等职位经历,熟悉中介机构(如保荐机构、会计师事务所、律师事务所)工作流程;

37、十年以上财务工作经验,房地产行业5年以上工作经历,同岗位工作经验3年以上;

38、熟悉地产财务管理流程,有丰富的财务统筹管理经验;

39、具有高度的责任心,严谨,良好的职业记录,较强的工作热情和责任感;

40、较强的财务分析、资金管理和税务筹划能力。

41、财务部门的梯队建设及人才培养;

42、不断提高公司资产的利用率和工作效率,保障公司财务状况良性运转;

43、具有会计中级职称证书或以上职称或以上;

44、对其他人员、其他部门提供符合规定的数据、信息、报表、资料及其他工作支持服务;

45、协助办理学部教师科研经费的报销工作。

46、接受财务处培训业务指导,负责宣传解读相关财务制度,完成学校和学部安排的其他财务工作。

47、有良好的职业道德素养,有团结协作意识、服务意识和奉献精神。

48、有为公司引入资金,制定融资方案与资金使用计划的经验可优先考虑,负责参与公司项目的投资、融资整体工作,并参与制定项目各阶段的融资方案和资金使用计划

49、全日制高校,财务、审计类本科以上学历;

50、责任心强、作风严谨、工作仔细认真;具有良好的职业操守、团队精神;

51、有较强的财务分析预测、投融资及风险防范能力,责任心强、职业敏感度高。

52、基于公司运营状况的全面财务分析和资金运作管理,定期向总裁提供各项财务报告和财务分析数据;

53、本科以上学历,财务管理、会计或金融等相关专业,年龄30-40周岁;

54、按时完成领导安排的各项临时性工作。

55、就集团重大经营计划和投资项目提供财务分析并参与最终决策和落实。

56、对集团公司重大经营性、投资性、融资性的计划和合同以及资产重组和债务重组方案进行审核。

57、10年以上大、中型企业财务工作经验,有制造业工作背景,熟悉营运分析、成本控制及成本核算;

58、审核公司经营项目,对成本、费用实行及时跟踪、分析和控制,确保实现经营活动的经济效益指标

59、审核财务报表,提交财务工作报告

60、定期对公司财务管理工作进行考核、督促、检查,提高财务部门的工作质量和工作效率


上市公司财务总监岗位职责 50句菁华(扩展2)

——财务总监岗位职责 60句菁华

1、制度建设:拟定各类行政管理制度,梳理各项流程,完善制度体系,规范行政管理工作;

2、密切与各部门联系,审查各项开支,研究并合理掌握成本及费用水*;

3、审查分包单位的资质,并提出审查意见;

4、组织各分公司各部门成本核算,提出成本控制指标和标准,主导集团成本管理。负责组织各项成本核算;

5、定期组织财务分析,审核财务报表,提交财务管理工作报告;

6、负责公司对外投资、融资事务;

7、与外部信贷机构保持良好合作;

8、参与公司重大投融资决策,组织风险控制论证;

9、负责项目成本核算与控制。

10、费用管控:负责财务管理工作,制定财务年度预算,审核费用使用情况,及时纠正和控制费用支出;

11、组织公司有关部门开展经济活动分析,组织编制公司财务计划、成本计划、努力降低成本、增收节支、提高效益。

12、指导下属财务负责人员进行财务管理工作,并对管理人员进行财务知识培训;

13、组织公司有关部门开展经济活动分析,组织编制公司财务计划、成本计划,努力降低成本、提高效益。

14、负责完成总经理临时布置的各项任务。

15、根据集团整体发展战略,协助董事长、总裁制定集团财务战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;

16、协调处理与银行、税务、工商等*部门的关系,维护公司利益。

17、优化公司的财务和OA流程,保障内控制度和流程的有效性;

18、制定、管理和实施集团公司的经济、财务标准和程序,以满足控制风险的要求;

19、负责公司资金、资产的管理工作;

20、建立财务管理体系、对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制;

21、具备较强的学习本事和沟通本事;

22、对公司税收进行整理筹划与管理;

23、负责酒店财务运营管理工作;

24、负责财务体系组织建设与团队管理。

25、负责融资工作,为公司发展提供资金保障;

26、参与公司重要事项的分析和决策,为企业的经营、业务发展等事项提供财务方面的分析和决策依据;

27、根据公司发展战略,组织制定财务规划/参与公司重大财务问题的决策;

28、关注公司流动资金动态,及时为公司重大经营决策提供信息支持;

29、具体负责公司一体化*台有关商品、营销、运营、会员、物流等业务跨业态协同,推进一体化重点场景拓展

30、监督指导会计分类记帐,填制传票,保证各类凭证准确、真实、完整

31、负责对公司会计、财务的预、决算报表审核控制工作,督促检查各项预算、核算、结算的执行情况并作出及时调整;

32、7年以上企业财务管理工作经验,有网络、电子商务行业功工作经验优先;

33、协调与各部门单位的关系,控制各项结算审计工作;

34、组织执行财务人员的培训,提高财会人员的管理水*和业务素质;

35、参与公司投资行为、重要经营活动等方面的决策和方案制定工作,参与重大经济合同或协议的研究、审查,参与重要经济问题的分析和决策;

36、负责实现部门工作目标,提出改革措施与方案

37、拓展融资渠道,利用各种优势创造集团利益最大化,投资渠道的拓展与开发,资本运作、下属公司的财务监控与管理,利用现有资源与企业优势创造公司经济效益的最大化;

38、工作计划性与团队建设

39、组织编制财务收支计划、成本费用计划、信贷计划等,并按照公司要求定期提交;

40、财务、金融、经济、管理等相关专业本科以上学历;

41、就集团重大经营计划和投资项目供给财务分析并参与最终决策和落实。

42、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;

43、负责公司与银行、税务、会计事务所等外部相关单位联系,确保相关业务的顺利开展和相关优惠政策的及时争取;

44、协助董事会制定公司经营发展战略,并负责公司财务战略规划的制定与监督管理;

45、负责拓展和建设与创*司、投资机构等各类投资者资本运作的合作机会及相应的对接、协调和洽谈;

46、每月末负责向管理层提交财务分析报告。

47、完成公司领导交给的其他工作。

48、财务分析与预测:负责财务预决算的编制管理、会计核算及监督、财务分析、建立财务预警指标体系;

49、督促每月纳税申报,并向公司管理层供给各项财务报告和必要的财务分析;

50、完善公司财务报表体系,提高公司报表数据准确性、及时性,满足不一样层面的数据需求;

51、负责制定、维护、改善公司财务方面的制度、管理流程等,并监督执行;

52、熟悉国家财税法律规范、国内会计准则以及相关的政策;

53、能整合协调相关资源,迅速解决工作中棘手的问题;

54、具有良好的应变能力,思维敏捷,逻辑能力及综合分析能力强;

55、规划公司民用保温单元销售系统的整体运营,建立、健全各项规章制度,推动销售系统管理的规范化;

56、有5年以上销售管理工作经验

57、审核公司财务报表、核对关联往来、合并报表并进行财务分析

58、依据费用管理制度规定、合理控制费用支出

59、定期组织查灰机政策执行情况,严控操作风险,解决存在问题

60、协调对外审计、提供所需财会资料任职资格:财会专业本科以上学历,有会计证,五年以上工作经验做过商场优先。懂韩语优先,薪资面议


上市公司财务总监岗位职责 50句菁华(扩展3)

——财务总监岗位职责 50句菁华

1、制度建设:拟定各类行政管理制度,梳理各项流程,完善制度体系,规范行政管理工作;

2、基于公司运营状况的全面财务分析和资金运作管理,定期向总裁提供各项财务报告和财务分析数据;

3、定期向总经理如实反映公司整体经济活动和财务收支情况,正确及时地提供管理信息,作为改善公司经营管理决策的依据。

4、参与公司重要事项的分析和决策,为企业的经营管理、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据;

5、按照业主的开发计划进行施工场地协调工作;

6、组织审查承包单位的竣工申请,在认定承包单位完成施工合同规定的工作内容并达到合同规定的标准后,向建设单位办理工程交付;

7、主持整理工程项目的监理资料,对工程项目的监理工作做全面总结;

8、制订公司财务战略、财务管理及内部控制工作,筹集公司运营所需资金;

9、按时向总经理提供财务报告和必要的财务分析,并确保这些报告可靠、准确。

10、办公室管理:负责办公环境管理、装修、物业沟通等行政后勤工作;

11、及时学习了解国家最新会计法、税法等,保障公司健康发展;

12、拟订税收政策方案及程序,充分利用国家政策为公司进行合理避税。

13、制定公司的各项财务及内控制度,全面组织和管理财务部的日常工作;

14、根据公司经营计划、组织编制年度综合财务计划和控制标准;

15、主持财务报表及财务预结算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析;

16、具备较强的学习本事和沟通本事;

17、经过企业管理、财务分析及国际商务方面的良好训练,有必须的商务、财经工作经验;

18、参与公司重要事项的分析和决策,为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据;

19、组织协调企业财务资源与业务规划的匹配工作,公司财务战略规划的制定与实施

20、负责公司部门和项目的会计核算,控制公司的费用支出,对资金进行合理调配;负责月度资金计划的上报审批,分析下属分公司的资金预算执行情景,监控分公司的费用支出;管理监督和审查对销售分成及销售费用的核算与拨付工作;保证公司财务安全。

21、及时向公司管理层供给财务报告必要的财务分析和预测处理方案,准确及时地反馈公司财务状况,为公司管理层的决策供给财务方面的支持和提议。

22、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;

23、参与公司重要事项的分析和决策,为企业的经营、业务发展等事项提供财务方面的分析和决策依据;

24、负责协调本部门与其他部门之间的关系,并解决争议

25、负责集团整体运营体系建设,包括组织运营、绩效管理、激励考核体系以及计划运营管理等;

26、负责对接外部咨询机构,牵头负责咨询机构提供的咨询方案的落地执行;

27、新零售相关从业经历者优先

28、建立健全公司财务管理的各项规章制度,并严格监督与管控,合理控制各项费用支出;

29、协助公司决策层制定公司经营发展战略,并负责公司财务战略规划的制定和监督管理,为公司的业务发展及对外投资等事项供给财务方面的分析和决策依据;

30、根据国家相关税收法律法规制定和管理税收政策方案及程序控制方案,根据税收政策的改变调整方案;

31、英语熟练(说读写)。

32、与其他部门合作,主持编制公司资产投入产出分析表,对公司资产的投入、使用、保管、回报,进行科学分析和加强资产管理和有效使用及合理处理;

33、组织执行财务人员的培训,提高财会人员的管理水*和业务素质;

34、参与公司投资行为、重要经营活动等方面的决策和方案制定工作,参与重大经济合同或协议的研究、审查,参与重要经济问题的分析和决策;

35、工作计划性与团队建设

36、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统,按时编制银行存款余额调节表;

37、负责制定业务、股权、财务、资产重组方案;

38、协助董事会制定公司经营发展战略,并负责公司财务战略规划的制定与监督管理;

39、协助总经理制定财务规划。

40、主持完成公司上市前的各项筹备工作,组织制定公司上市筹备整体规划和实施方案,并负责推进落实;

41、对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作;

42、组织财务部做好年终财务决算工作,配合会计师事务所做好年度审计、汇算清缴等工作。

43、负责财务部的日常管理工作;

44、负责编制年度、月度财务报表及分析工作;

45、5年以上相关工作经验,2年以上财务经理等职位经历,熟悉中介机构(如保荐机构、会计师事务所、律师事务所)工作流程;

46、较好的沟通本事、团队协作精神,职责心强、有良好的职业道德,能吃苦耐劳、有必须抗压本事;

47、负责处理公司上市工作中的财税等问题

48、负责不定期开展针对性激励活动,有重点有目的的解决工作中出现的问题;

49、具备10人以上,多岗位、多流程团队管理经验;

50、参与市场规划、产品管理等工作。


上市公司财务总监岗位职责 50句菁华(扩展4)

——财务部岗位职责 60句菁华

1、负责组织财会人员搞好会计核算,正确、及时、完整地记帐、算帐、报帐,全面反映给企业领导,及时提供真实的会计核算资料。

2、加强财务管理,分月、季、年编制和执行财务计划,正确合理调度资金,提高资金使用效率,指导各部门搞好经济核算,为企业发展积累资金。

3、组织财务人员,定期开展财务分析工作,考核经营成果,分析经营管理中存在的问题,及时向领导提出建议,促进企业不断提高管理水*。

4、负责公司的财务会计工作,严格遵守有关财经纪律和经济法规,协助总经理和分管副总经理做好公司的财务工作。

5、组织制定完善的财会制度和相应的实施细则,经批准后严格执行,对其中出现的问题及时制止、纠正,严重的应及时向公司领导汇报。

6、负责拟术公司的年度财务收支、资金需求、成本费用、现金流量等计划,参与制订公司的经营计划,经批准后组织实施。

7、监督各仓库的保管工作,定期进行抽查或盘点,对差异事项及时提出处理意见。

8、协助外部审计部门、税务部门完成固定资产盘点工作。

9、完成公司领导交办的其他工作和协助有关部门完成与本部门相关的职能工作。

10、负责公司内控制度建设,规范会计核算,如实反映财务状况和经营成果。

11、严格执行收支两条线,维护财经纪律。负责对存货、应收款项、应付款项、固定资产等资产组织实施规范有效的财务管理,承担相应的财务监督职责。

12、依据生产的特殊性完善成本核算管理办法,组织成本费用分析,深入挖潜降低成本的可能,提高效益。

13、负责往来会计科目核算及凭证的编制工作,承担相应的采购、销售管理职责。

14、遵照财经法规有关现金管理和银行结算制度的规定办理日常报销工作:现金收付和银行结算业务。

15、保管库存现金和有价证券,严格执行保卫、保密纪律,确保库存安全和完整。

16、按照经济核算原则,定期检查,分析公司财务、成本、费用和利润的执行状况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用的效果,督促本公司有关部门降低消耗、节约费用、及时向公司提出合理化推荐;

17、定期检查,分析公司财务、成本和利润的执行状况,挖掘增收节支潜力,考核奖金使用效果,及时向总经理提出合理化推荐,当好公司参谋。

18、严格支票管理制度,编制支票使用手续,支票须经总经理签字后,方可生效。

19、在公司在加强经营管理、财务管理和规范会计核算方法方面提出建议;

20、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务。

21、协调公司同银行、工商、税务等部门的关系;

22、实时核对公司的往来账目,及时跟进发票的回收情况,做到账实相符;

23、组织领导公司的财务管理、成本管理、预算管理、税务筹划、资金管理、会计核算、会计监督等方面工作;

24、参与制定公司发展战略规划、组织年度经营计划,负责组织制定并审核公司年度预算和资金计划,监督、检查各部门及项目公司预算管理和资金计划的执行情况,并出具改进性管理建议;

25、数据分析。对财务各项数据进行复核、分析,结合财务报告作出说明汇报;

26、沟通联络。相关部门信息的及时沟通反馈。

27、熟悉国家财务制度和财经法规,结合公司实际情况,制定适应的财务管理办法,并负责落实集团的各项财务制度的执行;

28、建立健全财务体系和各项财务管理制度,根据公司法律主体和业务板块理顺各种财务关系,进行有效的内部控制,保证公司各项制度得以贯彻执行;

29、组织进行成本预测、控制、核算、分析和考核工作的进行,确保公司利润指标的完成;

30、对公司税务整体筹划和管理,并与财政、税务、银行、金融部门、*委办局及会计事务所等中介机构建立良好关系。

31、对公司税收进行整理筹划与管理;

32、遵照国家会计制度的规定、记帐、复帐、报帐做到手续完备,数字准确,帐目清楚,按期报帐

33、负责制订公司财务管理制度和会计核算办法,主持公司的账务管理工作。负责公司“账销案存”资产的管理。

34、下属加盟客户缴款查核

35、银行相关财务事宜办理

36、负责公司及本部固定资产财务管理工作、固定资产盘亏、毁损、报废的审批工作。

37、根据需求,从事集团财务信息化方向的管理咨询工作;

38、负责物业管理费用收缴工作,做到日清月结;

39、定期装订会计凭证、帐簿、表册等,妥善保管和存档。当年会计档案由会计人员保管,往年会计档案由学校档案室保管。

40、加强安全防范意识和安全防范措施,严格执行财务管理方面的安全制度,确保不出安全问题。

41、按照成本要素进行成本分析;

42、优秀的应届生也可考虑。

43、完成直接上级交办的其他任务。

44、负责财务报表及财务预算、决算的审核工作,为公司高层决策提供及时有效的财务分析报表;

45、业务相关财务数据的统计、分析。

46、固定资产和低值易耗品的登记和管理;

47、负责规划财务人员编制和配备,组织人员培训及考核。

48、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;

49、精通并熟练使用金蝶、用友nc、K3等财务软件。

50、具有税务筹划、成本控制能力,能够根据公司业务发展制定财务计划、开支预算及成本核算等财务管理工作。

51、严格执行国家财经法规和财务管理制度,核查原始凭证(单据)是否完整、准确;将单据分类整理,做好有关帐务处理,提供有关资料和数据。

52、不定期询查厨房原材料、仓库物料用品和吧台商品的价格情况。

53、及时核算原材料成本率,如发现指标波动幅度较大,上报财务部经理及相关负责人。及时完成成本项目的凭证编制和记账工作,并按月将有关科目与总账核对。

54、完成领导交办的其他工作;

55、根据银行收付记帐凭证办理银行支付,认真符核票据的合法合理,手续完备,签发结算支票或电汇。按月与银行对账单核对相符,编制银行余额调节表,保证帐证相符,帐款相符。

56、按公司财务规定制度办理日常现支出、费用报销等事宜;

57、各银行的年检资料的送审工作。

58、接受主管会计的定期银行对账单盘点,进行银行存款日记账与会计总账核对相符。

59、整理、装订凭证,账册和有关资料,及时归档,防止丢失或损坏。

60、认真核对并确认客户的每一笔回款,做好客户回款的审核确认工作,编制收款会计凭证并登记应收帐款明细帐、进行有效的内部控制;


上市公司财务总监岗位职责 50句菁华(扩展5)

——上市公司财务管理制度 50句菁华

1、3以员工岗位责任、工作绩效、劳动技能、劳动态度等指标综合考核员工报酬。

2、4新入职试用期内员工,其薪酬按所在岗位工资和绩效工资80%发放。

3、3休产假、病假人员按实际出勤月数计发。

4、5员工绩效奖金计算按《公司绩效考核管理制度》执行。

5、3试用期合格并转正的员工,正常享受试用期间的绩效奖金。

6、3董事会委托公司财务部依据本规定拟定若干具体实施细则和具体办法,由公司总经理审批通过后,颁发施行。

7、负责对本部门财务人员的管理、教育、培训和考核。

8、严格执行国家财经法规和公司各项制度,加强财务管理。

9、所有日常购用物品均须到库房办理入库手续,报销时发票后面附有经库房管理员签字的入库单,并经主管领导签字,总经理审批签字,到财务部复合方可报销。

10、为便于及时计算工资,每月月底最后一天至下月的第一天,各部门将考勤表经职工签字认可,报主管领导审核签字,交财务计算工资,误期各部门自行负责。

11、以上各帐簿由公司总账会计进行记录。

12、加班工资:因公司业务需要,目前公司未实行五天工作制,发生的加班公司根据不同岗位给予加班工资,加班工资发放标准:

13、年资津贴:(由总经理确定按实际年资计算或自本制度批准施行之日起计算年资)

14、员工薪资采用月给制,薪资计算时间:每月1日至月末。

15、升职、降职

16、违纪:违反公司制度,给公司造成经济损失或严重影响公司形象尚可不予辞退处理的,视情节降低基本工资级别(由所在部门提出降低工资级别意见,报总经理批准执行)。

17、结构工资制:年度收入=月度收入(基本工资+绩效奖金+补贴津贴)+年度总经理嘉奖奖金

18、协议工资制:是指先确定薪酬额,再按照结构工资制或年薪制的内容结构及标准分解薪酬组成的薪酬制度。实行协议工资制属于特殊薪酬情况,一般仅对从公司外部引进优秀人员时适用,需要适用时由人力资源/行政部申请,公司薪酬委员会研究通过、总经理批准后方能执行。

19、内容解释:

20、特殊人才津贴

21、集团公司员工职等薪级晋升与下降的申报审批流程:

22、个人所得税计税额=应发款项-未足月扣款-考勤扣款-社保费;

23、超额利润提成奖,在年终后离职的,按公司当年的计奖办法计提,在年中离职的不计提。

24、岗位基本工资的确定。薪酬层级系数×薪酬基本单元值=本岗位薪酬标准(具体系数K值见附表)

25、员工在相连的两次绩效考核之间的月份发生岗位变动,如在新岗位上工作时间超过两个月,则以新岗位的绩效考核结果作为本考核期的考核结果,否则,以原岗位绩效考核结果作为本考核期考核结果。在考核期结束时依据考核结果补发绩效工资余额。

26、有关薪酬的书面材料(包括各种有关财务凭证)必须加锁管理。工作人员在离开办公区域时,不得将相关保密材料堆放在桌面或容易泄露的地方。有关薪酬方面的电子文档必须加密存储,密码不得转交给他人。

27、员工试用期工资标准为相关等级正式员工标准工资的70%;试用期结束,履行考核手续并转为正式员工后,按正式员工待遇执行。

28、新员工入职满一年后,至第一个月开始计发工龄,正式员工每人每年加薪200元。

29、事假和非工伤假期间不计发工资,期间基本工资、津贴、加班工资、工龄工资、奖金(提成)为0。

30、工龄工资。

31、进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核,监督各部门降低消耗、节约费用、提高经济效益;

32、进行成本、费用预测、核算、考核和控制,督促有关部门降低投资、节约费用,提高经济效益。

33、工程中间结算程序。

34、作废的银行支票由出纳员加盖作废戳记,妥善保存。

35、其他应收款的管理:公司各部门形成的出差借款、采购借款、各部门备用金应于业务发生后及时报销,每年12月中旬进行清理。各部门备用金于每年12月份中旬清理,进行还旧借新。

36、公司应按每个银行开户账号建立一本银行存款明细账,出纳人员应及时将公司银行存款明细账与银行对账单逐笔进行核对。于每季度末做出银行核对余额调节明细表。

37、3.2总经理负责领导公司的财务管理工作,并对公司保存和提供的会计资料的真实性、完整性担负责任。

38、4.2.2预算年度终了,财务部负责作出财务决算,上报总经理。

39、6.1.2公司的一切现金收支必须归集到财务部门核算和管理,各项支出必须按规定办理审批手续;现金收入后及时送存银行,严禁坐支现金和白条抵库;

40、6.2.4正常业务支出的支票领用,都必须有经核准的发票或其他必要的凭证,支票上必须有金额且与应付凭证金额一致,所有已经签发的支票,应于当日及时记入银行存款日记账中,并定期与应付款或其他总分类账借方进行核对,每次支票领用金额1万元以内(含1万元)须由财务经理审核主管副总批准;超过1万元须报总经理批准。

41、8固定资产及其它资产管理

42、8.5固定资产应设置明细账核算,定期与行政部门和使用部门的卡账和实物进行核对,做到账、卡、物相符。

43、9成本、费用的管理

44、14财务档案管理

45、各项工程开工前需将经签章的合同、协议交财务部门存档(包括临时工程)。(无预算、)无合同、无协议、(无审计部门审计情况)的项目,财务部一律不得支付工程款和办理工程结算;

46、5.5仓库部门在将材料验收入库前,应详细核对发票所载名称、规格型号、数量、质量与实际是否相符,同时对照检验(化验)部门出具检验报告,经检验合格后方可验收入库,填制材料验收入库单,并对无名牌的配件用口取纸载明名称、规格、型号。

47、3固定资产的计价

48、4利润总额可按以下公式计算。利润总额=销售利润+投资收益+营业外收入-营业外支出销售利润=产品销售利润+其他销售利润-管理费用-财务费用产品销售利润=产品销售收入-产品销售成本-产品销售费用-产品销售税金及附加其他销售利润=其他销售收入-其他销售成本-其他销售税金及附加

49、1根据会计工作一致性和可比性原则,本公司结帐时间为每月30日下午6:00为结帐时间,资产负债表和损益表及有关附注报表应于次月8号前上报公司总经理及有关部门。

50、1对现金出纳会计违反3.2.1之规定,一经查处每笔业务处罚现金出纳会计5元。


上市公司财务总监岗位职责 50句菁华(扩展6)

——总监岗位职责 50句菁华

1、组织产品原材料、配套件、工装、设备的采购,确保采购产品的质量并供应及时。

2、负责组织对合格供方的评定,建立合格供方名录和档案,对合格供方实施动态管理,建立互利的供方关系。

3、领导财务部门对企业生产经营过程中的成本进行预测、控制、核算、分析和考核,降低消耗、节约费用,提高赢利水*,确保公司利润指标的完成。

4、负责配合接待税务机关、会计师事务所的各项税务检查和审计工作,维护好与工商税务、审计、外管局等外部关系。

5、建立并带领财务团队为公司、集团领导提供各项企业生产经营数据;与公司、集团其他部门高效合作,为公司高层提供高效的财务支持;

6、审查公司经营计划及各项经济合同,并认真监督其执行,参与公司技术、经营以及产品开发、基本建设、技术改造和其他项目的经济效益的审议。

7、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感;

8、有欧美/外资企业财务管理经验优先;

9、负责外贸出口退税相关事宜;

10、本科及以上学历,会计、财务管理专业,中级及以上职称并持有会计资格证书;

11、制造业背景优先

12、负责设计图稿的最后审定,按时向技术部提供设计图稿。

13、负责规划并形成公司行业解决方案;

14、协助编写投标方案和咨询服务,并协助专业销售部门完成销售工作;

15、负责协调解决项目中项目组与部门间的问题;

16、负责对下属人员招聘做出决策,并参与重要岗位员工招聘工作;

17、6年以上Java研发和软件设计经验;

18、具备良好的系统分析能力,良好的抽象思维和逻辑思维能力,独立分析问题解决问题的能力;

19、协调下属各部门的工作;

20、热爱潮流,热爱社交,热爱生产内容,了解90—00代用户对品牌的喜爱和内容的需求。

21、根据集团财务制度和框架体系,制定项目公司相关财务管理制度和财务内部控制制度,负责贯彻落实到财务核算中。

22、按时向总经理提供财务报告和必要的财务分析,并确保这些报告可靠、准确。

23、负责编制及组织实施财务预算报告、月/季/年度财务报告。

24、为团队成员提供培训和指导,保证团队专业能力得到不断提高。

25、根据公司发展现状,制定海外(主要为大中华、东南亚、韩国等地区)品牌、推广、PR和用户运营相关策略;

26、负责建立社交媒体矩阵、进行海外用户运营,聚拢并运营海外粉丝群体;

27、带领团队分析市场情况、把握市场及行业动态,对市场策略进行调整,适应市场需求;

28、英语流利;

29、领导公司的后勤服务工作,创造和保持良好的工作环境。

30、领导公司的防火安全、保卫工作并定期组织检查,保证公司安全。

31、根据公司整体发展战略方向,全面统筹规划公司的人力资源战略;

32、统筹规划全公司行政工作,协调指导公司各部门行政管理、法律事务等各项工作,组织下属完成行政事务工作;

33、制定、完善行政管理规章制度和操作流程,督促检查制度的执行;

34、监督公司日常重要政令的传达、落实并规范公司稳健的拟、收、发、存等工作流程,确保公司重要信息的有效传递;

35、5年以上相同岗位工作经验,具有房地产企业工作经验;

36、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;

37、协调各部门与生产部之间的沟通与合作、及时解决生产中出现的问题;

38、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制定预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划。

39、主持制定、修订营销系统主管的工作程序和规章制度,经批准后施行。

40、指导销售团队完成项目定位、制定营销方案等前期工作;

41、协调公司内部各个部门以及集团公司的各级关系,根据营销工作的需要进行组织配合;

42、熟练掌握房地产项目案场销售的全部工作流程;

43、本科以上的学历背景;

44、制定培训计划,研发培训课件。培训营销人员,建设和管理高素质的营销团队。

45、考核,检验部门经理对团队销售人员的业务培训是否达标。

46、依据公司整体销售目标,提交销售计划方案,监督实施销售全过程,完成销售任务。

47、负责监督销售过程中的异常情况,并在第一时间进行处理。

48、具备现代商业管理理念和扎实的理论基础,熟悉相关业态法律法规;具备较强的领导、统筹、沟通、协调、谈判、计划执行力

49、控制项目进度和重要节点,按时向上级领导汇报项目执行情况,预判项目风险并提出建议对策。

50、较好的沟通能力、全局意识、客户需求分析能力;有较强的口头表达能力及出色的文字撰写能力,分析、协调及沟通能力较强。


上市公司财务总监岗位职责 50句菁华(扩展7)

——财务主管岗位职责 50句菁华

1、对已审核的原始凭证及时填制记帐;

2、负责资金筹集,管好用好各项资金,提高资金利用率,及时督促交纳利税和其它上交款项。

3、负责公司人员报销、税务申报等;

4、负责海外地区财务会计工作;

5、负责与总公司各项账务往来,进行会计核算;

6、具备良好的英文读写能力;

7、严格控制成本,促进增产节约,增收节支,提高企业的经济效益;

8、工作经验:2年以上房地产相关工作经验;

9、负责配合审计工作的开展

10、公司可培养应届生

11、与业务部门保持有效沟通,确保业务数据准确与财务系统对接, 财务数据真实反映业务数据;

12、年龄25—35岁,三年以上同等职位任职经验;

13、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

14、监督执行、维护公司财务管理程序和政策,参与制定年度、季度财务计划;

15、总账会计需要全盘了解企业业务;

16、营改增+金税三期+五证合一+税收实名制+国税地税联合稽查+个税改革;

17、财务指标分析、预测、控制、考核;

18、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;

19、数据可视化工作、根据主任的要求调研业务部门数据分析需求,进行数据分析,提供可视化结论和决策支持,复杂的数据分析需求,进行需求调研、项目立项、组织项目实施并参与交付验收;

20、组织领导编制公司财务计划、审查财务计划。拟订资金筹措和使用方案,全面*衡资金,开辟财源,加速资金周转,提高资金使用效率。

21、建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制

22、正确进行会计核算,填制和审核会计凭证,登记明细账和总账,对款项的收付,财物的收发,增减和使用、经费收支进行核算

23、按照公司财会制度和核算管理有关规定,负责公司各种核算和其他业务往来账工作。

24、负责当地财务部员工的日常管理工作,组织并督促部门人员完成各项工作任务;指导并监督下属员工工作进度及工作完成质量;

25、监督下属员工严格执行公司的各项管理制度。

26、对影城进行财务风险控制,对营销活动进行财务审核并出具书面财务意见;

27、协助建立健全成本管理制度,完善公司成本管控体系,提出降本增效的改进措施;

28、负责公司全盘账务和税务工作,外账纳税申报,内账处理与审核,应收,应付,银行对账、单据审核,工资核算及部门日常工作管理,协调与内外部门的沟通工作;

29、对成本控制、费用开支、资金收支情况及各类审批等进行分析、监控、预警;

30、主持建立和完善财务管理制度和相关工作程序,制定和管理税收政策方案及程序;

31、熟练掌握SAP(或其他ERP)使用技能,熟练使用Excel, PPT:

32、熟悉会计准则以及相关的财务、税务、审计法律法规、政策;具有全面的财务专业知识、账务处理、财务管理等经验;

33、应收款对账:每日及时跟进更新对应客户未回情况,加快公司资金回笼情况;

34、能独立完成领导交代的其他工作。

35、协调公司同银行、工商、税务等*部门的关系,维护公司利益。

36、编制公司的记账凭证、登记会计账簿,并按时出具财务报表。

37、每月按时纳税申报,年度进行汇算清缴及其他各项审计工作、工商年检等。

38、负责财务凭证、涉税资料、票据的保管和整理;

39、协助财务经理准备或审核委托经营酒店开业前的预算及筹备工作;

40、设置企业会计科目、会计凭证和会计账簿,做好记账、结账和对账工作;

41、合理组织资金运作,对公司资金进行统一调配、管理;监控各账号的资金使用情况,确保资金在规定范围内运作;监控、检查各账号应收、应付款项的执行及管理情况,确保资金安全;

42、统计各项财务运营数据,为公司决策提供可靠的依据;负责会计资料的归档工作;

43、本科或以上学历,取得中级会计职称,5年以上财务工作经验,其中财务管理工作3年以上;有上市公司经验、规范企业账务从业经验为佳;

44、认真做好会计核算和监督,保证会计帐务处理及时,会计科目运用准确,会计核算信息真实完整。

45、加强安全防范意识和安全防范措施,严格执行安全制度,认真管好现金、各种印章、空白支票、空白收据及其他证卷。

46、按规定出具月度、季度、分析报表;

47、根据财务合同、报表合并规范,审核合并报表与合同的真实性与规范性;

48、研究制定会计政策和操作指导,调整会计准则;

49、对合同执行过程中的付款进行审核,根据合同条款和付款情况登记合同台账。

50、负责监督发票、账单、收据的使用情况及各类文书、凭证、账册等归档、保管工作;


上市公司财务总监岗位职责 50句菁华(扩展8)

——财务科出纳岗位职责 50句菁华

1、应收账款数据更新及台账登记,与相关人员定期核对数据;

2、协助部门领导及公司交办的其他工作。

3、每日9:00前编制前日《资金日报表》,及时报告公司资金使用和结存情况。

4、按时清理帐目,督促因公借款人员及时报帐,杜绝个人长期欠款。

5、完成领导交办的其他事项。

6、负责现金、支票、汇票、发票、收据的保管工作,负责按规定每日登记现金日记账和银行存款日记账,银行存款日记账的工作,及时检查款项到账情况,做到日清、月结,按日逐笔记录现金日记帐,并按日核对库存现金,做到记录及时、准确、帐实相符;

7、保管好各种空白支票、票据、印鉴,按照公司财务制度,整理审核费用报销单,负责每月发票的开具和认证;

8、负责接收各项银行到款进账凭证,并传递到有关的制单人员;

9、负责出纳日常业务,包括负责现金收付、银行结算、登记账等;

10、负责与各银行沟通办理日常业务,包括对账、开户、信息变更等。

11、及时取回各银行对账单,核对银行存款日记账与总账、银行对账单;

12、根据记账凭证报销内容收付现金;

13、负责银行网银对账,及时拉取银行对账单并妥善保管;

14、负责日常收支的管理和核对;

15、完成上级领导安排的其他工作任务。

16、负责现金及银行收付处理,银行对帐、单据审核、各种票据申领及开具。编制记帐凭证、各类财务报表、登记现金、银行日记帐,协助办理税务的申报。财会文件的准备、归档、装订和保管。

17、负责工资发放、税费代缴、日常各类费用报销,保证报销手续及原始单据的合法、准确。

18、负责员工的考勤及办公室的日常行政工作。

19、按规定每日登记现金日记账;

20、完成领导交办的其他任务。

21、及时整理银行回单粘贴至凭证,保管各银行账户对账单及开户资料等相关会计档案,协助会计进行凭证装订工作;

22、完成上级主管安排的其他工作;

23、协助会计做好各种帐务的处理工作;

24、编制并上报统计表,建立和健全统计台帐制度。

25、负责单据报销、核对的工作。

26、每日网上银行付款操作、银行结算等工作;

27、办理现金及银行款项的收支业务和票据收支业务,做到收支无错;

28、办理公司有关税款与社保费的及时缴纳;

29、负责监管销售部领用的收据,及时回收销账;

30、协助做好每月公司工资发放工作;

31、完成财务经理交办的其他工作。

32、严格执行现金管理制度,要妥善保管现金;

33、积极配合公司开户行做好对账报账工作;

34、协助会计做好各种账务处理工作;

35、登记收款台账及收款对账等工作,确保收款工作准确无误;

36、负责事业部的日常收支管理和核对;

37、编制收、付、转凭证。

38、做好学校现金收付工作,做到收支两条线,严禁坐支、公款私借、挪用、贪污,要廉洁奉公,按现金管理条件加强现金管理。

39、负责学校预算内、外资金的收支工作。保管好现金和凭据,及时按业务发生顺序,逐目逐笔登记现金日记帐,做到日清月结,帐目清楚、准确,帐物相符。

40、领导交代的其他工作;

41、每日及时登记现金日记账,并要结出金额。做到账款相符,收入的现金、票据必须与账单核对相符;每日盘点库存现金,现金的账面额要同实际库存现金相符。

42、、现金日记账要做到日清月结。现金与银行帐每月应与会计对账一次,作到账款相符;

43、及时完成规定的现金流量报表。

44、在增值税发票综合服务*台进行增值税进项税发票认证

45、办理现金收付,严格按规定收付款项;

46、负责制定完善资金管理规章制度,负责管理资金账户、资金归集、存量资金以及资金预算,并组织开展进行资金运作及融资工作;

47、统筹管理银行账户开设、银行账户变更以及银行账户撤销;

48、负责办理加入及退出资金归集相关手续,监管本单位资金归集情况;

49、办理往来结算,建立清算制度;核算其他往来款项,防止坏账损失。

50、按时编制相关的财务报表,例如《货币资金周报表》、《现金流量表》等,并上报财务主管。


上市公司财务总监岗位职责 50句菁华(扩展9)

——财务助理岗位职责 40句菁华

1、负责日常应收应付的管理和核对,并准确录入ERP系统;

2、负责开具发票;

3、配合会计做月销售利润分析,统计汇总销售及费用。

4、每月准备帐目核对和财务报表,确保完整性和正确性,满足所有法定和财务要求。

5、下载银行对账单,并完成银行对账;

6、辅助日常开具发票,定期抵扣发票;

7、做好按月完成费用、往来等财务基础数据的汇总、分析、核对和分析工作,协助财务总监建立健全经济核算制度。

8、及时组织税务申报和税费缴纳等工作,组织编制定期和不定期管理报表;及时向其他部门负责人通报该部门的有关财务报告和分析报告。

9、准确及时完成公司、办事处各项收入、往来、费用及其他相关财务科目核算工作,负责审查公司财务收支计划、成本费用计划、财务专题报告和会计核算报表。

10、做好库存、物料归类、发货、送货单、发票、对帐单、到帐通知单与催款等相关管理工作。

11、定期向总经理汇报财务月度、季度和年度的工作计划与工作总结,并做好公司各阶段的预财务算方案。

12、收集财务总监所需要的各方面信息,加以整理分析向财务总监提供利用。

13、负责公司的全面财务会计工作,服从财务总监(番禺财务总监)工作分配;

14、执行公司财务制度,协助部门经理共同搞好企业财务管理工作。

15、依据公司财务规定,进行日常财务核算,帐务处理工作,科学设置帐户,严格审核和合理编制凭证,确保每笔业务正确性,各项费用支付合理性,帐户处理科学性。

16、及时、正确提供和合理反映各部门财务状况及经营成果,完成各主管部门报表上报和税费上交工作。

17、往来帐、应收、应付款的管理。

18、其他领导安排的临时工作等。

19、具有一定的财务会计工作经验;

20、具有良好的职业道德、严谨工作;

21、成本部各类资料(招投标资料、合同、变更洽商、结算等文本及电子档资料)、档案存档及管理,并建立所有类别的存档资料的台账;

22、熟练使用Office办公软件;

23、思维清晰,勤奋细心,工作严谨,善于沟通,具备良好的团队合作精神和职业操守,良好的执行能力,学习能力和独立工作能力。

24、有零售业的财会经验。

25、开具增值税专用发票;

26、银行、工商、税务、海关等相关部门材料的递交和办理;

27、负责公司每天对外业务往来支付金额的核对

28、税金计算、申报及缴纳;

29、协助结算经理完成所在区域客户往来对账和账龄分析;

30、协助结算经理跟进所在区域客户欠款的催收;

31、财务管理、审计、会计等财务相关专业本科及以上学历;

32、能够熟练使用常用的办公软件,包括Excel、Word、PPT。

33、负责审核各类请款件及原始凭证,日常的现金银行支付,外出办理银行的各项事宜,及各项数据汇总;

34、负责业务部门提成奖金核算及人事部工资审核工作;

35、有良好的语言表达能力、沟通能力、反应能力,具有团队合作精神;

36、国贸贸易流程管理,包括:确认客户订单需求、工厂下单、采购物料跟进、协调发运、回款等;

37、负责每月收入、成本、费用等财务结账工作

38、其他在影城的日常财务支持工作;

39、增值税发票的开立。 7领导交办的其他工作。

40、具有1年以上同职工作经验;


上市公司财务总监岗位职责 50句菁华(扩展10)

——销售策划总监岗位职责 40句菁华

1、销售策划总监负责领导销售策划团队,完成日常工作、提升团队能力、优化团队建设。

2、销售策划负责客户开发、前期项目谈判中的策划支持工作。

3、负责制定并下发经销商年度、季度及月度集客目标;为确保集客目标的达成,建立各阶段目标分解模型及原则,积极与大区经销商沟通目标的完成情况,不断完善目标的合理性;并进行阶段性评估;

4、负责本部的商户进行装修、撤场监督的管理工作,

5、协助策划销售部总经理,统筹各区域项目的整体工作,完成各项目销售目标、实现项目均价;

6、负责签约部日常工作安排与管理,解决相关协调问题及突发问题。

7、配合公司及部门做好营销标准化及知识沉淀。

8、根据公司年度营销计划,负责制定本业务中心的年度经营目标,并组织分解落实。对于影响到业务中心年度经营目标的重大项目,需制定详细的营销计划并组织实施,确保大项目的顺利完成。

9、根据公司的发展战略目标,制定营销职能战略规划,并组织贯彻实施;

10、负责客户的分类管理及客户资料的统一管理;

11、负责组织客户满意度调查,及时监督客户投诉问题的处理;

12、制定市场拓展计划,并落实执行;

13、制定业务发展规划和计划,并落实执行;

14、负责制定公司的品牌战略、贯彻公司的产品策略及政策;

15、完成上级交派的其他工作任务。

16、根据公司发展战略和总部下达年度经营指标,制定营销战略与实施方案;

17、根据营销战略和实施方案,牵头制定营销部年度工作计划并进行管控;

18、负责组织市场推广相关工作的开展;

19、牵头进行重点客户关系及渠道建设;

20、根据公司营销方针和策略,完成既定销售任务;

21、公司网络安全产品的销售策略和渠道,完成核心代理商的发展工作;

22、搜集实际市场及客户需求、竞争对手情况,提出销售建议;

23、根据市场发展和公司的战略规划,研究并掌握产品市场现状及发展趋势,协助公司制定总体销售战略、销售策略和计划目标;

24、整合资源,健全销售管理体系,优化销售管理流程;

25、负责多个代理项目的营销策划和销售管理,有多个全程操盘的成熟经验和成功案例,操盘过多种物业类型;

26、符合公司战略及文化要求,组织部门团队建设;

27、负责柜员机、清分机等金融产品的推广与销售;

28、负责北京各商业银行,总行及分行的相关业务工作。有丰富的陌生拜访经验,能独自跟陌生客户打好交道,直至与客户建立良好的工作关系;并有优秀的渠道开发能力;

29、协助总经理制定公司发展战略,参与制订公司营销战略,根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划,经批准后组织实施;

30、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作;

31、上级领导交待的其他事项。

32、销售现场日常管理工作。

33、组织销售培训,支持员工对新的工作方法或流程的实践。

34、好项目解释,现场业主投诉等工作。

35、根据公司业务发展需要及区域市场特点,制定软件产品销售策略及业务拓展计划;

36、负责销售部的运作,包括计划,组织,进度控制,销售目标达成。

37、协助总经理建立全面的销售战略,制定并组织实施完整的销售方案;

38、负责公司产品在各地区目标市场的全面拓展,扩大代理商,维护销售市场及其他资源;

39、深入了解本行业,把握最新销售信息,为企业提供业务发展战略依据;

40、医药大专或以上学历(医疗器械行业背景);

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