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管理的名言警句 50句菁华

日期:2022-12-02 00:00:00

1、可持续竞争的惟一优势来自于超过竞争对手的创新能力。——著名管理顾问詹姆斯·莫尔斯

2、顾客是重要的创新来源。——管理学家汤姆·彼得斯

3、新经济时代,不是大鱼吃小鱼,而是快鱼吃慢鱼。——美国思科公司总裁钱伯斯

4、大成功靠团队,小成功靠个人。——世界首富比尔·盖茨

5、不创新,就灭亡。——福特公司创始人亨利·福特

6、企业的成功靠团队,而不是靠个人。——管理大师罗伯特·凯利

7、在企业内部,只有成本。——美国管理大师彼得·杜拉克

8、细节的不等式意味着1%的错误会导致100%的错误。——《细节决定成败》作者汪中求

9、魔鬼存在于细节之中。——国际建筑大师密斯·凡·德罗

10、沟通是管理的浓缩。——沃尔玛公司总裁山姆·沃尔顿

11、20世纪是生产率的世纪,21世纪是质量的世纪。——美国著名质量管理学家约瑟夫·朱兰博士

12、竞争对手就像磨刀石一样,它把我们磨得非常的锋利,然后我们就手起刀落,把竞争对手给砍掉了。——3721网站总裁周鸿祎

13、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想,即便是迈克尔·乔丹也需要队友来一起打比赛。——通用电话电子公司董事长查尔斯·李

14、20世纪是生产率的世纪,21世纪是质量的世纪,质量是和*占领市场最有效的武器。——约瑟夫·朱兰博士

15、如果强调什么,你就检查什么;你不检查,就等于不重视。——IBM公司总裁郭士纳

16、企业未来的竞争,就是细节的竞争。——商业教皇布鲁诺·蒂茨

17、授权并信任才是有效的授权之道。——管理专家柯维

18、千方百计请一个高招的专家医生,还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。——管理学者詹姆斯·柯林斯

19、管理就是沟通、沟通再沟通。——杰克·韦尔奇

20、创新就是创造一种资源。——管理大师彼得·杜拉克

21、产品质量是生产出来的,不是检验出来的。——美国质量管理大师威廉·戴明博士

22、世界上每100家破产倒闭的大企业中,85%是因为企业管理者的决策不慎造成的。——世界著名的咨询公司美国兰德公司

23、信任固然好,监控更重要。——列宁

24、没有商品这样的东西。顾客真正购买的不是商品,而是解决问题的办法。

25、是员工养活了公司。——李嘉诚

26、质量即免费。

27、员工培训是企业风险最小,收益最大的战略性投资。

28、上之所好,下必随之。

29、由机智和经验合成的掌握尺度的能力是一个管理者的主要才能之一!

30、有效的管理者用人、是着眼于机会、而非着眼于问题!

31、智力、想像力及知识、都是我们重要的资源!但是、资源本身所能达成的是有限的、惟有有效性才能将这些资源转化为成果!

32、今天的组织需要的是由一群*凡的人、做出不*凡的事!

33、有效的管理者会顺应自己的习性、不会勉强自己

34、要看正当的决策是什么、而不是人能接受的是什么!

35、未开发的自然资源、未运用的人力、和未开辟的市场、正是经理人员所要发挥能力的地方!——竹内俊一

36、诚实的经理将比不诚实的经理更有成就!——里茨

37、管理者、就必须卓有成效!

38、企业即人。——松下幸之助

39、、省钱就是挣钱。——约翰·洛克菲勒

40、正确的决策来自众人的智慧。——戴伊

41、在没出现不同意见之前,不做出任何决策

42、无法评估,就无法管理。——琼·玛格丽塔

43、预防是解决危机的最好方法。——迈克尔·里杰斯特

44、企业的成功靠团队,而不是靠个人。——罗伯特·凯利

45、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才,尤其是需要聪明的人才。——比尔·盖茨

46、创新是惟一的出路,淘汰自己,否则竞争将淘汰我们。——安迪·格罗夫

47、千方百计请一个高招的专家医生,还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。——詹姆斯·柯林斯

48、对产品质量来说,不是100分就是0分。——松下幸之助

49、决不能在没有选择的情况下,作出重大决策。——李·艾柯卡

50、把我们顶尖的20个人才挖走,那么我告诉你,微软会变成一家无足轻重的公司。——比尔·盖茨


管理的名言警句 50句菁华扩展阅读


管理的名言警句 50句菁华(扩展1)

——管理名言警句 100句菁华

1、我们不一定知道正确的道路在哪里,但却不要在错误的道路上走得太远。

2、把简简单单的招工练到了极致就成了威力无穷的绝招。

3、用他,就要信任他;不信任他,就不要用他。——松下幸之助

4、卓有成效的管理者善于用人之长——著名管理学家彼得·杜拉克

5、造人先于造物——日本经营之神松下幸之助

6、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才,尤其是需要聪明的人才——世界首富比尔。盖茨

7、把我们顶尖的20个人才挖走,那么我告诉你,微软会变成一家无足轻重的公司——世界首富比尔·盖茨

8、20世纪是生产率的世纪,21世纪是质量的世纪——美国著名质量管理学家约瑟夫·朱兰博士

9、对产品质量来说,不是100分就是0分——日本经营之神松下幸之助

10、企业的成功靠团队,而不是靠个人——管理大师罗伯特·凯利

11、不创新,就灭亡——福特公司创始人亨利·福特

12、创新是做大公司的惟一之路——管理大师杰弗里

13、由机智和经验合成的掌握尺度的能力是一个管理者的主要才能之一!

14、有效的管理者在用人所长的同时、必须容忍人之所短!

15、有效的管理者坚持把重要的事放在前面做、每次只做好一件事!

16、管理者的一项具体任务就是要把今天的资源投入到创造未来中去!

17、专心是一种勇气、敢于决定真正该做和真正先做的工作。

18、未开发的自然资源、未运用的人力、和未开辟的市场、正是经理人员所要发挥能力的地方!——竹内俊一

19、是员工养活了公司。

20、做一个有影响力的人,而不是有权利的人。

21、成功者一遇到问题就马上动手去解决他们不花费时间去发愁,因为发愁不能解决任何问题,只会不断增加忧虑、浪费时间。

22、公司旺旺,大家旺旺。

23、企业要成长,员工先需要成长。

24、好景时不妨大力发展,经济不佳时稳守突击。

25、我认为世界上有四种壁垒,第一叫制度壁垒,比如*移动,别人干不了,需要有牌照;第二是资金壁垒,动辄要几百亿美元,一般人干不了;第三是技术壁垒,有专利保护,别人也不能干。第四是稀缺性资源的占有,这就是我这个行业的壁垒,比如说整个写字楼我把它都占了,签了独家的协议,别人就很难干。——江南春

26、销售是产品实现价值的过程,企业的所有活动都应以满足顾客为宗旨。

27、世纪是生产率的世纪,21世纪是质量的世纪。

28、科学技术的进步将会给人们的生活带来巨大的影响,而人们要不断适应这种时代的变化,而不要坐等未来,失去自我发展的良好机会。

29、不善于倾听不同的声音,是管理者最大的疏忽。

30、企业的出路在于产品更新换代。

31、是谁成就谁没有什么意义。我们两个人都是创业者,所以我们做好自己能够做的事情是最重要的。我能够把雅虎做得好,那就是我的成功;他能够把软银做得好,那就是他的成功。——杨致远

32、每一天都会有一个机遇,每一天都会有一个对某个人有用的机遇,每一天都会有一个前所未有的、绝不会再来的机会。

33、授权就像放风筝,部属能力弱线就要收一收,部属能力强了就放一放。

34、只要不是相当重要的商品,不是稳健踏实地行商,迅速发展就等于迅速破产,只有使多种商品不间断地相继配合上市,才能使迅速发展的事业稳步前进。

35、合作是一切团队繁荣的根本。

36、员工不会做你期望的事,只会做你检查的事。

37、立足新起点,开创新局面。

38、凡是工作,必有计划;凡是计划,必有结果;凡是结果,必有责任;凡是责任,必有检查;凡是检查,必有惩罚。

39、管理:整顿,整理,清扫,清洁,素养。

40、态度决定行动,行为培养性格,性格决定命运严谨思考,严密操作;严格检查,严肃验证。

41、员工是公司的第一产品;培养优秀的员工,是企业运作的首要目标。

42、知识的管理是人力资本的管理。

43、晋升一名员工可能流失几名员工。

44、伟大的团结凝聚伟大的力量,伟大的力量成就伟大的事业。任何人的事业成就不是单体,而是建立在整体和维护之中。

45、企业的关键在于三种不可缺少的活动:创造性的活动,标准化的活动,把创造性转化为标准化的活动。

46、企业创造员工价值,员工创造顾客价值,顾客创造企业价值。

47、言行一致是成功的开始。

48、有信念不一定成功,没信念一定会失败。

49、坚持是一种智慧,固执是一种死板。

50、一旦做出决定就不要拖延。任何事情想到就去做!立即行动!

51、失败是成大事者之母。

52、世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐,所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。

53、懒惰:它是一种对待劳动态度的特殊作风。它以难以卷入工作而易于离开工作为其特点。

54、做人低三分,做事高三分。

55、只有一条路不能选择那就是放弃的路;只有一条路不能拒绝那就是成长的路。

56、对于一个大公司而言,没有一支强有力的服务队伍,给用户提供全面、周到的服务,那简直是难以想象的。

57、没有规矩不成方圆。

58、管理就是追求一种调和。

59、造人先于造物。

60、员工培训是企业风险最小,收益最大的战略性投资。

61、不管面对多么严重的消息,领导阶层应该具备说服众人相信最后一定会有好结果的能力。——罗伯·何顿(英石化学美国公司前董事长)

62、在有限中追求无限的可能。——吴清友(诚品股份有限公司总经理)

63、不管面对什么事,我都不会说“绝对不行”。——理查·贝斯勒(柏林顿北方铁路公司前董事长)

64、我们受到全球的标准化的影响,已经完全失了理性。——约翰·奈斯比(奈斯比集团董事长)

65、成功的轨迹作为一种策略路线,从一开始就应该走上正轨。

66、花费数百元买一本书,便可以获得别人的智慧经验。然而,如果你全盘模仿,不加思考,那有时就会画虎不成反类犬。

67、全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。

68、世界上没有夕阳企业,只有落后和不思进取的企业。——佚名

69、微软离破产永远只有个月。——比尔·盖茨

70、员工培训是企业风险最小,收益最大的战略性投资。——著名的企业管理学教授沃伦·贝尼斯

71、大成功靠团队,小成功靠个人——世界首富比尔.盖茨创新是做大公司惟一之路《盖茨谈微软搜索:当时我们蠢得要死》

72、字典里最重要的三个词,就是意志、工作、等待。我将要在这三块基石上建立我成功的金字塔。

73、懒惰象生锈一样,比操劳更能消耗身体;经常用的钥匙,总是亮闪闪的。

74、日日行,不怕千万里;常常做,不怕千万事。

75、走得最慢的人,只要他不丧失目标,也比漫无目的地徘徊的人走得快。

76、征服畏惧、建立自信的最快最确实的方法,就是去做你害怕的事,直到你获得成功的经验。

77、一个人在科学探索的道路上,走过弯路,犯过错误,并不是坏事,更不是什么耻辱,要在实践中勇于承认和改正错误。

78、高层管理者做正确的事,中层管理者正确地做事,执行层人员把事做正确。

79、细节源于态度,细节体现素质。一个不经意的细节,往往能够反映出一个企业深层次的管理问题。

80、没有什么比忙忙碌碌更容易,没有什么比事半功倍更困难。

81、韧性是能够从笨拙的失误或彻头彻尾的错误中复原的能力。但是光有弹性是不够的,你必须从自己的错误中学习。

82、管理者的最基本能力:有效沟通。

83、21世纪,没有危机感是最大的危机。——查德·帕斯卡尔

84、抓住时机并快速决策是现代企业成功的关键。——艾森哈特

85、成功的企业领导不仅是授权高手,更是控权的高手。——彼特·史坦普

86、决不能在没有选择的情况下,作出重大决策。——李·艾柯卡

87、顾客是重要的创新来源。——汤姆·彼得斯

88、可持续竞争的惟一优势来自于超过竞争对手的创新能力。——詹姆斯·莫尔斯

89、把我们顶尖的20个人才挖走,那么我告诉你,微软会变成一家无足轻重的公司。——比尔·盖茨

90、人才是利润最高的商品,能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。——柳传志

91、没有人能完全避免碰到困境,潜在的陷阱无处不在,所以真正的技能是要能脱离困境,培养出反弹回来的韧性或复原力。

92、和较高EQ的人相处,获得的好处更多。

93、让你的行为反映你的身份,让你的内涵指导你的行为

94、与人交流、建立联系比发生冲突更可取。即使是那些会场上最聪明的人、最优秀的斗士,也可以通过刺激催生素的产生,而戒掉自以为是的毛病。

95、基于聪明的设想出现的创新数量极大,哪怕成功的百分比比较小,仍然成为开辟新行业、提供新职业、给经济增添新的活动面的相当巨大的源泉。——德鲁克

96、在引进新管理体制时,要先僵化,后优化,再固化。——任正非

97、对产品质量来说,不是100分就是0分。——日本经营之神松下幸之助

98、质量是维护顾客忠诚的最好保证。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

99、将良品率预定为85%,那么便表示容许15%的错误存在。——质量管理大师菲利普·克劳斯比

100、新经济时代,不是大鱼吃小鱼,而是快鱼吃慢鱼


管理的名言警句 50句菁华(扩展2)

——管理名言警句 50句菁华

1、新经济时代,不是大鱼吃小鱼,而是快鱼吃慢鱼。

2、管理层次越少越好。——本·比德维尔

3、精细化管理不同于量化管理,精细化管理关注的是量化管理背后的故事,精细化管理以量化管理为基础而又高于量化管理。

4、大多数的错误是企业在状况好的时候犯下的,而不是在经营不善的时候。

5、奖励什么,就会得到什么。——米契尔·拉伯福

6、员工培训是企业风险最小,收益最大的战略性投资——著名的企业管理学教授沃伦。贝尼斯

7、千方百计请一个高招的专家医生,还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中——管理学者詹姆斯。柯林斯

8、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才,尤其是需要聪明的人才——世界首富比尔。盖茨

9、将良品率预定为85%,那么便表示容许15%的错误存在——质量管理大师菲利普·克劳斯

10、企业的成功靠团队,而不是靠个人——管理大师罗伯特·凯利

11、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想,即便是迈克尔·乔丹也需要队友来一起打比赛——通用电话电子公司董事长查尔斯。李

12、卓有成效是可以学会的。

13、智力、想像力及知识、都是我们重要的资源!但是、资源本身所能达成的是有限的、惟有有效性才能将这些资源转化为成果!

14、不要指望正规的教育能够成就一个管理者!——卡斯特

15、获得成功有两个重要的前题:一是坚决,二是忍耐。

16、强烈的欲望也是非常重要的人需要有强大的动力才能在好的职业中获得成功你必须在心中有非分之想,你必须尽力抓住那个机会。

17、坚持下去,成功就在下一个街角处等着你。

18、很多人喜欢拖延,他们对手头的事情不是做不好,而是不去做,这是最大的恶习。

19、我认为世界上有四种壁垒,第一叫制度壁垒,比如*移动,别人干不了,需要有牌照;第二是资金壁垒,动辄要几百亿美元,一般人干不了;第三是技术壁垒,有专利保护,别人也不能干。第四是稀缺性资源的占有,这就是我这个行业的壁垒,比如说整个写字楼我把它都占了,签了独家的协议,别人就很难干。——江南春

20、要成为好的领导者,必先做个好的跟随者。

21、严格的面试就是仁慈的对待员工。

22、一个管理者如果不了解其下属的工作,那他就无法有效地管理他们。

23、在这个世界上,没有人能使你倒下。如果你自己的信念还站立的话。

24、一个有信念者所开发出的力量,大于99个只有兴趣者。

25、自觉心是进步之母,自贱心是堕落之源,故自觉心不可无,自贱心不可有。

26、最有希望的成功者,并不是才华最出众的人,而是那些最善于利用每一时机发掘开拓的人。

27、以人为本。

28、你的房子首先要足够坚固,然后才可以装修。——陈天桥

29、将合适的人请上车,不合适的人请下车——管理学者詹姆斯.柯林斯

30、合作是一切团队繁荣的根本——美国自由党领袖大卫.史提尔

31、创造性模仿不是人云亦云,而是超越和再创造——哈佛大学教授西奥多.莱维特

32、他之所以为自己所领导的微软而感到自豪,是因为在这个团体中聚集了一大批与他一样热爱微软事业的人。

33、微软公司在用人上所表现出的胆略与气魄是别的公司无可比拟的。

34、切实执行你的梦想,以便发挥它的价值,不管梦想有多好,除非真正身体力行,否则,永远没有收获。

35、一次季度赢利可以是侥幸,连续两次可以是巧合,但是连续三次就是一种趋势。

36、我们每个人都能够因时而变,因人而变。只要明白自己在人际关系中所处的位置,并向那个最佳位置靠近,关系就能健康地发展。

37、精细化管理是*企业发展的必由之路。

38、企业家和创新者必须愿意失败,然后再接再厉继续尝试。重点不是学*,而是要学会恢复。

39、在没出现不同意见之前,不做出任何决策。

40、21世纪,没有危机感是最大的危机。——查德·帕斯卡尔

41、多挣钱的方法只有两个:不是多卖,就是降低管理费。——李·艾柯卡

42、员工培训是企业风险最小,收益最大的战略性投资。——沃伦·贝尼斯

43、智商(IQ)很难改变,但刻意练习和训练可以增进EQ。

44、潜力比能力更重要

45、在引进新管理体制时,要先僵化,后优化,再固化。——任正非

46、用他,就要信任他;不信任他,就不要用他。——松下幸之助

47、把我们顶尖的20个人才挖走,那么我告诉你,微软会变成一家无足轻重的公司。——世界首富比尔·盖茨

48、质量等于利润。——管理思想家汤姆·彼得斯

49、*的思维方式无法走出国门:企业的招聘,是给他人一个机会;而在西方,则感谢对方给企业一个机会。

50、以外国人的管理方式,加上*人的管理哲学,以及保存员工的干劲及热忱,无往而不利。——李嘉诚


管理的名言警句 50句菁华(扩展3)

——管理格言名言警句 50句菁华

1、君之视臣为手足;则臣视君如腹心;君之视臣如草芥,则臣视君如路人;君之视臣如犬马,则臣视君如寇仇。

2、一次季度赢利可以是侥幸,连续两次可以是巧合,但是连续三次就是一种趋势。

3、如果有一个项目,首先要考虑有没有人来做。如果没有人做,就要放弃,这是一个必要条件。

4、管理是盯出来的,技能是练出来的,办法是想出来的,潜力是逼出来的。

5、企业家和创新者必须愿意失败,然后再接再厉继续尝试。重点不是学*,而是要学会恢复。

6、领导者不是只告诉别人怎么干的家伙,而是要激发团队产生一定包袱,并朝目标勇往直前。

7、用人不在于如何减少人的短处,而在于如何发挥人的长处。

8、高层管理者做正确的事,中层管理者正确地做事,执行层人员把事做正确。

9、从管理的角度来讲,两点之间最短的距离不一定是一条直线,而是一条障碍最小的曲线。

10、犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能,但也失去了成功的机会。

11、产品质量是生产出来的,不是检验出来的。

12、投入才能深入,付出才能杰出。

13、危机不仅带来麻烦,也蕴藏着无限商机。

14、加强党的先进性建设,落实科学发展观。

15、围绕中心,服务大局,努力实现基层党建工作新跨越。

16、转变工作作风,增强服务意识,提升机关效能!

17、开展机关文化建设,引领社会新风尚。

18、讲全局,重协调,优质高效;慎言行,办实事,满腔热情。

19、真诚和理解是人与人交往中最珍贵的赠品。

20、落实责任,健全体系,完善机制,增强基层组织活力。

21、人们喜欢挑战明确的目标,所以我们要赋予每个人清晰的目标。

22、流程管理中说、写、做要一致,说的和做的不符不就成了精神分裂了?

23、严格的面试就是仁慈的对待员工。

24、是员工养活了公司。

25、一个企业的生存与发展最终取决于产品的质量。

26、供不应求,即离饱和不远;盛名之时,更应尊重用户。

27、企业产品质量的好坏,从侧面反映了干部职工的素质。

28、作为领导人,最好的锤炼方法是失败。没有什么比经历失败更能锻炼人了。

29、强烈的欲望也是非常重要的人需要有强大的动力才能在好的职业中获得成功你必须在心中有非分之想,你必须尽力抓住那个机会。

30、公*不是总存在的,在生活学习的各个方面总有一些不能如意的地方但只要适应它,并坚持到底,总能收到意想不到的成效。

31、世纪是生产率的世纪,21世纪是质量的世纪。

32、落实中的小事,胜过计划中的大事。

33、有非凡志向,才有非凡成就。

34、要成为好的领导者,必先做个好的跟随者。

35、在这个世界上,没有人能使你倒下如果你自己的信念还站立的话。

36、不善于倾听不同的声音,是管理者最大的疏忽。

37、企业的出路在于产品更新换代。

38、预防是解决危机的最好方法。

39、重点不在你知道什么,而在你做了什么。

40、增值靠知识性劳动,智慧性工作。

41、一个木桶能装多少水,取决于最短的木板决定的高起点。

42、凡是工作,必有计划;凡是计划,必有结果;凡是结果,必有责任;凡是责任,必有检查;凡是检查,必有惩罚。

43、农业经济讲究的是勤劳的经济,工业经济讲究的是效率的经济,知识经济讲究的是创造的经济,服务经济讲究的是体验的经济。

44、塑造人的品质,建立管理根基。

45、员工需求排位:成就感、参与感、体谅人的上司、休假、奖金。

46、管理:整顿,整理,清扫,清洁,素养。

47、省钱就是挣钱。——约翰·洛克菲勒

48、为顾客节省每一分钱。——山姆·沃尔顿

49、应聘者多数是在寻求上台阶和工作空间的职位,不会选择同职级的岗位的。

50、*的思维方式无法走出国门:企业的招聘,是给他人一个机会;而在西方,则感谢对方给企业一个机会。


管理的名言警句 50句菁华(扩展4)

——教养的名言警句 50句菁华

1、宽广的河流*静,有教养的人谦逊。——赫尔岑

2、良好教养的顶点即表现在热心助人上。——佚名

3、伟大人物的天才是和有教养的群众。——希金森

4、我不知道有什么比教养一个孩子*更神圣的职责了。——贝多芬

5、优良的品性是真正的财富,而衬显这品性的是良好的教养。——洛克

6、优良的品德是内心真正的财富,而衬显这品行的良好的教养。——约翰·洛克

7、不去读书就没有真正的教养,同时也不可能有什么鉴别力。——赫尔岑

8、有教养的人,相处一时会使你亲切、愉快;无教养的人,共居多年也会使你陌生、讨厌。——佚名

9、礼貌是一种语言。它的规则与实行,主要要从观察,从那些有教养的人们举止上去学习。——洛克

10、教养决定一切,桃子从前本是一种苦味的扁桃;卷心菜只是受大学教育的黄芽罢了。——马克·吐温

11、对别人述说自己,这是一种天性;因此,认真对待别人向你述说他自己的事,这是一种教养。——歌德

12、实践证明全体教师的行动愈协调,教务工作与教养工作中对学生的要求之一致愈实现得多,则教学与教养的结果就愈益成功。——彼得洛夫

13、好母亲把儿子当朋友,坏母亲把儿子当情人。

14、想象与显示不分使孩子很容易融入到故事情景中,并从中受到教育。

15、孩子是父母的眼睛,可以给我们这些当父母的看清每一点世界。

16、结合童话寓意,引导孩子去思考探索,比单纯说理要深刻。

17、立言,表里如一;立行,步调一致;立志,报效祖国;立德,荫蔽后人;立人,堂堂正正。

18、礼貌使有礼貌的人喜悦,也使那些受到人家礼貌相待的人们喜悦。

19、贫穷是重要的教育资源,穷人的孩子早当家。

20、优秀是一种习惯。要想让你的孩子优秀,就要逐步培养他养成良好的习惯。

21、自我不读书是文盲,不让孩子读书是法盲,养子不教是瞎忙!

22、有教养的.人的遗产,比那些无知的人的财富更有价值。——德谟克利特

23、没有教养,没有学识,没有实践的人的心灵好比一块田地,这块田地即使天生肥沃,但倘若不经耕耘和播种,也是结不出果实来的。——格里美尔斯豪森

24、他们生来用不着动脑筋——他们生来用不着为世事操心。他们这帮人没身份——没德行——没教养,没头脑,没才气——在糊里糊涂的一生中,心里始终存在出人意外的*安。——马克·吐温

25、只有竹子那样的虚心,牛皮筋那样的坚韧,烈火那样的热情,才能产生出真正不朽的艺术。——茅盾

26、骄谄,是一个人。遇胜我者则谄,遇不知我者则骄。——申居郧

27、好脾气是一个人在社交中所能穿着的最佳服饰。——都德

28、仁义礼善之于人也,辟之若货财粟米之于家也。——荀子

29、我们有力的道德就是通过奋斗取得物质上的成功;这种道德既适用于国家,也适用于个人。——罗素

30、劳动教养了身体,学习教养了心灵。——英国地质学家史密斯

31、不论你的威望有多高,务必要有勇气对自己说:我总是无知的。——巴甫洛夫

32、守法和有良心的人,即使有迫切的需要也不会偷窃,可是,即使把百万金元给了盗贼,也没法儿指望他从此不偷不盗。——克雷洛夫

33、本性流露永远胜过豪言壮语。——莱辛

34、君子坦荡荡,小人长戚戚。——孔子

35、有些老人显得很可爱,因为他们的作风优雅而美。而尽管有的年轻人具有美貌,却由于缺乏优美的修养而不配得到赞美。——培根

36、良心*静,在雷声中也睡得着。——托马斯富勒

37、礼貌出自内心,其根源是内在的,然而,如果礼貌的形式被取消,它的精神与实质亦随之消失。——约翰·霍尔

38、文以行为本,在先诚其中。——唐·柳宗元

39、礼貌是最容易做到的事,也是最珍贵的东西。——冈察尔

40、修身洁行,言必由绳墨。——王安石

41、礼貌经常可以替代最高贵的感情。——梅里美

42、我愿证明,凡是行为善良与高尚的人,定能因之而担当患难。——贝多芬

43、人支配习惯,而不是习惯支配人。——奥斯特洛夫斯基

44、日省其身,有则改之,无则加勉。——朱熹

45、教养是有教养的人的第二个太阳。——古希腊哲学家赫拉克利特教养名言

46、最重要的不是头脑,而是指导头脑的东西——陀思妥耶夫斯基

47、当我们的人格降低时,我们的趣味也跟着下降。——柯罗连科

48、关心公益应当是每个有相当教养的人所共同的。——列夫·托尔斯泰

49、不会宽容人的人,是不配受到别人的宽容的。——贝尔奈

50、谦虚使人进步,骄傲使人落后。我们应当永远记住这个真理。


管理的名言警句 50句菁华(扩展5)

——激励的名言警句 50句菁华

1、只有千锤百炼,才能成为好钢。

2、没有什么事情有象热忱这般具有传染性,它能感动顽石,它是真诚的精髓。

3、立志是事业的大门,工作是登门入室的的旅途。——巴斯德

4、人在逆境里比在顾境里更能坚强不屈,遭厄运时比交好运时更容易保全身心——雨果

5、让我们将事前的忧虑,换为事前的思考和计划吧!——佚名

6、谚云:世上无难事,只畏有心人。有心之人,即立志之坚午也,志坚则不畏事之不成。——任弼时

7、英雄常食苦难与试练的面包。——罗曼罗兰

8、能克服困难的人,可使困难化为良机。——丘吉尔

9、努力就是光,成功就是影。没有光哪儿来影?

10、如果刀刃怕伤了自己而不与磨刀石接触,就永远不会锋利。

11、站在巨人的肩上是为了超过巨人。

12、人格的完善是本,财富的确立是末。

13、比别人多一点执着,你就会创造奇迹。

14、书,人类思想的最高层。

15、经验不是发生在一个人身上的事件,而是一个人如何看待发生在他身上的事。

16、书是进化的基因,成长的营养。

17、拒绝严峻的冶炼,矿石并不比被发掘前更有价值。

18、学好靠信心,求教靠虚心,探求靠专心,长进靠恒心。

19、忙于采集的蜜蜂,无暇在人前高谈阔论。

20、书,这是这一代对另一代人精神上的遗言,这是将死的老人对刚刚开始生活的青年人的忠告,这是准备去休息的哨兵向前来代替他的岗位的哨兵向前来代替他的岗位的哨兵的命令。 —— 《赫尔岑论文学》

21、如果脆弱的心灵创伤太多,朋友,追求才是愈合你伤口最好的良药。

22、不要让追求之舟停泊在幻想的港湾,而应扬起奋斗的风帆,驶向现实生活的大海。

23、树苗如果因为怕痛而谢绝修剪,那就永远不会成材。

24、正是礁石的阻挡,才使浪花显得美丽。

25、踏着过去的脚印,不会增加新的脚印。

26、只有脚踏实地的人,才能够说:路,就在我的脚下。

27、开拓者走的是弯弯曲曲的路,而他留下的却是又直又宽的足迹。

28、美丽的蓝图,落在懒汉手里,也不过是一页废纸。

29、克服困难,勇敢者自有千方百计,怯懦者只感到万般无奈。

30、压力---在事业成功的道路上,你是无知者颓丧的前奏,更是有志者奋进的序曲。

31、空谈家用空谈来装饰自己,实干家用实干去创造业绩。

32、浪花,从不伴随躲在避风港的小表演,而始终追赶着拚搏向前的巨轮。

33、离开奋斗的沃壤,天赋的种子便寻不到春华秋实的前程。

34、如同磁铁吸引四周的铁粉,热情也能吸引周围的人,改变周围的情况。

35、行动是治愈恐惧的良药,而犹豫、拖延将不断滋养恐惧。

36、不经巨大的困难,不会有伟大的事业。

37、古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚韧不拔之志。——苏轼

38、有志者,事竟成,破釜沉舟,百二秦关终属楚;苦心人,天不负,卧薪尝胆,三千越甲可吞吴。

39、莫等闲,白了少年头,空悲切。——岳飞

40、人生欲念千千万,且莫图利忘教子。——字严

41、大胆产生勇气,多疑却产生恐惧。——康拉德

42、对于年轻人来说,未来是一个仙境。——塞拉

43、执志不绝群,则不能臻成功铭弘勋。——葛洪

44、把困难留给自己,把方便让给他人。——佚名

45、无目标的努力,有如在黑暗中远征。——英国

46、浪费时间叫虚度,剥用时间叫生活。——扬格

47、船的力量在帆桨,人的力量在理想。——谚语

48、重复言说多半是一种时间上的损失。——培根

49、青春是生命中最美好的一段时间。——黑格尔

50、成功的秘诀,在永不改变既定的目的。——卢俊


管理的名言警句 50句菁华(扩展6)

——积累的名言警句 50句菁华

1、学问是经验的积累,才能是刻苦的忍耐。——爱因斯坦

2、搞学问就像滚雪球,越滚越大,不滚就化。——贾兰坡

3、外韧之味,久则可厌;读书之味,愈久愈深。——程颐

4、无限信任书本的力气,是我的教诲崇奉的真理之一。——苏霍姆林斯基

5、熟读唐诗三百首,不会作诗也会吟。——孙洙《唐诗三百首序》

6、我们的事业就是学习再学习,努力积累更多的知识,由于有了知识,社会就会有长足的进步,人类的未来幸福就在于此。——契诃夫

7、问渠哪得清如许,为有源头活水来。——朱熹

8、学而不思则罔,思而不学则殆。——孔子

9、把握住今日,胜过两个明日。——拉美谚语

10、“难”也是如此,面对悬崖峭壁,一百年也看不出一条缝来,但用斧凿,能进一寸进一寸,得进一尺进一尺,不断积累,飞跃必来,突破随之。——华罗庚

11、一日不读口生,一日不写手生。

12、非学无以广才,非志无以成学。诸葛亮

13、立志宜思真品格,读书须尽苦功夫。阮元

14、读不在三更五鼓,功只怕一曝十寒。郭沫若

15、书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。

16、阅读的最大理由是想摆脱*庸,早一天就多一份人生的精彩;迟一天就多一天*庸的困扰。余秋雨

17、玉不琢、不成器,人不学、不知义。

18、处处是创造之地,天天是创造之时,人人是创造之人。陶行之

19、书籍是造就灵魂的工具。雨果

20、不要浪费你的生命,在你一定会后悔的地方上。

21、天才在于积累,聪明在于勤奋。

22、成功者积累知识和人脉的质和量。

23、着重未成熟的人的早期经历的价值是非常重要的。——杜威

24、涓滴之水终可磨损大石,不是由于它的力量强大,而是由于昼夜不舍的滴坠。——贝多芬

25、书本是耸峙在时刻的汪洋大海中的灯塔。——惠普尔

26、三更灯光五更鸡,正男儿立志时。——黑发不知勤学早,白首方悔读书迟。——颜真卿

27、人生太短,要干的事太多,我要分秒必争。——爱迪生

28、再长的路,一步步也能走完,再短的路,不迈开双脚也无法到达。

29、对时刻的大方,就等于缓慢自杀。——奥斯特洛夫斯基

30、读过一本好书,像交了一个益友。——藏克家

31、甘心做奴隶的人,不知道自由的力量。——贝克

32、囊括大典,网罗众家;思想自由,兼容并包。——蔡元培

33、正如树枝和树干连接在一起那样,脱离树干的树枝很快就会枯死。——奥涅格

34、勤能补拙是良训,一份辛苦一份才华。——华罗庚

35、一个人不要事事依赖别人,而应当依靠自己的力量,自力更生。

36、全身毛茸茸的,有两只机灵的耳朵。犹如咖啡一般的深竭色。跑起来比风快,绒线的尾巴和黑亮珍珠般的眼睛。它是谁?小狗没它可爱,小猫的毛没它柔软。它便是一一小兔皮皮。

37、上学的路上,我看到太阳公公露出了笑脸,绽放出温暖的光芒;微风一吹,黄中带绿的树叶们便离开大树母亲,在空中无忧无虑地翩翩起舞;草坪上铺了一层薄薄的霜,在阳光下闪闪发光,像铺满了耀眼的钻石;校门口,同学们一边走,一边说说笑笑,都十分开心美,就在我们身边。

38、人归落雁后,思发在花前。薛道衡

39、成功是优点的发挥,失败是缺点的积累。

40、教师进行劳动和创造的时间比如一条大河,要靠很多小的溪流来滋养它。教师经常要读书,*时积累的知识越多,上课就越轻松。——苏霍姆林斯基

41、真积力久则入。——荀子

42、经验是最好的论证方法。

43、读过一本好书,像交了一个益友。

44、韬略终须建新国,发奋还得读良书。

45、书本是耸峙在时刻的**大海中的灯塔。

46、着重未成熟的人的早期经历的价值是非常重要的。

47、战术之为物,一言以蔽之是若干世纪以来的军事经验的积累。

48、科学是老老实实的东西,它要靠许许多多人民的劳动和智慧积累起来。

49、伟大的成绩和辛勤的劳动是成正比的,有一分劳动就有一分收获,日积月累,从少到多,奇迹就可以创造出来。

50、我们的事业就是学习再学习,努力积累更多的知识,由于有了知识,社会就会有长足的进步,人类的未来幸福就在于此。


管理的名言警句 50句菁华(扩展7)

——谦让的名言警句 50句菁华

1、退一步海阔天空,让三分心*气和。——*古代儿童启蒙书目《增广贤文》

2、一个人如果把从别人那里学来的东西算作自己的发现,这也很接近于虚骄。——黑格尔

3、细水和流,吃穿不愁。

4、人因为博学才谦逊,因为勇于牺牲才力量无比。——吉卜林

5、精打细算,有吃有穿;大吃大喝,当屋卖锅。

6、凡过于把幸运之事归功于自己的聪明和智谋的人多半是结局很不幸的'。——培根

7、小富由俭,大富由天

8、一人知俭一家富。

9、九牛一毫莫自诩,骄傲自满必翻车。历览古今多少事,成由谦逊败由奢。

10、不傲才以骄人,不以宠而作威。——诸葛亮

11、思想史上载明,谦虚几乎总是和学者的才能成正比例,不谦虚则成反比。

12、而自成其学。——谭嗣同

13、人生至恶是善谈人过。——申居郧

14、一种美德的幼芽、蓓蕾,这是最宝贵的美德,是一切道德之母,这就是谦逊;有了这种美德我们会其乐无穷。——加尔多斯

15、切忌浮夸铺张。与其说得过分,不如说得不全。——列夫·托尔斯泰

16、成功的第一个条件是真正的虚心,对自己的一切敝帚自珍的成见,只要看出同真理冲突,都愿意放弃。——斯宾塞

17、虚假的谦让一出现,真正的谦让就及时消亡。

18、由于痛苦而将自我看得太低就是自卑。——斯宾诺莎

19、一知半解的人,多不谦虚;见多识广有本领的人,一定谦虚。--谢觉哉

20、谦虚是最高的克己功夫。——莎士比亚

21、五湖四海一家子,南腔北调也和谐。

22、你要记住,永远要愉快地多给别人,少从别人那里拿取。---高尔基

23、显而易见,骄傲与谦卑是恰恰相反的,可是它们有同一个对象。这个对象就是自我。——休谟

24、我的座右铭是:人不可有傲气,但不可无傲骨。——徐悲鸿

25、一种美德的幼芽蓓蕾,这是最宝贵的美德,是一切道德之母,这就是谦逊;有了这种美德我们会其乐无穷。——加尔多斯

26、对骄傲的人不要谦虚,对谦虚的人不要骄傲。——杰弗逊

27、我们不要把眼睛生在头顶上,致使用了自我的脚踏坏了我们想得之于天上的东西。——冯雪峰

28、笑脸迎送八方客,真心诚待四海人。

29、虚伪的谦虚,仅能博得庸俗的掌声,而不能求得真正的提高。——华罗庚

30、宽容心境好,友善天地宽。

31、一个真认识自我的人,就没法不谦虚。谦虚使人的心缩小,像一个小石卵,虽然小,而极结实。结实才能诚实。——老舍

32、谦虚对才华无奇的人来说只是一种诚实,对才华绝顶的人来说,是一种虚伪。——叔本华

33、大多数的科学家,对于最高级的形容词和夸张手法都是深恶痛绝的,伟大的人物一般都是谦虚谨慎的。——贝弗里奇

34、你敬别人一尺,别人敬你一丈。

35、对骄傲的人不要谦虚,对谦虚的人不要骄傲。--杰弗逊

36、思想史上载明,谦虚几乎总是和学者的才能成正比例,不谦虚则成反比。——普列汉诺夫

37、成功的第一个条件是真正的虚心,对自我的一切敝帚自珍的成见,只要看出同真理冲突,都愿意放下。——斯宾塞

38、谦让是一种美德,对于人及社会都是不可缺少的礼节,我们应时克把它记在心中,让我们一齐学习吧!

39、无论是别人在跟前或者自我单独的时候,都不要做一点卑劣的事情:最要紧的是自尊。——毕达哥拉斯

40、谦逊基于力量,高傲基于无能。——尼采

41、多一分谦和就会多一分缘。

42、多一句礼貌用语,增一缕人间春风。

43、人生大病,只是一“傲”字。--王阳明

44、不实心不成事,不虚心不知事。

45、谦卑的人会变得高贵。——达·芬奇

46、谦虚不仅仅是一种装饰品,也是美德的护卫。——爱迪生

47、骄傲两个字我有点怀疑。凡是有点干劲的,有点能力的,他总是相信自己,是有点主见的人。越有主见的人,越有自信。这个并不坏。真是有点骄傲,如果放到适当岗位,他自己就会谦虚起来,要不然他就混不下去。*

48、国民的感情中最难克服的要数骄傲了,随你如何把它改头换面,与之斗争,使之败阵,扑而灭之,羞而辱之,它还会探出头来,显示自己。富兰克林

49、不谦虚的话只能有这个辩解,即缺少谦虚就是缺少见识。富兰克林

50、人生至愚是恶闻已过,人生至恶是善谈人过。申居郧

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