工程师助理岗位职责 40句菁华

1、协助工程师对产品成品率的改善提升及质量检测;

2、执行工艺流程、工艺参数和产品标准,完成工艺分析报告。

3、专科以上,材料、物理、化工、化学、光电子、微电子相关专业;

4、熟练运用office办公软件。

5、生产工时记录;

6、大专及以上学历,机械,电气自动化及机电一体化等理工科专业;

7、完成软件系统代码的实现,编写代码注释和开发文档;2、辅助进行系统的功能定义,程序设计;3、根据设计文档或需求说明完成代码编写,调试,测试和维护;4、分析并解决软件开发过程中的问题;5、协助测试工程师制定测试计划,定位发现的问题;6、配合项目经理完成相关任务目标。

8、有较强的文字功底;

9、熟练使用css3做出各种动画;

10、熟悉js框架,有swiper、zeptojs、amazeui、tween.js等使用经验更佳;

11、证书要求:cad中级或以上、英语6级;

12、知识技能及等级要求:能熟练运用cad绘图软件和office软件(word、excel、project、powerpoint);

13、熟悉电子产品的测试要求及其标准,跟进案件;

14、应变能力佳,有工作热情与干劲。

15、熟悉autocad、coreldraw、photoshop等设计软件,熟悉word、excel等办公软件;

16、掌握硬件焊接调试工作,熟悉硬件开发流程;

17、配合工程师进行pcb板的设计及调试

18、负责射频相关的技术调研工作。

19、了解各种测试仪器,如示波器,信号发生器,网络分析仪,频谱仪等;

20、协助工程师完成硬件电路的设计,器件的选型,pcb绘制。

21、参与项目文档的编制工作;

22、开展公司的工程类招标,组织编制采购方案和招标文件

23、组织开展供方考察、资格预审、发标、开标、评标、定标

24、全日制本科及以上学历,工民建等相关专业;

25、熟悉房地产开发流程,了解并掌握采购技巧,熟悉工程类招标业务流程。

26、配合编制年度设备维修备品、备件计划，落实相关控制制度;

27、参与每次预防性设备保养工作的制定和实施;

28、针对每周的预防性保养工作，前一天现场巡检，与所属区域责任人员做好沟通;当天保养完成后观察设备工作状况，在生产线*稳工作后，参与对保养工作进行整理总结，书面归档;

29、协助项目的需求调研工作，记录并引导客户需求；

30、具备优秀的计算机软、硬件知识ツ芄豢焖倥卸先怼⒂布故障并且提出解决方案；

31、熟练使用SQL，Oracle等数据库；

32、制定安装支援计划，验收、调试新设备，并向维修班讲解机械原理及修理要领，解决安装过程中存在的问题。

33、指导、协调生产部操作员工对设备进行日常操作、保养、维修活动，以取得机器设备的优化利用。

34、在公司总工的直接领导下，负责处理总工办的日常事务，努力做好总工的参谋助手;

35、在总工直接授权下，做好工程项目的实施、检查、督促、协调和执行工作;

36、在总工的安排下定期组织开展部门例会，并做好会议记录;

37、后期积极参与相应模块的设计、开发、编程任务。

38、关注行业态势和热点，跟踪最新的互联网安全动态。

39、有较强的学习能力，能够协助工程师积极努力完成各项工作。

40、有较强的合作沟通能力，对游戏制作满怀激情；

工程师助理岗位职责 40句菁华扩展阅读

工程师助理岗位职责 40句菁华（扩展1）

——机械工程师岗位职责 60句菁华

1、负责小批量以及量产模具工装的投入；

2、负责全自动钢筋加工焊接设备等自动化设备的研发、设计及改进工作；

3、为生产部提供精准的生产图纸，并及时做出技术指导；

4、掌握相关物料市场行情，对关键物料进行成本分析等；

5、熟悉ISO质量体系，了解质量控制流程；

6、能熟练使用ERP ，熟练使用常用办公软件；

7、良好的沟通能力，办事严谨，吃苦耐劳，有较强的抗压能力。

8、开展供应商的市场调研，保证供应，满足全球的需求，优化*供应链;

9、发展和落实采购战略，确保技术、质量、交货和成本等各项需求的满足;

10、负责设备成本核算管理及竣工结算等安装及预算工作；

11、组织机械设备验收计划编制、审查和实施；

12、负责图纸的输出及技术文件编制，产品机械结构方面图纸的起草，出BOM清单，解决生产中及售后的技术问题;

13、指导维保单元完成机械设备的检修工作；

14、协助物资采购单元寻找合适的设备和零部件供应商；

15、制定机械设备的预防性维修、保养及大修计划，并负责对维修工作的组织实施及检查，确保维修质量；

16、进行每月机械完好率、利用率的统计分析。

17、组织机械保养计划下达、监督保养实施和维修的落实。

18、参与建立产品客户及竞争对手的档案；

19、有责任心，较强应变能力，良好的团队合作精神；

20、一年及以上经验者优先及优秀应届毕业生，可20xx年毕业生。

21、参与机械开发设计工作、设计评审、设计验证和设计确认；

22、整理技术文献，编写技术文档。

23、3年以上机器人机械本体结构设计工作经验。熟悉机器人、机器手、操控界面的机械及外观设计及开发，熟悉丝杆、滑轨、步进电机、伺服电机、减速机、同步传动、气缸等传动装置的选型及使用；

24、负责医疗器械设备的机械方案设计、项目评估;现有仪器设备的改进设计;

25、开发多个解决方案路径，并使用概念选择矩阵客观地选择几个基于合理推理的技术有前途的备选方案

26、与团队成员同时工作以获得要求并验证设计

27、进行设计评审，获得所有跨职能团队的认同

28、查看中等复杂性工程图纸和项目对，并通过工程变更管理发布

29、能够独立完成自动化机器机械硬件系统的设计，包括方案制作，仿真模拟，机构和零部件设计，零件选型，工程制图等。

30、掌握各种传感器，电磁阀，温控器，压力计等电子器件的选型和应用。

31、熟练使用基本的办公软件。

32、镜头生产、调试、测试相关的设计，量产关键问题的把控；

33、组织对项目方案实施进行评审；

34、协助项目技术负责人监督产品、零件的外协质量、采购件质量、装配质量；

35、从事机械设计相关工作3年以上经验，有显示行业生产线设计优先;

36、熟练使用SOLIDWORKS、PRO/E等软件，较好的英文水*;

37、对工作积极热情、且能适应出差工作。

38、负责研发项目立项、研发计划制定、产品的设计及确认；

39、熟练使用AUTOCAD，PROE等设计软件

40、对前期方案能进行可靠性评估，图纸的审核，组织编制技术协议;

41、能熟练操作Inventor、Pro/E、UG、Solid Works等至少一种三维绘图软

42、负责实施方案设计、绘制加工零件图纸、装配图纸等;

43、为公司销售与售后服务提供必要的技术支持;

44、组织项目机械部分工程评审;

45、负责产品的机械设计及二维出图，满足工艺需求;

46、负责完成图纸的校对、工艺、标准化、审核流程;

47、负责项目设计的输出完整性及资料编写;

48、协助项目技术负责人监督产品、零件的外协质量、采购件质量、装配质量;

49、负责组织实施机械大检查，参与对机械手、维修工的培训与考核工作。

50、完成领导交办的其他工作。

51、负责材料成本分析核算、价格、商务采款初步谈判。

52、配合研发、财务、质量及仓库及时处理相关问题。

53、完成上级分配的其它事宜。

54、配合、参与设计开发各个阶段的评审工作;

55、熟悉机械传动原理，熟悉常用工程材料特性及其性能等;

56、对消费类电子产品需要进行的各种实验标准和方法有清晰的了解，并能够提前规避可能出现的问题或提出多种解决方案。

57、根据开发项目的要求，制订机械结构、外形的设计方案；

58、有良好的专业英语基础，会一定的阅读写能力；

59、配合设备副高级工程师进行机械设备操作和维护保养规程的.编写工作；

60、进行每月机械完好率、利用率的'统计分析。

工程师助理岗位职责 40句菁华（扩展2）

——机械工程师岗位职责 50句菁华

1、负责产品研发总结；

2、项目现场安装的技术指导，解决安装过程中遇到的技术问题等施工过程中的监督，检查，进度检查，质量检查等确保项目顺利实施

3、能熟练使用ERP ，熟练使用常用办公软件；

4、提交供应商分析报告,为完善供应链提供准确的数据分析

5、配合研发、财务、质量及仓库及时处理相关问题

6、不断完善供应商体系，第二供方的开发及原材料成本的持续下降

7、根据需要进行有关机械设备的员工培训工作；

8、试制跟踪：负责产品在试制中的跟踪，质量分析，设计，验证及工艺改进与技术支持。

9、男女不限，身体健康，无不良嗜好;

10、负责产品设计，根据产品开发计划按时完成工作内容;

11、熟练使用Solidworks及Auto CAD等制图软件，能够独立完成3D2D图纸的输出;

12、负责从设备调试开始到设备的大故障维修的履历管理，内容包括设备基本情况、维修书、改善报告书等相关文件组织填写、归档存位，定期整理工作；

13、进行每月机械完好率、利用率的统计分析。

14、进行机械使用和维修成本的统计与分析。

15、参与公司相关技术设计规范的制定。

16、必须有驾照且有实际驾驶经验。

17、机械相关专业优先。

18、负责完成新产品、新设计在流体、传热和结构等方面的研究，包括数值仿真和实验验证;

19、产品机械结构的仿真模拟;

20、精通计算机辅助设计;熟悉CAD、Slidworks或其他三维软件设计;

21、参与法律法规及其他要求的'识别、评价和环境因素、危险源的辨识。根据自己的工作流程，提出自己的意见和建议，并根据分工对评价出的重要环境因素、不可接受的风险制定目标、指标、管理方案、应急预案。

22、根据产品的总体要求进行进行相应的工装设计、开发；

23、负责非标准设备的开发设计，包含机构、部件、材料等的选取；

24、产品机械结构的仿真模拟；

25、工业机器人集成应用项目设计;

26、协助品管部对产品进行相关认证；

27、本科及以上，机械设计及机电一体化相关专业，熟悉机械原理、机械设计、机械制图、熟悉各种传动结构和机械工艺；

28、工作履历：一年及以上机械行业从业经验；熟悉机械设计相关标准；

29、产品设备设计及优化，包括结构设计、设计图输出、制造图等图纸绘制；

30、负责设备施工安装工程的协调;

31、为公司销售与售后服务提供必要的技术支持;

32、负责项目设计的输出完整性及资料编写;

33、协助项目技术负责人跟踪机加工进度、采购件进度、装配进度;

34、经理监督的半导体加工设备介质复杂机械部件和子组件的概念设计与开发。

35、建立健全机械技术档案，认真记录各种原始资料。

36、负责组织实施机械大检查，参与对机械手、维修工的培训与考核工作。

37、参与机械事故和交通事故的调查和处理。

38、参与输注泵产品系统设计;负责机械子系统方案及关键模块详细方案设计;

39、负责按时输出与机械相关的产品开发文档和技术文件，确保开发过程合规;

40、配合研发、财务、质量及仓库及时处理相关问题。

41、线架与爬行器机械系统结构设计;根据产品设计要求，完成机械结构零部件设计、动力元器件及传感器选型;

42、负责完成设计资料;包含：(零部件图、装配工艺流程、BOM表、包装)，并参与生产技术支持;

43、参与生产导入和产品生命周期维护;

44、熟悉机械传动原理，熟悉常用工程材料特性及其性能等;

45、模具试模跟进，物料成型、涂装、组装等跟进，现场解决各种突发事件。

46、熟悉机械结构动作原理、机械加工工艺，产品表面的处理要求;基础知识扎实，思路清晰，对产品开发流程熟悉。

47、负责其自己设计的结构及外形安装，并解决安装过程中出现的问题；

48、与各部门沟通，逐步完善其设计，保证升级质量；

49、熟悉金属、工程塑料等材质的理化特性及其机械零部件的加工工艺；

50、进行每月机械完好率、利用率的'统计分析。

工程师助理岗位职责 40句菁华（扩展3）

——化工工程师岗位职责 40句菁华

1、组织制定、审核项目建设技术、生产准备管理制度。

2、组织项目各阶段的设计、设计变更、工艺包等审查工作。

3、负责工程项目技术交流、设计交底、施工图会审、施工组织设计、专项方案评审。

4、负责业务分管部门的绩效考评。

5、协同上级制订新设备采购计划，组织设备的选型和申购，组织设备维护人员进行机械设备的现场安装、调试。

6、负责公司自动化仪表设备的日常维护、维修工作，确保各仪表设备的稳定运行。

7、身体健康,充满活力,思维创新,具有快速适应环境及要事优先的能力,能够在紧迫的规定时间内完成任务;

8、协助使用部门制定常规医疗器械或大型医用设备操作规程，配合临床正确使用新设备。

9、负责完成本专业医疗器械保养工作，包括设备内部清洁、润滑，更换滤网，电气安全测试等；在高级工程师指导下完成技术指标性能测试及必要的参数调整工作。填写工作报告交上级审核。

10、负责施工过程相关文档的审核,监管施工过程相关文件整理、归档等;

11、熟练使用cad绘图;

12、参与公司投标项目工艺技术、方案制定

13、跟踪公司投标项目,组织协调完成项目的预可研、可研

14、沟通能力强,有团队精神;

15、机械、自动化、机电等相关专业本科以上学历；

16、负责公司仪表、系统进行保养、维护；

17、负责组织、审核专业设计方案及初步设计文件;

18、施工图阶段,进一步协调、解决专业的技术问题;

19、做好技术交底,并进行回访和设计总结工作;

20、要求可驻场设计;

21、个性稳重,思维缜密、条理清晰,具备良好的方案协调和审图能力,良好的管理能力和沟通协调能力;

22、主要负责在建项目的工艺技术方案的讨论、确定和编制;

23、具备5年以上设计院化工石油化工等领域的工艺设计经验;

24、熟练掌握运用设计标准规范和规定,具有化工工程项目的前期工艺准备及全程设计能力;

25、配合开发部、生产车间、品管部等相关部门，做好跨部门工作事项；

26、独立完成产品的原型设计及最终视觉输出（APP、WEB、WAP），把握视觉设计整体方向；

27、熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW、Axure等必备专业软件；

28、完成产品设计任务及保证阶段性成果，根据功能需求定义和优化产品用户体验；

29、3年以上人机交互设计，对通用类软件或PC端、WEB页面的人机交互方面有成熟的理解和认识，有多组PC端软件、WEB页面独立设计成熟作品，并呈现作品；

30、有金融安防设计经验者优先考虑，具备团队管理经验优先。

31、负责施工现场质量、技术协调管理；工程进度、安全、文眀施工管理；

32、大学本科及以上学历，3年以上工作经验；

33、参加装饰工程材料设备选型、封样及进场检查验收，对装饰工程质量负责，对现场安全文明施工负责；

34、根据合同的约定、规程规范和设计图纸的要求，严格监督装饰工程项目施工质量，参加装饰工程检查验收；

35、严格监督控制装饰工程项目施工成本，对装饰工程的隐蔽工程和其他形式的现场签证严格监督；

36、负责解决变更及有关工程专业技术方面的问题；参加装饰专业各阶段工程验收和竣工验收并办理相关手续；负责装饰工程竣工验收工作，做好工程交付工作。

37、8年以上工作经验，其中有3年以上大型房地产公司相同岗位工作经验；

38、负责核心业务的研发，提升系统可扩展性、性能和开发效率，保证系统的稳定性与高可用；

39、负责基于Unity3D引擎的虚拟现实系统开发和部署

40、熟悉计算机渲染原理以及CG编程，可独立完成UnityShader开发

工程师助理岗位职责 40句菁华（扩展4）

——销售助理岗位职责 100句菁华

1、负责销售、商务内勤和其他辅助性工作。

2、广告的排期

3、销售中心项目性工作跟进和协调;

4、参与销售中心团队建设工作。

5、保持与经销商的联系，跟踪他们的需求和订单，同时也发展和促进与潜在客户的联系，以捕捉商业机会;

6、制定并实施辖区的推销计划，组织各种推广活动;

7、与市场部商讨策划，协助代理商的终端销售，并负责对代理商的监督管理

8、与各商场保持良好合作关系，洽谈铺位、租金及其它重要合作事项

9、带领销售团队协助销售经理完成年度销售目标

10、负责收集整理公司年度销售计划，为销售经理提供销售计划作依据。

11、定期、不定期对部门所辖客户进行回访，并上报完整、详尽的客户信息及维护记录

12、协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作，在销售人员缺席时，及时转告客户信息，妥善处理

13、完成销售部经理交付的其他任务

14、提供分类的商务报表及部门销售业绩的统计、查询、管理；

15、负责收集、整理、归纳市场行情，提出分析报告。

16、对销售人员销售信息的进行管理，订单、保险、分期等数据的进行统计、整理。

17、协助销售经理完成销售各项报表的制定。

18、协助各区域做好市场的调查，搞好市场预测，拟订销售策略。及时收集各区域业务经理反馈产品质量、市场行情变化等信息；

19、负责各区域招标信息的收集、整理与反馈，按要求及时制作招标文件；

20、协助总监协调好本部门日常工作，不断完善部门管理制度，并经总监同意后组织实施。

21、协助总监估算所需的款项支出；

22、制定定期不定期的业务培训；

23、建立健全销售档案，定期转存公司相关部门；

24、做好销售业绩的日（周、月）报工作，协助总监及时组织收取销售应达帐款，确保帐款的安全、到位；

25、据市场需求的变化，及时向相关部门反馈市场信息；

26、要学会成熟项目的营销组织、协调并要销售绩效管理。

27、跟进各项事务进度及整理汇总。

28、服务客户过程中与其他业务部门的有效配合协作；

29、各区销售业绩的统计与分析；

30、管理客户资料及销售合同

31、定期或不定期地组织对客户回访情况的分析和讨论；

32、安排展厅车辆及销售拖车

33、内部销售报表制作，负责信息上报，订单工作。

34、愿意与他人合作，主动与其他成员进行交流，分享信息、知识、资源，帮助团队成员解决所遇到的问题，无保留地将自己所掌握的技能传授给其他成员；

35、分析与解决问题：面对非常棘手的问题，恰当地运用已有的概念、方法、技术，分析。

36、各级市场人员定期填报相应表格上交部门统计分析；

37、分析资源投放的落实情况；

38、分析自我的欠缺点；

39、品行优异，综合素质高；待人热诚；刻苦勤奋；责任心强，工作积极主动，认真细致；坚忍、抗压能力强；勇于攻坚克难，解决问题能力强；对自己要求高。

40、明确策划案的目的性；

41、熟练使用电脑以及常用办公软件（Word、Excel）、浏览器等

42、制定执行策划案的制度；

43、做好策划案的执行指引流程；

44、执行策划案；

45、负责部门日常行政管理及部门工作计划、目标的制定、检查、以及部门员工的考评考绩工作;

46、诚实守信，性格开朗，相貌端正，无不良历史记录；

47、监督计划的执行情况，将销售进展情况及时反馈给部门经理。

48、学生干部优先考虑，英语六级以上。

49、完成部门经理交办的其他工作。

50、投标组织工作以及商务谈判；

51、性别：不限，年龄：35岁以下；

52、有1年以上工作经验，有在电梯行业从事文案工作者优先考虑；

53、协助销售总监完成既定的年度销售目标并协助管理整个销售团队。

54、指导和监督各组销售顾问执行销售流程的各种规范及相关的规章制度、

55、监督销售流程的全过程，并对执行过程中出现的一切不良现象及时与销售总监沟通并提出自己的合理化建议。

56、帮助和监督销售顾问制定潜在用户管理跟进的措施和实施。

57、展厅内相关销售业务的协调。

58、负责销售人员周报的汇总统计，并就相关信息整理归档。

59、完成销售总监临时交办的其他任务。

60、协助公司做好售后服务工作;

61、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时答复领导对销售动态的质询；

62、负责日常销售统计，对各类销售报表进行审核、整理汇总。

63、负责制定、参与客户签订合同；

64、从事过建筑业产品销售，比如空调，电梯，弱电，消防等优先；

65、负责安排到货确认与安装培训事宜：

66、负责汇总以营业担当为单位的销售数据统计，考核营业担当业绩，并根据统计整理的数据资料，进行分析发现问题，及时向总经理提交参考推荐及方案。

67、协助领导安排、落实区域的市场规划。

68、对合作伙伴商务业务活动的直接支持并提供相应咨询服务；

69、协助营业担当做好售后服务工作，及时采集信息并迅速妥善协调处理直至得出结论。

70、负责公司客户资料的管理、整理、建档和保管工作，并定期补充新的信息资料，做好分类管理；客户资料档案应带给目录交综合管理部备案，综合管理部有权查阅和监督并带给合理化推荐。

71、负责特定项目的工作记录和文件整理，客户接待以及部门指定的其他各项服务工作。

72、配合部门负责人完成对公司网站信息做好建设、更新、维护；

73、提升公司网站在各大搜索引擎的收录、关键词排名、访问量；

74、调研市场信息，改进客户合作，促销产品。

75、对客户在销售和使用过程中出现的问题能够及时妥善解决；

76、性格活跃，抗压能力强，具有挑战精神及很好的沟通能力

77、向销售团队传递市场讯息，并做好广告宣传的管理工作以及理亏促销的数据统计工作。

78、及时将整体销售情况和客户信息情况反馈给部门经理，便于上级了解销售进度和销售团队的工作状态。

79、协助公司其它部门做好各项联合活动的准备工作，完成上级领导交办的日常事务。

80、完成上级委派的其他临时性工作。

81、定期走访经销商工作室/NC，指导其规范经营和提升形象

82、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;

83、良好的Office处理能力

84、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

85、有团队协作精神,善于挑战。

86、有一定英语基础的亦可,长期需要。

87、及时完成领导交办的临时事项

88、负责销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作，不得泄露销售秘密。

89、负责收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新产品、客户等信息资料，提出分析报告，为部门销售代表、领导决策提供参考。

90、3重要文档管理。对于一些需要保密的合同，资料等进行另外存档，另外收放，严格执行保密工作。

91、2对寄出的货物等经行登记，进行货物跟踪，确保安全快捷送达客户手中，并跟客户进行核实。

92、协助业务人员回款：提供应收帐款及其相关信息。

93、维护、加强公司与各方面的合作关系，例如银行，客户，*等；

94、客户区域内的设施管理，保持场地设施完好，布置和维护环境等；

95、负责公司产品的宣传、报导工作，经常性地做市场调研了解市场动态与我公司销售方针的有机联系，及时准确地给总经理提出建议。完成公司领导交待的其他工作。

96、参加相关展会,对外宣传;

97、负责拟融资项目的潜在合作、签约、组织实施等,客观分析融资的风险,确保相关信息的安全可靠性;

98、了解掌握国内外生物医药趋势和医药市场发展动态,为公司战略制定提供建议;

99、学习能力强,强烈的责任心和独立解决问题的能力;

100、通过电话宣传服务范围及服务通道

工程师助理岗位职责 40句菁华（扩展5）

——人事助理岗位职责 50句菁华

1、全面负责公司内部人才的招聘工作；

2、负责推进各项人力资源管理制度和管理办法的执行；

3、负责劳动关系管理，处理工伤劳资问题；

4、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理；

5、建立公司职位流动和晋升体系；

6、参与公司行政、采购事务管理负责公司各部门办公用品的领用和分发工作

7、对外相关部门联络接待对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作

8、请假制度的执行；

9、车辆定期保养提醒，加油卡的管理，事故协调处理；

10、负责公司各部门的行政后勤类相关工作；

11、负责考勤及工资绩效的核算；

12、制定薪酬上调、下调策略，报批通过后加以监督执行；

13、在人力资源工作中全面贯彻公司管理体系；

14、员工考勤监督统计、绩效考评监察，与外包HR公司联络等辅助人事工作；

15、负责办公环境的维护、公司文档收发、来客来访接待、电话转接等工作；

16、在总经理的领导下，全面负责人力资源部的工作。根据*有关政策和酒店的经营目标，搞好人力资源开发，合理安排本部门的日常工作。经常召开人力资源部工作会议，及时发现问题并及时解决。

17、协助总经理做出酒店各部门的人员编制，制定各岗位工资及工资调整的策略。

18、组织、实施员工文化娱乐活动；

19、本岗位人员每月需对公司所有员工劳动合同签订进行审核，核实内容包括：劳动合同的签订、续约、解除、离职资料、员工身份证明、联系方式、联系地址等劳动合同所约定的内容，确保公司员工信息准确无误；

20、本岗位人员对于公司员工考勤记录管理、培训签到及会议情况未作或漏做登记记录，属于严重失职，公司将扣除相关责任人员当月相应工资人民币200元，若因此致使公司培训、及会议情况出现混乱，公司将进行通报批评并扣除当月相应工资人民币300元；

21、管理劳动合同，办理用工、退工手续；

22、组织筹办、策划酒店员工的休假、娱乐、联欢等活动；负责酒店员工人事档案的管理及办理临时用工工作；

23、协助其它部门进行新员工岗前培训并协调安排时间、地点等。负责劳动纪律的检查实施和员工违纪的调查处理；

24、负责人事部的文件、资料的归档保管，负责上级文件的接收和传递工作；负责档案资料的补充、归档和转入、转出的传递工作。

25、负责指导和改进部门员工的工作方法及工作效率；

26、负责各个部门之间的人事沟通及协调和发展；

27、对员工宿舍的管理理及每月的卫生大检查。

28、负责员工入职、离职、转正、异动、合同手续办理等工作;

29、人事事务性工作的处理，包括招聘、入职、转正、转岗、离职等手续办理;

30、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;能接受房产行业的压力和挑战;

31、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划;

32、大学专科以上学历，经济或者行政管理类专业，无工作经验要求；

33、公司网银支付款项，办理其他非结算现金收付。

34、负责发票开具及认证；购买与保管发票；

35、配合经理处理外部公共关系，参与公司活动的策划、组织工作。

36、负责人员的招聘、调离。

37、熟悉各类证件的年检审查。

38、负责公司日常物品的采购及预算，监管公司办公环境的卫生、整洁。

39、按时完成上级领导交办的工作。

40、负责员工各项福利保险统计、制表、缴费、基数核定等工作；

41、管理员工档案，处理员工关系，办理员工社保、公积金及其他福利手续；

42、合同及履约管理：合同标准版本管理、合同谈判、合同的编制与报审、合同交底、履约过程中合同条款等的沟通解释、权限范围内的核价、协助工程部及成本部开展合同的履约

43、工程造价

44、较强的服务意识，形象气质好，1.63cm以上，普通话标准；

45、负责公司后勤、保洁、采购等工作。

46、文秘、行政管理等中专以上

47、简历请附照片。

48、员工入职及离职手续的办理;

49、有出纳工作经验

50、负责与相关人员联系，按要求印制公司及员工名片；

工程师助理岗位职责 40句菁华（扩展6）

——工程师岗位说明书 50句菁华

1、技术人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、负责机电产品、零部件的开发、设计；

3、施工期间的各项配套、交房、实测、产证、招标等手续办理；

4、熟悉工程技术文件，负责制定项目文明施工管理办法；

5、负责向施工班组进行技术交底和工程设计变更管理；

6、大学本科及以上学历，交通工程、建筑、交通规划类相关专业；

7、具有一定的汇编、C语言编程能力；

8、提出并参与冲压技术改造方案；

9、熟练掌握冲压工艺作业流程、冲压工艺编制和调试，熟悉ISO9001质量体系，能熟练使用AUTOCAD、PRO/E或UG；

10、熟悉生产线过程流程控制及产能评估；

11、进行动作效率分析与改善，运用动作经济原理提高效率；

12、绘制车间*面布置图和产品工艺流程线路图；

13、运用QC七大手法对样品制作到成品出货整个过程有关品质的数据进行整理、分析、就抡，提出品质改善报告；

14、熟悉SPC、FMEA、CPK工具，对六西格码有一定的了解。

15、本科学历，理工类专业；

16、搭建测试环境，保证测试环境的独立和维护测试环境的更新;

17、沟通协调及应变能力好，良好的口头与书面表达能力，以及相关办公软件的操作技能；

18、进行bug验证，督促开发部门解决问题;

19、具有良好的沟通协调能力和团队协作精神;

20、测试工作需要贯穿整个软件开发生命周期;

21、制定测试计划，包括有测试资源、测试进度、测试策略、测试方法、测试工具、测试风险等;

22、指导协调工程管理部、预算材料部工作，根据工作需要指导员工拟定相关工作制度或流程，并监督检查制度、流程的执行情况。

23、审核公司各项目的计划、预算、评审工作。

24、熟悉各类电路及PCB设计工具；

25、指导技工和技术员完成夹具以及设备的装配调试、试产，编写操作规程；

26、向维修人员讲解机械原理及修理要领。

27、2年以上机电或自动化设计工作经验，有外企相关职位经验者优先；

28、具备较强的电气理论基础，能看懂电气图纸，有自动化生产线及电子元件知识，熟练运用AUTO-CAD；

29、解决模具加工与调试中产生的问题。

30、对于客户端和投线不良率进行详细分析和整理，明确公司品质情况，时刻发现问题进行内部改善，保证客户顺利投入我司产品，顺畅生产；

31、熟练使用3d软件,尤其是ug、autocad等软件，了解塑料及金属材料特性;

32、了解各种机械加工的方法。

33、协调各配套部门关系，保证项目如期交付使用；

34、完成领导临时交待的其他工作任务。

35、具有良好的系统集成的实践经验，以及解决方案、技术方案的编写能力；

36、具有以下认证证书之一，CCNP/HCSE/MCSE/CISP证书/信息系统监理工程师认证者或信息系统项目管理师证书者优先。

37、负责指导供水计量、节约用水的技术管理，努力降低供水损耗

38、负责新接楼盘(宇)本专业的前期介入、图纸会审、质量监督、验收接管的技术工作。

39、设计委托：高低压电力工程的设计委托，高压配电部分委托设计，电力低压系统委托设计，网络通信委托设计、换热站、水泵房、综合管网等配套中电气工程的委托设计。设计委托符合项目要求，满足规范要求。

40、在工程主管的指导下主管项目工程的技术工作，对技术方面工作负责；

41、图纸审核：负责高低压电气施工图的审核，负责网络通信安防施工图的审核，严格控制造价，满足功能性要求。

42、参与设计过程中各专业技术论证及图纸会审工作；

43、为客户提供完善的硬件解决方案；

44、计算机或通讯相关专业本科以上学历，本科毕业4年以上，硕士毕业1年以上；

45、掌握需求分析方法，熟悉需求管理和研发过程管理，具有较好的开发经验；

46、指导、准备、绘制建筑设计图和效果图；

47、3年以上建筑施工管理工作经验，一级项目经理或二级以上注册建造师资质；

48、具备较强的施工现场管理与协调能力，有丰富的施工管理经验，具备良好的团队精神和沟通能力；

49、射频器件的新供应商、新元器件的评估;

50、能够熟练使用射频电路仿真工具、测试仪器等相关器件;

工程师助理岗位职责 40句菁华（扩展7）

——培训师岗位职责 40句菁华

1、产品培训课件的制作、宣讲,对客户进行产品知识培训、答疑；

2、擅长领域广泛，比如：团队建设、企业文化建立和企业内部流程改造、沟通学、LT思维管理、头脑风暴、企业教练、执行力提升、团队激励和个人激励、个人职业生涯开发和规划、成功学、巅峰潜能销售等；

3、专业、高效、形象气质佳，能对客户产生一定或者强烈的思维冲击和洗礼，帮助客户有效提升进步；

4、营销系统员工的心态、技能、知识的培训

5、根据公司战略开展培训需求调研，并制定年度培训计划;

6、指导各系统培训计划的实施及公司级培训计划的实施;

7、建立培训档案，根据不同的培训内容及目的设计培训效果评估方式;

8、统招本科及以上学历,年龄25-35岁。

9、协助建立和优化培训管理制度和流程；

10、娴熟的沟通能力;

11、良好的演讲能力;

12、关注客户需求;

13、认真批改英语作业,培养学生良好的学习习惯;

14、教导*英语、托福雅思等。

15、本科以上学历,英语专八级或雅思成绩6.5以上,有一年以上教师工作经验者优先;

16、善于调动学生学习积极性,在教学中能注重对学生的引导;

17、大专以上学历,服装、艺术或设计类相关专业毕业,男女不限,有服装陈列相关经验优先;

18、参与店铺陈列形象的策划、管理及执行规范的督导;

19、培训经费预算与控制管理；

20、开展培训需求调研，改进教学技巧。

21、负责制定企业在职人员培训和注册资格继续教育培训计划。

22、负责观察，收集各部门中的情报，根据情报编写提高员工综合能力的培训课程。

23、负责指导各相关部门贯彻并落实各项培训项目;

24、配合上级主管做好内部培训师培训组织和安排工作，并负责内部培训师培训效果评价的信息收集整理工作;

25、编制、修订、完善员工培训办法，建立岗位职业发展方向，完善培训体系;

26、设计培训评估体系并将评估结果在公司内进行沟通，以使各部门能有针对性重新设计或调整。

27、负责公司管理沟通能力、员工心理、工作技巧等方面的培训咨询

28、完成上级交办的其它临时性任务

29、推荐符合客户需求的产品及正确的健康建议,为客户提供个性化营养健康方案;

30、传播公司口碑,提升品牌价值,维系客户关系。

31、承担公司营销岗位的业务培训、日常指导和实施，协助各部门总经理带领营销团队通过培训考核，提升团队作业能力；

32、协助各部门总经理维护运营流程和规则，并根据相关信息提供合理的建议；

33、根据公司内部培训需求,开发培训课程、讲座、研讨、进行培训效果评估。

34、设计培训形式和方法;

35、撰写培训报告，反馈、评估培训效果;

36、实施公司培训计划，并跟进培训后效果反馈;

37、对于培训结果进行及时的总结，并进行相应的分析。

38、根据培训后的课程做好培训后的反馈记录，做好培训工作的总结分析并进行效果评估，对培训课程提出合理化的改善建议，并作出分析总结报告;

39、保管的物品的情况及时与财务部进行核对，并上报培训经理;

40、关注员工的思想教育，加强与相关部门的配合，对培训后学员的情况进行监督考察，必要时采用考试的形式对员工的学习掌握情况进行考核;

工程师助理岗位职责 40句菁华（扩展8）

——专业工程师岗位职责 30句菁华

1、调查市场上原料的制备方案；

2、调查市场上竞争厂家的说明。

3、研发用相关原料和研发产品的合理保存及管理；

4、汇总、计算、确定项目结算价，出具造价结算文件；

5、在项目各阶段受理其他有关工程造价咨询工作。

6、负责推荐引擎算法的开发，包括各类推荐算法的实现、特征和参数调优、用户体验优化等；

7、负责数据营销*台策略的开发，包括用户洞察、行业指数趋势预测、各类精准定向算法的实现和优化等；

8、对本项目的安全生产、环境保护、水土保持和文明施工进行监督检查。贯彻落实安全生产责任制，安全操作规程，安全技术措施，预防事故的发生。

9、配合综合部做好职工、特殊工种、新工作岗前的安全培训，教育工作。监督检查特殊工种持证上岗。

10、参加安全例会，并做好相应记录。

11、负责业务范围内业资料的整理、文件的接收、传达和落实等工作，及时上报有关资料和报表。

12、负责及时收集施工原始资料并进行签证，为计量工程师提供计量必须的原始资料；

13、按照“一岗双责”原则，配合安全管理人员进行施工安全管理并对安全问题进行整改；

14、完成领导授权的其他工作。

15、参与新产品立项，评审客户需求；

16、关注小批量和批量生产过程，协助组织转产评审，追踪生产出货测试问题改善；

17、参与设计变更和工程变更评审，追踪设计变更和工程变更执行效果；

18、负责办公电脑及相关IT外设、机房没器和网络设备的管理维护，确保公司各信息化系统正常运行；

19、其他系统的运维与保障，包括管理与运维门禁系统、信息发布系统、一卡通等系统、多媒体会议系统等。

20、熟悉国家环境政策法律法规，特别是大气治理的相关法规、技术政策和技术标准、规范;

21、负责从设备调试开始到设备的大故障维修的履历管理，内容包括设备基本情况、维修书、改善报告书等相关文件组织填写、归档存位，定期整理工作;

22、制定安装技术支持计划，验收、调试新设备，制订反修计划，解决安装过程中存在的技术问题;

23、完成上级交办的其他与本岗位相关的工作。

24、按照标准化作业规范要求，保证招标工作合法合规;严格按照规定程序完成定标审批手续;

25、定标后组织合同签订和交底工作，积极配合现场工程管理工作，协调供方履约过程中出现的问题和纠纷;

26、八年及以上机电暖通类项目工作经验，熟悉图纸与现场，熟悉各类机电设备的性能和价格，熟悉房地产开发企业主要业务流程及招投标法律;

27、根据项目技术需求设计和构建电气及自动化系统构架，负责方案制定及实施;

28、负责项目技术支持和项目培训;

29、电气或自动化相关专业本科以上学历;

30、熟悉现场仪表的选型、原理;

工程师,岗位职责