办公室的励志标语 60句菁华

1、一人当关，万夫莫开。

2、听不如看，看不如干。

3、海纳百川，有容乃大。

4、学而不舍，金石可镂。

5、生命有限，学问无涯。

6、无源之水，无本之木。

7、四体不勤，五谷不分。

8、生命不止，奋斗不息。

9、囫囵吞枣，不辨滋味。

10、记人之善，忘人之过。

11、飞蛾扑火，自取灭亡。

12、鹬蚌相争，渔翁得利。

13、君子之学，死而后已。

14、人生多一份挫折，就多一份人生的感悟;人生多一次跌打，就多一条抗争的经验。

15、成功都是逼出来的。

16、你的内心改变了，你的世界也就改变！

17、诚信铸就辉煌。

18、好走的路都是下坡路。

19、诚信立足，创新致远。

20、被人利用说明你有用。

21、诚信是良师，有他，才能走的更远！

22、要认真、要快、要全力以赴！

23、只有勇于承担责任，才能承担更大责任

24、诚实是美德，信用是生命。

25、诚信第一，品质第一。

26、怀才就象怀孕，时间久了一定看得出来。

27、增员增业绩,增员增效益

28、观念一变天地宽，坚定信心开新篇

29、有员才有援，有为才有位

30、没有比脚更长的路，没有比人更高的山

31、你增我增大家增，团队发展舞春风

32、本性流露永远胜过豪言壮语。

33、一旦确定了目标，就必须尽最大的努力去实现，最重要的是毅力和勤奋。

34、勇者，必以决斗之勇气与五张试卷一决雌雄；懦夫，概以鼠目之寸光量人生此战必输无疑！

35、人生舞台的大幕随时都可能拉开，关键是你愿意表演，还是选择躲避。

36、当你感到悲哀痛苦时，最好是去学些什么东西。学习会使你永远立于不败之地。

37、要克服生活的焦虑和沮丧，得先学会做自己的主人。

38、复杂的事情简单化，简单的事情重复化。

39、旁观者的姓名永远爬不到比赛的计分板上。

40、强化竞争意识，营造团队精神。

41、坚志而勇为，谓之刚。刚，生人之德也。

42、特别能协作，特别能钻研，特别爱学生，特别能奉献。

43、逆境是通往真理的第一条道路。

44、用做人的准则做事，用做事的结果看人。

45、做事的习惯会影响人们的前途，并影响人们的性格。

46、山路曲折盘旋，但毕竟朝着顶峰延伸。

47、宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。

48、在*常中创新，从每一天开始。

49、投入才会深入，付出才会杰出，用心才会开心。

50、一滴水，只有溶入大海，才能永不消逝；一粒沙，只有投入大地，才能聚集力量。一个人只有依托集体，才能实现价值。

51、教师，靠综合素质引领学生奔向美好的未来。

52、人生的价值在于付出，多付出一点你就与众不同。

53、对于时间的管理就是对生命的管理。

54、看别人不顺眼，是自己修养差。

55、宽容不是姑息、迁就、放任，而是严格要求下的理解尊重。

56、一个成功的教师不会为难任何一个学生，也不会放纵任何一个学生。

57、工作每天都是正式演出，不能是彩排。

58、没有观念，就没有生命，观念是思想是生命。

59、想达到顶峰的人必须认识到习惯的力量有多大，并了解是某种反复的行为产生了习惯。他必须迅速摈弃阻碍其进步的坏习惯，然后尽快培养能够帮助他获得成功的好习惯。

60、努力工作是为了自己，不努力工作是害了自己。

办公室的励志标语 60句菁华扩展阅读

办公室的励志标语 60句菁华（扩展1）

——企业办公室励志标语 50句菁华

1、成功都是逼出来的。

2、只要路是对的，就不怕路远。

3、人可以不识字，但不能不识人。

4、人生没有彩排，每一刻都是现场直播。

5、没有绝望的处境，只有对处境绝望的人。

6、怀才就象怀孕，时间久了一定看得出来。

7、要享受“秘密情报网”的资讯，就必须让同行觉得你是一个愿意和人分享资源，发财机会，秘术高招的人。

8、如果你认为每一位成功者都只有成功的经验，那就错了。其实，没有比成功者拥有更多的是失败经验。

9、无论你是否喜欢，我们的生活早己被时间所束缚，只是你的流程表未经计划或计划的很差罢了。

10、听话是一种优雅的艺术，但很多人没有充分利用这种艺术，他们认为人有两只耳朵，所以肯定会知道如何去听。

11、没有人不渴望被重视，也没有人不喜欢真诚的赞美，正确的评价会使对方“芳心大悦”。

12、培养一点潇洒的习惯，不要太在意别人的看法或批评，如此你才能很自在的与他人相处。

13、个性迥异的两个人相安无事，其中之一必定有积极的心。

14、现在的努力并不是为了现在的回报，而是为了未来。

15、你缺少的不是金钱，而是能力，经验和机会。

16、经营企业就是经营人心。

17、员工齐心，管理用心，对用户真心。

18、没有十全十美的产品，但有百分之百的服务。

19、如果不在质上斤斤计较，就难在量上绰绰有余。

20、一个成功的决策，等于90%的信息加上10%的直觉。

21、制度不执行，比没制度危害更大。

22、不人富有得能够不要别人的赞助，也没有人穷得不能在某方面给别人辅助。

23、超越自我，达成目标。

24、愿望以晋升热情，毅力以磨*深谷。

25、诚信经营，求同存异，共谋多赢。

26、诚信是事业最牢固的基石！

27、真心的对别人发生点兴致，是推销员最重要的品德。

28、教师，靠综合素质引领学生奔向美好的未来。

29、责人之心责己，恕己之心恕人。

30、人生的价值在于付出，多付出一点你就与众不同。

31、尊重自己强调自主，尊重他人强调*等，尊重集体强调规则，尊重同时强调和谐，尊重知识强调探索。

32、对于时间的管理就是对生命的管理。

33、把课堂还给学生，让课堂焕发青春活力，关键就是关注学生。

34、如果能捏起来，一盎司的忠诚相当于一帮智慧。

35、学习吧，你钱没了，不学习，你前途没了！

36、赞美是阳光、空气和水，是学生成长不可缺少的养料。

37、宽容不是姑息、迁就、放任，而是严格要求下的理解尊重。

38、团结一致，再创佳绩！

39、埋头读书，抬头做人。

40、相信自己，相信伙伴。

41、场是企业的方向，质量是企业的生命。

42、不要让昨天的沮丧令明天的梦想黯然失色。

43、为五月最后统考拼搏，稳做王者看谁与争锋？

44、决战高考，改变命运。屡挫屡战，笑傲群雄。

45、成败之间仅一步之遥，关键是你是否踏出那一步。

46、新奥，我们共同的家园；创新，我们共同的考验。

47、谦虚、坚韧、和气、进取是我们团队修养的准则。

48、即使爬到最高的山上，一次也只能脚踏实地地迈一步。

49、脚踏实地向前走，阳光总在风雨后，风雨过后有彩虹。

50、光有知识是不够的，还应当应用；光有愿望是不够的，还应当行动。

办公室的励志标语 60句菁华（扩展2）

——办公室的励志标语 50句菁华

1、把握机遇，心想事成。

2、顺我者昌，逆我者亡。

3、读书百遍，而义自见。

4、矢志向学，敢于胜利。

5、众口铄金，积毁销骨。

6、一叶蔽目，不见泰山。

7、不知则问，不能则学。

8、项庄舞剑，意在沛公。

9、力求有功，方能无过。

10、学无止境，勇攀高峰。

11、四体不勤，五谷不分。

12、千里之行，始于足下。

13、不见不识，不做不会。

14、学而不厌，诲人不倦。

15、与其轻人，不如重我。

16、火要空心，人要实心。

17、用心经营过程，结果自然产生。

18、停止拜访就是停止呼吸，停止增员就是消灭生机

19、人生多一份挫折，就多一份人生的感悟;人生多一次跌打，就多一条抗争的经验。

20、成功都是逼出来的。

21、做期交，增好员，“XXXX”争英雄

22、当一个人先从自己的心坎开端斗争，他就是个有价值的人。

23、要认真、要快、要全力以赴！

24、有一份耕耘就有一份收货

25、含泪收获的人一定能含笑播种。

26、诚信是事业最牢固的基石！

27、真心的对别人发生点兴致，是推销员最重要的品德。

28、人心齐，泰山移;多增员，多举绩

29、业绩哪得高如许?唯有新人如潮来。

30、俭以养德，廉以立身。

31、一旦确定了目标，就必须尽最大的努力去实现，最重要的是毅力和勤奋。

32、官阶有大小可大亦可小，人品有高低求高不就低。

33、不管你是多么擅长说服顾客购买许多东西，也必须让顾客如其所愿，照付那些金额才行，否则便不能说是一位优秀的销售员了。

34、在岗尽职责，无功即是过。

35、生活中最沉重的负担不是工作，而是无聊。

36、培育礼仪员工，创造文明团队。

37、精神成就事业，态度决定一切。

38、全员参与，强化管理，精益求精，铸造品质。

39、一个人的破产是绝望，的资产是希望。

40、事常与人违，事总在人为。

41、推动全员品质活动，提高全员工作士气。

42、创新突破稳定品质，落实管理提高效率。

43、在*常中创新，从每一天开始。

44、投入才会深入，付出才会杰出，用心才会开心。

45、物质和财富的分配是减少率，思想和经验的分享是递增率。

46、教师，靠综合素质引领学生奔向美好的未来。

47、美国心理学家波斯纳提出了教师成长的公式：成长＝经验＋反思。

48、唯有你时时去欣赏别人，你才会体会到一种真爱的回报。

49、尽多少本份，得多少本事。

50、遵守一个诺言，可以使别人对你建立起信心，破坏你的诺言，不仅动摇了那个信心，同时可能伤了一个人的`心。

办公室的励志标语 60句菁华（扩展3）

——办公室励志标语 50句菁华

1、含泪收获的人一定能含笑播种。

2、每名教师都能以一颗感恩的心去面对学生，我们就会发现：阳光正洒满孩子心灵的每一个角落。

3、上课课上尽欢颜，下课课下皆欣然。

4、销售员应该研究自己的洞察力，判断别人性格的能力。应该把研究别人和研究激励他们的动机作为重要的事情。

5、勇者，必以决斗之勇气与五张试卷一决雌雄；懦夫，概以鼠目之寸光量人生此战必输无疑！

6、行动是成功的阶梯，行动越多，登得越高。

7、与时俱进多奉献，两袖清风乐无边。

8、穷人由于缺乏教育，使得人穷的同时，不仅志穷还有着更多的智穷。

9、即使是不成熟的尝试，也胜于胎死腹中的策略。

10、精益求精做事，将理论变成结论。

11、要鞭策自己，要感到时不我待、业不我待、民不我待。

12、红五月里拜访忙，业绩过半心不慌。

13、我成功，正因我志在成功。

14、一步被动，步步被动，步步落伍，煎熬受穷

15、谁英雄，谁好汉，“XXXX”比比看!

16、增员增业绩,增员增效益

17、增组、增部、增组织;新人、新单、新业绩

18、构建质量诚信体系，建设安全健康环境

19、欲望以提升热忱，毅力以磨*高山。

20、物以类聚，人以群分。

21、上善若水，厚德载物。

22、海纳百川，有容乃大。

23、生命有限，学问无涯。

24、星星之火，可以燎原。

25、一张一弛，文武之道。

26、不见不识，不做不会。

27、与其轻人，不如重我。

28、柴多火旺，水涨船高。

29、积极思考造成积极人生，消极思考造成消极人生。

30、成功是我的志向，卓越是我的追求。

31、压力越大，喷的越高。

32、只要方向对，路就不会远。

33、成功是优点的发挥，失败是缺点的积累。

34、用可以信赖的人，每件事一定有改进的地方。

35、行动不一定带来快乐，而无行动则决无快乐。

36、学习吧，你钱没了，不学习，你前途没了！

37、赞美是阳光、空气和水，是学生成长不可缺少的养料。

38、施教之功，先在激趣，巧在授法，重在练化，贵在养习。

39、学会为他人鼓掌，为同行鼓掌，为对手鼓掌。

40、不能预见明天，但可以把握今天。

41、昨天，是张作废的机票；明天，是尚未兑现的期票；只有今天，才是现金，才有流通的价值。

42、超越自我，达成目标。

43、永远不要放弃对成功的追求！

44、只有尝试的人才会获得成功：尝试不会失去什么，如果尝试成功，就可以获得很多东西，所以尽管去尝试。

45、懈怠会引起无聊，无聊会导致懒散。

46、9、当你感到悲哀痛苦时，最好是去学些什么东西。学习会使你永远立于不败之地。

47、当你在事业上遇到挫折，有'打退堂鼓'的念头时，你应该加以注意，这是最危险的时候！

48、要享受“秘密情报网”的资讯，就必须让同行觉得你是一个愿意和人分享资源，发财机会，秘术高招的.人。

49、只有自信，才能自强。

50、相信自己，人定胜天。

办公室的励志标语 60句菁华（扩展4）

——办公室文化标语 60句菁华

1、管理就是把复杂的问题简单化，把混乱的事情规范化。

2、惟一持久的竞争优势，也许就是比你的竞争对手学习得更快的能力

3、三流的点子加一流的执行力，永远比一流的点子加三流的执行力更好。

4、管理就是树立榜样

5、员工齐心，管理用心，对用户真心。

6、有缺陷的产品就是废品

7、用户的钞票才是企业的选票，用户的口碑才是企业的金杯。

8、管理的关键不在于知而在于行

9、没有观念，就没有生命，观念是思想是生命。

10、尊重自己强调自主，尊重他人强调*等，尊重集体强调规则，尊重同时强调和谐，尊重知识强调探索。

11、不是铁器的敲打，而是水的载歌载舞，使粗糙的石块变成了美丽的鹅卵石。-泰戈尔

12、忠忠实实做人，实实在在做事

13、说一百句空话，不如马上行动

14、自律自强，以身造作则

15、工作专注，时间如兔；心不在焉，时间漫长

16、有缺陷的产品就是废品。

17、用户的钞票才是企业的选票，用户的口碑才是企业的'金杯。

18、对上司谦逊，是一种责任；对同事谦逊，是一种素养；对部属谦逊，是一种尊荣。

19、观念不变原地转，观念一变天地宽。

20、管理就是树立榜样。

21、行动是成功的开始，等待是失败的来源。

22、万众一心，飞越巅峰。

23、永不放弃，我们是最好的团队！

24、品质提升，交流共享，精耕细作，历久不衰。

25、服务客户，播种金钱，增加信任，稳步更新收入。

26、追求品质，抓住每一分钟，全力以赴，下定决心。

27、注重合同，保证质量:按时交货，严格信守承诺。

28、制造靠低成本，竞争靠高质量。

29、岂能尽如人意，但求无愧于心。

30、厚基础，宽知识，强能力，重实效。

31、不忘初心，辛勤耕耘。

32、有一份耕耘，就有一份收获。

33、一等二看三落空，一想二干三成功。

34、多思考才能创新，勤检讨才能进步。

35、面带微笑，相信自己；学会聆听，宽于待人。

36、用力只能称职,用心才能优秀。

37、成功来自知识的不断积累及超越自我的态度。

38、态度加方法是实现梦想的百分百。

39、用力工作只是合格,用心工作才能优秀。

40、每一天进步一点点。

41、推动全员品质活动，提高全员工作士气。

42、我不能左右天气，但我能转变我的情绪。

43、转变观念转变作风，让企业文化生生不息。

44、要改变命运，首先改变自我。

45、学习是素质的修炼，读书是知识的积累。

46、一份耕耘，一份收获，要收获得好，必须耕耘得好。

47、快乐的老师 才会有快乐的课堂 才会有快乐的学生。

48、点线面体 勾勒大千世界 加减乘除 演绎无限苍穹。

49、审心，审信；审诚，审慎。

50、有缺陷的.产品就是废品

51、客观、公正、严谨、高效。

52、专业、奉献、负责、品质。

53、严谨、认真、公正、透明。

54、真实、科学、透明、高效。

55、谨慎、廉洁、奉公、携程。

56、独立、客观、公正、真诚。

57、求实、谨慎、协调、守法。

58、严审、计广、务实、智财。

59、当教师在课堂上真切的感受时,每一个人的心灵不断诞生新彩观念.宛如姹紫嫣红的鲜花在春天绽放一般,他或她就开始际遇教学的本质,体验教学的神圣。

60、一个成功的.决策，等于90%的信息加上10%的直觉。

办公室的励志标语 60句菁华（扩展5）

——企业行政办公室职责 40句菁华

1、收发各类文件、信函、报刊。

2、根据公司发展需要，负责做好新员工的招聘、实习、转正工作；负责劳动合同的签订，人事档案的建立和员工的奖惩、辞退工作。

3、落实员工社保及各项福利待遇。

4、公司员工考勤统计（人事部），工资核算（公司财务做）。

5、建立和完善公司人事考评制度，对公司员工进行绩效考核，以绩效为依据并根据相关规章制度对员工进行奖惩。

6、物资管理制度。

7、公司通信、网络、监控、办公设备安装维护。

8、人员的招募、甄选、训练计划的拟订。

9、建立公司行政办公室管理流程和制度体系；

10、组织召开公司各种各种会议，并做好会议记录；

11、办公室环境礼仪：

12、在公司领导下全面负责公司的行政、后勤工作，保障公司在任何情况下能够顺利地开展各项工作，确保公司的安全稳定正常运作；

13、负责建立和完善行政后勤管理的各项规章制度，并负责监督、执行与追踪；

14、全面负责公司的前台、办公用品、卫生、安全日常管理工作，确保后勤保障得力；

15、根据总经理指示，编排工作活动日程表，安排重大活动的组织和接待工作；（各类方案）

16、合理计划，统筹协调，及时准备，搞好外来访客的接待及公司各类会议的组织工作；

17、负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查，提供相应的报表和资料；（异常处理流程，跟踪调查表）

18、完善公司行政规章制度，推动规范化流程管理

19、建立固定资产制度及流程，并定期盘点、登记，确保账实相符

20、协助上级领导处理人事方面的其他工作。

21、负责办公用品、电脑、复印机耗材等物品的请领、保管工作，并进行账务登记；（出入库规定、发放记录）

22、负责公司专业技术人员技术档案的整理工作；

23、与分支经理配合完成分支机构团队搭建工作，做好人员的招聘、培训、绩效考核及员工关系管理，办理员工入离职、转正、异动、社保等相关人事手续，按公司要求做好分支机构人力资源基础工作。

24、对分支机构资产安全负责，做好财务管理、仓库管理、固定资产管理工作。根据集团财务部要求做好现金、支票的管理，现金、银行日报表的制作及各类费用的管控，配合分支会计做好纳税申报。督促仓管员做好仓库管理、货物收发等，定期进行仓库盘点，库存核对，确保分支机构的资产安全。

25、对分支机构销售合同及各类业务手续进行管理，保证规范操作，手续完整，及时跟进应收款的落实情况，督导业务人员按时收款。

26、为客户提供贷款、投资、理财等方面的业务咨询和办理。

27、根据客户的需要办理各类保险投保，如车险、寿险、团体保险、财产保险等各类保险业务。

28、负责管理公司食堂、员工宿舍、门卫及园区绿化。

29、负责公司质量体系、环境体系、安全生产体系的审核工作，统筹知识产权贯标工作。

30、对接渠道经销商客户，接听客户计划，对客户进行有效跟踪，做好售前、售后指导和服务工作。

31、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题。

32、协助处理部门内部工作。

33、负责指导、管理、监督行政工作，改善工作质量和服务态度，做好公司人员的绩效考核和奖励惩罚工作；（考核、奖罚）

34、完成上级交办的其他事宜。

35、负责公司各类文件和资料的归档、分类、整理、管理；

36、负责单位年会安排、会务组织、文体活动安排等；

37、完成上级领导交办的其他工作。

38、员工入职、转正、异动、离职等手续办理；

39、员工劳动合同签订、考勤统计管理；

40、行政日常事务工作处理；

办公室的励志标语 60句菁华（扩展6）

——办公室职场礼仪 40句菁华

1、握手礼仪。愉快的握手是坚定有力的，这能体现你的信心和热情，但不能太用力且时间过长。如果你的手上有污垢或者有水、汗，就不宜和别人握手了，但要主动向对方说明不握手的原因。

2、名片礼仪。递送名片时，应用双手拇指和食指执名片两角，让文字正面朝向对方，接名片时要用双手，并认真看一遍上面的内容，使对方感觉你很重视他。参加会议时，应该在会前或会后交换名片，不要在会中擅自与别人交换名片。

3、在办公室工作，服饰要与之协调。不能穿背心、短裤、凉鞋或拖鞋，也不适合赤脚穿鞋。戴的首饰也不宜过多，走起路来摇来摇去的耳环会分散他人注意力，叮当作响的手镯也不宜戴。

4、对在一起工作的女同事要尊重，不能同她们拉拉扯扯、打打闹闹。在工作中要讲男女*等，一切按照社交中的女士优先原则去做未必会让女同事高兴。

5、面部。

6、知道怎样去运用声音、语调和姿态等，还是不够的，说话的方法是将字眼变成声音，说话要越简洁越好，字眼不可多用，话未说出时，应先在脑里打好了一个自己所想表达的意思的极简单的轮廓，然后根据这轮廓叙述出来。

7、俏皮而不高雅的粗语俚言，人们初听时觉得新鲜有趣，偶尔学着说说，积久便成习惯，结果是随口而出。那些话试想在社交场上，给人听见了，会发生怎样的反感呢？一句不当的话是会立刻降低你的地位的。

8、如果你要人家遵照你的意思去做事，总应用着商量的口气。譬如有一位主管要求属下做事时，总是用着商量的口气说：你看这样做好不好呢？他虽然站在发号施令的地位，可是他懂得人家是不爱听命令的，所以不应当用命令的口气。

9、若要别人也和你自己一样地相信你的意见，你必须供给对方相当充分的资料。叫人足够相信你的意见，既不是盲从，也不是武断。在这同时，你还要表示愿意考虑别人和你不同的意见，请对方提出更多的说明、解释和证据来使你相信。你要表示，假使对方能够使你相信他的意见，那么你就立刻抛弃你自己原来的看法。

10、信口开河、放连珠炮，都是不好的说话方式。信口开河并不表示你很会说话，相反的，证明你说话缺乏热诚，不负责任。至于说话像放连珠炮，那只有使人厌烦，因为你一开口，别人就没有机会启齿了，结果当然是自讨没趣。

11、若是到了非说不可时，那么你所说的内容、意义、措词、声音和姿势，都不可不加以注意。在什么场合，应该说什么？怎样说？都值得加以研究。无论是探讨学问、接洽生意、交际应酬或娱乐消遣时，种种从我们口里说出的话，一定要有重点，要能具体、生动。不鸣则已，一鸣惊人。

12、一个冷静的倾听者，不但到处受人欢迎，且会逐渐知道许多事情。话多不如话少，话少不如话好，多言不如多知，即使千言万语，也不及一件事实留下的印象深刻。多言是虚浮的象征，凡有道德者，不可多言；有信义者，必不多言；有才谋者，不必多言。多言取厌，虚言取薄，轻言取侮。唯有保持沉默，别人将以为你是一位哲学家。

13、说话是双方面的，甚至是多方面的，一次好的谈话，不只要讲，还要很善于听，不只要把自己的话讲好，还要善于听别人的话，而自己所要说的话，也不能像演讲一样，可以事先完全准备妥当，照讲无误，而是要有很多随机应变的才能。

14、当你面对一个人谈话的时候，如果你只一大套一大套地把自己想好的话讲出来，而不了解对方的看法和兴趣，不能观察对方对你的话有什么反应，有什么疑问，不能及时地解除对方心理的症结，那你就不能算是一个好的谈话者。

15、说话要真诚，不要表里不一，虚伪滑头，几乎每一个人，都更喜欢忠实的朋友。

16、不要感觉跟同事一起用餐了，应该比工作中放松一些，就手舞足蹈的舞弄自己的筷子，这种做法是很不礼貌的，要是想说话那就放下餐具，擦干净嘴然后再说话。

17、在同事需要帮助的时候伸出援助之手。

18、与来访者握手时做到大方得体，不卑不亢。

19、与他人交换名片，双手送出以示恭敬。

20、不在办公室里脱鞋或者将脚伸到桌上。

21、男士尽量不在办公室抽烟，以免污染环境。

22、在办公室里见到同事或是来访者不忘微笑。

23、不在办公室里制造流言蜚语或传播小道消息。

24、想穿什么就穿什么

25、对下级己所不欲勿施于人，不到不得已别老下午4、5点甩工作给人。对同级特别是竞争关系同级主动合作，而且公开在会议和email里帮助其邀功，比如“要不是John昨天熬夜写这个brief，我们不可能赢得今天客户的认可。”多数人都是投桃报李的。而且在一个地方久了，你当年的同级可能变成你的下属，也可能变成你的领导。不要以为夸了同事领导就会把功劳归给别人，每个人的作品都有自己的特色，老板一眼就能看出来谁干了什么，发现同事的贡献并认同是最廉价而有效的改善人际方式。

26、荣誉可以分享，责任必须分清楚。当然是自己的责任也别说谎，尽最大可能改进并获得原谅。

27、别怕开口，到了一个地方以最快速度和所有你能见到的人说上话。开口越晚越尴尬。

28、指甲：指甲不能太长，应经常注意修剪。女性职员涂指甲油要尽量用淡色。

29、胡子：胡子不能太长，应经常修剪。

30、衬衫：无论是什么颜色，衬衫的领子与袖口不得污秽。

31、鞋子应保持清洁，如有破损应及时修补，不得穿带钉子的鞋。

32、握手时用普通站姿，并目视对方眼睛。握手时脊背要挺直，不弯腰低头，要大方热情，不卑不亢。伸手时同性间应先向地位低或年纪轻的，异性间应先向男方伸手。

33、随便挪用他人东西。未经许可随意挪用他人物品，事后又不打招呼的做法，实在显得没有教养。至于用后不归还原处，甚至经常忘记归还的，就更低一档。

34、偷听别人讲话。旁边两人私下谈话，你却停下手中活计，伸长两只耳朵;别人在打电话，你两眼紧盯打电话的人，耳朵灵得像兔子，这会使你的形象大打折扣。遇到这种情况，有可能的话还是暂且回避一下的好。

35、对同事的客人表现冷漠。无论是谁的朋友踏进你的办公室的门，就是你们的客人，而你就是当然的主人。做主人的，一言两语把客人推掉，或不认识就不加理睬，都有失主人的风度。而客客气气招待同事的客人，客客气气地记录电话，改日你出外办事，你的朋友也同样不会遭受冷落。

36、无风吹大浪，肯定有人上当

37、天生一副小人相，额尖面窄嘴舌长

38、树大易招风，胸大多人碰

39、一代忠臣，够忠走人

40、裙子长度适宜;

办公室的励志标语 60句菁华（扩展7）

——办公室年度总结 40句菁华

1、集团公司制度牌、管理语录外出培训照片的制作冲洗并进行悬挂宣传，完成宣传栏、集团公司的各类通知、通报的公开公示。

2、积极参加集团公司组织的各种培训活动并相应公司安排的各种关键岗位考试也顺利通过领取相应合格证书。

3、思想汇报专题集团公司人员的彩铃、集团入网的退订工作。

4、将目前交纳社保人员所有交纳交纳明细进行汇总统计。

5、集团公司、基地均按时按时冲电话费并进行登记，20xx年集团公司基地电话费的使用情况均保持正常使用。

6、做好办公室工作计划，做好办公、办文和办事工作。

7、将时效性强的来文来电及时送到有关领导批阅、传达，做到了高效快捷。

8、公文传阅归档及时。文件的流转，阅办严格按照企业规章制度要求，保证各类文件传阅的时效性，并及时将上级文件精神传达至各基层机构。待文件阅办完毕后，负责文件的归档、保管以及查阅。

9、公司档案管理工作。及时把档案归档并整理好，有借用档案的，第一时间找出，并做好借阅档案登记。

10、做好学校编制核定和使用工作。在近两年里，学校领导多次和上级部门协调重新核编工作。

11、完成教师资格证书定期注册工作。教师资格注册工作是我们为保证信息填报准确，一方面耐心指导教师填写，另一方面将教师相关证明材料收集并核对。最后，我们将所有教师账号密码进行汇总，将全体将工作网报信息和打印信息一一核对，保证了无一错误，如期完成任务。

12、调整韦忠兰等退休教师养老保险待遇工作。

13、办理济宁市领取社会保险待遇人员资格填报工作。

14、完成全国体育普查数据汇总工作。

15、认真落实《济宁学院关于认真做好“吃空饷”在编不在岗编外用人专项治理有关工作的实施方案》，填报相关材料，并报送学院。

16、落实《关于开展全市事业单位职称工作基本情况调查的通知》要求，填报我校职称工作情况调查表并报送学院。

17、落实济宁市教育局《关于全省中小学幼儿园教师队伍建设情况专题调研》，填报相应数据报送济宁市教育局人事科。

18、历届省特级教师信息表。

19、完成曲阜20xx年和20xx曲阜年鉴、济宁市20xx年教育年鉴、济宁学院20xx年年鉴中我校年鉴的编写。

20、全年完成5期校报编印工作。

21、及时将我校新闻通讯发到济宁市教育网，采用《全国少年书法教育交流大会在我校召开》、菁莪书院开班、明德礼3篇通讯。

22、撰写1751工程我校先进经验稿件。

23、不定期对保安工作进行检查和督导。

24、及时收缴上半年和下半年党费并上缴济宁学院党委。

25、办公用房清理调整，归置各类需要放置到档案室的物品，调整办公室人员安排表。

26、高标准做好内部管理、后勤服务等日常工作

27、坚持不懈地抓好信息、宣传工作4、认真做好*工作

28、规范了文件资料的管理。针对性地出台了文件规范化管理的暂行办法，对上级来文，有登记、有批示、有传阅；对上级来电，有记录、有汇报、有处理，做到准确、迅速、安全，保证了文件资料的时效性和完整性。

29、完成了公司资料的打印、复印、编排、装订工作，全年共完成50余万字的打印任务和3600余份文件的复印任务，根据资料室的工作内容，针对性地出台了《关于进一步规范图纸、技术资料领用、查阅、打复印和传真发送管理的暂行规定》和资料室工作制度。

30、规范了会议制度，制定了国企模式的例会制度，出台了具体的实施意见，会议做到了有记录、有纪要、，成为公司领导指导生产建设，安排工作任务，了解公司情况的一个重要渠道。

31、完成了总经理主持的工作会议的安排，做了会务准备工作。

32、协助总经理开展了思想政治工作，提高了员工的工作积极性。

33、对工作人员培养教育差，素质还有待提高。

34、加强制度建设，健全公司各项管理制度，使公司工作上台阶、上档次。

35、每日召开晨会，了解车辆销售情况，安排日常，接受销售人员的不同见解，相互学习。

36、合理运用资金，建立优质库存，争取资金运用化。

37、办理二级建造是报名考试用书的发放及费用交纳，继续教育作业完成以及二级建造师增项注册、初始注册的网上申报，印章的报送和领取工作，二级建造师招标备案材料准备及上报。10、集团公司人员的彩铃、集团入网的退订工作。

38、与武副总做好碧水花园销售情况的交接并进行购房登记。20、中秋节礼品的购买及发放登记工作。

39、组织安排各项活动

40、公司宣传力度有待加强。

办公室,励志标语