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财务部门的职责 50句菁华

日期:2022-12-02 00:00:00

1、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,牵头完成公司财务管控体系、会计核算体系、风险控制体系等建设;

2、负责材料、人、机器市场价格的研究,不断完善价格信息库;

3、负责境内外销售及采购业务专项检查,针对业务及财务内控制度完整性、内控执行有效性等出具稽核报告,并提供内控改善建议;

4、编制管理报表,做到数据准确、指标清晰、报送及时。

5、负责账务的全盘处理以及会计核算工作;

6、参与公司收并购上市等重大财务事项、业务问题等的决策,对项目效益可行性提出建议;

7、根据开票流程开具发票,并做好合同、开票台账登记,维护发票签收/寄出台账;

8、会计凭证的整理、归档及装订;

9、负责组织公司财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟订、修改、补充和实施。

10、组织考核、分析公司经营成果,提出可行的建议和措施。

11、定期或不定期组织进行财务分析、提交分析报告。

12、上级安排的其他工作;

13、负责应付账款的管理与核算,及时清理债权债务,按照权责发生制做好挂账和登记工作;

14、在总部领导下全面负责分公司的财务管理工作,组织领导分公司的财务核算、成本控制、预算管理、财务监督、存货控制、税务筹划等方面工作,保证公司资产安全,效益化;

15、依据资金实际使用情况与预测情况,定期编制资金收支计划、信贷融资计划,拟订资金筹措和使用方案,开辟财源,有效地使用资金;

16、合理分配部门人员工作,及时沟通,不断提高财务人员的素质及公司的财务管理水*;

17、做好资金管理类项目的前期研究,比对,立项,上会,落地等全套流程手续;

18、编制物业母公司及合并财务报表及分析;

19、按时完成公司全面预算管理、年度决算以及集团财务资料填报工作;

20、高新技术企业申请及合规使用高新税收优惠。

21、对会计人员在工作中遇到的各种财务、税务问题,给予相应的工作指导;处理财务与各相关部门协作;

22、对公司的经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况分析评价,提出有益的建议和措施;

23、定期对财务管理工作进行考核、督促和检查,提高财务工作效率;

24、按照国家会计制度的规定审核、监督公司日常账务处理及财务活动,确保真实、准确、及时;

25、负责组织本部门人员做好日常会计核算、纳税申报工作;

26、分析市场和项目融资风险,参与制定融资预算和融资计划;

27、完成每月纳税申报、能独立按照公司及*有关部门要求,及时地编制各种财务报表,并报送相关部门;

28、分公司的全盘财务,一般纳税人帐务;

29、每月整理应收账款,并对接厂家处理回款事宜;

30、复核代理商的费用报销单,并按上级要求办理费用支付;

31、网络报税;

32、临时交办的其他事项;

33、负责公司相关项目考核表数据填报与分析,项目运作财务风险监控及分析;

34、负责相关的月度结账及结账相关工作,有效和准确完成常规工作,定期整理并归档账务资料;

35、各项付款单据支付,回单整理;

36、资金相关审批流程处理及流程路径维护;

37、对所有公司的pos机、收据管理,收款台账管理;

38、公司账户开户;

39、根据公司发展战略制定和调整财务系统组织架构;

40、不断完善自身专业水*,服务好公司高端的客户;

41、监控和预测现金流量;确定和监控公司负债和资本的合理结构;统筹管理资金并对其进行有效的风险预控,及时向经营层汇报。

42、负责协助公司领导对公司的经营问题作出决策,提出合理化建议,当好公司参谋。

43、负责财务咳嗽钡娜粘9芾砗图ㄐЭ计溃并提出任免建议,组织财务部门专业知识培训工作?/p>

44、完成总经理交代的其他工作。

45、根据公司业务发展计划,编制财务预算报告、周/月/季/年度财务报告,并及时上报各级领导;

46、依据会计准则审核记账凭证,依法监督完成会计资料的打印、收集、装订和保管;

47、管理和执行年度会计决算工作,配合内外部审计工作;

48、合理统筹财务预决算、资金安排、税务管理等,有效防范财务风险,实现财务管理部整体工作目标;

49、负责城市公司所属项目的授权范围内的税负管理、税务筹划工作;

50、组织制定、完善财务管理制度及有关制定,并监督执行。


财务部门的职责 50句菁华扩展阅读


财务部门的职责 50句菁华(扩展1)

——财务部门的职责 60句菁华

1、负责材料、人、机器市场价格的研究,不断完善价格信息库;

2、负责境内外销售及采购业务专项检查,针对业务及财务内控制度完整性、内控执行有效性等出具稽核报告,并提供内控改善建议;

3、公司整体税收筹划,研究最新税收政策,合法合规降低企业税务成本;

4、负责财务分析,向管理层、股东提供相关财务报告,确保财务数据真实、准确、可靠;

5、项目型工作:结合业务数据、财务数据及行业信息等分析工作,包括但不限于投入产出分析、支出管控优化等;

6、负责财务数字化中营收核算相关流程及信息系统的方案设计、实施、持续优化;

7、负责LTC端到端业务流程中与财务相关流程及IT系统的方案设计、实施及持续优化。

8、负责主持本部门的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的`各项工作任务。

9、负责组织公司的成本管理工作。进行成本预测、控制、核算、分析和考核,降低消耗、节约费用,提高盈利水*,确保公司利润指标的完成。

10、负责建立和完善公司财务稽核、审计内部控制制度,监督其执行情况。

11、定期或不定期组织进行财务分析、提交分析报告。

12、上级安排的其他工作;

13、核对每批结款单据的合理性、合法性,做到数据准确无误,对采购货物的库存情况分析;

14、负责应付账款的管理与核算,及时清理债权债务,按照权责发生制做好挂账和登记工作;

15、定期与供应商进行对账并及时反映相关情况;

16、负责监督、检查各项财务计划执行情况,上报费用指标完成情况表,经济指标完成情况报告等,并提出加强经营管理和财务管理的建议。

17、依据资金实际使用情况与预测情况,定期编制资金收支计划、信贷融资计划,拟订资金筹措和使用方案,开辟财源,有效地使用资金;

18、建立健全财务核算和内部风险控制制度,完善内部成本核算流程,减少企业经营风险,利用财务会计资料进行财务分析,为管理层提供合理化建议;

19、合理分配部门人员工作,及时沟通,不断提高财务人员的素质及公司的财务管理水*;

20、完成领导安排的其他事宜。

21、负责公司日常财务类工作;

22、做好资金管理类项目的前期研究,比对,立项,上会,落地等全套流程手续;

23、纳税申报、对公司税收进行合理筹划;

24、按时完成公司全面预算管理、年度决算以及集团财务资料填报工作;

25、账务管理及财务核算规范及创新。

26、高新技术企业申请及合规使用高新税收优惠。

27、组织领导财务管理、会计核算、预算管理、成本管理等方面工作,提高企业经营效益;

28、定期对公司经营状况进行阶段性的财务分析与财务预算,并提出改进方案;定期向高层提供财务分析及预算报告,为公司的经营决策提供合理化意见;

29、负责公司相关的财务工作以及税务工作,审核及指导公司的财务相关业务工作。

30、组织公司月度、季度报表的编制与财务分析工作

31、按照经济核算原则,定期检查,分析公司财务、成本和利润的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果;

32、负责日常银行关系的维护;

33、年度汇算清缴、各类事项备案;

34、员工工资的制作,发放;

35、负责子公司财务合并及母公司报表、财务数据审核等;按照法定的时间要求及基础财务数据,出具子公司财务报表;审核子公司财务数据,税收优惠政策执行,根据业务实质并充分结合税法进行各个层面的纳税筹划,子公司研发项目监管筹划;

36、子公司日常管理;子公司业务咨询,子公司报表数据审核。

37、每月初对代理商的销售流向进行统计、整理及汇总;

38、复核代理商的费用报销单,并按上级要求办理费用支付;

39、网络报税;

40、有独立完成小规模纳税人做账能力。

41、临时交办的其他事项;

42、负责公司总账处理出具报表。

43、监管理项目仓库,确保数据的真实性,每月定期盘点,不定期抽盘;

44、熟练掌握国、地税纳税申报流程及相关的业务程序,有较强的应变能力,处理日常税务相关事宜;

45、负责记好各种明细帐目。手续完备、数字准确、书写整洁、登记及时、帐面清楚;

46、对财务流程与系统变革项目执行全周期管理,包括项目立项准备、业务方案评估、系统实施资源协调、产品开发、测试及上线、项目后评价等各个阶段,向管理层提示项目风险并升级解决风险,保障项目进度和效果;

47、负责合同管理、归档工作;

48、财务凭证打印、装订、财务档案归档;

49、协助领导完成与内外部的沟通和协调工作;

50、公司账户开户;

51、负责公司日常会计核算管理工作;

52、管理客户往来账款,出具相关分析报表。

53、不断完善自身专业水*,服务好公司高端的客户;

54、负责各种财务合同的审定,公司资金计划的审核、融资安排及资金运作,负责与财务部相关的外部检查及交流协调工作。

55、负责公司日常各种单据、报表的审核、签核、校对等工作;

56、负责公司应收应付账款管理工作;

57、负责出具合并报表;

58、其他领导交代的工作。

59、参与公司决策,并提出财务意见,组织开展财务分析,为公司决策提供服务;

60、负责编制及组织实施财务预算报告,月、季、年财务报告。


财务部门的职责 50句菁华(扩展2)

——财务部岗位职责 50句菁华

1、负责组织贯彻执行《会计法》等法规和旅游企业财务制度财经纪律,建立健全财务管理的各项制度,发现问题及时纠正,重大问题及时报告总经理。

2、负责组织企业内部各个环节的财务收支情况,遵守国家外汇管理条例,加强对外汇收支的管理和监督。

3、遵守、维护国家的财政纪律,严格掌握费用开支,认真执行成本物资审批权限、费用报销制度。

4、合理制定各部门的生产指标、成本费用、专项资金和流动资金定额,尤其应做好对三大成本费用(即食品、用具成本,劳动费用成本,能源销售成本)的控制,精打细算,确保经济效益。

5、督促、检查企业固定资产、低值易耗品、物料用品等财产、物资的使用、保管情况,注意发现和处理财产、物资管理中存在的问题,确保企业财产、物资的合理使用和安全管理。

6、负责本部门职工的思想教育和业务水*的提高,定期组织、召开本部门的学习和业务会议,抓好本部门内部管理工作。

7、核对财务库存数据,针对财务与各仓库数有差异的要进行分析并提出处理意见。

8、编制成本核算报表,进行生产成本分析,寻找生产成本节约空间;为管理层提出改进建议。

9、根据公司中长期经营计划,组织编制年度综合财务计划和控制标准;

10、汇总、编制公司资金收支计划,合理调配资金,定期对资金使用情况进行分析、反馈。编制应收账款明细,督促各项资金的回收。、

11、负责制定本公司财务岗位职责,进行岗位考核,保证公司财务工作落到实处。

12、负责组织现金、存货、固定资产等资产的盘点清查工作,不定期对现金进行盘点,加强客户信用和应收账款回笼管理,确保授信安全。

13、公司领导交办的其他事项。

14、编制客户和供应商科目余额表、帐龄分析表等,季度计提坏帐准备及凭证的编制。

15、在工作职责范围内,对不符合规定的单据,有权拒绝办理。

16、具体执行有关财务制度,带领财务部人员完成公司的日常工作;

17、详细审核财务会计每张凭证、有关的资料、数字、金额、期限、应收应付、手续等是否准确无误,签名确认无误才安排会计过帐;

18、认真执行现金管理制度。

19、下属加盟客户缴款查核。

20、协助财务总监编制酒店预算,按月及时反映财务预算执行情况,分析产生差异的原因并提出改进措施。

21、负责资金日报的审批,使其准确无误,帐表一致。

22、负责采购申请单的审批、报价单的审核、各部门领货单的签批。

23、与采购部、餐饮部等相关部门进行市场考察。

24、数据分析。对财务各项数据进行复核、分析,结合财务报告作出说明汇报;

25、遵守和维护财经纪律,执行财务制度,实行会计监督,负责会计稽核。对违反财务制度的收支不予办理,并积极做好维护财经纪律的宣传工作。

26、上级交予的其他工作。

27、组织进行成本预测、控制、核算、分析和考核工作的进行,确保公司利润指标的完成;

28、协助公司投融资事务的研究,根据授权办理投融资事务,并负责投融资日常财务管理。

29、建立健全现金出纳各种帐目,严格审核现金收付凭证

30、负责物料实际好用情况的统计和分析,查找原因并制定解决办法;

31、负责管理辖区清洁、绿化、治安、维修、接待、回访等项服务工作。

32、负责编制月、季、年终决算和其他方面有关报表。

33、定期装订会计凭证、帐簿、表册等,妥善保管和存档。当年会计档案由会计人员保管,往年会计档案由学校档案室保管。

34、协助出纳作好工资、奖金的发放工作。

35、全日制本科及以上学历,会计学专业;

36、按要求填报集团税务要求的各类报表及相关税务资料。

37、负责财务报表及财务预算、决算的审核工作,为公司高层决策提供及时有效的财务分析报表;

38、制订和落实财务战略和年度计划,保证公司的整体战略实现;

39、负责向管理层汇报经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,提供财务分析,提出合理建议;

40、完成领导交办的其他事务。

41、及时、准确地编制各项财务报表,做到日清月结;

42、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;

43、按时完成记帐工作,按要求及时查找有关数据信息。

44、两年以上园林景观、市政工程行业预结算及成本管控工作经验;

45、及时了解、审核酒店原材料、商品、物资的进出情况,催促经办人员及时办理出入库手续,并建立明细帐进行明细核算。

46、执行酒店各项规章制度和工作纪律,按时上下班,工作时不擅离职守,负责做好财务部的清洁卫生工作

47、妥善保管现金、有关印章、银行票据和收据等。

48、按照会计核算要求编制入账工资分表及其他表项编制。

49、按月给职工打印、分发工资条。

50、审核粘贴原始票据,及时向会计传递手续完备的原始凭证。


财务部门的职责 50句菁华(扩展3)

——财务部经理岗位职责 50句菁华

1、根据饭店经营计划,草拟相应的财务预算方案;

2、在总经理领导下,认真贯彻妨执行《会计法》和有关的法律、法规、制度,监督考核饭店有关部门的财务收支,资金使用和财产管理等计划的执行情况及其效果,保护饭店财产、维护财经纪律,对本饭店的财务状况负责。

3、领导财务部的全体人员认真落实岗位责任制,健全和严格实施经济责任制,建立良好的财务会计工作秩序,并对其工作负责。

4、通过财务分析,指导和协助各部门做好增收节支,反对浪费,提出挖潜措施,积极开辟财源,不断提高经济效益。按规定处理好国家、饭店、职工三者的经济关系。

5、组织制定饭店财务管理制度和会计核算制度,严格会计监督,支持财会人员依法履行职责,并组织贯彻执行。

6、督导饭店电脑系统的维修保养、更新和管理工作,确保电脑系统正常运行。

7、定期向总经理如实反映饭店经济活动和财务收支情况,正确及时地提供管理信息,作为改善饭店经营管理决策的依据。

8、负责清理饭店的债权、债务,负责全饭店的财产管理工作,并组织每年度的财产大清理工作。

9、负责对集团公司重大投资等经营活动提供建议,参与投资项目的财务分析、论证和决策;

10、负责定期考核财务主管和税务主管及资金主管的绩效;

11、培训经历:财务管理、预算管理、项目管理、领导力方面的培训;

12、拟定公司各项财务管理制度、内部控制制度及考核办法

13、编制公司财务预算,定期完成经营预算分析报告,向领导提供及时、可靠的财务信息和工作建议;

14、在部门经理的领导下,准确、及时做好帐务处理和结算工作,正确进行会计核算,编制会计报表和合并财务报表。

15、具有较强的组织能力和管理能力,团队协作能力强;

16、按集团统一会计政策、核算规范,组织实施子公司会计核算工作;

17、针对各项审计工作的结果,编制审计报告、整改建议及阶段性审计总结,并督促审计结论和合理化建议的落实工作对企业经营活动中存在的潜在问题和风险,提出改进意见;

18、负责对部门内部员工进行管理和对下属企业审计部门进行指导。

19、专业:岗位相关专业;

20、参与重大投资项目和经营活动的风险评估、跟踪和财务风险控制。

21、为企业生产经营、业务发展及对外投资等事项提供专业的财务分析。

22、监督采购人员做好客房、工程、办公及劳保物料、用品的采购工作。

23、负责审査各项开支,密切与各部门的联系,研究并合理掌握成本和费用。

24、负责对成本和财务指标进行分析,为公司战略发展提供基础报告;

25、编制公司年度决算报告和说明书;

26、指导预算监督和财务指标考核,主持公司的会计核算工作;

27、按照公司管理规定,制定、修改资金使用、审批管理制度;

28、审核银行对帐调节表,现金盘点审核;

29、协调财务部与公司其他部门的关系;

30、负责公司资金运作管理、日常财务管理与分析、资本运作、筹资方略、对外合作谈判等;

31、组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行,制定年度、季度财务计划;

32、完成上级交给的其他日常事务性工作。

33、组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行。

34、建立财务活动控制流程、实行财务考核与奖惩。

35、组织会计核算、报表编制和财务分析工作。

36、指导和审核会计核算;

37、完成上级领导交办的其他工作。

38、具有注册会计师资格或高级会计师职称;有基金从业资格证;

39、有4年及以上四大会计师事务所金融行业财务审计工作经验者优先。

40、工作经验

41、具备3年以上财会相关工作经验,中级证书或者CPA优先;

42、协助公司总经理参与日常经营决策、经营会议等,监督、执行董事会和集团对财务管理工作的相关要求和制度体系,日常事务向公司总经理负责,涉及重大事项可同时向总经理和董事会及集团汇报。

43、主动与其他经营层人员沟通,协助班子成员做好其他工作,完成总经理交办的临时任

44、负责主持制定集团公司的财务战略规划、资本与资产运营规划与投融资计划;

45、负责制定集团公司资金运营计划,监管资金管理报告与预决算管理等工作;

46、协助董事长制定集团公司发展战略,完善集团公司财务数据分析工作,以及编制审核集团合并报表,为集团公司经营决策提供依据;

47、参与重要经济合同和经济协议的研究、审査,并负责对新产品、新项目的开发、技术改造,以及商品(劳务)价格和工资奖金方案的审核,及时提出具体的改进措施。

48、1 根据公司发展计划,统筹预算目标,组织财务预算编制,反馈经营计划和财务预算差异;

49、根据大区地产、总部审计*、集团审计*工作要求,按时间节点完成相关调查、整改落实及资料提供;

50、辅导企业根据*相关政策及补贴建立规范的核算及纳税,降低集团公司税负;


财务部门的职责 50句菁华(扩展4)

——财务经理岗位职责 100句菁华

1、全面主持本部门的工作,组织并督促部门人员全面完成本部门职责范围内的各项工作;

2、深入商业业务,理解商业业务运作逻辑,利用数据分析手段,构建业务指标体系,建立和完善日常商业业务报告体系;

3、有商场活动项目推广经验,并熟悉推广结果评估。

4、制定年度、季度、月度财务计划;

5、负责对财务工作有关的外部及*部门,如税局、财政局、银行、会计事务所等联络、沟通工作;

6、丰富的投、融资知识和资源,能够给公司及时解决发展资金的短缺问题;

7、负责办理财政、税务、银行等部门的工作联络以及业务往来事项。

8、负责公司存货及固定资产会计核算及管理,确保公司的财产、物资合理使用、安全管理、帐实相符。

9、负责应收帐款、应付帐款的审核和对帐工作

10、协助财务负责人对内部财务管理制度的实施,对财务管理制度不断补充完善,进行经常性的监督工作;

11、负责指导与审核公司资金管理情况,定期做好理财项目及融资项目。

12、向公司管理层汇报月度营销经营财务状况,并按月组织召开营销业务经营分析会,通过财务数据分析,发现业务运营中存在的问题并提出建议,推动问题的解决;

13、负责公司财务管理指导工作,对实际工作中存在的问题提出解决方案;

14、从财务角度对各系统提出的考核方案出具意见并审核财务数据;

15、比较精确地监控和预测现金流量,确定和监控公司负债和资本的合理结构,统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制。

16、与财政、税务、银行等相关*部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系。

17、建立财务内部审计流程,执行内部审计职责。

18、负责督促旅行社佣金的支付,收到旅行社佣金投诉单时,尽快处理。

19、完成各项财务结算、会计核算,上报财务执行情况,为管理层提供分析数据;

20、注意及时了解财政、税务、工商金融等相关部门关于财政税务信息情况,以保证酒店核算工作顺利开展。

21、联系各营业部门,了解经营情况和市场信息及时向上级提出合理化建议。

22、根据企业实际情况独立建立合理的财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制;

23、监控公司各部门日常经营、费用情况,对异常情况及时汇报并提出改进、处理方案;

24、编制月、季、年度财务情况说明分析,总结相关报表,为公司决策提供及时有效的财务分析,保证财务信息对外披露的正常进行;

25、对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算,并提供最为经济的酬资方式。

26、组织筹集公司运营所需资金,保证公司战略发展的资金需求,审核公司重大资金流向。

27、参与公司重要事项的分析和决策,为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据。

28、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,以满足控制风险的要求,如:改进应收账款、应付账款、成 本费用、现金、银行存款的业务程序等。

29、负责公司全面的奖金调配,成本核算、会计核算和分析工作。

30、组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行,制定年度、季度财务计划; 制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,以满足控制风险的要求,如:改进应收账款、应付账款、成本费用、现金及货物收发等业务程序等。

31、按时完成上级交办的其他工作。

32、对票据、凭证的真伪予以鉴别,对不合理票据、虚假票据、凭证进行监督和控制。

33、协助财务总监组织财务中心的培训和考核工作,提高财务中心人员的业务素质。

34、负责组织公司的财务分析工作

35、组织公司固定资产、库存原材料、库存现金等的盘点工作

36、负责公司固定资产、库存原材料、库存商品、低值易耗品等的监督管理

37、负责组织制定、落实公司的信贷计划

38、建立健全的财务管理制度及内控体系,确保资金的有效管理;

39、组织公司的财务、成本核算、会计核算和监督等方面的工作;

40、编制预算、财务收支计划、并监控执行过程与分析执行结果;

41、统筹企业所得税汇算清缴;

42、负责维系企业与银行、税务、中介机构的关系;

43、完成上级交给的其他日常事务性工作,同时为下属员工提供工作指导与帮助。

44、及时进行账务处理,每月按时编制并上报各种财务报表;

45、主动进行财会资讯分析和评价,向领导提供及时、可靠的财务信息和有关工作建议;

46、统筹安排各组员工作内容,管理本组团队,提高本组整体业务水*;

47、3年以上工作经验,以建筑工程类行业经验为佳

48、沟通影响力强,妥善处理各类事项,有较强的计划性、条理性;能够快速完成任务

49、审核及控制各项费用开支,监控各类资产安全;

50、有拍卖、典当行业经验;

51、负责房地产项目的会计核算以及税务申报业务的处理工作;

52、认真贯彻执行总公司制定的各项财务制度与规定;

53、对公司财务状况及数据做定期定向的分析工作,提出合理建议;

54、按时做好全面预算和财务分析工作,落实公司的内审及外审工作安排。

55、对公司及下属企业的经济活动真实性、合法性、效益性进行审计监督;

56、制定财务年度、月度工作计划与预算方案并组织实施,定期向上级汇报;

57、相关经济合同的建议和审核,审核每笔经济业务的合法合规、准确合理;

58、协调与财政、税务等部门的关系,对税收统筹工作提出建议,维护公司利益;

59、负责各应收、应付款项的核算的工作,督促经办部门限期清理;

60、建立并完善以财务预算、财务分析、资金管理等核心财务管理体系,定期检查财务预算和资金计划执行情况;

61、负责公司筹资、融资及投资计划,建立有效的资金运控体系,对重大经营活动进行风险评估、指导、跟踪及把控;

62、编制公司年度财务预算,编写相关报告,对预算变化进行监督,对重大预算偏差进行审核和调整,对预算执行进行季度审核;

63、每月定期编制向股东汇报的月报数据;

64、有事务所审计经验优先;

65、负责公司预算考核,完善公司预算体系;

66、负责公司及基金的财务管理任务;包括:预算管理、资金运用、资产管理、经营绩效考核;

67、工作积极主动、有较强的责任感和抗压性,适应能力强;

68、负责部门团队建设;

69、负责制定公司利润计划、资本投资、财务规划、预算管理、资金安排等工作,并监督过程实施;

70、熟悉财务软件的应用,准确出具各项财务报表、财务分析报告,具有很强的采购成本、人力成本、税务筹划、税务成本控制的能力,独立通过项目合同融资的能力;

71、参与制定项目成本费用控制计划,并负责成本工作监督、调整和预警;

72、财会类专业,本科以上学历,有会计从业资格证,中级或以上职称;

73、认同公司的企业文化,经营理念;

74、工作细致、严谨,遵守公司的各项规章制度;

75、五年以上财务管理工作经验,本科学历或同等实战经验,无家庭后顾之忧,善于处理公司上下级关系、原则性强。

76、能全面执行公司制度,把公司岗位职责、工作计划、绩效考核落实到位。

77、组织修订财务管理制度及有关规定,进行监督执行;并对控股公司和子公司的财务内控制度进行监督和指导;

78、主导UI、UX规划、制定功能模块及使用细节;

79、具有全局意识和系统的思维,有一定的解决问题的能力;

80、优秀的沟通和协调能力,高度的责任心;

81、对先进的IT技术有敏锐的触觉,具备极强的思辨能力,以用户为核心的产品思路;

82、负责制定、完善会计核算、财务管理、资金管理、计划预算和内部控制等相关制度,贯彻执行国家的各项法律法规。

83、负责对公司的计划及预算编制进行审核。

84、参与制定公司年度经营计划、预算方案;

85、定期汇总公司的运作情况,对公司财务状况和经营成果进行分析,为公司经营、业务发展等事项提供财务方面的分析和决策依据;

86、负责经济类合同审核、会签及付款的审核;

87、负责全年的财务预算、资金预算及财务分析,及时审核、并向管理层报送各项财务报表和经营状况分析报告与建议;

88、负责完成月/季/年度的`财务工作总结;

89、参与公司投资行为、重要经营活动等方面提供建议和决策支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制;

90、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,及时向上级领导汇报工作情况;

91、对本部门工作人员的考核结果负责。

92、对采购、生产、销售等部门提交的出入库单据、报表及库存状态进行监督复核,确保账、物相符。

93、及时、准确登记应收、应付明细往来账,对应收账款进行账龄分析,催促、讨回未收账款,使应收账款严格控制在法律规定的有效时间内。

94、完成上级领导临时交办的其他任务和本部门职权范围内的其他事务。

95、负责日常费用审核,协助财务负责人完成公司的成本核算和成本控制;

96、负责财务人员的培训和考核监督工作,协助财务总监做好各下属分、子公司的财务管理;

97、完成公司领导交付的其它工作。

98、制定公司会计核算制度及各项财务管理制度,并在此基础上修订、完善,并监督实施;

99、熟悉了解国家相关税收法律法规和政策,对公司税收进行整体筹划与管理;

100、45岁以内,5年以上相关经验,有房地产企业工作经验,(房地产行业或乙方审计公司);


财务部门的职责 50句菁华(扩展5)

——财务部会计最新岗位职责 60句菁华

1、完成财务部长布置的其他工作。

2、负责制定本营业部的财务管理制度、会计制度及相关的财务规章制度,并及时监督、检查执行情况。

3、按照总公司、营业部的财务制度及领导批示办理有关财务手续。

4、能接受异地工作安排。

5、负责对公司会计核算的准确性、及时性进行审核。

6、负责各种财务合同的审定。

7、熟悉国家财政方针、政策、法令、规定、制度及集团各成员有关财务管理规定,掌握费用开支标准。

8、审核记帐凭证。填制依据是否真实,记帐凭证内容与所附原始凭证内容是否一致。审核记帐凭证日期、摘要、编号、会计科目名称、金额、附件张数、有关人员签章等内容是否完整、准确、得当。

9、按期取得银行对账单、利息单及其他单据,便于会计及时核算入账。

10、依照公司规定对相关单据进行审核,确保公司利益不受损;

11、协调对外稽查、审计,提供所需会计资料。

12、负责公司的全面财务会计工作;

13、负责账务管控及账务处理;

14、熟悉一般纳税人全盘操作,监督按时完成各项涉税事项;

15、协助出纳外出的收款工作;

16、向上级提出经济业务财务处理的合理化建议;

17、负责组织好日常财务工作和会计凭证,正确使用会计科目,及时记账、算帐、结帐、并于每月终了,对总账与各明细账之间的余额进行*衡,做到帐帐相符。

18、负责对会计凭证、帐薄、报表进行整理、装订、编册、归档。管理好会计资料档案;防止失密、遗失,做到资料完整,正确可靠。

19、制造费用分摊及结转以及相关账务处理;

20、修订产品成本核算办法,编制产品成本定额,并监督执行;

21、按公司产品成本核算管理办法核算公司产品成本;

22、规范监督公司库房材料出入库情况;

23、负责成本会计资料的整理保管工作,

24、协助生产部长做好生产成本数据收集、分析工作;

25、离职后三年内不能在与环保同类的企业任职,不能自己或与他人合伙开办环保公司;

26、根据审核无误的会计凭证登记账簿。账簿记录发生错误时,不准涂改、刮擦,删除的文字或数字划线注销(必须使字迹清晰可辨),然后在划线上方填写正确方案 或数字,并由记账人员签章(签字)。

27、每个月做好核算预算费用以及待摊费用的核算工作,并负责好公司各个部门的费用报销手续的检查核对工作;

28、协助财务总监完善财务管理、会计核算制度,使财务工作规范、有效的进行;

29、为了向领导提供准确可靠的经营管理数据做参考,需负责任的按照财务管理要求的制度稽核记账凭证、正确且真实的保障各项财务核算,为提供经营决策提供合理的参考性意见;

30、每月整理数据上报总部各类报表;

31、了解国家财经政策和会计、税务法规及企业管理;

32、税务纳税报表的申报及完税、税务年度所得税汇算清缴、配合税务稽查;

33、配合会计师事务所年度审计工作;

34、根据财务总监的要求,制定财务工作计划,并检查、督导落实;

35、完成领导安排的其他相关工作。

36、审核公司各类票据,保证票据合规及准确无误,严格掌握费用开支标准;

37、完成领导布置的其他工作。

38、能与同事和谐相处,有较强的沟通能力及执行力。

39、使用金蝶ERP系统完成相关会计凭证录入、审核、过账、结转,编制会计报表;

40、按时准确地完成各项税务申报;

41、审核日常付款,报销单据;

42、负责存货安全管理与固定资产管理;

43、月末相关财务报表及分析报告的出具;

44、负责公司整体会计核算工作,协助财务经理完成会计核算优化工作;

45、负责会计凭证、报表、发票等会计档案和税务资料的分类、整理、归档及管理;

46、熟悉会计操作,会计流程与管理,熟悉财务软件的操作和使用;

47、熟悉出口退税流程并有实际操作经验

48、负责财务团队的组织建设和财务团队的专业知识的培训和提升

49、负责公司的总账和报税工作

50、具有个人才艺

51、按时、准确完成客户的账务处理工作。

52、凭证的初步审查,包括各个科目余额的审核,保证账证、账表、账账核对相符。

53、熟悉高新技术企业相关优惠政策的人员优先;

54、具有较强的独立学习和工作的能力;

55、有零售业、电商公司从业经验优先。

56、按照度要求审核原始凭证,录入记账凭证。

57、资产关账,月末费用结转。

58、负责建立和登记各类台账。

59、熟悉金蝶等财务软件的使用;

60、熟悉国、地税税收知识、税务申报及能较好的核算每年所得税;


财务部门的职责 50句菁华(扩展6)

——公司各部门岗位职责 50句菁华

1、汇总、审核和监测军令状指标;

2、完成各项财务分析、报告;

3、负责领导交办的其他工作

4、完成上级领导交办的其它工作。

5、完成公司领导交办的其他工作。

6、负责组织和协调财务中心日常会计核算工作,保证会计核算流程正常运转。

7、了解社会劳动人力资源,与各职业介绍单位建立业务关系根据俱乐部运作需要,及时按用工标准准备数量,为各部门招聘合适人员,推荐给需求部门。

8、负责企业文化策划和组织实施工作。

9、负责办公室仓库的保管工作,做好物品出入库的登记。

10、协助经理负责公司的行政,生产,经营管理,监督工程价款回收工作。

11、负责质量体系文件在项目上的全面实施,对项目的工程质量负责任,做到思想到位,责任到位,工作到位,执行规范、规程、标准到位。教育职工创精品,树名牌,全面实现公司质量方针,质量目标。

12、协助经理进行建筑市场的跟踪、摸底、协调等经营活动,协调相关部门组织招投标活动。

13、建立和严格执行绩效考核培训,以确保公司做到人才重用,无才弃用,拥有一个高素质、高效益、高标准的员工队伍。

14、妥善管理行政、后勤、办公设备及用品并建立相关台账,按照计划安排人员申购和维护管理,归属技术性书籍的管理和申购,劳保用品及日常用品的管理和申购;

15、制定公司经营管理目标、成本目标和利润目标,审核确定公司分配制度。

16、负责公司内部组织机构配置以及各级经营管理人员的选聘。

17、在总经理直接领导下,负责公司行政和财务管理方面的工作。

18、协助总经理协调与物业公司的相关事宜。

19、做好记账和结账工作,定期开展财务人员的专业培训和考核。

20、参与招标的商务洽谈,负责工程预结算以及商品房的销售审计工作,监督各部门合理使用资金,提高资金使用率,控制资金流向。

21、负责公司相关文件、档案、图书和印鉴的管理工作。

22、遵守交通管理部门制定的法规、法纪。

23、每日自查、自检车辆状况。

24、制定餐厅菜谱,征求员工意见,改进餐厅工作。

25、协助部长落实部门各项工程计划,解决工程中的各类问题。

26、督促监理公司监督施工质量,处理质量事故。

27、负责部门工作计划、目标的制定,及部门各项业务(销售、合同、催款等)的完成。

28、参与项目策划工作,负责售楼处、样板房方案及装修标准方案的制定工作和组织实施工作。

29、负责档案和合同管理,通知并将资料分发到有关部门(如将重新使用的价格表报送办公室、财务部)。

30、参与佣金计算。

31、对客户提出的问题,要及时反馈给公司有关部门或人员进行处理,直到客户满意为止。

32、办理业主装修审批手续,负责装修巡视,并办理装修验收手续。

33、组织指挥公司的日常经营管理工作,在董事会委托权限内,以法人代表的身份代表公司签署有关协议,合同,合约和处理有关事宜.

34、决定组织体制和人事编制,决定总经理助理,各职能部门和下属各关联公司经理以及其他高级职员的任免,报酬,奖惩,决定派驻下设办事处和人员.建立健全公司统一,高效的组织体系和工作体系.

35、登记现金和银行日记帐,做到月结日清,保证帐证相符,帐款相符,帐帐相符,发现差错及时查清更正.

36、核算人事部提供的薪金发放名册,按时发入公司职工的工资,奖金.

37、加强劳动工资管理,制定劳动工资计划,并负责实施.

38、指导和帮助下属做好劳资管理工作.

39、帮助和指导下属全面实施培训计划.

40、有权向总经理提出营销部,办事处,各营销点的业务经理(主任),副经理人选;

41、组织研究,拟定公司营销,市场开发方面的发展规划;

42、负责研究和拟定营销线的新项目的开发;

43、组织收集市场销售信息,新技术产品开发信息,用户的反馈信息等;

44、按时完成总经理交办的其他临时性工作.

45、组织,领导销售队伍完成销售目标,协调处理各类市场问题.

46、制定详细的工艺作业指导书,解决油漆车间生产过程中出现的工艺技术问题,并对员工提供帮助,根据公司的安排和要求及时对员工进行技术培训.

47、配合生产主管对车间内部员工进行业绩考核,工作评定,并对新员工进行公司制度岗前培训,考评.

48、做好文明生产和安全生产工作,加强劳动保护,对部门员工的安全负第一责任.

49、严密监控生产作业现场,及时调度,处理生产中出现的各种问题

50、管理采购助理(若有)和其他相关员工以确定采购的产品符合客户的需要;


财务部门的职责 50句菁华(扩展7)

——公司各部门的工作职责 50句菁华

1、负责制定市行办公和会议制度,组织市行办公和重要会议;

2、负责收集和汇总市行各部门报送的信息,收集国家和省内各类有关金融信息,并对其进行综合分析和整理.为全行提供信息服务

3、负责承担新闻发言人的工作;

4、负责协调各部室工作,综合全行信息,加强信息反馈,提高机关工作质量和效率;

5、负责对全行员工的管理、调配、使用;

6、负责全行员工工资管理、职称考(评)聘;

7、负责全行老干部管理、服务工作;

8、承办市行机关各部室及直属机构的业绩考评工作;

9、负责协调本部门与其他部室及上级行的工作;

10、负责对各支行内部控制状况进行内部控制综合评价工作;

11、负责组织非现场审计和实施全行性信贷、资产负债管理、财务会计、银行卡、国际业务以及计算机等专项审计活动;

12、负责在市行党委的领导下,按照(工会法)积极开展工作,代表并维护职工的权益;

13、负资与上级行、市总工会等有关部门的沟通和联络,做好汇报、协调工作;

14、负责工会财务开支的预算、决算工作,认真执行“工会经费审查委员会”的决议,按程序组织好工会经费的开支和运用;

15、负责改善机关工作条件、生活条件和工作环境,特别要努力办好机关食堂,保证饮食质量和安全;

16、负贵加强与各个部门之间的协调配合,相互支持,使后勤管理服务工作精细化,规范化;

17、负责采集、加工全行会计荃础数据,编制会计报表,撰写财务分析报告;

18、负责库存现金、有价单证和会计重要空白凭证的管理;

19、负责呆账准备金的计提和管理;

20、负责所属单位的产权界定、价值评估和产权登记;

21、负责协调各基层行的业务关系,搞好现金调拨供应和网点服务工作,加快现金流通速度,提高资金效益;

22、负责票据贴现业务的培训;

23、负责编制、下达全行的综合业务经营计划;

24、负责本外币存、贷款利率和系统内往来利率的执行和调整,并对执行情况进行监测、分析;

25、负责银行承兑汇票和贴现业务的管理和监侧;

26、负责信贷电子化管理系统的数据维护和应用;

27、负责对全行信贷人员的培训及持证上岗制度的落实工作;

28、负责银行承兑汇票及贴现业务的管理与监测;

29、负责贷审会办公室日常工作.按规定组织、召集贷审会;

30、负责组织对客户部门及客户的贷后管理检查工作;

31、负责信贷资产质量监测、分析、考核和通报;

32、负责全行对公存款的管理和考核;

33、负责对房地产信贷业务的协调和管理,及房地产贷款项目的营销、调查和申报;

34、负责协调全行公司类及房地产类客户开发、维护、贷后管理;

35、负责协调全行客户经理运作体制及考核办法的制定和推行。

36、负责全行机构业务运作的组织与管理及业务培训;

37、负责组织研究机构类客户和市场需求,提出开发金融产品建议,参与新产品的需求设计、开发和侧试,并向新产品开发委员会提交立项申请;

38、负责对系统内机构业务的全面管理、指导;

39、负责组织、协调、参与基层行事业法人客户的营销确立对象及营销方案;

40、负责组织研究机构类客户和市场需求提出开发金融产品建议,并向新产品开发委员会提交立项申请;

41、负责制定全行机构业务年度发展规划和目标,并督促落实;

42、负责收集相关经济信息,摘好市场调查研究,分析农业信贷工作的新动态、新特点,总结经验,及时反馈工作情况,提出合理化建议,为领导决策提供参考;

43、负责配合市*农口做好工作,处理好与市直部门的业务关系,与有关部门协商贴息办法和亏损补贴办法、清算贴息款项;

44、负责全市农业信贷客户结构调整的监测和检查;

45、负责对全行个人消费信贷业务管理、指导、检查及考核工作;

46、负责对全行基金代销业务管理、指导、检查及考核工作;

47、负责制定全行电子化建设中长期发展规划、年度工作计划并监督执行;负贵制定和完善计算机管理相关制度、办法;

48、负责制订全行安全防范规章制度;

49、负责全行安全防护设施的规划和建设维护工作;

50、负贵加强与上下级行和社会有关部门的协调和联系;


财务部门的职责 50句菁华(扩展8)

——销售部门经理岗位职责简述 50句菁华

1、同销售部和前厅部保持密切联系,保证客人预订落实。

2、负责收集、分析、整理、归档客户需求、竞争对手等市场信息;

3、销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。

4、制定销售部门工作目标和销售策略,并对销售决策提出建议。

5、负责销售部人员业务培训。

6、依营销计划,完成公司指定的销售任务。

7、负责市场调研和需求分析;

8、确定销售部门目标体系和销售配额;

9、制定本区域的销售计划,完成公司制订的销售目标,确保客户的回款

10、协助总经理制定酒店销售计划和客户维护计划并负责实施。

11、全面负责应收账款的核对和催缴工作。

12、负责中介佣金的核对工作。

13、负责酒店协议资料完整录入PMS系统,并定期续签和更新。

14、协助总经理对前台员工进行酒店销售政策、指标、技巧等指导和培训。

15、贯彻执行和完成公司领导布置的各项工作,实现项目各阶段销售目标;

16、接待重要客户,组织公关活动,与客户维持良好的关系。

17、负责分管区域的发行业务工作,拟订并落实市场销售计划,管理、维护、开发销售渠道,完成所负责区域产品的销售任务和销售回款目标。

18、掌握客户的经营状态、区域考生人数,针对产品的考试时间、报名时间等相关信息及同类产品的发行政策。

19、必要时支持展厅顾客的洽谈,尽最大可能争取成交

20、与各部门保持良好的沟通及合作,确保各项流程执行顺畅

21、参与公司销售战略、市场营销策略的制定,执行公司营销策略并对区域市场开拓进行策划。

22、完成领导交办的其他工作。

23、负责开发维护公司渠道以及客户,向客户介绍公司产品及合作流程。

24、带领管理销售团队共同进步。

25、真实准确地及时完成公司规定的各项报告及报表。

26、根据所分管市场拓展的阶段性计划,对目标市场进行调研并做出准确的市场调研报告,最重要是完成目标销售任务。

27、协助销售部主管进行市场营销策划方案的制定与跟踪实施。

28、分解销售目标、带领团队及经销商完成业绩指标

29、根据编制和市场需求招聘、培训、指导、考核下属团队人员

30、进行销售合同的洽谈、签订和履行工作;

31、为客户提*品和系统应用的相关培训,负责解答客户在产品和系统使用中提出的问题;

32、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

33、从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。

34、向顾客介绍公司产品,与顾客洽谈合同和签订合同,确保所签合同规范、有效和可行;

35、负责管辖区域内目标库存的管理工作,定期收集并统计分析零售终端的库存,并对本区域的库存结构负责。

36、销售运营:负责所辖区域、客户销量目标分解,制定有效的方案或新品、产品组合方案,跟进、落实销售目标实现。

37、保持酒店热情待客的服务水准。

38、建立客户资料卡及客户档案;试乘试驾的实施;负责潜在和现有客户的跟踪和回访,并做好记录;

39、参与或协助上级制订和改进公司销售政策、制度,使其不断适应市场的发展;

40、协调公司内部相关资源,全力配合销售任务和满意度目标达成,提升销售成交量和销售利润;

41、促使客户关系系统在部门内部得到充分利用,确保客户满意度的提高;

42、挖掘客户需求,实现产品销售,努力达成个人目标进而实现经销商整体销售业绩;

43、建立培养和维护一支以客户为中心的销售队伍;

44、进行市场分析、管理、促销策划及信息反馈;

45、组织制定公司的营销策划和推广方案,经审批后组织实施。

46、负责组织搜集国内相关行业政策、竞争对手信息、客户信息,分析市场发展趋势。

47、领导销售顾问完成展厅销售目标,做好展厅内的销售工作,进行绩效考核。

48、完成上级领导的工作安排。

49、负责部门内部与跨部门沟通与协调;

50、有良好的口头及书面表达能力,具备良好的团队协作精神、沟通能力、销售能力、团队管理能力、业务规划能力和服务意识。


财务部门的职责 50句菁华(扩展9)

——财务部财务岗位职责 40句菁华

1、主持全面预算:以过程控制为核心的预算系统,企业经营活动的过程控制、业绩评价的方法、现代企业有效激励制度的构建。预算管理要分步走,预算要全面管理,渗透到各部门,健全财务预警机制,健全监控机制,财务要预算跟踪。

2、根据会计制度规定,设置会计科目、编制记账凭证。

3、及时与采购员、厨师长、餐饮部经理沟通,以便能更好的查找原因、控制成本。

4、负责物料及商品的入库验收工作,入库物品必须严格根据采购单按量验收,并根据发票名称、规格、型号、单位、数量、价格、金额填写验收单或收据,不符合的货物退回,发现问题要及时上报,严格把好质量关。 在验收过程中,发现质量、数量等与申购单不相符的,及时办理退、换、补等有关手续。

5、验收后的物资,必须按类分别,根据物品的性质、数量、固定位置堆放,合理使用仓位,做到整齐美观。并注意留有通道,便于收发、检验、盘点、清查并填写货物卡,把货物卡挂放在显眼的位置。

6、物料商品进出仓库,要做到先进先出、后进后出,防止商品变质、霉坏,尽量减少损耗。

7、负责资金日报的审批,使其准确无误,帐表一致。

8、定期组织财务人员对存货(玻瓷银、原材料、饮品、商品、资产)进行盘点。

9、每月进行会计对账工作。

10、制订物资采购程序,建立各项物资采购管理制度,提出对物资采购工作责任制和考核的奖惩措施。

11、主动协调与酒店内其他各部门的关系,经常倾听使用部门对物资采购工作的意见,及时改进采购工作。

12、负责公司各项银行往来业务及现金的日常管理,资金收付、报销、对账等具体工作;

13、负责运营成本核算与控制,为企业经营管理提供有用的信息;

14、完成领导交办的其他工作。

15、根据公司资金运作情况,合理调配资金,确保公司资金正常运转。

16、编制财务收支计划,合理安排资金运用,保证满足经营活动资金需求;

17、定期对公司各项财务管理工作进行考核、督促、检查,提高财务部门的工作效率;审核财务报表;定期对公司经营状况进行阶段性的财务分析与财务预测,并提出财务改进方案;负责超预算特殊支出审核真实性、合理性;

18、根据企业会计准则、税法、公司制度,组织进行税收筹划,就重大问题与相关*部门、及金融税务部门联络与交涉,以保证各项目合理合法的纳税。

19、现金的日常收支和保管,银行帐户的开户与销户;

20、登记银行存款日记账,每月根据银行对账单进行核对,编制银行存款余额调节表,并同会计对账,与总分类账核对;

21、在保障安全、准确、及时办理资金收付业务的前提下,适当协助会计人员办理外勤工作;

22、负责会计凭证、会计账薄的装订;

23、定期编制分公司收入、成本、费用、利润预算计划;定期分析分公司各项预算完成执行情况。

24、为分公司债权债务的清理工作提供数据、执行监督,及时了解掌握实际催讨进程,负责提出合理化建议和相应措施。

25、协助经理建立健全财务管理体系,完善各项财务管理制度;

26、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;

27、负责开具各项银行票据、发票;

28、负责收款收据开具

29、按时完成分公司经营数据的统计表和分析报表;

30、建立健全财务管理体系,对财务部的日常管理、年度预算、资金运作、内控体系等进行总体控制。

31、主持财务报表与财务预决算的编制工作,分析公司经营财务指标,为公司决策提供有效财务分析。

32、主导制定年度财务计划和预算工作并落实实施,负责提供财务数据以及财务分析。

33、税务筹划:负责规划当地税负,合理把控税务风险。

34、负责对公司重要经济合同及购销合同的审查,并监督合同的执行,确保企业利益不受损害。

35、负责部门团队建设及员工培养,制定财务内部相关指标,做好绩效考核管理;协调财务部与其它部门的关系。

36、项目型工作:结合业务数据、财务数据及行业信息等分析工作,包括但不限于投入产出分析、支出管控优化等;

37、报销单据的初审及入账工作;

38、根据开票流程开具发票,并做好合同、开票台账登记,维护发票签收/寄出台账;

39、负责员工报销费用的审核、登帐;

40、负责销售数据的管理;

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