日期:2022-12-02 00:00:00
1、配合卫生防疫部门,做好计划免疫工作。做好常见病和传染病的预防、消毒、隔离、检疫工作。
2、寝室:室内无蜘蛛网,墙壁、门窗、物品柜、桌、 椅等处无乱涂乱画痕迹,无积尘、室内无乱牵绳索,无乱挂衣物,乱沾乱贴,地面拖洗干净(含床下),无污水,无纸屑果皮;被褥折叠摆放整齐统一;日常用品按指定位置摆放有序,及时将垃圾投放到指定位置,否则每一项扣1分.
3、必须严格执行*颁布的《幼儿所、幼儿园保健制度》和省、市、区有关卫生保健制度。
4、每学期全面体检一次,每2个月测量身高、体重一次,每学期测视力一次,对弱视幼儿每2个月测查一次;每学期验血色素一次;每2个月对幼儿身体健康发展状况进行分析;建立幼儿健康档案登记、统计制度。
5、坚持晨检、午检制度,发现疾病及时处理,并做好记录。
6、培养幼儿良好的大小便习惯,提醒幼儿每天大便一次。
7、教师必须注意培养幼儿良好的卫生和生活习惯,对幼儿进行安全教育,增强自我保护意识,养成正确的坐、立、行、走姿势,为幼儿成长奠定良好基础。
8、幼儿园食堂应与有毒、有害场所保持规定的距离,并保持室内外环境的整洁。有消除苍蝇、老鼠、蟑螂及其他有害昆虫和起孳生条件的措施。
9、储存食品的熟事间必须安全、无毒、保洁,使用前要消毒,防止食品的污染。食品仓库储存的食物必须在保质期内供应给各班。
10、使用的洗涤剂、消毒剂应对人体安全无害。
11、做好每餐每样留样食品的记录,包括食品样源、食品名称、留样时间等,以备检查。留样食品一般保存24小时,进餐者如无异常,即可处理留样的食品;如有异常,立即封存,送食品卫生安全部门查验。
12、活动场地:干净、清洁、安全,每天一小扫、每周一大扫,随时做好保洁工作。
13、干净、清洁,摆放有序,每日用消毒药品(84消毒液或消洗灵)清洗灶台、储存台、水池、地面等。
14、食品卫生做到三防、四隔离。三防:防尘、防蝇、防腐;四隔离:生与熟隔离、成品与半成品隔离、食品与天然冰隔离、食品与药品隔离。
15、仓库管理卫生要求:室内清洁,物品存放整齐,离墙垫高,严防粮食、蔬菜和其他食物虫咬、鼠吃和腐烂变质等现象发生,做好灭鼠除虫工作。
16、饭后漱口,中、大班幼儿每日早晚要刷牙。
17、手绢要专人专用,每日换洗。婴儿尿布要勤换,洗净后用开水烫或日光曝晒。
18、人员配置
19、睡眠室:室内无蜘蛛网,墙壁、门窗、物品柜、桌椅(凳)等处无乱涂乱画痕迹,无积尘、室内无乱牵绳索,无乱挂衣物,乱沾乱贴,地面拖洗干净(含床下),无污水,无纸屑果皮;被褥折叠摆放整齐统一;日常用品按指定位置摆放有序,及时将垃圾投放到指定位置,否则每一项(20)元.
20、场地做到雨天无积水、阴井、下水道等有定期灭虫消毒措施。
21、绿化有专人负责管理,做到绿地无杂草、花坛无杂物、定期修剪、教育幼儿不随意攀摘花草树木、加强爱护绿化教育。
22、每天擦洗便池和厕坑、保持厕所清洁无尿垢、无臭味、定期打扫走廊和擦玻璃窗,保持园内玻璃窗明亮、走廊清洁。
23、保持各活动室无积灰、无垃圾,并做好灭蝇、灭鼠、灭蟑螂工作。
24、抹布生熟分开,不用抹布揩碗盘,滴在盘边汤汁用消毒布揩。
25、在无人时办公椅要放入办公桌桌面下。
26、墙壁要保持洁白,不随便涂写。
27、床摆放整齐,床上用品整齐一致,床单无明显褶皱。
28、定期消毒杀菌。
29、灶台,操作台等器具上无油渍,无脏迹。
30、墙壁无乱张贴,无污渍。
31、食品于非食品不混放,于消毒药品、有强烈气味的物品,不同库储存。
32、蔬菜按一拣、二洗、三切的顺序加工。
33、宰杀家禽放血完全、除尽毛和内脏、病、死家禽不宰杀、不加工。
34、洗消餐具按一刮、二洗、三漂、四消毒、五保洁的顺序操作。
35、当天使用的餐具,当天清洗、消毒。
36、分菜时不用手直接接触熟食。
37、熟食专用冰箱内不准存放生食品和其它食品,盛放熟食必须使用盘子,保持冰箱整洁。
38、操作人员须持有健康证上岗,专用间内不准存放与熟食无关的食品。
39、端盆、碗时,手指不接触食品,
40、切配时检查食品质量;发现变质、有毒、有害食品不切配。
41、工作结束、做好工用具、台面及加工场所清洁卫生工作。
42、隔顿、隔夜、外购熟食回锅烧透供应。
43、工作结束,调料容器加盖,灶上灶下冲洗清扫干净。
44、上岗时必须穿戴清洁统一的工作衣、帽,头发不露帽外。操作直接入口食品如熟食、盒饭、冷面制品等应带口罩和穿戴白色工作衣帽。
45、经常保持室内空气流通、阳光充足,冬天也要定时开窗通风换气,室内有防蚊蝇、防暑设备。
46、幼儿饭前便后要洗手,用流动水或干净水洗手和洗脸,经常保持清洁。
47、要求幼儿每周剪指甲1次,每天带干净的小手绢。
48、普及各类突发公共卫生事件的防治知识,提高广大师生员工的自我保护意识。
49、建立快速反应和应急处理机制,及时采取措施,确保突发公共卫生事件不在校园内蔓延。
50、督促和组织师生加强体育锻炼,养成良好的生活习惯,提倡合理营养,不断增强体质。
51、严格执行幼儿园重大公共卫生事件报告程序。在传染病暴发、流行期间,对疫情实行日报告制度和零报告制度。
52、幼儿园内如尚无疫情发生,可保持正常的学习、工作和生活秩序,但对集体活动进行控制。
53、迅速生部门、教育主管部门及其他有关部门,请求派遣专业人员进园,开展流行病学调查,查明事件原因。
54、总结经验教训,查漏补缺,杜尽隐患。必要时对事故和损害的责任人追究责任。
55、幼儿玩具每周用0.3%的消毒水泡15分钟,书籍阳光下晒1小时。
56、保持室内空气流通。
57、要建立健全室内外环境清扫制度。每天一小扫,每周一大扫。分片包干,定人、定点、定期检查。要消灭蚊、蝇、鼠、蟑螂等害虫。
58、经常开门窗,保持室内空气流通、新鲜,室内要有防蚊、防蝇、防暑、防寒设施。
59、厕所要清洁通风,定时打扫并消毒。儿童用的便盆,每次用后要立即倾倒,刷洗干净,每日用消毒液浸泡。三岁以上幼儿要提倡用蹲式厕所。
60、幼儿桌椅高度应符合要求。
幼儿园环境清洁卫生定期清扫制度 60句菁华扩展阅读
幼儿园环境清洁卫生定期清扫制度 60句菁华(扩展1)
——幼儿园环境清洁卫生定期清扫制度 50句菁华
1、配合卫生防疫部门,做好计划免疫工作。做好常见病和传染病的预防、消毒、隔离、检疫工作。
2、建立健全各种保健账册,规范填写、登记、统计,定期进行分析。
3、建立多种形式的家长联系制度,定期向家长宣传卫生保健知识。
4、楼梯、走廊:楼梯、走廊地面要打扫干净;墙壁、室外护栏用抹布擦干净、天花板、墙角等无蜘蛛网; 及时倒垃圾。否则每一项扣1分。
5、为幼儿提供合理膳食,每周制定食谱,定期计算营养摄取量,每月召开膳食委员会。
6、凡幼儿园购买的食品、食物一定要把好食品卫生安全关,与供货单位签定双方合同。杜绝"三无"食品进园。食品供货单位必须做到三证齐全(食品卫生许可证、食品检验合格证、经营许可证)。
7、地面(空气):干净、清洁,每天用消毒药品(84消毒液或消洗灵)喷洒、拖洗。
8、床围栏、门窗等儿童接触密切的物品,每日消毒药品(84消毒液或消洗灵)擦洗消毒。
9、幼儿餐具每日用餐后洗净并消毒,消毒程序:一刮、二洗、三冲、四消毒、五保洁。消毒方法:消毒柜消毒30分钟。
10、餐厅卫生管理由各校膳管组织负责实施。
11、餐厅四周卫生包干区,经常打扫,保持清洁。
12、幼儿被子、床单、枕套等要定期洗换,保持清洁,叠放整齐。
13、及时作好传染病幼儿大小便等物处理。
14、婴幼儿每人一碗一巾,日常生活用品要专人专用,做好消毒工作。
15、保持婴幼儿服装整洁,衣服、被褥、床单要勤洗勤晒。
16、餐桌使用前要用肥皂水进行擦洗,用餐后消毒,擦桌布要专用,用后消毒。
17、每天各功能室、公共区域(招生办、厕所、办公室)要清扫三次,各班教室确保全天候清洁、整齐、规范。
18、临时突击性清扫任务的.完成既要迅速更要高标准。
19、各功能室、教室:地面、墙壁、黑板、床棱角、门窗、用电设备、桌椅、讲台等室内所有的物品,清扫工具,室内布局均要做到整齐、整洁、表面干净,做到“六无”即:无味无污迹,无积灰蜘蛛网,无果壳纸屑,无刻画,无糖迹,无垃圾,否则每一项()元.
20、检查食品质量,变质食品不下锅、不蒸煮、不烘烤。
21、定期定时消毒,消毒柜、紫外线灯若有损坏,要及时报告、维修。
22、在无人时办公椅要放入办公桌桌面下。
23、不在办公室墙上乱张贴。
24、墙壁要保持洁白,不随便涂写。
25、马桶,小便器,面盆上无水渍,无脏污。
26、及时处理厨房内杂物,无用的要及时清除,必须用品摆放有序。
27、灶台,操作台等器具上无油渍,无脏迹。
28、走廊地面无污渍,无垃圾
29、采购食品先看质量,有毒、有害、掺假掺杂、不新鲜食品不采购。
30、采购食品向供方提出质量要求并索取检验证明。
31、幼儿食具用蒸汽法消毒,水开后30分钟,要保证消毒的时间。
32、做好工作台的消毒清洁工作。
33、加工海产品的刀、砧、擦布及盛器洗刷干净后再盛放加工其他食品。
34、不用未经消毒的容器盛熟食、不用抹布抹碗盆餐具。
35、工作结束,调料容器加盖,灶上灶下冲洗清扫干净。
36、操作时不吸烟,不对着食品打喷嚏、咳嗽和出现其它易污染食品的不卫生动作。
37、幼儿饭前便后要洗手,用流动水或干净水洗手和洗脸,经常保持清洁。
38、总体目标
39、全体教职工严格落实
40、完善突发公共卫生事件的信息监测报告网络,做到早发现、早报告、早隔离、早治疗。
41、建立自下而上的突发公共卫生事件逐级报告制度,突发事件期间,幼儿园实行24小时值班制,并开通疫情监控联系电话,
42、迅速生部门、教育主管部门及其他有关部门,请求派遣专业人员进园,开展流行病学调查,查明事件原因。
43、及时将受害师生送医院接受救治。
44、贯彻预防为主的方针,做好经常性的疾病预防工作。
45、在传染病流行期间不要带幼儿到公共场所。
46、幼儿玩具每周用0.3%的消毒水泡15分钟,书籍阳光下晒1小时。
47、枕巾每周洗1次,毛巾被、被子、床单每月洗1次。夏天每天换衣服1次~2次,冬天内衣裤每天换1次。
48、饭前便后要用肥皂洗手,饭后漱口擦嘴。每周剪一次指甲。
49、幼儿及工作人员患传染病应隔离治疗,所在班要彻底消毒,患者待隔离期满痊愈后,经医生证明方可来园。
50、工作人员家中及幼儿家中发现传染病人时应及时报告园领导,采取必要措施。
幼儿园环境清洁卫生定期清扫制度 60句菁华(扩展2)
——幼儿园卫生清洁消毒制度 40句菁华
1、指规定品级的服饰;
2、制作;
3、规模、样式;
4、规制形状;
5、窗明几净,桌椅每天清洁并用消毒液擦洗。
6、干净清洁,摆放有序,每日用消毒液清洗灶台、操作台、水池、地面等。
7、水杯个人专用,每天清洗并在专用消毒柜消毒一次
8、餐具、餐巾每次用后要洗净消毒,在专用消毒柜消毒。
9、室外环境要每日清扫,室内湿拭清扫,保持清洁整洁。
10、垃圾污物要及时清除,及时灭蚊、蝇、蚂蚁等昆虫。
11、周一消毒图书;周二擦玻璃;周三擦桌椅板凳;周四晒被褥;周五消毒玩具,全园大扫除。
12、工作人员个人卫生:经常保持仪表整齐,勤洗头、洗澡、勤剪指甲,饭前便后和给幼儿开饭前用肥皂、流动水洗手。
13、有专用保健室、观察床,保健室用品专用。
14、对患传染病的幼儿所在班和与传染病患者接触过的幼儿进行检疫、隔离、观察,检疫期间不收新幼儿,幼儿不混班、不串班。检疫期满后无症状者方可解除隔离。
15、床围栏、门窗等儿童接触密切的物品,每日消毒药品(84消毒液或消洗灵)擦洗消毒。
16、地面:干净、清洁,每天用消毒药品(84消毒液或消洗灵)拖洗。
17、干净、清洁,摆放有序,每日用消毒药品(84消毒液或消洗灵)清洗灶台、储存台、水池、地面等。
18、玩具柜及玩具要每一天1次清洗消毒,坚持整洁。
19、餐具应用专门的洗涤液洗后在用清水冲洗最终再消毒。
20、发生传染病,检疫期要求进行严格的消毒工作。
21、对幼儿膳食实行民主管理,根据营养需要制定带量食谱,保证按量供给。每月进行一次营养计算及分析。讲究烹调营养,注意食品卫生。
22、建立安全制度,加强安全检查,严防意外事故的发生。
23、制定合理的一日生活常规。注意饮食卫生,两餐间隔不少于3小时;每日体育活动不少于1小时;每日户外活动不少于2小时。
24、坚持晨检、午检制度,发现疾病及时处理,并做好记录。
25、新生入园和新工作人员到岗均要先做体检,以后半年验血复查一次,发现肝炎和其它传染病立即离园隔离和治疗。
26、临时突击性清扫任务的完成既要迅速更要高标准。
27、洗手间:地面、洗手池、台面要及时清洗,用抹布擦干净、天花板、墙角、拖把池无蜘蛛网,保持干净。否则扣1分。
28、户外场地及公共区: 地面有纸屑,食品袋等垃圾扣1分;有污水,有乱涂乱画等污迹分别扣1分;扫的垃圾未清除或乱倒垃圾分别扣1分。
29、餐厅卫生管理由各校膳管组织负责实施。
30、饭桶、碗筷等炊具容器定期消毒。
31、炊事员个人卫生:上班穿工作服,有健康证并验讫,操作时不吸烟,做到四勤(勤洗澡、勤理发、勤剪指甲、勤换衣服)。
32、仓库管理卫生要求:室内清洁,物品存放整齐,离墙垫高,严防粮食、蔬菜和其他食物虫咬、鼠吃和腐烂变质等现象发生,做好灭鼠除虫工作。
33、餐厅卫生管理与炊管人员的年度考核挂钩。
34、班上睡室每天擦地1-2次,每天擦地1次。
35、周托、月托幼儿夏天每天洗澡1次~2次,春秋天每周洗澡1次,女孩子头发每周洗1次,男孩子每周洗1次~2次。每周剪指甲1次,每两周剪脚趾甲1次。
36、饭前便后要用肥皂洗手,饭后漱口擦嘴。每周剪一次指甲。
37、工作人员家中及幼儿家中发现传染病人时应及时报告园领导,采取必要措施。
38、幼儿饭前便后洗手,早晚用流动水洗手和脸,经常保持清洁。
39、定期洗头和洗澡,保持服装整洁,衣服被褥床单要勤洗勤晒。
40、夏天每天换衣服1次,冬天内衣裤每天换1次。
幼儿园环境清洁卫生定期清扫制度 60句菁华(扩展3)
——手术室清洁卫生制度 40句菁华
1、严格划分三个区:非限制区(污染区)、半限制区(清洁区)、限制区(无菌区)。
2、手术间每日定时进行紫外线空气消毒,消毒时间为45分钟,每日2次,每周紫外线灯管用95%的酒精棉球擦拭一次,每月对紫外线灯管监测一次;每月做空培一次,洁净手术室空气培养按级别分为百级13点、千级9点、万级7点、十万级5点式,暴露时间为30分钟。
3、气性坏疽污染的处理流程应符合《消毒技术规范》的规定和要求。应先采用含氯或含溴消毒剂1OOOmg/L~2OOOmg/L浸泡30min~45min后,有明显污染物时应采用含氯消毒剂5OOOmg/L~10000mg/L浸泡至少60min后,再按照清洗消毒流程进行处理。
4、接送病人的*车每周消毒或专人专用套;室内车、室外车分别使用;隔离病人应专车专用,用后严格消毒。
5、洁净手术间的净化空调系统应当在手术前30分钟开启,手术结束后30分钟关闭,回风口格栅应当使用竖向栅条,每天擦拭清洁一次,对新风入口过滤网,1周左右清扫一次,检查网眼是否堵塞。
6、严格划分洁净区、清洁区、非洁净区或限制区、半限制区、非限制区。手术室拖鞋与私人鞋、外出鞋分别存放。进入手术室的工作人员不得佩戴饰物,涂亮甲或戴假指甲,必须按规定穿戴手术室专用衣、裤、鞋帽,贴身内衣不得外露。进入半限制区需戴好口罩。手术室衣、裤不得穿出室外,外出时应更换外出衣和鞋。手术患者入手术室前应更换清洁的衣、裤、戴好圆帽。
7、传染病活动期人员不得在手术室工作,咽拭子培养阳性及皮肤化脓感染者不得进入手术间。
8、手术用物按清洗—消—灭菌的程序处理;特殊感染患者手术用过的物品则按消—清洁—灭菌程序处理。
9、手术间物品摆放整齐,干净无尘,无血迹,个人物品和书报不得带入手术室,手术间内热敷包装严禁。
10、认真执行消规格,按规定规格包装,排气压力灭菌最大大包的体积为30cm30cm25cm不能超过。事前真空及脉动真空压力蒸汽灭菌的物品体积不得超过30cm30cm50cm。各种热敷袋、器械袋均放入灭菌指示卡,包外贴3米胶带进行化学监测(胶带长度按要求)。穿衣套餐5公斤;不超过。金属包是7公斤以下。
11、灭菌包要存放在无菌物品柜内,有效期为一周,过期后要重新消,川流蒸煮包皮无瑕疵,不缝,不潮湿。
12、手术过程中,职员严格进行无菌操作,静脉输液一人一针一管。麻醉物品要一次性消,一次性医疗器械、器械不能重复使用。
13、严格执行灭菌效果监测标准,消锅灭菌包内外实施化学指示物监测,每周进行生物监测,有记录。
14、手术废弃物品放入黄色垃圾袋内,封闭运送,无害化处理。
15、产房所用物品,应按规定定期消毒,每月做细菌监测,保留监测结果。
16、工作人员进入ICU应换专用工作服,换鞋,戴帽子、口罩、洗手,患有感染性疾病者不得进入。
17、病人的安置应感染病人与非感染病人分开,特殊感染病人单独安置,诊疗活动应采取相应的隔离措施,控制交叉感染。
18、对特殊感染或高度耐药菌感染的病人,严格消毒隔离措施。
19、室内坚持安静、整洁,工作人员做到四轻,病室应定期通风、换气、消毒,湿式擦拭物体表面及地面,洁具专用,每月做空气、物体表面、医护人员手细菌监测并记录结果。
20、对每位病人操作前后,必须洗手或手消毒,操作时必须带口罩、帽子,必要时配戴防护镜。
21、用后的敷料等感染性废物应及时清理、密闭、焚烧。
22、内镜及附件的数量应当与医院规模和接诊病人数相适应,以保证所用器械在使用前能到达相应的消毒、灭菌合格的要求、保障病人安全。
23、浸泡内窥镜的消毒液选择应贴合要求,浸泡完全,时间贴合要求。
24、工作人员上班时间必须穿工作服,戴工作帽,必要时穿隔离衣,胶鞋,带口罩,手套。
25、严格执行无菌技术操作规程,静脉采血必须一人一针一管一巾一带;微量采血应做到一人一针一管一片;对每位病人操作前洗手或手消。
26、坚持室内清洁卫生。每一天对空气,各种物体表面及地面进行常规消。在进行各种检验时,应避免污染;在进行特殊传染病检验后,应及时进行消,遇有场地、工作服或体表污染时,应立即处理,防止扩散,并视污染情景向上级报告。
27、指定地点收集污物,避免在病房清点,专车、专线运输。运送车辆洁污分开,每日清洗消。
28、认真执行衣物清洗的规章制度,分类清洗。被血液、体液污染的衣物应单独消、清洗。消采用含氯消剂,消时间不少于30分钟;消一般物品有效氯含量500mgL,消污染物品有效氯含量500mgL,煮沸消为20—30分钟。洗涤剂的洗涤时间为1小时。传染病污染的衣物,封闭运输,先消后清洗。
29、传染病患者血液净化在隔离净化间内进行,固定床位专机透析,采取相应的隔离、消措施。急症病人应专机透析。
30、对透析中出现发热反应的病人,及时进行血培养,查找感染源,采取控制措施。
31、每月必须对入、出透析器的透析液进行监测,当疑有透析液污染或有严重感染病例时,应增加采样点,如原水口、软化水出口、反渗水出口、透析液配液口等,并及时进行监测。
32、接台手术人员在两台手术之间要洗手、消毒手臂及更换无菌手术衣、手套,并用消毒液擦拭物体表面及地面。
33、手术间紫外线要求:功率≥30W/m3,灯距地面<2.5m,配有紫外线反光罩,辐射强度>70uw/cm2。
34、手术间开窗通风,用消毒液擦拭手术床、推车、物体表面、拖地,用紫外线消毒空气。
35、就地手术为原则,采用一次性敷料、器械、针筒为好,门口挂隔离牌。
36、术中的纱布、敷料及其他能燃烧的物品应全部焚烧。
37、器械、针筒、搪瓷盘应浸泡于0.5%过氧乙酸中30分钟,经2次高压蒸气灭菌后再处理,包上应贴有红色传染病标志。
38、敷料灌、泡手酒精桶,碘酒、酒精瓶要消毒,每周1~2次。
39、酒精浸泡液测试每日一次,比重保持在0.70~0.75之间,并有记录、签名。
40、肥皂水、指刷、消毒毛巾等用物每24小时消毒一次。
幼儿园环境清洁卫生定期清扫制度 60句菁华(扩展4)
——幼儿园园训标语 60句菁华
1、蹲下来和孩子说话。
2、让每一个孩子体验成长的快乐。
3、办出幼稚的院校,教出健康的孩子。
4、名师精心指导,培育一代新人。
5、勇攀高峰,争创一流。
6、自信、健康、快乐、感恩。
7、孩子们,我会看着你们一天天长大!
8、这是小灵童幼儿园的教学宗旨。
9、小灵童幼儿园,让欢乐的种子撒在每个孩子的心田!
10、用心用爱培育每一朵小花。
11、教育为本,为每个孩子创造属于他们的知识海洋。
12、新的希望,爱的阳光,我们与孩子一同成长!
13、在关爱中成长,在呵护中茁壮。
14、用心灌溉,有教无类。
15、基业长青,追求卓越。
16、快乐教育,爱心服务。
17、不断完善先进的教育体系。
18、把幼儿园办成孩子们永世难忘的美好回忆之所。
19、用心谱写童话世界,用爱描绘七彩乐园。
20、一群孩子一片天,十分关注十分爱。
21、快乐生活,快乐存在,快乐互动,快乐未来。
22、给孩子最好的教育机会,不要让孩子输在起跑线上。
23、以快乐教育为基础,当养成教育是关键,推艺术教育为升华。
24、培育参天大树,桃李遍布天下。
25、让孩子拥有美好童年,用心教育,用爱浇灌,让孩子们快快成长。
26、以快乐教育为基础,以养成教育为关键,以艺术教育为升华。
27、我们给宝宝健康优异欢乐的画笔,宝宝定会呈现给我们五彩斑斓的画作。
28、在我们的眼中,每一个孩子都是“好孩子”;在我们的心中,每一个孩子都是“好苗子”。
29、为家长着想,为孩子护航。
30、孩子身心健康成长,家长安安,心心托付。
31、积极致力于为孩子们构建一个*的家,让他们在快乐中健康成长,在知识的海洋中畅游。
32、让幼苗在享受如家般感受的同时,也能从根本上储存厚积博发的能量,为日后独自面对风雨的挑战做好充分的准备!
33、因材施教,让孩子用科学的眼光来观察世界,用音乐、舞蹈和绘画来感知世界,用流畅的语言来表达世界,用稚嫩的道理来思考世界,用未来和坚强去创造世界。
34、精心呵护孩子。
35、*和看待名利。
36、美好生活靠我们创造,创卫目标靠大家实现。
37、宽容对待同事。
38、增*生健康意识,提高自我保健能力。
39、人人动手,除害防病。
40、培养绿巨人的幼儿园。
41、三岁定终生,展翅在三和。
42、知识像一张鱼网,鱼网愈宽愈牢,网到的鱼就越多。
43、营造健康美好的学习和玩耍氛围,让孩子的童年独一无二。
44、健康教育,完美起点。
45、无忧童年,开心学习,快乐成长。
46、关爱孩子每一秒,快乐成长每一分。
47、孩子的笑容是我们的动力,孩子的未来是我们的未来。
48、品德高尚教学有方
49、名师精心指导培育一代新人办一流学校育世纪英才
50、似园丁,汗水浇开桃李蕊;
51、如慈母,心血育出栋梁材
52、谁按谁精神,您瞅准了,就按这里。
53、注意个人卫生如厕后请洗手。
54、前来百步紧,出后一身松。
55、营造优美环境,延长你我生命。
56、情不在切,贴心就成;纸不在多,够用就行。
57、向前一小步,文明一大步。
58、良机在握,一按即可。
59、别走,把你的工作做完。
60、能源属于大家,呵护需要你我。
幼儿园环境清洁卫生定期清扫制度 60句菁华(扩展5)
——幼儿园待遇保障制度 50句菁华
1、由外园转入本园的教师(至少一年教学工作经验的)参加本园工作后连续两学期被评为优秀教师的,可以将其以往的一年教龄累计到本园,并按制度做相应的工资补助。
2、持有研究生以上学历的可领取补助金50/月。
3、持有钢琴等级证书、英语等级证书等特色课程证书的将根据特色课程的开设进行补助,补助金为10-30/元月。
4、入园前3个月每月可领取工作补助10元/月。
5、由外园转入本园的教师(至少一年教学工作经验的)前3个月可领取工作补助20元/月。
6、试用期结束,经签订合同后,可领取教龄补助10元/月。
7、用专业学历证书和相关工作经验的老师经园务委员会证实和考核后可以根据实际情况按原有的教龄适当补助。
8、六一儿童节:礼物一份。
9、具体奖惩参照本园以往方案
10、教学奖每月100元。教学惩罚所扣从教学奖扣除。
11、因教师看护不力,导致幼儿经常尿湿裤子的(一月内尿湿裤子达到3次的),当月扣10元。因教师疏忽,幼儿尿湿裤子后没有及时更换的,发现一次扣5元,家长投诉情况属实的,一次扣10元。
12、培养每一位幼儿良好的习惯,文明礼貌等,抓好幼儿日常生活常规。上课前,要教导并帮助幼儿保持衣着整洁,、手脸干净、不托鼻涕、梳好头发,杜绝幼儿的物品忘在园内(发现两次往上者扣其5元)若家长投诉老师对幼儿照顾不周,一次扣5元。
13、对家长要热心、真心、服务周到,上班期间要微笑面对家长来宾,不得向家长索要物品或与家长争吵,要妥善处理与家长的矛盾,不得因个人原因,情绪影响园里声誉。如有违反,根据情况每次扣除5—50元。
14、带班、跟车和带操时穿高跟鞋、拖鞋一次扣5元。
15、为幼儿园提供合理性建议,并被采纳,一次性奖励50元。
16、讲课(30分):课堂教学突出以幼儿为主,以游戏活动为主,让孩子在快乐中学习知识。教师语言表达符合幼儿特点,开展的活动符合幼儿年龄特点。课堂教学不超过20-30分钟。
17、幼儿行为习惯培养(40分)
18、加分因素
19、优秀班主任每学期奖给80元。
20、财会人员坚持做到日清月结,当好内当家,当好领导的参谋助手,每学期奖给每人80元。
21、承担教研组长职务,切实起到带头作用,做好教学研讨和组内工作的每学期奖给200元。厨房组长工作做得出色的每学期奖给200元。
22、不服从领导安排者,一次扣工资50元。
23、违反或触犯国家法律法规,受到惩处者,年度考核为不合格。
24、违反学校“十不准’’的发现一次视情节扣1—2分。
25、教师在爱工作中没有履行自己工作职责的发现一次视情节扣1一2分。
26、教师在教育教学工作中违反学校规章制度的视情节每次扣1一2分。
27、不服从学校人事分配和工作安排的.视情节扣1一5分。
28、上班时间不得干私活或使用学校禁止的电器设备等,每发现一次扣2分。
29、迟到、早退或不按时签到的每次扣0.2分,并罚款现金5.00元。
30、临时请假,在不影响正常工作的前提下,月累计每够4小时按半天扣分,累计间假够一小时扣2元。
31、月考核满勤加1分。
32、积极参加教研活动,并做好跟踪记录,无记录的扣除0.5分。
33、除饭前饭后组织幼儿看电视外,其它时间不得看电视,违者每次扣1分。
34、按时组织幼儿午餐,指导培养幼儿养成良好的进餐习惯,不讲话、不掉饭粒、不剩饭、不偏食,没有组织的午餐扣0.5分,前提开饭的扣保育员0。5分。
35、做好两室通风,消毒工作,不按时完成的每项扣0.5分。
36、保育员每天负责关好门窗,灯。没做到的每次扣1分,出现的事故由保育员负责。
37、完成自己所承担的卫生工作,经检查不合格每处扣0.5分。
38、值周教师按时认真接送每一位幼儿并做好交接记录,无记录的每次扣1分(要求补上),因记录不详实造成家长与幼儿园纠纷的由值日教师承担全部责任。
39、班级不得堆放私人物品,违者每次扣当事人0.5分。
40、积极参加上级部门及学校举办的各项活动,不参加的或不完成任务的每次扣1分。
41、班级备品丢失的,扣该班主任1分,并由该班主任自己赔偿。
42、教师不得催促家长早接幼儿,发现一次扣1分。
43、积极参与幼儿园课题组织的科研活动(基础分1分,评为优秀的加0.1分)
44、工龄工资:满一年20元,两年40元,三年60元;每满一年加20元。
45、六一、元旦文艺汇演评比活动,一等奖30元、二等奖20元、三等奖10元;
46、正常工作日(周一至周五)请假一天扣5元,两天10元,三天30元,超过三天另作处理;超过一周(非特殊情况)视为自动离职;
47、每天检查卫生,每周一公布,月底兑现奖罚,合格者每人奖励10元
48、因特殊原因造成的事故费用,教师承担20%,幼儿园承担80%;
49、教师子女入园,托儿费每月照顾50元;
50、教师工作满二年,园服费由园方承担,不满二年离园者,园服费自理(时间均从园服发放之日计算)!
幼儿园环境清洁卫生定期清扫制度 60句菁华(扩展6)
——幼儿园教学保障制度 50句菁华
1、具有强烈事业心和责任感;
2、规划和管理本园的教育科研项目。负责本院教育科研项目的立项评选、项目研究过程管理、成果鉴定;组织市级及区级教育科研项目的申报,配合市、区级立项项目进行全过程管理和研究指导。
3、经园科研小组评审通过后,报送上级科研部门评审。
4、游戏指导。教师应确立游戏是幼儿的基本活动以及幼儿园以游戏为基本活动的观点,积极地因地制宜地为幼儿创造游戏的条件,要保证幼儿游戏的时间,充分利用室内外空间开展各类游戏,场地安排合理,避免相互间的干扰,鼓励幼儿在自然环境中探索;游戏材料的提供要丰富,体现功能的多变性、层次性和针对性,鼓励幼儿自制玩具,丰富游戏内容。教师要充分尊重幼儿游戏的意愿,参与到游戏中,既对幼儿实行全面的监护,还要启发幼儿自己解决问题,不要过分干预,使幼儿愉快地自主地游戏,促进能力和个性的全面发展。
5、观察分析。教师应在一日活动中观察幼儿的表现,了解幼儿的需要,抓住教育的契机,及时地进行教育。要分析本班幼儿和个体的发展水*以及形成的原因,并能作出相应的教育对策,使教育内容和教育要求切合本班幼儿的实际。
6、明确幼儿园教育教学的研究目标,-即幼儿发展水*目标(包括幼儿在健康领域、科学领域、语言领域、艺术领域、社会领域的发展),研究目的在于怎样促使每一个幼儿在不同水*上身心得到健康发展。
7、幼儿园以游戏为基本形式,利用观察、游戏、集体教育活动(或分组活动、区域活动)劳动、体育活动,日常生活、娱乐等手段,进行综合性整体优化教学,并积极发挥教育手段的教互作用。
8、教育教学论文奖,由幼儿园、教科局等相关部门推荐参加教育教学论文评奖,评为国家一、二、三等奖的发给奖金500、400、300元,省级一、二、三等奖的发给奖金400、300、200元,市级一、二、三等奖的发给奖金300、200、150元,县级一、二、三等奖的发给奖金200、150、100元。
9、代课费,园内有教师请病事假需要代课的,每代班半天给代课费100元。
10、教师出现体罚、变相体罚幼儿者视情节轻重进行处罚,轻者1次扣工资100元,重者交相关部门依法处罚。
11、教师培训经考核不合格者一次扣工资100元。
12、教师不按时参加体检的扣工资100元。
13、坚持使用普通话教学。
14、各班应根据幼儿年龄实际和季节特点,科学、合理地安排和组织幼儿一日活动,将动与静、室内与室外、教师组织与幼儿自主活动等有机结合、交替进行,建立健全良好的一日活动常规。
15、各班应为幼儿提供多内容、多层次、多形式的各类活动,发挥活动过程的教育作用。应注重健康、语言、社会、科学、艺术五大领域内容的相互渗透,从不同的角度促进幼儿情感态度、能力、知识技能等方面的发展。
16、各班应灵活采用小组和个别等形式组织开展各类教育活动,充分发挥生活活动、游戏、教学、劳动、娱乐等各种教育手段的交互作用,充分利用现代教育技术,激发幼儿学习的积极性、主动性和创造性,全面提高教育活动质量,培养幼儿良好的学习习惯。教师在教育过程中应根据需要做好观察记录、教育笔记,不断积累教育资料,总结教育经验。
17、各班应保证每天2小时以上的幼儿游戏时间,充分利用室内外空间开展角色游戏、结构游戏、表演游戏等各类游戏;要提供丰富的游戏材料,体现多功能和多变性、层次性和趣味性,因地制宜地为幼儿创设良好的游戏环境和条件。
18、教师备课突出重点,遵循针对性、实用性、创造性相结合原则。
19、教师应严格按照计划组织教学,在课堂教学中要遵照园本课程方案实施教学。
20、进班之前必须做好各项准备工作,带班时不披长发,不戴首饰,不穿高跟鞋,不穿奇装异服。
21、外出参加活动观摩、聆听讲座、专题培训等学习必须做好记录,并向相关人员进行汇报、反馈,重要的信息必须整理后上传到网络,实现园内共享。
22、按园务计划安排,分层组织各级各类会议。
23、教职工要积极参加各类会议,参加政治学习和业务学习,不无故缺席,不迟到、早退,学习时间不接电话、不接待来访来客。
24、各类常规性会议安排
25、科研会议每月一次。
26、结合我园实际情况、研究重点,制订学期教研计划,及时吸取先进的信息与理念,有计划地组织保教人员研究教育教学中存在的问题,定期组织学习与讨论,并在实践中探索,不断交流总结经验,使教研活动有针对性,有特色性。
27、教研组长要负责上述各项工作的贯彻落实,开学时订好教研组工作计划,并认真组织实施,期末做好工作总结,并定期向学校行政领导和教师汇报工作。
28、在无特殊情况下,要保证教研组活动的开展,组员不能随意请假和调休。组员参加年级组活动的态度、成效纳入月考评、学年考核。
29、上午班教师必须协助保育员铺好幼儿床铺后才能休息。
30、值班期间,当班教师制定好带班逐日计划,严格按照幼儿一日生活作息制度开展活动。
31、保证供应幼儿所需的饮用水,保持室内、环境和物品整洁,空气清新流通。
32、做好食物卫生、环境卫生等工作,发生重大事故要及时汇报。
33、夏季做好防暑降温工作,当室内气温在32度以上,可按照空调使用制度使用空调设备降温。
34、教学、后勤主管要根据上学期工作情况以及下学期工作设想,有目的的组织本条线人员开展园本培训活动。
35、教师在教育教学实践中遇到的困惑问题,课随时查找理论做为支撑,把相关案例及理论整理后可在教师教研版块中展示出来,供大家共享。
36、坚守岗位,尽职尽责,上班时间不聊天,不串班,不干私活,全心全意干好工作,确保幼儿安全。
37、勤奋学习,刻苦钻研业务,积极参加教育教学改革,勇于创新,勤于总结。努力探索幼儿教育规律。
38、与幼儿家长保持经常联系,主动争取家长密切配合,共同教育好幼儿。
39、贯彻教育方针,根据《幼儿园工作规程》和幼儿培养目标,遵循幼儿身心发展规律,结合本班幼儿的特点和个体差异,制订班务工作计划(包括学期、月、周日计划),并有效地组织实施,期末进行总结。
40、密切与家长取得联系,征得家长的支持与配合。每月有针对性地向家长宣传科学育儿知识。
41、积极参加政治、业务等学习和教育研究活动,自觉进行高学历进修和理论业务自学。
42、仪表端庄:不浓妆艳抹,不穿奇装异服,不披长发,不留长指甲,不涂指甲油,带班不穿高跟鞋。
43、教态亲切:不大声训斥幼儿,对孩子耐心周到。
44、后勤组有总务主任组织政治学习,保健教师组织业务学习。
45、教师政治业务学习的时间为:周一中午班主任,周二中午配班老师。(12:20——13:50)
46、行政例会每周一上午(9:00——)召开。
47、全园教师大会每月召开一次,尽量结合教研活动时进行。及时传达上级文件会议精神。及时通报*时工作情况(尤其是安全、卫生工作)。
48、教师应积极尝试教学改革,主动承担教研组(片)、园级公开课,承担课题研究。
49、仪表端庄;
50、参加业务学习和幼儿教育研究活动;定期向园领导汇报,接受其检查和指导。
幼儿园环境清洁卫生定期清扫制度 60句菁华(扩展7)
——幼儿园师生缺勤登记追踪制度 40句菁华
1、卫生老师如无法处理短期内的某种传染病或疾病的爆发,应立即向卫生防疫部门联系,并做好患病学生的登记工作。
2、做好每月的学生因病缺课情况的汇总,及时上报给卫生防疫部门,以便掌握学生的健康状况。
3、教师病假期满应去校长办公室销假。
4、对学生在学校出现的发热、腹泻等一些疾病,学生到校医室根据病情确定是否通知家长送医院治疗,并观察病情发展情况。
5、班主任应当密切关注本班学生的出勤情况,对于因病缺勤的学生,应当了解学生的患病情况和可能的病因,如有怀疑,要及时报告给学校疫情报告人。
6、学校疫情报告人接到报告后应及时追查学生的患病情况和可能的病因,以做到对传染病病人的早发现。
7、各班主任负责每天班内因病缺课同学的联系工作,密切关注其健康状况,学生凭医疗机构痊愈证明方可返校。
8、学校疫情报告人对因病缺课情况进行统计,并按要求上报有关部门。
9、学校安全主任应及时进行排查,并将排查情况记录在幼儿因病缺勤、传染病早期症状、疑似传染病病人患病及病因排查结果登记日志上。
10、在同一班级,一天内有3例或者连续3天内有多个幼儿(5例以上)患病,并有相似症状(如发热、皮疹、腹泻、呕吐、黄疸等)或者共同用餐、饮水史时,学校疫情报告人应当在24小时内报出相关信息。
11、班主任通过电话追踪医院诊断结果并及时报告给安全主任,再由安全主任记录报告上级。
12、在教研日,政治学习日,听课日,讲座日等,不得调休,如果有特殊情况调休者,需征得领导同意后,交调休单,方可休息。
13、因病或有急事需调休一天者,需征得领导同意,本人安排好代班教师,并交8小时调休,方可休息。每月最多可调休2个整天。
14、教职工看病除急诊外,必须空班时间去医院就诊,特殊情况需带班时间内看病(或来不及赶回带班)必须本人安排好带班老师,回园后交出就诊证明方可准假。
15、病假者应事先交出病假单连同看病挂号单,结帐单,经教研组长审核后,由教研组长安排代班,病假单交园长。连续病假者应隔天去医院就诊,并交出病假单及相应证明。
16、凡需请事假者由本人提出书面申请,教研组长同意,园领导批准方可准假。
17、一学期内累计病、事假,将按比例扣除寒暑假休息。
18、上下班不如实签到者,其迟到与早退时间作旷工处理。
19、擅自调休一天者,视作旷工。
20、在无调休单的情况下调休而缺勤视作旷工。
21、在无病假单及相关证明或未经领导批准的事假单而缺勤的视作旷工。
22、有旷工现象,甲方可解除岗位合同。
23、开园前期,因工作繁杂,在考勤记录方面管理不是很严谨。稳定后,从11月7号开始正式执行考勤制度。
24、严格按作息时间和工作计划组织开展一日活动。
25、当班时间不离开幼儿,确保所有孩子在老师的视线范围内,保证孩子的安全。
26、如有急事需要处理,在不影响工作的前提下可以请零星事假,零星事假应该提前向领导请假,每次不超过两小时,每月不超过两次累计三小时,不影响出勤奖;超过两次,则合并计入事假。
27、行政、教师开会半天的,则自己调课,一天以上的则行政统一安排;教职工参加孩子家长会需有通知凭证,且自行调课,不作请假处理。
28、每周一、三中午12:45—14:00教师教研活动,由保育员进班看护幼儿午睡,每周五下午教研组长六认真工作检查。
29、本制度适用于公司全体员工。
30、因工作性质不能按照公司规定上下班时间的部门、人员可作适当调整,但须报总经理核准后到综合管理部备案。
31、超出正常规定上班时间30分钟以内到达视为迟到;员工非工作需要,擅自提前下班时间30分钟以内视为早退,迟到早退扣款50元/次;超过30分钟(含 30分钟)的,每次按半天事假论;
32、未经请假无故不上班或假满未续假而擅自不到岗者为旷工;
33、出差是指因公需要离开公司外出办理公务;
34、员工请假,一天以内(含一天)的可由部门经理批准;三天以内(含三天)由分管领导批准,三天以上须由总经理审批;
35、医疗期计算:
36、婚假天数的计算以领取结婚证时的年龄为准;
37、员工在公司工作期间领取结婚证的,方可在本公司申请婚假,婚假需在领取结婚证后半年内一次休完;
38、怀孕的女职工,由开始妊娠第3个月至第6月末,每月享有一天产检假;由第7个月初至第8个月末,每月享有两天产检假;第9个月开始至产前每周享有一天产检假。产检假享有正常的工资待遇;
39、产假期包含正常休息日、其他所有假期;
40、.休产假必须于预产期前四周向人力资源部申请,并出示医院出具的证明;
公司厂区环境卫生管理制度 60句菁华幼儿园园所文化制度 60句菁华幼儿园教师管理制度 60句菁华幼儿园安全管理制度完整版 60句菁华幼儿园安全防护和检查制度 60句菁华幼儿园卫生保健制度 60句菁华幼儿园安全保障责任制度 60句菁华幼儿园教师奖惩制度 60句菁华村环境卫生管理制度 60句菁华幼儿园世界环境日宣传标语 50句菁华幼儿园园所文化制度 50句菁华幼儿园奖惩制度 50句菁华幼儿园待遇保障制度 50句菁华幼儿园卫生保健制度 50句菁华幼儿园安全保卫制度 50句菁华幼儿园环境清洁卫生定期清扫制度 50句菁华幼儿园教师请假制度 50句菁华幼儿园安全检查制度 50句菁华幼儿园食品卫生安全管理制度 50句菁华公办幼儿园办园制度 40句菁华员工宿舍卫生清洁管理制度 40句菁华幼儿园卫生清洁消毒制度 40句菁华幼儿园考核制度 40句菁华幼儿园教师培训制度 40句菁华幼儿园暑假值班制度 40句菁华幼儿园疫情期间制度 40句菁华幼儿园食堂卫生检查管理制度 40句菁华幼儿园晨检制度 40句菁华手术室清洁卫生制度 40句菁华
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