日期:2022-12-02 00:00:00
1、室内不得使用或存放危险及违禁物品。
2、个人棉被、垫被起床后须叠齐。
3、洗晒衣物需按指定位置晾晒。
4、4需遵守本管理制度。
5、4不得于墙壁、橱柜上随意张贴字画或钉物品。
6、整理一切内务,分配清扫,保持整洁,维持秩序,负责管理水电、安全、卫生等;
7、员工身体不适应负责照顾,病情重大者应通知其亲友及公司领导并送医院。
8、未经他人同意不得随意翻动他人物品,违者按照酒店相关制度处罚。
9、有损坏公共设施设备的,并责令赔偿公司经济损失;没有发现肇事人的,由宿舍人员均分承担赔偿金。
10、不得在员工宿舍不得使用大功率电器。寝室内禁止烧煮、烹饪或私自接配电线及装接电器。不准在宿舍内卧床吸烟生产火取暖,不准使用电炉、电炒锅、煤炉、煤气灶、酒精炉、电饭煲烧饭炒菜,不得随意乱拉私接电线、电灯和用电灯烘鞋,防止火灾事故发生。
11、请工程部与每月1日、15日协同宿舍管理人员对宿舍水电、设施设备、安全等进行检查、维护,如酒店部门在抽检中发现违规安全之类问题,将对其管理人、工程人员考核。
12、住宿人员住宿产生的相关水电费用由住宿人员统一*摊,具体费用划分由宿舍管理人员统计。
13、淋浴的水、电用毕即关闭,换下衣物及垃圾不得丢弃于浴室。
14、在宿舍赌博(打麻将)、斗殴及酗酒。
15、蓄意破坏公用物品或设施等。
16、擅自于宿舍内接待异性客人或留宿外人者。
17、经常妨碍宿舍安宁、屡诫不改者。
18、人事行政部负责本制度的制订、执行、监督、完善。
19、因个人违规被取消入住宿舍资格的',不能享受公司住宿补贴。
20、节约用水用电,注意用电安全,不准私自乱接拉电线及违规用电。
21、公司宿舍原则上不准留宿外来人员,如有特殊情况确需留宿的,必须得到公司领导批准方可。
22、每月底由人事行政部组织本部门人员及所有宿舍长对宿舍进行检查,并依据《宿舍安全卫生检查表》(见附件2)项目对检查进行评分。
23、人事行政部于检查后第二天对检查评比结果予以公布,以示嘉勉和改善。对检查评分不合格的,则取消该宿舍长当月补贴100元。
24、房间所住的人员负责自家房间卫生清扫,走廊、楼道等公共卫生区每间宿舍轮流值日(当日值班宿舍必须最后离开保证楼道、走廊干净整洁,最后大门上锁)。
25、所有员工必须爱护宿舍设施,不得随意改变宿舍结构,在墙上打孔钻眼等。
26、新员工到办公室、行政部办理住宿登记手续;
27、员工必须按指定床位就寝,不得自行更换,员工不得串宿舍,员工不得带非会所人员进宿舍楼或留宿,不要在宿舍存放非住宿员工的东西;
28、提倡艰苦奋斗的精神;
29、住宿员工个人物品放在小柜内,贵重物品不要带到宿舍;
30、建立卫生档案,进行卫生检查,宿舍管理员每天检查一次寝室卫生,并将检查情况记入卫生档案,并每周公布一次,作为优秀个人评比结合测评;
31、住宿员工要搞好个人卫生,每天晚上熄灯前要洗脸、洗脚、刷牙;床单、枕巾、被罩要保持清洁,定期换洗;
32、员工个人的钱、金银手饰、MP4、笔记本、手机等物品,一律随身带好,妥善保管,如有遗失与会所无关;
33、员工住宿只带简单行李、日常用品、常用必备的衣物等,贵重物品,多余物品及各种箱子、大提包等均不要带到宿舍;
34、鞋子统一放在鞋架上,摆放整齐,干净、无异味;
35、具体扣分细则
36、宿舍布置必须注意如下几点:
37、未经公司领导同意,任何人不得私自进入异性房间,若有违反者,给予罚款100元。(因工作原因或保安检查宿舍除外)
38、要求全体员工必须认真遵守《员工宿舍管理条例》,携手共创文明宿舍。
39、住宿员工应爱护宿舍内一切公物设施,不准随便移动拆卸,损坏须照价赔偿,未经公司总经办管理人员许可,任何人不得把东西搬离宿舍。
40、注意节约水电,出门或离开宿舍务必关门、关水、关电,以免影响他人生活起居和财产安全,避免浪费水电。宿舍内禁止使用大功率用电器,不准私自接拉电线,预防火灾事故,保证人身和财产不受损失。
41、严禁在宿舍内搞封建迷信和违法乱纪活动。团结一致、互谅互让、互勉互助,避免吵架、打架、斗殴事件的发生。
42、员工退出宿舍时,必须到总经办办理退出手续,由总经办管理人员清点宿舍物品,遗失、损坏则按价赔偿。
43、本制度自公布之日起执行,凡住宿员工均应自觉遵守,不得违反。
44、每次上学前,最后一名同学要检查灯、阳台门、风扇、水龙头;
45、发现问题及时处理,无法处理的应采取应急措施,及时汇报
46、监督宿舍员工的卫生清理工作及制度执行情况,对于违反宿舍管理制度且不听劝阻的本宿舍员工,有权向公司综合部反映,由公司综合部作出处理;
47、每个寝室选出一名寝室长,寝室成员根据本寝室值日表轮流值日。
48、11:30--1:30期间,不在宿舍者须向宿舍长汇报(如,洗衣服、向经理请假的等)
49、当天得出卫生评比结果,将卫生评比结果于次日公布到年级宣传栏,每月生劳部需向年级*团统一汇报本月卫生评比结果,*团需审阅卫生评比表;
50、年级生劳部进行卫生检查,接受*团和同学们的监督,完善卫生检查制度。
宿舍住宿规定制度 50句菁华扩展阅读
宿舍住宿规定制度 50句菁华(扩展1)
——员工宿舍住宿制度 50句菁华
1、换洗衣物不得堆积地上。
2、污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒。
3、2.1患有传染病者。
4、2.2有不良嗜好者。
5、1个人物品摆放整齐;不得随手乱抛垃圾;垃圾应及时清理至垃圾池。11.2安排卫生值日人员并应保持地面及门前清洁;每周应最少组织一次大扫除以清洁卫生死角;保持:宿舍内整洁卫生,室内无杂物,地面、墙面无污迹,天花板无蛛网,空气清新、无异味。
6、3污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒。
7、4不得于墙壁、橱柜上随意张贴字画或钉物品。
8、员工宿舍为员工休息场所,每位员工必须自觉遵守宿舍管理制度,保持环境清洁。
9、住宿人员需排轮值人员,负责公共地区的清洁,物品修善,水、电、门窗等的`巡视、管理及其他联络事项。
10、员工应自觉保持卫生间的卫生干净,讲究公德,便后冲厕,管理人员应加强巡视。
11、严禁在宿舍内赌博、酗酒或从事其他违法活动,一经发现视按酒店相关制度进行处罚。
12、有损坏公共设施设备的,并责令赔偿公司经济损失;没有发现肇事人的,由宿舍人员均分承担赔偿金。
13、迁出员工应将使用的床位、物品、抽屉等清理干净,所携出的物品,应先经宿舍管理人员检查。
14、住宿人员不得私配、调换宿舍钥匙,如有特殊需求上报酒店管理部门,由酒店管理部门统一配置。
15、人事行政部负责员工住宿的安排、分配、管理。
16、公司宿舍按员工职位级别划分为普通员工、主管、经理、高管四类级别标准,具体标准见下表:
17、原则上要求所有非天津本地的员工都要入住公司宿舍,特殊情况如需外宿的,必须提前一个月填写《员工外宿申请表》(见附件1)向人事行政部提出申请,经分管行政的副总经理批准后,可按级别标准享受公司住宿补贴。
18、公司聘用天津本地的员工不享受公司住宿补贴。
19、员工起床后,自觉把床上和宿舍内的私人物品整理好。
20、宿舍内不准赌博、打架、斗殴,不准有伤风化等违法行为。
21、宿舍公共设施出现故障,由宿舍长向人事行政部提出维修申请,如属人为故意破坏的,一经查实,维修费用由损坏者承担。
22、宿舍的水管、电路坏了,必须及时告知王建华请人维修,严禁个人自己接修,确保个人自身安全。
23、所有员工必须爱护宿舍设施,不得随意改变宿舍结构,在墙上打孔钻眼等。
24、员工离职须持有关部门的通知到办公室、行政处输财产移交验收等手续,员工因故停职均须办理退宿手续,复职时重新办理住宿登记手续;
25、员工离职必须在3天内办理完有关退宿手续,对无故拖延时间滞留员工宿舍者,会所将采取相应的措施处理;
26、员工因故短期需要回家住的,必须先向寝室长请假并由主管签字办理书面离宿手续,办好由主管同意的请假审批表交宿舍管理员。
27、提倡艰苦奋斗的精神;
28、建立卫生档案,进行卫生检查,宿舍管理员每天检查一次寝室卫生,并将检查情况记入卫生档案,并每周公布一次,作为优秀个人评比结合测评;
29、住宿员工每天必须按时、按要求完成个人内务宿舍卫生的清扫工作,早上上班前,做好宿舍卫生,接受寝室长的检查;
30、熄灯后不得使用电话;
31、不得将个人衣服、鞋袜、破旧杂物等堆放在宿舍厕所内以保持水房干净整齐;
32、爱护宿舍的门窗、玻璃、窗帘、床、物品柜、抽屉、取暖设备等公物,不得任意破坏;用手开门、关门要轻,不得摔门踢门;离开宿舍时要锁好门,节假日休息时要关好窗户锁好门,由于打闹或管理不善而损坏公物要赔偿;
33、故意损坏宿舍公物,且不能主动承担责任者,按原价5倍赔偿;
34、评比共分三项即卫生、纪律、宿舍文化,量化打分,每周计算一次成绩;
35、宿舍内可以依照员工们的文化主题布置,如张贴墙纸或海报,在桌上摆放放盆景或其它装饰物品;
36、宿舍布置必须注意如下几点:
37、住厂舍员工,必须服从宿舍保安安排,未经批准,任何人不得私自调换房间或床位;严禁乱住、混住,若有违者,给予罚款50元。
38、未经公司领导同意,任何人不得私自进入异性房间,若有违反者,给予罚款100元。(因工作原因或保安检查宿舍除外)
39、为保障员工的安全,避免非本厂人员进入宿舍,请员工出入宿舍大门时,自觉出示厂证,配合当值保安人员的检查;针对不自觉出示厂证或不接受当值保安人员检查的,给予罚款50元。
40、住宿厂舍的员工,必须在晚上24:00时之前返回厂舍,超过24:00时未返回宿舍者,宿舍当值保安员有权拒绝公进入宿舍;针对无理取闹者,上报人事部从重处理。(工作原因除外)
41、禁止员工将饭菜带到宿舍就餐,若有违反者,给予罚款50元。
42、3部门主管级别
43、5所有住宿人员必须严格遵守小区物业管理规定,保护环境,爱护公共设施。
44、6宿舍内铺位、桌子按公司规定统一摆放,任何人不得随意变动。
45、9住宿人员不得将宿舍转租或出借给他人使用,一经发现,立即取消其居住资格,并追究相关责任,承担相应的经济损失。
46、12自觉维护宿舍秩序,不得在宿舍、楼道内大声喧哗、追逐嬉闹,电视或收音机及唱歌等声音不得影响他人休息,违反者进行相应的处罚。
47、14住宿人员发生以下行为之一者,立即取消其住宿资格,视情节严重者将移交*机关处理。
48、18宿舍属公共场所,应保持整洁,个人用品叠放整齐;请保管好现金、证件等贵重物品,如有物品丢失,公司可视情况协助调查,但不负担赔偿责任。
49、22设备因人为因素造成的空调、等电器损坏,经专业人员认定后,由责任人按设备价格进行赔偿,造成安全事故视情况情节轻重另行处理。在责任不清的情况下,由同室人员共同承担。
50、1本制度未尽事宜按员工手册执行。
宿舍住宿规定制度 50句菁华(扩展2)
——寄宿制学校管理规定制度 50句菁华
1、排它性。某种管理原则或管理方法一旦形成制度,与之相抵触的其他做法均不能实行; 特定范围内的普遍适用性。各种管理制度都有自己特定的适用范围,在这个范围内,所有同类事情,均需按此制度办理;
2、寄宿生必须服从教师和行政执周人员管理。
3、寄宿生须在学校政教处的统一管理下入、退宿,并填写相关申请表;
4、不准擅自调换床位和宿舍,有特殊要求,需经生管老师同意方可调整;
5、请假制度:寄宿生有事外宿须履行相关手续并填写请假条,方可离校,否则视为违纪;
6、寄宿生应遵守学校各种安全规定,防止出现安全事故;
7、晚自习制度:
8、点名制度:
9、个人卫生:
10、饮食卫生:
11、男女生宿舍要保持正常的关系;
12、往返学校与宿舍,寄宿生必须统一在生管老师的带领下有序的来回。
13、有家长或亲属来访,必须到门卫室、班主任或值班老师处登记,拒绝陌生人进入宿舍区。
14、建立健全宿舍舍长负责制,每人服从宿舍长管理;
15、自己的学习、生活用品应妥善保管;
16、不得随意留宿非宿舍人员住宿,确实需要住宿者,需值日老师同意。
17、按时返校、回家,有事向班主任或值日老师请假。
18、勤洗澡、勤换衣服,不得乱泼脏水。
19、服从管理,听从安排。在学校安排的房间、床位住宿,不得随意调换。
20、节水节电,杜绝“长流水”和“长明灯”,不准私自接用电器。要爱护公物,不得将寝室物品拿到室外。
21、凡经学校批准寄宿在校的学生,须按学校指定宿舍和床位住宿,未经政教处批准,不得自由迁动和调换。
22、遵守用膳时间,用膳铃响后,方得进入饭厅用膳,依次排队,不得争先恐后,不得敲打碗筷。
23、学生宿舍由学校宿管组统一管理,所有住校学生必须服从学校宿管组管理,自觉遵守各项规章制度。
24、新生报到注册后到管理员处办理住宿登记手续。
25、学生住宿所用床上用品(被套、床单、枕头等物品)均按学校统一要求发放。
26、宿舍管理实行寝室长负责制。室长应做到:全面关心同学,如有室内同学生病或遗失钱物、钥匙等应及时向管理员汇报;督促值日生认真负责做好工作,督促同学遵守纪律、养成良好的卫生习惯等。
27、要遵守作息时间,每天按时起床,按时清扫卫生,按时进教学楼上课并带齐学习用具,无特殊情况不得随便回宿舍。按时熄灯就寝,熄灯后,必须保持安静,不得洗漱、看书、说笑、吃喝、听录音机,熄灯后不得使用手电,任何人不得自行安装和使用台灯、插座等。
28、建立卫生档案,进行卫生检查。宿舍管理员每天检查一次寝室卫生,并要求有记录。
29、住宿生每天必须按时、按要求完成个人内务宿舍卫生的清扫工作,早上6:00—6:30前,做好宿舍卫生,接受教师和值周生的检查。
30、全校大扫除时每个住宿生必须按照大扫除分工的具体内容和要求,完成大扫除。
31、住宿生要支持寝室长和值周生的工作,有不同意见要向教师提出,合理解决。
32、各宿舍每两人轮流负责一天值日工作。
33、值日生要按照宿舍一日常规要求,在起床、卫生、扫除、熄灯等方面监督检查全宿舍同学的落实情况。如发现好人好事或违纪行为。必须于当日或次日晨主动向老师报告。
34、每学期由宿舍全体同学选出一名表现突出的同学作室长。室长要和宿舍成员一起,努力把本宿舍建成文明寝室。
35、寝室长对工作应认真负责,以身作则起好模范带头作用。全宿舍同学应支持寝室长工作。
36、要爱护室内、楼道的墙壁、楼梯扶手,不准在上面涂写刻画,不得在墙上钉钉子挂物品,贴画等。
37、凡故意破坏公物者,从严处理。
38、评比共分三项即卫生、纪律、宿舍文化,量化打分,每周计算一次成绩。
39、男女学生一律不允许进入异性宿舍,否则将给予严厉处分。
40、建立详细寄宿生花名册。总册(分班册、男女生册)、寝室点名册,同时附家长的联系电话。家长联系方式要备两种以上途径、以防急用。
41、宿管员具体负责寄宿生的日常生活指导和管理工作。对学生必须富有爱心、童心和责任心。*时要深入寄宿生中,充分了解寄宿生的生活情况、身体状况和思想动态,帮助低龄和生理、身体有缺陷的寄宿生解决生活中的实际困难。
42、宿管员要定期召开室长会议,并做好组建寄宿生督导队,提高学生自我管理能力,和增强自我服务意识。
43、值周老师必须24小时在岗,严格履行岗位职责,未经校长、值周领导批准请假不得离开学校,如遇学校寄宿生突发事件必须迅速到岗。
44、值周老师做好宿舍区设备、安全、卫生三项检查,并将检查情况及时上报学校。
45、定期召开寄宿生会议,对学生进行专项教育、学习寄宿生有关制度要求及行为教育,并做好详细记录。
46、紧紧围绕中小学生日常行为规范,对寄宿生开展集体主义、爱校尊师、勤奋学习、遵纪守规、行为规范、关心他人、勤俭节约、艰苦朴素、爱护公物、清洁卫生、交通安全、饮食安全、卫生保健、孝敬父母等专题教育。
47、讲究个人卫生,勤洗脸、洗脚、刷牙、洗澡,衣服、鞋袜要经常换洗。并经常检查督促。
48、寄宿生回家按片区域站队排队,不准在路上逗留,未经父母同意不准在亲戚、同学家做客宿夜。到家要向父母打招呼,回校要向父母告别。
49、住宿生未经宿管员批准不得外出住宿,不得私自带外人留宿,不得私自带外人进入宿舍。
50、每晚息灯后,做好查铺、点名工作,寝室长要向宿管员汇报本宿舍同学到位情况。对学生私自离开宿舍的情况应立即向校值周老师、值日行政领导汇报,并及时通知学生家长,同时追查落实学生私自离开宿舍的原因、去向等具体情况,对违纪寄宿生要及时处理,并填写处理意见。
宿舍住宿规定制度 50句菁华(扩展3)
——疫情期间消毒规定制度 40句菁华
1、保持幼儿视力,室内要注意采光。看电视一次时间不宜过长,看时不要离得太近。电视机安放高度要适中。
2、开展师生体温及症状自查。提前告知教师、学生和家长,师生返校前要自查症状、自测体温,出现相关症状的要暂缓返校。
3、加强健康状况检测。组织返校师生每天定时测试体温,如出现相关症状,需立即到指定医疗机构的发热门诊就诊。疫情解除之前,学校要每日统计检测师生身体状况,有疑似症状,要及时处理上报。
4、严格人员管理。严格落实学校传染病防控措施,做好学生和教职员工晨午检、因病缺勤和病因追查与登记等工作。市*宣布疫情解除前,严格控制外来人员及车辆进入校园,停止一切场地开放活动。
5、认真做好学生的住宿安排工作。
6、认真做好宿舍的用水、用电管理工作,严格执行开关灯时间,节约用水、用电。
7、每日要做好值班记录、防火检查记录、疫情记录等。
8、及时督促学生离宿到班上课,认真检查,不得将学生锁在宿舍楼。
9、如有不适,第一时间报告值班老师。
10、不准随地吐痰,乱扔废纸、果皮和向楼梯、走廊泼水。
11、不准乱倒剩菜、剩饭及其它杂物。
12、不准在走廊、寝室内乱拉绳子、铁丝和随意攀挂。
13、床上被服用品叠放整齐统一,洗漱水杯用具摆放整齐统一,书籍物品存放整齐统一,衣帽用品挂放整齐统一,床下鞋子物品排放整齐统一。五个整齐统一要到位。
14、地面、墙壁、桌椅门窗整洁干净、做到无灰尘、痰迹、蛛网,无纸屑污物要到位。
15、在学生宿舍附近垃圾投放点设置废弃口罩收集桶,引导师生定点投放,规范废弃口罩分类处置,防止二次感染。废弃口罩要日产日清,每日收集运输。普通师生的口罩可做普通干垃圾处置,将口罩密封后投入专用口罩垃圾桶。在转运前用84消毒液消毒处理后转运。感染者、疑似感染者、发热者佩戴的口罩密封后投放医疗垃圾桶,存入处置间,必要时由校方或物业公司联系医疗废物处置公司上门收集,统一进行无害化处理。
16、门卫工作人员必须对机关办公楼以及院内的安全工作负责。
17、洗漱后快速就寝,不喧哗,不打闹,禁止面对面交流。
18、学校和专业部每天对宿舍各区域(含宿舍内)进行环境、内务卫生检查,并将检查结果在学生处管理群通报。
19、学校要安排专人对食堂工作人员及家庭成员的假期行程、身体健康状况、居住地、接触史等信息进行全面摸排,要建立台账;
20、做好相关食堂工作人员食品安全及防疫知识培训,并组织进行考核。
21、食堂工作人员要保持良好个人卫生,常洗手消毒,穿戴整洁的工作衣帽,不留长指甲、涂指甲油、佩带饰物。在进行操作时佩戴口罩、工作服、手套等个人防护用品。
22、强化配送人员健康监测、洗手消毒和配送设施的清洗消毒,配送人员配送时佩戴符合要求的口罩、手套。
23、食堂重点区域和各类餐具、工用具、容器、所有餐桌椅等要进行全面清洗、消毒。
24、对供货商加强监督,明确双方责任和义务。
25、采购预包装食品应当向供应商索取xx市流通环节食品安全监管系统开具的《供货(上市)凭证》,如供应商无法出具《供货(上市)凭证》,必须索取食品生产许可证、检验合格证明和载明食品的名称、规格、数量、生产批号、保质期、供货者名称及联系方式、进货日期等内容的供货凭证;
26、贮存场所、设备要定时检查,保持清洁,无霉斑、鼠迹、苍蝇、蟑螂等,不得存放有毒、有害物品(杀虫剂等)及个人生活用品。
27、分批次、错时到食堂就餐,一张桌子只坐2人(注意入座后方可摘下口罩就餐),做到人与人之间相隔超过一米,进行错位排列,不对坐不交谈,严格控制同一时段就餐人数。
28、所有学生进行分餐排队时请保持一定距离不要拥挤,餐厅采用发放统一套餐,为保证就餐距离采用分批次就餐,每个年级就餐时间15分钟。
29、餐用具清洗消毒工序要按照“一刮二洗三冲四消五保洁”顺序操作。煮沸、蒸汽消毒保持100℃,10分钟以上;
30、宿舍必须要保持室内环境清洁,每天通风2-3次,每次至少30分钟。由班组负责人检查,防疫领导小组监督抽查。
31、所有人必须按疫情防控要求配合进行每天两次的体温检测。
32、宿舍内由班组长或自行制定卫生清理值班表,每天打扫两次,上下午各一次,保持地面干净,被褥床铺、生活用品等摆放整洁、无杂物,并由专职卫生员检查。
33、宿舍之间严禁人员互相私自更换,严禁进入集中观察区、隔离区及与观察区、隔离区人员进行接触,违者将进行严肃处理或按疫情期间有关法律法规追究责任。
34、隔离区有一般发热人员在单独居住的宿舍管理严格按照本制度观察区相应条款执行,严禁离开宿舍。违者违者按疫情期间有关法律法规追究责任。
35、加强公司的安全管理。公司是人流、车流的汇集地,人员密集,车流量大,抓好公司的安全管理是货运运输安全管理的重要内容。
36、切实做好危险品查堵工作。
37、晨、午检,每天由值班领导和班主任负责对教职工和学生进行检测,班主任负责检查本班学生出勤及健康情况;值班领导各职能部门负责人,负责对本部门工作人员进行晨午检。
38、晨检与午检表格分别在登记汇总半小时内上交至政教处并签名登记。
39、每学期学校定期召开家长会。并开展小手牵大手活动,向家长宣传素质教育、基础理论,提高家长素质。
40、当学校老师发现公共卫生事件时,如食物中毒、传染病、暴力等事件,老师要及时上报学校负责人,同时疏导其他学生散开,等待救援的到来,学校负责人立即联系有关部门,并维持好现场,配合好有关部门到来后的后续工作。
宿舍住宿规定制度 50句菁华(扩展4)
——学校宿舍生活管理制度 50句菁华
1、下晚自习后,立即回宿舍,准备就寝,做好洗漱等睡前准备工作,值班教师查床时,舍长及其他同学做好配合,准确无误后舍长签字。熄灯铃响后不准再说话、打闹等出现影响他人休息的行为。更不准外出宿舍楼。
2、按统一指定的房间、床位就寝;
3、晚上必须在规定时间前返回宿舍;晚上点名后不得私自离开;
4、严禁带领外来人员进入宿舍私自逗留,严禁留宿外来人员或非本宿舍人员;
5、不能在床、门、门窗玻璃、墙壁等处乱贴乱画。
6、熄灯后,不能在宿舍内说话,影响其他人休息。
7、跑操时,无故中途停止者,每人次扣班级积分0.5分;
8、剩菜剩饭没有倒在指定位置者,每人次扣班级积分1分;
9、课间无故进入宿舍楼而无班主任批条者,每人次扣班级积分1分;
10、向窗外、楼下乱扔杂物、乱倒脏水者,扣宿舍集体所在班级1分;
11、自己内务整理要求及时、规范,乱摆乱放者扣班级积分1分。
12、物品(0.5分):各人相关物品必须摆放整齐,规定摆放位置的必须按规定摆放,不得乱放。
13、墙壁(0.5分):墙壁无乱写乱画、无贴画、无铁钉、无粘钩乱挂物品
14、在学院需对宿舍布局作调整的情况下,学生应服从管理中心的调整。
15、入宿学生须按照指定的宿舍和床位住宿,未经公寓管理中心准许不得自行调换、私占、转让、出借床位等。凡以上违规者,按学院有关规定处理。
16、钥匙管理。寝室钥匙由公寓管理中心统一供配,学生不得私自配钥匙或另加挂锁,不得将本室内钥匙借给非本室人员,否则造成的一切不良后果由当事人承担相应的责任。
17、管理中心设立治安办公室,各学生宿舍楼设立治安保卫组,由管理组长兼任保卫组长,值班员、管理员及清洁工兼任组员,负责学生公寓安全保卫工作。值班员必须履行岗位职责,值勤时必须在学生宿舍楼门口值班,密切注意进出人员状况,对可疑人员进行证件检查等。
18、不准学生带手机等贵重物品、现金、不健康书籍进宿舍。
19、不准在宿舍内打扑克、下棋、疯闹及其他剧烈体育活动。
20、养成良好的个人卫生习惯,做到勤洗脚、勤理发、勤换衣服、勤晒被褥;
21、下课十分钟不准进寝室,钥匙不准转交他人。
22、严格服从寝管老师的管理。
23、公用财产,共同维护,谁损坏谁赔偿,请大家互相监督,并及时向管理员或班主任反映情况,若有损坏,又不举报,则有同房间的人共同赔偿。
24、损坏财产必须在一周内将相应赔款交给管理员,由其交到总务处,学生赔款后应向管理员索要赔款收据。
25、完成本宿舍规定的其他值日工作。
26、门窗:门窗洁净,玻璃明亮,无破损,无糊纸及张贴物。
27、地面:地面整洁无痰迹、积水、污迹、烟蒂、果壳、废物等。
28、宿舍仪容:宿舍面貌应文明、整洁、高雅,室内物品摆放得当、合理,无乱拉绳索、电线,乱晾挂衣物及其他破坏整体形象的物品,不用违禁物品。
29、严格遵守作息制度,按时起床、就寝、熄灯。
30、注意宿舍内外环境的.清理与维护,在宿舍内堆放的杂物和停放的自行车要及时清除,保持道路畅通。
31、坚持宿舍安全管理,谢绝外来人员来访,做好宿舍的安全保卫工作。
32、学生住宿期间,房主应承担起监护人的义务,应该对学生住宿期间的安全负责任。
33、30— 7:30上午锁门时间:
34、因病因事需回宿舍的,班主任开具批条,并到宿管处登记后方允许进入。
35、定期检查楼层、阳台、扶手,消除花盆、磁片等物品坠落隐患。
36、禁止使用违章电器(电热丝、电热杯、电饭煲、电水壶、电磁炉等)。
37、管理员定期检查灭火器材、制定火灾应急方案。
38、中心保证重点区域(一楼值班室,一楼梯口),消防器材合格能用。
39、禁止机动车在宿舍区内高速行驶。
40、学生家庭住址在距离学校原则3公里以上,并且遵守纪律,表现好,可以向学校申请住校。
41、学生报到注册后到总务处办理住宿登记手续。
42、住校期间,学生晚上就寝擅自离开校园,学校将视情节轻重,移交政教处纪律严肃。
43、要遵守作息时间,每天按时起床,按时打扫卫生,按时进教室上课,无特殊情况不得随便回宿舍,按时上晚自习,按时熄灯就寝。熄灯后,必须保持安静,不得洗漱、看书、说笑、吃喝、听MP3,熄灯后不得使用手电筒和蜡烛,任何人不得自行安装和使用台灯。
44、未经允许不拆看他人的信件,不随便使用和翻动他人物品,不随便拿他人的物品,相互间不私自借钱借粮,有困难找老师。
45、住宿生要有较强的人身安全意识,*时注意登高时的人身安全,不得私自安装和使用台灯、电炉、电锅、电扇、电吹风,电热袋,电热毯等电器,不得随便拆改电路、乱拉电线、乱安插座,不得在电线上凉衣服。有电器不能正常使用,应及时报告,不得擅自作主维修。
46、建立卫生登记簿,进行卫生检查。以寝室为单位登记,宿舍管理员每天检查寝室卫生,并将检查情况记入卫生登记簿,并每天公布,每周评比。
47、学生宿舍必须随时保持清洁卫生。做到地面无垃圾,无纸削、无果皮、无痰迹、无积水,无蜘蛛网。做到墙壁上无脚印,不向宿舍内外随便吐痰和乱扔废弃物。
48、值日生负责就寝时开窗通风。
49、寝室长每天要清楚本宿舍同学的出勤情况,对有事请假回家或外出未归的同学,要在熄灯前及时汇报给宿舍管理员。
50、学生住宿只带简单行李、日常用品、常用必备的衣物等。
宿舍住宿规定制度 50句菁华(扩展5)
——最新宿舍安全管理制度 50句菁华
1、严禁携带凶器、易燃、易爆、有毒、有害和腐朽颓废、淫秽的书刊、音像制品进入宿舍,违者将严肃处理。
2、提倡艰苦奋斗的精神。住宿生的消费水*应符合家庭经济情况,要节约开支,不攀比,不要追求过高消费。
3、学生宿舍必须随时保持清洁卫生。做到地面无垃圾,无纸削、无果皮、无痰迹、无积水,无蜘蛛网。做到墙壁上无脚印,不向宿舍内外随便吐痰和乱扔废弃物。
4、学生宿舍的一切设施不得擅自拆改,不得在宿舍使用台灯、电炉、电吹风、电热袋等电器。
5、爱护宿舍的门窗、玻璃、床、放碗桌、电气设备等公物,不得任意破坏。用手开门、关门要轻,不得摔门踢门。离开宿舍时要锁好门。周六、周日和节假日离校时要关好窗户锁好门。损坏公物按规定赔偿。
6、禁止赌博,禁止吸烟,禁止喝酒。
7、各宿舍要建立值日生制度,每天清扫,每周大扫除。
8、管理目标:干净整洁 井然有序 做到“日常状态就是最好状态”
9、起床铃响后,无故不起床或不参加早操者,每人次扣班级积分1分;
10、午间休息时,不在本宿舍内,而在外乱逛者,每人次扣班级积分1分;
11、自换床位就寝者,每人次扣班级积分1分;
12、私自移动宿舍内设施者,,每人次扣班级积分1分;查不到具体人,扣宿舍集体分。
13、没有班主任批准、值班人员同意而私自回家、在亲戚、同学家过夜者,每人次扣班级积分3分;并给与相应处分。
14、学生上课,而没有关闭宿舍内电器者,扣宿舍集体所在班级2分。
15、自己内务整理要求及时、规范,乱摆乱放者扣班级积分1分。
16、热水器(0.5分):宿舍内热水器每天擦试干净保证无尘土,不得在宿舍内乱倒热水器内的水。
17、墙壁(0.5分):墙壁无乱写乱画、无贴画、无铁钉、无粘钩乱挂物品
18、宿舍纪律的检查、管理由管理人员及值班人员检查完成,并且纳入全员管理范围。
19、宿舍卫生由学校集中检查,卫生每周抽查一至二次,结果以量化的标准计分。
20、爱护室内各种设备和用具。不得私自对各种用具和设备进行增减、拆改和损坏,凡损坏空调、热水器、门窗、桌椅、灯具等设备者,根据损坏程度照价赔偿,严重者还要给予纪律处分。设备和用具损坏应及时报告生活老师。
21、不随便进入别人寝室,确实需进入他人寝室时,必须先经该室同学同意方可进入。非本校人员或遇见不熟悉的陌生人不要让其进入宿舍。发现可疑人员或可疑情况应及时向老师或保安人员汇报。
22、为使宿舍财产免遭破坏,严禁在宿舍内打篮球踢足球。
23、宿舍财产损坏赔偿标准
24、床:损坏床护栏,赔15元
25、损坏水龙头一个赔8元。
26、损坏灯开关一个赔5元
27、损坏门插销一个赔2元
28、学生有事外出要与房主请假或房主陪同,否则不准外出。
29、学生宿舍内禁止燃放烟花爆竹,禁止乱摔玻璃瓶等物。
30、坚持宿舍安全管理,谢绝外来人员来访,做好宿舍的安全保卫工作。
31、学生宿舍实行楼层、房间安全值日生制,值日生要认真负起安全检查责任,按时关锁门窗,保管好钥匙,不得乱借乱丢。
32、学校规定的锁门时间必须严格执行,无特殊情况,课间时间不准学生回宿舍。凡不服从管理的按违反校规处理;态度恶劣者,宿管员报政教处或班主任处理。
33、提醒同学正确使用其它高危电器(如手机充电器、电脑、饮水机等)。
34、小区管理员每天检查电房电表运行情况,了解宿舍用电动态。
35、电工负责宿舍保险丝的更换,分析用电情况。
36、组织宿管中心全体员工、学生联防队员学习使用消防器材。
37、学生宿舍内禁止使用热得快、电饭煲、电炒锅、电热杯、电炉等大功率电器设施,对违规人员,应当场责令整改,不听劝阻的,可予以没收处理;
38、严格执行学校其他各项安全管理制度,维护学生宿舍秩序,保障安全。
39、学生凭学生证、录取通知书或身份证办理入住手续:
40、未结清住宿费、水电费、公物赔偿费等费用者,不予办理离校手续。
41、入宿学生须按照指定的宿舍和床位住宿,未经公寓管理中心准许不得自行调换、私占、转让、出借床位等。凡以上违规者,按学院有关规定处理。
42、爱护公物。凡宿舍楼内配备的家具和房屋设备须倍加爱护,不得*搬动调换。凡有丢失者按学院有关规定处理。
43、钥匙管理。寝室钥匙由公寓管理中心统一供配,学生不得私自配钥匙或另加挂锁,不得将本室内钥匙借给非本室人员,否则造成的一切不良后果由当事人承担相应的责任。
44、地面(含床下)干净、无积灰、无痰迹、无纸悄果皮、无烟蒂。
45、宿舍家具属于自然损坏应及时报修;人为损坏家具照价赔偿;故意损坏者,根据情节轻重给予相应处分。
46、不准师生私接电源,使用家用电器,动用、安装、拆卸、破坏各种电设施。
47、不准学生攀爬楼梯扶手,不准学生跳跃楼梯台阶,私自上顶楼。
48、做到地面、墙壁、门窗整洁干净,保证无灰尘、痰迹、蛛网等。
49、铝合金窗开关要仔细,不得向上向外用力,谨防窗扇滑落损坏,乃至伤人,凡乱推乱搡,造成损坏或伤人者自行承担有关全部责任。
50、严格服从寝管老师的管理。
宿舍住宿规定制度 50句菁华(扩展6)
——师德考核奖惩制度规定 40句菁华
1、索要或收受学生及家长的礼品、礼金、有价证券、支付凭证等财物;
2、组织或参与黄、赌、毒、封建迷信及邪教等活动;
3、其他违反高校教师职业道德的行为。
4、将教师师德表现作为评先评优的首要条件。在同等条件下,师德师风评价为优秀的,在教师职务(职称)晋升和岗位聘用,骨干教师、学科带头人和学术带头人、各级各类优秀教师评选推荐中优先考虑。
5、职称申报或职称晋升往后延迟2年。
6、政治学习笔记不少于三千字,有内容、有题目、有日期,每少一项扣0.1分,每少一千字扣1分。
7、违反学校安全责任状的有关条款,每有一项,扣0.5分。(参考安全工作责任状)
8、教师之间不团结,在师生中造成不良影响的扣1至2分。
9、教职工由于工作失职出现问题受到学校通报批评扣1至2分,受到县通报批评扣2至5分。
10、全学期迟到早退超过五次,超一次扣0.5分,有一次无故旷工旷课扣2分。
11、师生反映的其它违背教师职业道德和上级有关规定的问题,一经查实,酌情扣分。
12、充实考核内容。学校改变过去仅凭一次师德测评决定教师师德考核成绩的做法,建立了师德档案,把教师一学年的典型师德表现及授奖情况、不良师德行为及处罚结果、学年师德承诺、学生评议、家长评议、老师评议、个人师德自评等内容全部纳入师德档案。
13、教师要认真贯彻党的教育方针,模范遵守国家的法律法规和学校的规章制度,不散布有违国家政策、法规或其它不健康的思想和理论,不组织或参与非法*、结社。
14、教师的行为是否符合师德规范的要求,学校将采取听、看、查等方法进行量化评分。
15、每学期末集中检查一次,并公布检查结果,记入教师个人档案。
16、热爱和忠诚党的教育事业,认真贯彻党的教育方针。
17、模范遵守教师职业道德规范,自觉学习和贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,在师德师风建设活动中表现突出,为人师表,得到师生的一致好评,在工作中起到良好的影响和带动作用。
18、认真学习和宣传马列主义、*思想、*理论和党的路线、方针、政策,不断提高政治素质。自觉遵守宪法和各项教育法规,规范教育行为,自觉抵制社会不良风气的影响,廉洁自律,依法治教。
19、采取多种形式,大力加强教师职业道德教育。教师职业道德教育是教师队伍建设的重要内容,要不断加强对教工进行《中小学教师职业道德规范》的教育。使《规范》的内容深入人心,并付诸实施。要利用组织学习、座谈、演讲、印发学习材料、向教育战线的先进人物学习等形式加大宣传力度,使爱岗敬业、教书育人和为人师表成为教职工的自觉行动。使广大教工严格遵守《规范》要求,全面贯彻党的教育方针,忠诚党的教育事业
20、所有教师均须按时参加学习,不得迟到、早退和擅自离会,确因有病或因事不能参加学习的,必须事先向组织者或有关领导履行请假手续。
21、全体参加学习人员应遵守会场纪律,认真听讲,并做好记录,不得谈笑,不得从事与学习无关的活动。
22、学习必须按规定的时间进行,没有特殊情况,不得随意更改。
23、教师职业道德建设是加强中小学德育工作和全面推进素质教育的关键环节,必须切实抓落实,定期检查和考核。
24、学校建立定期表彰制度,对职业道德高尚的教师进行表彰奖励,并大力宣传他们的先进事迹。
25、学校为各校师德师风宣传工作提供经费保障,为本校的师德师风宣传工作提供经费和物质保障。
26、增强法制观念,加强法律法规的学习,遵守国家的法制法规,提高依法从教的水*,不参与赌博和迷信等违法活动,坚决抵制伪科学和邪教组织的渗透。
27、增强事业心和责任感,刻苦钻研教学业务,积极进行教学改革,严格遵守学校的各项规章制度,努力提高教学质量。积极参加教育教学科研活动和课题研究,切实提高研究的针对性和实效性,以解决教学的实际问题和提高自身能力,努力成为科研型教师。任课教师遵守教学计划,维护和优化课堂秩序,保证教学时间,严格教学和考试纪律,反对自由散漫、徇私舞弊作风。
28、尊重学生家长,主动倾听家长对教育教学工作的意见,不训斥、指责家长,不接受家长的宴请或馈赠,不利用职务之便谋取私利。
29、随时随地制止和纠正学生的不良行为,并能及时向学校、班主任放映情况,协助处理。
30、师德标兵荣誉称号。
31、教师要把全部精力放在工作上,上班期间,教师不能随便换班、替班、串班,要全面照顾幼儿,避免发生意外事故。严格做到:视线不能离开孩子。
32、教师在校内、校外都应自觉维护教师形象和幼儿园声誉。上班期间要微笑面对每一个孩子,对家长和来宾态度友好,严禁与家长争吵。
33、教师要注意仪容仪表,上班要穿工服,不能带明显饰物,不留长指甲;女教师不化浓妆,不穿高跟鞋,长头发扎起来。
34、教师带班不接、不打电话、手机调成振动状态,不接待人。进班不跷二郎腿,不坐桌子及幼儿床。不随意请幼儿替老师做事。
35、教师积极参加教育研究活动和业务学习活动,认真备课,写好一周的教育活动计划、游戏和一日活动计划,不断改进教学形式、方法,随时更新,科学合理安排幼儿一日生活。按时上课,严格执行作息时间。成为幼儿学习活动的支持者、合作者及引导者。
36、教师积极开动脑筋,自制玩教具。教具要结实、耐用,学期末,将自制玩教具交到资料室,以便资源共享。
37、教师每月根据主题活动,随时更换主题墙饰。并根据班级情况、幼儿年龄特点布置生活墙饰,以利于培养孩子良好的生活习惯。
38、严格遵守幼儿园卫生制度。
39、注意幼儿用眼卫生,保护幼儿视力,正常教学中不能看电视,中大班每天坚持做眼保健操。
40、教师离园前应认真检查,关好门窗,切断电源,将物品放在指定地点,整洁卫生,保证安全,才可下班。
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