霸气生产车间口号 40句菁华

1、改革创新追求品质，落实管理提高效率。

2、想要产品零缺点，全面品管不可免。

3、做好产品包装工作，确保产品最终质量。

4、产品质量把好关，业务海外好接单。

5、产品质量无缺陷，顾客服务无抱怨。

6、人人有改善的能力，事事有改善的余地。

7、信誉来源于品质，品质来源于素质。

8、工作有计划，效率有保障。

9、有品质才有市场，有改善才有进步。

10、以品质求生存，以效益为目的。

11、留意多一点，问题少一点。

12、今天不努力工作，明天努力找工作。

13、上游工序做得好，下游工序无烦恼。

14、用户是上帝，下道工序就是用户。

15、我要主动，安静无声，有序排队

16、我要确定，治具保养，静电防护

17、食品卫生，连着你和我，连着千万家。

18、你我多一份自觉，村庄多一份清洁。

19、全民发动，积极开展环境卫生整治活动!

20、建设新车间，倡导新生活。

21、见火不救火烧身，有章不循祸缠身。

22、上班多留神，慎防意外生。

23、马虎是追求品质的最大障碍。

24、利益高于一切安全责任重于泰山。

25、企业永续经营的要诀——品质。

26、实施安全生产法人人事事保安全。

27、要想品质搞得好，十七

28、安全第一，质量效率人人夸。

29、讲求实效，完善管理；提升品质，增创效益。

30、检验测试坚持做，一点儿问题不放过。

31、保安全千日不足，出事故一日有余。

32、普及消防知识，增强防火观念。注意安全用电，防止触电事故。

33、质量在我心中，标准在我脑中，工艺在我手中。

34、企业负责，行业管理，国家监察，群众监督。

35、宁听职工骂几声，勿闻家属啼哭声。

36、用户是上帝，下道工序就是上帝。

37、健康的身体离不开锻炼，美满的家庭离不开安全。

38、宁为安全操心，不让亲人伤心。

39、筑安全长城，兴钻井经济。

40、安全法规血写成，违章害己害亲人。

霸气生产车间口号 40句菁华扩展阅读

霸气生产车间口号 40句菁华（扩展1）

——班组生产车间安全口号 40句菁华

1、宁绕百米远，不冒一步险。

2、责任心是安全之魂，标准化是安全之本。

3、人命关天，安全第一。安全第一，防灾防损。力保安全，促进安全。

4、安全万事兴，麻痹人财空。

5、安全生产，人人有责。遵章守纪，保障安全。

6、客户是上帝，质量是生命，地球是市场，安全是保障。

7、不讲安全搭上命，挣座金山有啥用。

8、消防消防，重在预防。加强防火管理，不准违章动火。

9、安全是于警惕，事故出于麻痹。

10、人民利益高于一切安全责任重于泰山。

11、整理整顿天天做，清理清扫时时行。

12、光靠记忆不可靠，标准作业最重要。

13、节俭不仅是一大美德，而且是一大财源。

14、眼睛容不下一粒沙土，安全来不能半点马虎。

15、坚持诚信，注重业绩，渴望变革。

16、落实一项措施，胜过十句口号。

17、养成良好习惯，提高整体素质。

18、*日用心做得好，企业提升跟着跑。

19、传播安全文化，宣传安全知识。

20、安全生产，质量第一。

21、只有防而不实，没有防不胜防。

22、留意多一点，问题少一点。

23、抽一块砖倒一堵墙，松一颗螺丝断一根梁。

24、干部松一寸，职工松一尺。

25、思一思研究改善措施，试一试坚持不懈努力。

26、自主检验做得好，生产顺畅不得了。

27、质量上，成本降，占领市场有希望。

28、检验记录要可靠，分析改善才有效。

29、产品好象一朵花，枝繁叶茂靠大家。

30、建立质量体系，重在务求实效。

31、以科技为动力，以质量求生存。

32、企业要兴旺，质量是保证。

33、只怕不改善，不怕改善少。

34、以安全为首任，为健康而担当。

35、安全警句千条万条，安全生产是第一条。

36、安全生产“五同时”，各级领导要落实。全国人民奔小康，安全文明第一桩。

37、安全规程系生命，自觉遵守是保障。

38、质量是企业的生命线。

39、人最宝贵，安全第一。我要安全，安全为我。

40、班前饮了酒，独木桥上走。

霸气生产车间口号 40句菁华（扩展2）

——生产车间工作目标口号 40句菁华

1、质量在我心中，标准在我脑中，工艺在我手中。

2、宣传安全知识，传播安全文化。

3、安全生产你管我管，大家管才*安。事故隐患你查我查，人人查方安全。

4、进料出料要记清，数帐管理更分明。

5、有备无患，无备遭难。

6、安全思想，不可放松。

7、排查治理隐患，拒绝事故伤害。

8、安全生产只有起点，没有终点。

9、宁愿事前检查，不可事后返工。

10、一丝不苟，不讲情面。

11、遵章守纪，关爱生命。

12、心头常亮安全灯，*安生活伴人生。

13、安全责任，重于泰山。

14、安全在管理，管理在干部。

15、隐患险于明火，防范胜于救灾。

16、寒霜偏打无根草，事故专找大意人。

17、安全生产，人人有责，遵章守纪，保障安全。

18、只有紧绷安全意识的弦，才能弹出*安快乐的调。

19、宁为安全操碎心，不让事故害工人。

20、处处讲品质，贯彻生产线。

21、严师出高徒，精工出细活。

22、安全促进生产，生产必须安全。

23、安全措施订得细，事故预防有保证。

24、严格遵守草最规程，提高安全生产意识。

25、客户想到的我们要做到，客户没想到的我们要想到。

26、多看一眼，安全保险。

27、安全不离口，规章不离手。

28、多做事前检查，减少事后返工。

29、事事落到实处，安全有备无患。

30、安全教育，不可中断。

31、责任是质量的保证，质量是品牌的生命。

32、用事实和数据说话，用品质来证明市场。

33、深化质量管理，提高产品质量。

34、冬季一到，风大物燥。

35、安全教育，声情并举。

36、要想效益好，就要质量高。

37、安全是朵幸福花，合家浇灌美如画。

38、违章作业要批评，道是无情却有情。

39、生命至高无上，安全责任为天。

40、患者用流血换取教训、智者用教训避免流血。

霸气生产车间口号 40句菁华（扩展3）

——车间生产宣传口号 40句菁华

1、生产再忙，莫忘质量。

2、严师出高徒，精工出细活。

3、加强现场工序管理，严谨过程因素控制。

4、质量在我心中，标准在我脑中，工艺在我手中。

5、工序质量控制点，产品质量生命线。

6、预防为主，未雨绸缪，工序把关，避免错检。

7、以精立业，满足用户需要；以质取胜，制做可靠产品；以诚相待，提供优质服务。

8、打工在外不容易，安全首先放第一。

9、爱惜物料，重视品质。合理规划标示清晰。

10、今日的质量，明日的市场。

11、责任心是安全之魂，标准化是安全之本。

12、人命关天，安全第一。安全第一，防灾防损。力保安全，促进安全。

13、搞好安全生产工作，树立企业安全形象。改善职工劳动条件，促进安全文明生产。

14、严是爱，松是害，疏忽大意事故来。严是爱，松是害，保障安全利三代。

15、安全在你脚下，安全在你手中。安全伴着幸福，安全创造财富。

16、上班多留神，慎防意外生。

17、安全千金难买，命运自己主宰。

18、今日注意安全，节日合家团圆。

19、隐患险于明火，防范胜于救灾。

20、防止火灾，消除隐患。公共场所，严防火灾。

21、加强劳动人员保护工作就是保护生产力。保护职工的安全健康是企业的头等大事。

22、整理整顿天天做，清理清扫时时行。

23、企业效益最重要，防火安全第一条。

24、节俭不仅是一大美德，而且是一大财源。

25、防火须不放过一点火种，防事故须勿存半点侥幸。

26、养成良好习惯，提高整体素质。

27、安全是最大的节约，事故是最大的浪费。

28、*日用心做得好，企业提升跟着跑。

29、传播安全文化，宣传安全知识。

30、只有防而不实，没有防不胜防。

31、留意多一点，问题少一点。

32、抽一块砖倒一堵墙，松一颗螺丝断一根梁。

33、光明正大，团结一致，礼貌谦让，奋斗向上。

34、实施安全生产法人人事事保安全。

35、严禁违章指挥违章作业违反劳动纪律。

36、客户是上帝，质量是生命，地球是市场，安全是保障。

37、安全创造幸福，疏忽带来痛苦。安全就是效益，安全技就是幸福。

38、不讲安全搭上命，挣座金山有啥用。

39、消防消防，重在预防。加强防火管理，不准违章动火。

40、执行劳动安全法规，搞好安全生产工作。加强职工劳动保护，人人学会保护自己。

霸气生产车间口号 40句菁华（扩展4）

——企业生产车间标语 50句菁华

1、一个疏忽百人忙，人人细心更顺畅。

2、进料出料要记清，数帐管理更分明。

3、累积点滴改进，迈向完美品质。

4、做好了，才算做了。

5、患者用流血换取教训、智者用教训避免流血。

6、贯标九千，飞越二千。

7、质量是成功的伙伴，贯标是质量的保障。

8、雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。

9、人人品管做得好，顾客抱怨自然少

10、遵章是安全的先导，违章是事故的预兆

11、坚持以人为本，确保食品安全

12、食者无虑、饮者无忧、监管有法、安全有保

13、创名牌、夺优质，全厂员工齐努力。

14、绊人的桩不在高，违章的事不在小

15、安全为了生产，生产必须安全

16、班前准备，班中维持，班后整理。

17、开源节流效益增，首件检验不马虎，制程稳定无错误。

18、工作有计划，效率有保障。

19、改革创新追求品质，落实管理提高效率。

20、追根究底，消除不良因素。

21、品质第一，顾客满意。

22、节约就是效益节约就是增效;

23、爱惜物料，重视品质；合理规划，标识清晰。

24、效益靠质量，质量靠技术，技术靠人才，人才靠教育。

25、多品种，小批量，实现精益生产。

26、态度意识决定工作质量。

27、工作质量人人把关，产品质量层层把关。

28、安全好意的保障，安全是幸福的源泉。

29、人离机停，人离灯熄

30、降废减损提质，节能降耗增效

31、节能尽一份力，环保多一点心

32、水是生命之本，节水从我做起

33、随手关灯一小步，节约能源一大步

34、节能降耗有良方，充分利用自然光

35、节约能源有诀窍，点滴小事很重要

36、爱惜原料一点一滴，讲究质量一丝一缕

37、能源是动力之本，节水、节电、从现在做起

38、提升员工素质、提高现场生产能力

39、领导违章指挥等于犯罪职工违章操作等于自杀

40、安全网挽留生命的网

41、安全是一种责任为己为家为他人

42、小问题，要重视，老毛病，要根治

43、控制每一道工序，做好每一件产品

44、借脑用脑没烦恼，借力用力不费力

45、进料出料要记清，数帐管理要分明

46、下一道工序就是我们的顾客

47、QA好比守门员，把关职能记周全

48、第一次做对，次次都做对

49、合理搬运周转，爱惜劳动成果

50、采用规范管理，提高产品质量

霸气生产车间口号 40句菁华（扩展5）

——生产车间员工制度 50句菁华

1、车间管理人督促有关人员定期擦洗门窗、现场地面及各生产备用工具。

2、生产管理人员协调各工种的生产分配恰到好处。根据有关人员的缝制技术，结合各方面因素，进行合理的工作分配。

3、所有车间员工必需遵照公司的相干制度和车间管理划定，任何有违规违游记为的，将按相关制度规定处理。

4、倒料人员应踊跃主动地懂得各机台的用料情况，及时筹备原料，规范操作和运输，避免原料撒落地面，回料应及时运走，分类存放，违者每次罚款5元。

5、拌料工应依据订单进度和生产才能的要求，按需拌料。拌料车间应保证规范作业，预防原料洒落地面；保持车间现场的清洁和摆放规范。

6、拌料班长有权根据拌料、粉料和倒料人员的工作义务情况进行岗位调动，各工种不得借故推脱，违者每次罚款10-50元。

7、员工上班应着装整洁，不准穿奇装异服，进入公司需换拖鞋，鞋子按划分区域整齐摆放。必须正确佩带厂牌，穿工作服上班。不得携带任何个人物品，如手机、MP3、手袋、食品等。

8、小零配件必须用兰色胶盒盛放，一个盒子只可装一种零配件，安装过程中发现的不良品必须用红色胶盒盛放，所有的物料盒排成一行放于工作台面的左手边。

9、员工在工序操作过程中，不得随意损坏物料，工具设备等违者按原价赔偿。

10、员工之间须互相监督，对包庇、隐瞒行为不良者一经查处严厉处罚。

11、严格贯彻执行按标准、按工艺、按图纸生产，对图纸和工艺文件规定的工艺参数、技术要求应严格遵守、认真执行，按规定进行检查，做好记录。

12、严格设备事故报告制度，一般事故3天内，重大事故24小时内报设备主管或主管领导。

13、各单位应按需要合理配备计量器具。

14、积极履行节能职责，认真考核。

15、认真填写各项记录、工票、台帐、做到及时、准确、清晰、完整、规范。

16、车间合理照明，严禁长明灯，长流水。

17、各条线的班长每天上班必须提前20分钟到达车间组织员工准时开早会。

18、杜绝非上班时间私下请假或批假。

19、新参加工作的生产人员，必须经健康检查并取得健康合格证后方可上岗工作。生产人员患有有碍食品的传染性疾病（痢疾、伤寒、病毒性肝炎、活动性肺结核、化脓性或渗出性皮肤病等），或手有外伤等情况，必须立即调离食品加工岗位并妥善治疗。

20、车间内只能存放有少量即将使用的空罐。空罐只能装填产品，任何时候不能盛放有其他物品，以免误入生产线造成质量事故。清洗车间时，必须移开或遮蔽好生产线上的空罐，以免沾污。

21、生产车间和其他有关工作场地内应保持清洁，不得堆放杂物，地面不得出现大规模的积水现象，生产中的废弃物应随时清理和清除。

22、车间员工和外来人员进入特殊工作岗位应遵守特殊规定，确保生产安全，违者每次处以20元罚款。

23、车间全体人员必须遵守上下班作息时间，按时上下班；（如：车间开早会所有车间人员提前5分钟到，主管主持）；考勤制度，上午：8：00-12：00；下午：14：00-18：00；晚上：19：00-22：00；每月厂长根据生产进度安排公休一天；

24、11禁止在车间拉帮结派，聚众闹事，一经发现做开除处理。

25、11要有强烈的时间观念，遵守出勤和会议时间，时间就是成本。

26、4设备有故障及时排除，出现解决不了的问题及时填写维修单，报告维修部门和车间主管。

27、5各工序严格控制数量，开料数量必须准确，各班次(笔墨)分清记录，划分责任。

28、物料管理：归类归位摆放、标识清晰；危险品与易潮品有保护措施；现场无呆滞物料。

29、装卸管理：不损伤产品或物料，不野蛮工作；机动叉车司机持证上岗、限制时速；装卸设备专人保管。

30、在工作前仔细阅读作业指导书，员工如违反作业规定，不论是故意或失职使公司受损失，应由当事人如数赔偿（管理人员因管理粗心也受连带处罚）。

31、“勤”主要是指工作态度，是主动型还是被动型等等。

32、偷盗公物或他人财物者，按实物价值10倍罚款，扣发工资予以陪偿，并予以解雇。

33、车间的垃圾须倾倒到指定的垃圾区域，不得四处乱倒。

34、鼓励员工提供好的建议，一经采用根据实用价值予以奖励。

35、三天以内由车间主任批准；超过三天必须由生产部批准。

36、下班前各生产人员对各自当日工作的情况进行及时登记。

37、严格按照设备的使用说明进行生产，严禁因抢时间而影响产品质量。

38、严格按照设备使用说明操作，防止出现伤亡。

39、车间内外严禁烟火，禁止携带任何火种，穿带钉鞋和化纤衣服进入车间。

40、注意生产过程中的细小环节，要求包装良好，码垛整齐美观。

41、每天工作结束后(或必要时)，必须彻底清洗加工场地的地面、墙壁、排水沟，必要时进行消毒。

42、车间员工必须服从车间安排,对不服从安排、谩骂者每次处以50元罚款,对人身攻击者每次处以100元罚款并交公司人事部。

43、每道工序必须自检并接受IPQC检查、监督。当加工工序完成后进入组立时，必须经QC确认。不得蒙混过关，虚报数量，并配合品检工作，不得顶撞、辱骂。

44、工作时间内，除班组长以上管理人员因工作关系在车间走动，其他人员不可随便离开工作岗位相互窜岗。

45、因事因病请假必须亲自提前提出，病假无假条按事假处理，不得事后请假或他人代假，否则事假按旷工处理，病假按事假处理。

46、任何人不得携带易燃易爆、易腐烂、毒品、浓气味等违禁物品，危险品或与生产无关之物品进入车间，违者扣10元。

47、员工在作业过程中,必须保持1米以上的距离，不得挤坐在一起，违者扣10元。

48、禁止脱岗、串岗、溜岗、睡岗，违者扣10元。

49、合格部件、产品不按时入库，返修品不及时返修，不及时清理废品、边角料、工作垃圾(废包装盒、废包装箱、废塑料袋)，在现场存放超过一天，扣10元。

50、工作时间干私活，扣款20元，用公司原材料做私活的按原材料价值的2倍赔偿。

霸气生产车间口号 40句菁华（扩展6）

——生产车间员工培训计划 40句菁华

1、技术部定期定员对车间的培训。

2、培训方式：通过班长及工艺员的讲解说明、质检员在检验产品时候的质量要求、在实际机台操作中学习产品质量要求、员工之间的相互学习探讨及书面文字等。

3、要安全文明生产，做好个人安全问题，树立企业主人翁意识；

4、积极支持和配合班长工作，团结合作，营造良好的人际关系环境；

5、严格执行技术部下达的工艺卡（含温度、转速、抽湿及真空压力、班产量），发现工艺上问题不能随便乱调，应及时通知班长或工艺员进行调整；

6、机台出现不正常情况影响产品质量应立即调试机台，不能继续生产，若调试不行要及时通知班长或工艺员；

7、废品必须用手锯锯成两米长并捆扎摆放好，放在指定的位置，待破碎工处理，严禁将不合格产品私自拿到破碎房或终检废品处；

8、熟悉机台生产产品规格，用相应的包装进行产品包装；

9、严格执行包装操作规程，并做好产品的包装工作；

10、坚持按需施教、务求实效的原则。根据公司改革与发展的需要和员工多样化培训需求，分层次、分类别地开展内容丰富、形式灵活的培训，增强教育培训的针对性和实效性，确保培训质量。

11、坚持公司自主培训的原则。整合公司所有可开发的培训资源，建立健全以公司内训为中心的培训基地，立足自主培训，搞好基础培训和常规培训。

12、焊接作业的基本常识（见附件一）。

13、焊条的各类选择。

14、了解零件加工精度、切削用量与加工经济性的相互关系。

15、掌握车间设备保养常识。

16、安全教育培训，由安技科与综合部联合出题，对成绩优秀者颁发奖品以示鼓励，对成绩不合格者进行补考。

17、车间常用量具的使用由质检科人员现场考核，并给予适当的指导。

18、提高类培训考核由生产以调查问卷和现场考核的方式对车工及培训人员进行双向考核，并选出每月机加水*提高最快的员工做为最佳进步奖代表，由生产部予以奖励（先进标兵与最佳进步奖员工都以现金奖励为主），对没有显著进步的员工予以思想教育。

19、提高类培训考核由生产部按实际产能进行统计，对最有竞争实力的小组予以奖励，并就先进劳模对其他员工的指导意见给予综合的评定，并适当的给予奖励（以上奖励都以现金为主）。

20、培训工作的任务：帮助职工提高理论、技术和岗位操作水*；提高工作技巧和工作效率，以获得适应企业生产发展所必需的科技知识和工作技能。

21、培训是一项系统工作：建立和完善的培训机制，涉及面是相当大的，其中有：指导思想的确定，思想观念的转变；部门与本单位内部职教工作的衔接、交叉；部门与本部门内部各环节的统筹协调；部门外部的客观条件等等，这是一项涉及面广、工作量大、周期长、内容丰富的系统工作，必须要态度积极、步子稳健，先进行试验，取得成功经验后，大胆开展，其中允许有多种多样的培训形式和方式，同时在上级领导的指导下，允许有部门自己的变通方法，敢于创新，重在实用。

22、开展持久的培训工作，是以提高职工的本职工作能力为目的，通过扎实有效的岗位培训，使职工具备独挡一面的工作能力。而岗位基本技能提高的目标则更为深远：既要普遍提高职工的素质，又要使职工实现高层次的进步。当然，由于各电站工作内容的不同，总体构想方案突破口的选择，不会只是一个模式，但这种构想与方案应有利于有针对性地提高职工本职工作能力，满足部门工作之需要；有利于拓宽路子，搞好职工教育，解决工作与学习的矛盾和学习与实用的矛盾；有利于部门内部的分工与协作及共同实施。

23、培训教材是个大问题。目前，职工的文化素质较前有了较大的提高，但培训教材却显得有些陈旧落后，有相当一部分在现代企业生产管理方面阐述得很不足，这就给培训工作带来了一定难度。因此，在教材问题上，部门应持积极的态度，不能一味的依赖上级部门发给，要发挥部门自己的优势和主观能动性，组织专门人员，广泛收集社会和本行业教材资料，以整理编写出适合本部门特点的、实用的科学化的教材。

24、考核工作的规范化、制度化也需要进行大量的工作，包括相适应、相配套的考核方法，考核规则等。要采用各种形式，进行深入扎实的探讨工作，要敢于实践，敢于创新，并从中发现问题，然后加以改进，直至建立较完善的考核制度。

25、加强公司管理人员的培训，提高管理者的综合素质，完善知识结构，增强综合管理能力、创新能力和执行能力。

26、管理实务培训。生产组织与管理、成本管理与绩效考核、人力资源管理、激励与沟通、领导艺术等。请专家教授来公司集中授课；组织相关人员参加专场讲座。

27、安全法纪法规学习:《安全生产法》、《消防法》、《危险化学品安全生产管理条例》、《中华人民共和国职业病防治法》《化工企业安全生产41条禁令》、《山东省安全生产条例》、《煤化工企业安全质量标准化标准及考评级办法》、《仪表安全技术规程》、岗位安全必知必会知识等。

28、技术管理人员在组织员工安全培训的同时，针对工作需求，采取业余自学、网络等方式，要在对提供的教材通读通学的基础上，根据个人工作实际，针对自身不足和知识短板，有重点、有计划、有步骤地强化学习，以理论知识检验指导生产实践，以生产实践经验促进理论知识学习，重点加强安全生产法律法规、安全管理制度和标准规范、上级安全指示精神、风险预控管理、职业安全健康、安全避险和应急救援、生产工艺、专业技术等知识培训学习，全面提升业务素质和综合管理能力。

29、车间教育:根据车间实际、各岗位的作业环境及特点，以安全知识、危险因素分析及预防措施、公司危险源的分布位臵及防范措施、触电、中毒急救、消防知识等为内容，采用理论实际知识教育现场模拟示范演练相结合的方式。

30、4.事故案例的剖析，车间安全生产的经验与问题等。

31、5.根据车间的特点介绍安全技术基础知识。

32、6.介绍消防安全知识、消防通道、应急疏散等。

33、7.实际安全操作示范，重点讲解安全操作要领，边示范，边讲解，说明注意事项，并讲述哪些操作是危险的、是违反操作规程的，使学员懂得违章将会造成的严重后果。

34、调岗人员:调换新工作岗位，主要指职工在车间内或厂内换工种，或调换到与原工作岗位操作方法有差异的岗位，以及短期参加劳动的干部等，这些人员应由接收单位进行相应工种的安全生产教育。教育内容参照"三级安全教育"的要求确定，一般只需进行车间、班组二级安全YKMH/GJ-YB(安·培计划)-001-(20xx)Page5of8教育。调整后特种作业人员，要经过特种作业人员的安全教育和安全技术培训，经考核合格取得操作许可证后方准上岗作业。

35、休假后复工安全教育。职工因休假(节、婚、丧或产、病假等)而造成情绪波动，身体疲乏，精神分散，复工后容易因意志失控或者心境不定而产生不安全行为，导致事故发生。因此，针对休假的类别，进行复工安全教育等。

36、培训地点为车间职工书屋(会议室)、岗位值班室。

37、评价：员工的日常工作表现，师傅及相关人员的检验监督，生产设备的使用及维修记录等。

38、1运行人员。包括负责集控、化学、燃料、除灰（脱硫脱硝）运行的人员。

39、3 运行人员

40、1 集控运行人员培训（包括技术管理人员）

霸气生产车间口号 40句菁华（扩展7）

——生产车间出入管理制度 40句菁华

1、每天上下班打扫卫生，物品摆放要整齐划一，地面无杂物，工作台面禁止放个人物品，发现一次罚款5元。

2、严格按照图纸作业，每班生产的第一件产品必须进行自检，自检合格后方可批量生产，生产过程中必须对产品100%自检，以避免不合格品流入下工序。如发现批量报废，发现一次罚款50元，并根据损失情况进行赔偿。

3、设备只能本工序的员工进行操作，其他员工不得擅自使用，如因此而发生的产品质量问题，将双倍考核，造成的设备部件损坏，将由责任人照价赔偿。

4、车间工作人员应保持良好的个人卫生，勤洗澡、换衣、理发、不得留长指甲和涂指甲油。

5、进入车间必须穿戴工作服（无钮扣，无外口袋）、工作帽、工作鞋；头发不得外露；工作服和工作帽必须保持清洁且每天必须更换。

6、员工必须遵守上下班作息时间，不迟到，不早退；严格按照公司规定进行刷卡操作。

7、员工工作期间不得佩戴手表、戒指、耳环等物品，不得化妆。员工工作期间佩载动bp机、手机必须关闭电源且放于工裤内。

8、现场人员在工作期间不得做与工作无关事情，生产现场禁止吃食物、吸烟、看小说、报刊等。

9、员工必须服从合理工作安排，尽职尽责作好本岗位工作，坚决反对故意刁难、疏忽或拒绝上级主管命令或工作分配。

10、现场人员必须自律自觉，勇于检举揭发损害公司利益，破坏车间生产的不良行为，反对一切坏现象。

11、现场人员必须妥善保养自己的更衣柜，严禁不关锁、撬锁、混用等破坏更衣室管理行为。

12、员工必须按照生产工艺规定，操作指导进行现场作业，严禁向半成品投放异物或故意损坏机器设备。

13、提倡节约，生产现场严禁水、电、气（汽）浪费现象。

14、员工上岗前必须取得健康证。

15、工衣柜及时清洁，避免产生卫生死角，饮用水杯自觉保持干净。

16、现场应做好卫生宣传教育工作，员工应自觉配合遵守。

17、生产人员必须认真贯彻执行食品卫生法规和有关规章制度，每年进行一次体检，合格者方能上岗。

18、生产人员进入车间前，须穿戴整洁工作服、工作帽、工作鞋、口罩等防护用品后方可上岗。

19、生产人员要临时外出或上厕所等，必须脱去工作衣帽，待再次进入车间内需要重复上述卫生消毒程序才能上岗。

20、因事因病请假必须亲自提前提出，病假无假条按事假处理，不得事后请假或他人代假，否则事假按旷工处理，病假按事假处理。

21、员工不得在公司工作场所或工作时间内买卖私人物品，违者扣10元。

22、上班时必须穿工作服，坐姿端正，不得脱鞋、翘腿、左顾右盼，违者扣10元。

23、工作期间不得做与工作无关事情，生产现场禁止闲聊、吃食物、随意吐痰、吸烟、喝酒、看书报、唱歌、吹口哨等。违者每次扣10元。

24、不按规定使用放置工位器具、周转工具，不按规定对设备进行保养和维护，扣款10元。

25、不得怠工或煽动他人，不得打架斗殴、聚众闹事，违者扣20元。

26、未经车间批准，禁止将原物料、半成品、设备部件等物品带出现场加工，违者扣20元。

27、有偷盗行为或擅自将公司财产占为已有者，视情节轻重，无薪开除或送*机关处理。

28、擅自拆除设备的安全防护装置，使用非本人操作的其他设备，新员工未经培训擅自使用设备，扣款20元，由此而造成的事故自行承担。

29、因个人原因影响生产进度、影响发货，扣款30～50元。

30、违反操作规程，擅自更改产品生产工艺或装配方法，造成工伤事故或产品质量问题，设备损坏以及原材料浪费的，视情节况扣款50～100元，并且由操作人员自行承担后果。

31、上班时不得在工作时间内看报纸、杂志，玩手机，吃零食，睡岗的如发现一次罚款50元。

32、员工在工序操作过程中，不得随意损坏物料，工具设备等，违者按原价赔偿。

33、不得私自携带公司内任何物品出厂（除特殊情况经领导批准外），若有此行为且经查实者，将予以辞退并扣发一个月工资。

34、积极参与“5S”管理活动，保持车间内的整齐、整洁。工作台必须定位摆放，不得放置与生产无关的物料，废品应放置在不合格品箱内，合格品与不合格品不得混放。发现一次罚款5元。

35、每道工序必须接受车间品管检查、监督，不得蒙混过关，虚报数量，并配合品检工作，不得顶撞、辱骂。

36、车间生产人员和进入车间的其他有关人员遇下列情况之一时必须洗手:

37、车间内必须有用于工器具和固定设备消毒的设施，并保持齐全有效，设施本身及使用过程中不得对食品产生不良影响。

38、加工操作台、机械设备、工器具应经常清洗，不得有锈蚀，并保持清洁，经消毒处理后的设备、工器具、操作台必须再用水彻底冲洗干净，除去残留物后方可接触产品。

39、车间内只能存放有少量即将使用的空罐。空罐只能装填产品，任何时候不能盛放有其他物品，以免误入生产线造成质量事故。清洗车间时，必须移开或遮蔽好生产线上的空罐，以免沾污。

40、上班5分钟以后到达，视为迟到，下班5分钟以前离开，视为早退。

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