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基层党建工作制度 40句菁华

日期:2022-12-03 00:00:00

1、认真学习党的基本知识、市场经济知识、科学文化知识、法律法规知识和业务工作知识。

2、积极参加党的组织生活和各项活动。

3、正确反映群众的意见和要求,自觉维护党和人民的利益,积极做好职工的思想政治工作。

4、认真执行《**章程》和《准则》,遵守党的纪律和国家法律及廉洁自律规定,坚决反对腐败,自觉抵制不正之风。

5、认真履行职责,尽心尽力,尽职尽责地圆满完成本职工作和单位或领导交办的各项工作任务。

6、突出重点原则。发展的重点就是党的力量薄弱的单位以及农村、新经济、新社会组织、各类社会团体。要在优秀的工人、农民、知识分子及其他社会阶层的先进分子中加大发展工作的力度。但也不能以突出重点为由,忽视其他行业和阶层,防止形成新的死角。

7、党组会议讨论决定的问题除经批准在一定范围内传达、通报或征求意见外,与会人员均应严格保守秘密,不得向外泄露。

8、坚持廉洁从政,模范遵守和执行党纪、政纪,国家法律法规,做廉洁自律和懂法守法的表率。

9、群众公认,注重实绩原则;

10、民主推荐;

11、竞岗演讲;

12、组织决定。

13、计分办法:凡是领取《干部选拔任用自荐表》,并按时提交的,不分先后,均自动获得占比分;

14、组织研究:召开班子会议,对自荐人员进行资格初审,凡是符合报名条件的,班子予以确认。

15、差额推荐:按照每个职位1:2比例进行差额推荐;

16、组织研究:召开班子会议,对推荐人选进行资格复审,结合自荐和民主推荐情况,按照1:2比例确定岗位竞岗人选;

17、组织谈话:对入选的`竞岗人选分别谈话,对无意竞岗者除名,依次递补,直到选够人选为止,同时,再次报班子会议予以确认。

18、竞岗演讲:召开竞岗演讲大会,邀请市、区两级相关部门领导做评委,现场对竞岗人选在竞岗演讲中的表现进行打分。

19、评分标准:具体评分标准以占比分为准;

20、总分排序:综合自荐、民主推荐、竞岗演讲3个过程竞岗人选的最终得分情况,按照得分高低排序;

21、与会人员:会议由全体党员参加,根据内容的需要,有时可吸收非党干部或入党积极分子列席参加。

22、会议时间:党小组会每月召开一至两次,如支部有特殊任务,次数可增加,也可推迟召开。

23、注重效果:会前要有准备,会议内容要集中,每次会议有针对性、有重点地解决一两个问题即可。

24、上课时间:每个月上一次党课。

25、政务公开内容

26、坚持敞开思想、各抒己见原则;

27、加强领导班子和党组织自身建设,实行民主集中制的情况;

28、党员组织生活会的形式

29、党员组织生活会的内容

30、支部委员会的组织生活会召开时间

31、召开支部委员会组织生活会的要求

32、是否坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策。

33、是否密切联系群众、关心群众疾苦;是否艰苦奋斗、廉洁奉公、反对腐化奢侈、反对以权谋私。

34、学习国际国内重大时事政治,正确认识国际国内形势,及时掌握党和国家的大政方针;

35、学习工作方面的重要政策法规、业务知识。

36、选举应用无记名投票方式。正式党员有选举权和被选举权。受*处分的党员在*期间没有选举权和被选举权,预备党员没有选举权和被选举权。

37、召开群众会议、党员大会,按规定职数和选举办法,民主推荐候选人初步人选;在此基础上,召开党总支、支部委员会议确定候选人预备人选,召开党员大会或代表会议,酝酿确定候选人,报上级党委审查。

38、理论中心组成员有义务及时提供相关资料,协助相关档案工作人员认定相关档案资料。

39、要保证理论中心组学习档案的真实性、完整性,及时主动收集、整理、认定并归档。

40、理论中心组学*结


基层党建工作制度 40句菁华扩展阅读


基层党建工作制度 40句菁华(扩展1)

——居家隔离工作制度 50句菁华

1、安排有关管理人员、工作人员开展相应的防疫登记消毒工作。

2、发现疫情特殊情况者,疫情防控应急处理领导小组成员根据“生命第一”的原则,及时对异常情况进行紧急处理,并在第一时间内向上级主管部门报告。

3、教师在授课期间,应做好自身的疫情消毒保护工作,方可进入体育场所。

4、在教学过程中,避免出现身体直接接触,有效预防疫情。

5、市场合同股。

6、应急指挥部迅速召开会议,制定具体措施下发各分局,指导全县工商系统作好应对工作。

7、严厉打击非法交易病死畜禽类和未检疫畜禽类产品的行为;从重打击制售假冒伪劣防疫物品、物资及借机哄抬物价、扰乱市场和流通秩序的行为。

8、迅速控制疫情发生的现场,防止疫情传播、扩散,责令经营户立即停止销售畜禽类制品。

9、配合*有关部门做好现场的处置工作。

10、预防为主、保护财产。

11、有效开展突发疫情灾害事件处理工作,学校突发疫情事件应急处置领导小组办公室会同相关职能处室,成立现场指挥部。

12、职责范围。

13、日检:每早关注学生的健康状况,统计出勤人数。

14、消毒:做好班级室内外消毒工作,停止集体性活动。

15、突发疫情灾害事件处理工作小组负责灾后的善后处置工作,及时调查灾情损失情况,伤亡人员情况,并形成书面材料上报,做好受伤人员的救治和灾后现场处理、恢复正常教学秩序及重建等工作。

16、校医如发现学生中出现疫情或疑似疫情,要将患传染病学生情况按要求填写在《传染病疫情登记本》,并将登记本长期保存。

17、发现患传染病病人或疑似病人,应及时对其接触过的环境进行彻底消毒。

18、浙江国际海运职业技术学院传染病防控应急预案工作领导小组

19、应急处置

20、做好会场环境清洁消毒。对桌面、座椅、门把手、水龙头等重点部位进行擦拭消毒,消毒后进行封闭管理。

21、会场门口放置免洗手消毒液或医用酒精。

22、建立健全突发事件组织机构,成立领导小组,正确指挥,快速反应,积极应对。

23、采取果断措施,切断一切感染途径

24、严格线下复课备案审批。待全市培训机构线下复课时间公布后,各机构向审批(登记)机关提出复课申请,经审批(登记)机关评估备案后方可复课。未经备案的机构不得线下复课。

25、开展缺课登记。严格执行学生因病缺课登记追踪制度,及时将学生因病缺课的信息上报至主管部门。

26、做好疫情防控操作。每天按规定监测进入机构的教职员工和学生健康状况,体温超过37.3℃的发热者、咳嗽者,须按疫情处置流程立即就近送至定点医院就诊,同时向审批(登记)机关报告。出现可疑或确诊病例的,按卫健部门要求采取部分停课、全部停课和其他防控措施。被停课的机构,须经卫健部门同意后方可继续复课。师生病愈或隔离期满后,须提供医院治愈证明方可参加线下培训活动。

27、建立信息共享机制。培训机构不得接收隔离观察期未满的学生参加线下培训活动。培训机构发现有发热、咳嗽学生,要通过审批登记部门协调通知学校加强对此类学生健康状况监测。

28、现场建立以项目经理为首的防疫工作小组,遵守《中华人民共和国传染病防治法》和*第376号令《突发公共卫生事件应急条例》,加强领导、强化责任,把预防食物中毒、预防传染性疾病(如传染性非典型肺炎和其他害虫,以防止对施工人员、现场和工程造成任何危害。

29、食堂工作人员加强注重个人卫生,工作时,戴上口罩和手套;食堂内做到保持通风、换气,定期对室内外环境进行消毒,保持室内外环境卫生清洁。食堂内生熟食品严格分开,决不允许出售剩余菜饭。

30、做好隔离区内疫情防治工作:

31、请专业卫生防疫部门定期对现场、工人生活基地和工程进行防疫和卫生的专业检查、消毒和处理,包括消灭白蚁、鼠害、蚊蝇。

32、疫情防控期间,学校正常工作日暂停维保工作,统一安排在周六、周日进行,维保人员或遇有突击性维修需外聘维修人员,须由总务处把关摸清近两周内是否有湖北及其他疫情重点地区停留、旅行、居住史,近两周内是否曾接触过来自湖北及其他疫情重点地区人员,出好健康证明提供给保安,然后进行体温检测,登记详细信息后,并佩戴好校外人员工作证方能进入学校。

33、畜牧站对家禽发生的每一起可疑疫情,应及时监测。

34、疫情发生的时间、地点;

35、对出现确诊病例的,视情对培训场所实行封闭式硬隔离。确诊病例的诊断应以卫生疾控部门为准。

36、预防:

37、切实加强停课复课管理。对于患传染病学生,必须在规定隔离期满后,凭医疗机构出具证明方可复课。根据疫情如需对学校部分区域隔离、封闭或集体放假,由上级权威部门根据学校实际情况制定具体办法进行实施。

38、各部门在开学前通知仍在外地的教职工提前返回周口,做好开学前准备工作,并按照要求继续向人事处报送在个人健康填报系统的每日健康信息填报情况。

39、返校时,无任何异常的教职工,正常上班;有过疫情高发区居住或旅行史的教职工居家观察14天,待期满后方可返校,所属部门为其办理请假手续,并上报给教职工工作疫情领导小组。

40、返校必备:“三表”、口罩、工作证,三样缺一不可。返校第一天,各部门将所属人员的“三表”收齐后,与当天16:00前交至人事处。

41、治疗区域消杀制度

42、标识与宣传方案

43、上下班更衣制度

44、饮食解决方法及注意事项(生活指导)

45、大小便注意事项

46、陪同专家查房制度(查房与交接班制度)

47、疫情期间关于洗手的要求(如何正确洗手及标准预防

48、隔离室内应配备儿童床、桌椅、塑洗用具、便盆、消毒液、洗手盆、毛巾、压舌板、听诊器、手电筒、体温表、玩具、书籍、*隔离衣等,最好有单独使用的卫生间和洗手设施,隔离室用品一人一用一消。

49、建立临时隔离室管理制度,配备适量的安全防护用品和工作人员,专人负责,职责明确。工作人员应做好个人防护。

50、托幼机构内发现可疑传染病,启用临时隔离室暂为隔离,隔离人不能随意离开隔离室,在卫生保健人员的指导下,可在制定范围内活动,并尽快前往定点医院诊治。


基层党建工作制度 40句菁华(扩展2)

——教师工作制度 40句菁华

1、模范执行《教师法》、《教育法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》等教育法规及学校的一切制度、规定和要求,严格要求自己,勇于抵制不正之风和不良倾向。

2、认真学习,钻研业务,不断提高业务水*和工作能力,圆满完成学校规定的各项任务。

3、不许利用职务之便向学生和家长索取钱物,中午不许喝酒。

4、坚持全心全意为人民服务的宗旨,认真教好书育好人。

5、保持办公室环境洁净、美观、禁止随地吐痰,禁止在办公楼内随地扔烟头、纸屑、果皮等杂物。

6、教师不得与家长或校外人士在校园内发生口角和大声喧哗,如有特殊情况及时上报当日值班领导。

7、尊老携幼,助人为乐,正确处理好同志间关系,用于开展自我批评与批评工作。

8、教师维护学校声誉的义务,不准做有损于学校声誉的行为和事情,说有损于学校声誉的话。

9、尊重学生人格,不体罚(或变相体罚)学生,不讽刺学生。

10、要圆满完成家访工作以及学校交代的各种临时性工作。

11、认真做好自己办公室的卫生值日工作,保持办公室公共卫生以及个人物品卫生的整洁;与办公室同事相互尊重,维护人际关系和谐。

12、教师要学为人师,行为示范,用自己高尚的人格和模范的行为教育学生,时刻注重自己的言行(特别是身教重于言教)。

13、心理教师要按时到岗接受咨询者来访或电话、网络咨询,认真、及时进行记录。

14、保持心理咨询室室内环境整洁、优美、舒心,定期更新环境陈设,营造温馨的空间。

15、未备课,不准进课堂上课。不准用电脑备课。

16、教师要用普通话讲课。

17、学生做作业,教师要巡查辅导,不得在课堂上看书看报。

18、教师要做留守学生的贴心人,要从各方面教育好留守孩子,在安全、卫生、纪律、学习、礼貌,即德智、体、美、劳等各方面争创一流,为孩子的健全发展奠基。

19、教师要把全部精力放在工作,上班期间,教师不能随便换班、替班、串班,要全面照顾幼儿,避免发生意外事故。

20、一月公布一次出勤。并将考勤列入奖惩、评比条例中。

21、教师按时上课、下课,按时参加学校组织的各种会议和各项活动。

22、认真执行学校的工作计划,教育、教学计划及劳动、体育、卫生管理等计划。

23、教师要按时按要求参加节假日值班,无故不参加者,按矿工处理。

24、严格按课表上课,教学教具要准备充分,熟悉教学内容及目标,不得旷课和私自调课;

25、对家长要热心、真心、服务周到,不得向家长索要物品,不得以任何理由与家长争吵,要妥善处理与家长之间的矛盾,不得因个人问题影响幼儿园声誉;

26、严谨打骂、侮辱幼儿;

27、开学初制定本学期个人教研的'研究重点。

28、认真参加听课、说课、评课活动,每周写2个教学反思,每学期至少听15节课。

29、学生情况分析:

30、教案必须包括以下内容:

31、经学校检查,不能按要求布置、批改作业一次扣0、2分。

32、经学校检查,不能按要求完成学生辅导一次扣0、3分。

33、45岁以下的中青年教师必须及时对个人发展做好全面规划,并写好书面计划统一上交学校。以学年度为单位,凡是未及时上交者,每份扣款10元。

34、学校校长,教科处,教导处随时对中青年教师,特别是新参加工作的教师的教学“六认真”情况,进行检查、总结,对出现的问题进行指导和提出改进意见。督促其快速成长。

35、鼓励教师参加各种形式的学历提高,要求45岁以下的教师,小学达专科,中学必须达本科,未达标者,须在三年内,最迟不超过四年达标,否则,将对其所担任的工作进行重点调换。

36、新分教师或参加新岗位地教师,应上汇报课,听取大家地意见和指导。

37、开展校际间的教学交流活动,相互学习,取长补短。

38、请教育专家到校指导教学工作,进行讲座。

39、各教研组必须有计划地,按时开展好各项教研活动,定期开展专题讲座或组内培训活动、讨论活动等,促进全体教师地共同提高。活动必须有记载,有安排,有重点,有实效。

40、每位教师每期至少完成上交一篇教学论文,教学叙事文章或优质课教案。


基层党建工作制度 40句菁华(扩展3)

——校园安全工作制度 40句菁华

1、体育教师对体育课从集中整队到活动过程结束负全部安全职责,加强课中保护措施,周末比赛体育组要周密组织。年级组长、班主任负责本班学生安全。

2、在走廊、楼梯行走,要严格遵守靠右行的规则,不拉横排走,坚决做到:不争不抢,不推不挤,不跑不跳,逐级上下踏步,不得跨越,不得扒在扶手往下滑。群众整队,班与班之间持续距离,不准喧哗。

3、制定消防安全制度、消防安全操作规程。

4、针对学校的特点,对师生员工进行消防安全和火灾逃生教育。

5、组织防火检查,及时消除火灾隐患。

6、签订消防职责书,落实消防职责制。

7、护导行政岗位主要工作职责:全面负责一天学校值班工作,处理偶发事件。协助少先队大队部做好学生上午到校校门口接待工作;课间做好教师护导、学生休息的巡视,督促护导教师按时到岗值勤;中午组织回家学生放学,做好午餐文明用餐、卫生安全巡视工作;下午组织放学和巡视校园,做好校园安全卫生记录。

8、行政护导人员值勤当天早晨7:30到校,在校门口协助保安人员维持校园门口的安全秩序,每天放学需到校门口协助保安维持校园门口的安全秩序,并对校园清场后方得离校。

9、门卫值班人员认真按照门卫制度履行门卫职责。上班时间要严守工作岗位,不得擅自离岗,不得在值班室与无关人员闲聊,不得干私活。

10、进入校园进行公务、联系业务和文化交流等活动,必须经学校有关部门的同意方可进入校园。

11、各职能部门、办公室落实财物保管责任人,每天下班前对财物和门窗进行检查。

12、传达室人员有权对带出校门的实物进行查询,有些物件带出校门需凭处室负责人的证明单,否则不予放行。

13、中午值班人员要注视学生进校门,严禁有人进校滋扰。

14、对无理取闹与违反门卫规定的人和事,不听劝告和制止的要及时向*机关报告。

15、传达室人员要有高度的责任性、警惕性,坚守岗位,对不执行本门卫制度者,要追究其责任,视情节轻重,进行处理。

16、本制度自发布之日起执行。

17、外来车辆需驶入校区时,应征得门卫同意并服从管理,在指定地点内停放。未经许可,出租车、三轮摩托车等营运机动车辆,一律不得在教学区内行驶。教学区内的主干道和*场地内,禁止一切车辆停放。

18、车辆进入校园必须缓慢行驶,车速不得超过15公里/小时,要保证绝对安全。禁止在校园内试车或者练习,在校内行车、倒车要慢速行驶。

19、停放在校园内的车辆启动前应确保汽车前后无学生时才能启动;行驶过程中,要密切关注周遍情况,转弯处时速不超过5公里/小时。

20、定期对教学用具、师生饮食进行检查。定期或不定期对各种操作人员及安全保卫人员进行相关安全知识培训,把安全规范操作作为业绩考核的重要内容。

21、对全体教职员工集中教育每季度不得少于4个小时,要求培训教育面达到100%。凡未参加教育培训的,安全领导小组成员要对其进行严肃批评,并进行补训。

22、分析学校安全工作中存在的问题,督促各部门加强整改,提醒师生注意的安全事故。

23、结合“安全生产月”、“11·9”消防宣传日等召开学生安全教育大会,各班组织安全主题班会。

24、每学期开学、年终结束,学校要召开一次安全工作布置和总结会议,落实安全奖惩制度,评选安全工作优秀人员。

25、在检查过程中有一些涉及到相互交叉的现象,请各安全小组长在检查过程中相互协调、相互配合,认真落实检查工作。

26、行政值日领导每天必须开展对相应的部位进行不定时的安全检查。

27、学生出勤情况检查;

28、值班人员要忠于职守,按时上下班并坚守工作岗位。每天定时或不定时的对整个校园进行巡逻。按照重要时段加强巡查、重要部位认真检查、闲杂人员注意盘查、安全隐患坚决排查的总体要求,认真履行工作职责。

29、教学安全责任小组组长:教学副校长,组员:教务主任、体育教研组组长、信息教研组组长、实验室老师

30、组员:

31、办公室主任:

32、教学安全责任小组:

33、具体职责:

34、存有非法或超载使用校车现象的;

35、未做到每周对安全事故隐患进行排查的,对存在隐患处理不力的;

36、学校安全隐患月报表每迟报一次扣0.5分,漏报一次扣2分;其他涉及安全的材料每迟报一次扣0.1,漏报一次扣0.5分。

37、要高度重视安全工作,强化安保措施,完善安全管理制度,切实保障幼儿的人身安全,杜绝名类安全事件的发生。凡安全管理制度不完善的,每缺少一项扣20元;安保人员脱岗或未穿制服每人次扣50元;安保器械摆放不到位的,每一项扣20元。在幼儿人身安全、交通安全、饮食安全等方面,每发生一次安全事故,除按相关的法律法规处理外,扣保证金500——1000元。

38、周日

39、所有当天值班人员在上午第二节课下、下午第二节课下、中午放学、晚自习下迅速到安全值班办公室集合,接受电子考勤。其中,大课间只需签到,中午、晚上实行签到、签退制度,中午签到时间11:50—12:10、签退时间13:10—13:30,时间间隔不得少于1小时,晚自习下签到时间9:40—9:55、签退时间10:20—10:50,间隔不得少于40分钟。如学校作息时间变动,签到、签退时间另行调整。

40、学校每周根据值班记录表进行一次统计,并通报到各校长、处室、年级部。对于涉及违规违纪的班级按照班主任绩效考核办法处理。


基层党建工作制度 40句菁华(扩展4)

——党建宣传标语 60句菁华

1、加强党的自身建设,巩固党的`执政地位。

2、提高党员素质加强基层组织,服务人民群众促进各项工作。

3、广泛发动全民参与,抓好基层组织建设年工作。

4、不比聪明比奉献,不比基础比进步。

5、敢为人先,追求卓越,大力加强基层党组织建设。

6、当好基层党建排头兵,为全国党建做贡献。

7、完善社会主义市场经济体制,大力发展非公有制经济。

8、深入开展基层组织建设年活动,全面提升基层党建工作水*。

9、发挥党员先锋模范作用,增强企业竞争力。

10、提高素质葆先进,增强本领促发展。

11、立足岗位做贡献,我为*添光彩!

12、深化为民服务,加强基层组织。

13、推动科学发展,促进社会和谐,服务人民群众,加强基层组织。

14、把握党建规律,在建上抓拓展,在用上下功夫,在活上创特色,在强上求实效。

15、开展*员先进性教育活动实践“*”推进“两个率先”

16、当好基层党建排头兵,为全国党建做贡献

17、筑坚强堡垒,树领先形象,促科学发展

18、广泛发动全民参与,抓好基层组织建设年工作

19、党建进基层,管理更舒心。

20、讲党性比奉献树形象促发展。

21、党建也是生产力,抓好党建添活力。

22、认真开展保持*员先进性教育活动。

23、党员走在前,工作就不难。

24、加强党的先进性建设,落实科学发展观。

25、加强执政能力建设,加快社会经济发展。

26、紧紧围绕第一要务开展保持*员先进性教育活动。

27、夯实执政基础,提高执政能力,为加快实现“两个率先”和富民强区目标提供坚强的组织保证。

28、加强党的建设,增强基层党组织的凝聚力和战斗力。

29、增强党的执政能力永葆党的青春活力。

30、筑坚强堡垒、树先锋形象、促科学发展

31、建设团结高效的基层党组织和党员干部队伍

32、人人保护环境家家幸福康宁

33、有了健康的地球才有幸福的.明天

34、理想校园——绿色、生机、健康、希望

35、美我校园重在每一举动。

36、人类要生存,环境要保护

37、垃圾筒——我不想“失业”!!!

38、人类靠环境生存环境靠人类保护

39、草木无言皆青翠,行人有情多爱惜

40、青草绿树你我他,咱们同住一个家

41、爱我日照,美化环境

42、保护碧水蓝天,共建绿色家园

43、抓党建,促生产,实现企业党建效益双丰产。

44、加强非公有制企业党建工作是*特点社会主义政党政治的基本请求。

45、党员是块钢,越用越发光。

46、党建进两新,管理更舒心。

47、为企业图发展,为员工谋利益,为*添光彩。

48、处处当示范,时时争先锋,事事作表率。

49、抓覆盖、重规范、促作用,扎实推进非公有制企业党建工作。

50、把党的组织资源转化为发展资源,把党的组织上风转化为发展优势。

51、明确任务,突出重点,促进非公企业组织建设再上新台阶。

52、发挥党组织和党员作用,争当:疾速发展的战役员、健康发展的监视员、稳固发展的服务员。

53、推动发展,服务群众,凝聚人心,促进和谐。

54、学先进,见行动,推动创先争优常态化长效化。

55、把党组织建设成为“科学理论武装具有世界眼光善于把握规律富有创新精神”的学习型党组织。

56、立足岗位做贡献,我为*添光彩!

57、进门是培训课堂,出门是实践基地。

58、增强先进性意识,明确先进性目标,实践先进性要求,树立先进性形象。

59、*思想,与时俱进,开拓创新,扎实工作,全面开创我镇基层组织建设年新局面。

60、权为民所用,情为民所系,利为民所谋。


基层党建工作制度 40句菁华(扩展5)

——党建标语 40句菁华

1、升级晋档强堡垒,创先争优促发展。

2、围绕中心,服务大局,努力实现非公党建工作新跨越。

3、贴近基层需求,回应党员关切,顺应群众期盼。

4、建设“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”的基层党组织。

5、*思想与时俱进开拓创新扎实工作全面开创我乡党建工作新局面。

6、党员履诺葆先进支部践诺促发展。

7、组织建起来,党员动起来,*飘起来,市场闯出来。

8、党员争先进支部创一流。

9、全面建设社会主义新农村,促进社会主义物质文明、政治文明和精神文明协调发展。

10、开展*员先进性教育活动实践“*”推进“两个率先”。

11、进门是培训课堂,出门是实践基地。

12、选好“领头雁”建设新农村。

13、党建工作是块宝,企业发展少不了。

14、提高素质保先进,增强本领促发展。

15、抓三双强四力创五好。

16、抓党建,促发展。

17、加强基层党组织建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

18、开辟党建新领域,激发党员新活力。

19、党员致富把头带,人民群众富得快。

20、全面提高党员综合素质,切实发挥党员表率作用。

21、支部创一流,党员争先进。

22、精心组织,务求实效,深入开展*员先进性教育活动。

23、*思想,与时俱进,开拓创新,扎实工作,全面开创我社区党建工作新局面。

24、扎实开展*员先进性教育活动。

25、立党为公,执政为民。

26、党员便民,服务群众。

27、提高党员素质加强基层组织,服务人民群众促进各项工作。

28、群雁高飞头雁领,先进支书作保证。

29、贯彻党的路线方针政策,团结凝聚职工群众,维护各方合法权益,促进非公有制企业健康发展。

30、全面加强党的思想、组织、作风建设,充分发挥*员的先锋模范作用!

31、加强党员队伍建设,提高党的执政能力。

32、党员走在前,工作就不难。

33、巩固党的执政基础;增强党的阶级基础;扩大党的群众基础。

34、认真开展保持*员先进性教育活动。

35、增强先进性意识明确先进性目标,实践先进性要求树立先进性形象。

36、扎实开展*员先进性教育活动。

37、落实责任,健全体系,完善机制,增强基层组织活力。

38、强化宗旨观念,真诚服务群众。

39、在改革与创新中谋求发展,在基层组织建设中创造辉煌。

40、深入开展保持*员先进性教育活动,加快绿色工贸城建设步伐。


基层党建工作制度 40句菁华(扩展6)

——公司工作时间制度 40句菁华

1、公司员工不允许在外兼职。

2、对于迟到、早退、擅离职守现象,应进行批评教育,属屡教屡犯的,给予适当的纪律处分,由上述行为造成企业损失或引起严重后果的,应作经济赔偿并追究当事人及相关人员的责任。

3、经我司批准出差、参加会议、学习、培训以及依法参加社会活动;

4、病、事假累计超15天或工伤超过30天的员工,当年不享受年休假。

5、年休假的假期应由我司根据工作情况统一安排,须经领导批准。休假时间,原则上一次使用,不得跨年度或累计使用。

6、热爱本职工作,责任心强,具有丰富的专业知识和发现问题、解决问题的能力。

7、搭建名医专家工作室,扩大影响和辐射,打造肿瘤综合治疗中心李文静名医工作室的品牌。

8、工作室成员实行月例会制,每月举行一次活动,各成员要按时参加,同时对共性问题进行讨论,必要时请相关专家参加。

9、病假每天扣5元。累计超过30天以上,按“病假累计天数×年终奖(或全年绩效工资总额)/360天”扣除。超过6个月作长病休处理。

10、事假每天扣10元。累计超过30天扣全年年终奖(或全年绩效工资总额)。

11、严禁代(托)人打卡。

12、超过上班时间5分钟以上到岗者,即为迟到。

13、未到下班时间下班者,即为早退。

14、每次请病假3天以内(不包括第3天)者,必须通过部门经理签批。3天以上(包括第3天)者,必须由部门经理审核,经总经理批准后,送办公室备案。

15、请事假必须提前一天递交《请假条》,得到批准后方可休假。

16、每次请假3天以内(不包括第3天),必须由部门经理批准,3天以上(包括第3天),必须由部门经理审核,经总经理批准后,送办公室备案。

17、教师坐班:教师保证每天4个钩的考勤,高三教师全天候坐班。

18、行政教辅人员由校行政办值日人分上、下午规定的时间考核。

19、处罚:教师每月累计少于100个钩,全勤奖只发一半或不发,教师无故旷课一节,除扣除一节课的*均津贴外还扣除全勤奖,一月无故旷课累计达五节者,不发当月课时津贴。事假和病假按天数扣除课时津贴。

20、员工请假一天(不含)以下,可通过电话或当面向班长请假,在不影响整体工作安排的情况下,班长同意后,部门经理准假方可休假;

21、正常上班时间内需短时间出校门办理公、私事,由教务处批准方可出入;半天以上(含半天)至一周内(含一周)请假报到校长批准;事假一周或病假半月以上由县教育局人事部门审批。

22、婚假、产假、丧假按《中华人民共和国劳动合同法》有关规定执行。

23、除了学校允许范围内的正常请假之外,短时间请事假4次算为请事假一天;一学期内,事假五天以上(含五天)者或病假八天以上(含八天)者,年末不评先进工作者等荣誉。

24、教师在*时出勤或其他活动中迟到三次算为旷工一次。在一学期内有旷工、旷课者,不得评优选先或晋级。

25、工作期间员工需外出办事,即离开工作岗位,需填写《出勤登记表》,未按要求填写或填写不清的,违规者罚款20元。

26、打卡必须本人亲自执行,禁止代打卡,若经发现,被代打卡者和代打卡者一律处罚。

27、有工装的员工要求每天着工装,佩戴工牌,制服要保持干净、整洁,违反者罚款50元。

28、无工装的员工不能着奇装异服,要求着职业装,保持干净,整洁。标准:男女必须着衬衫(纯色系的白色或者与公司现行工装色系一致衬衫);衣着搭配得当,冬季要求着V字领毛衣,下装着正装深色系列(黑色、蓝黑色)、黑色皮鞋,严禁卷露衣袖、裤腿、敞胸露怀等,违反者罚款50元。

29、男员工必须统一短发,衬衣只能内扎,着装要整齐、挺拔,违反者罚款50元。

30、女员工可化淡妆,发型文雅得当,过肩长发必须束起来;不得佩戴华丽饰品及夸张饰物,违反者罚款50元。

31、开盘六套少一套罚款5元。

32、每天更新50条少一罚款5元。

33、服务统计本:在工作中要学会记录,记录自己服务的客户数量,成交的客户数量计算转化率,学会做事,学会思考,才会有进步。

34、未经允许不得私自在电脑上安装任何程序、插件。

35、未经允许不得私自在电脑上使用U盘、MP3等任何移动存储介质。

36、交接班人员必须严肃认真,交接要详细、明确、并当面履行交接手续。

37、值班人员换班一定要事先征得相关人员同意后方可换班,若因换班造成脱班现象,双方均应承担责任。

38、商品有开瓶、使用痕迹现象不予以退换

39、不接受快递到付件

40、非质量问题,买家承担往返快递费


基层党建工作制度 40句菁华(扩展7)

——建工系运动会口号 40句菁华

1、天道酬勤健康起来

2、青春无畏,逐梦扬威。

3、更强我能、更快更高。

4、努力拼搏,永夺第一。

5、全民健身,利国利民,功在当代,利在千秋!

6、体育使城市充满活力,城市因体育勃发生机!

7、中加中加,西大最佳;中加国际,青春活力。

8、生科生科,生命如歌;青春无谓,逐梦扬威。

9、行健行健,魅力无限。

10、灵动轻工,鹰击长空;赛场雄风,唯我轻工。

11、勤恳朴诚,西大精神;挑战极限,精彩农院。

12、青春飞扬,固我国防;国防精英,建功军营。

13、久久生辉,永放光芒。

14、凌云赛场,斗志昂扬。

15、加强运动,增强体质。

16、勇往直前,球球必进。

17、友谊第一,比赛第二。

18、奋勇拼搏,勇夺第一。

19、奋勇拼搏,我们最强。

20、奋发拼搏,勇于开拓。

21、快乐校园,活力无限。

22、怀学生心,做最强人。

23、生命不息,运动不止。

24、遵规守纪,团结互敬。

25、体育健身心,越动越快乐。

26、做文明观众,树赛场新风。

27、快乐伴左右,锻炼享健康。

28、发扬奥运精神,创造校运佳绩。

29、挑战运动极限,演绎健美人生。

30、人类需要体育,世界向往和和*。

31、勇争第一,团结一心,共创佳绩。

32、年轻健儿显身手,时代骄子竞风流。

33、运动与生命同在,青春与快乐永存。

34、丰富学校体育内涵,共建时代校园文化。

35、协力,再创辉煌,勇争冠军,实力无限。

36、励精图治,争创一流,好好学习,天天向上。

37、团结进取,争创佳绩,努力拼搏,挑战自我。

38、济师精英,顽强拼搏;运动健儿,志在必得。

39、磨砺意志,奋发冲刺,团结拼搏,展现自我。

40、青春似火,超越自我,放飞梦想,创造辉煌。

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