日期:2022-12-02 00:00:00
1、自行车进出校门,应主动下车推行,机动车减速慢行,外来车辆进校门,保安应先问明来意再开门,随车人员必须办理来客登记手续。
2、学校大门要二十四小时处于关闭落锁状态,当有人因工作需要进出学校时,保安要及时开启和关闭。
3、学校保安应当认真履行执行本制度,如有违反,按学校有关规定给予处罚。
4、严格按访客登记表来执行来客登记和进出厂车辆的记录。
5、必须对出厂车辆进行检查防止不必要(偷盗)现象的发生。
6、在上下班时间严格监督和控制员工携带公司内部物品出厂(严防员工偷盗公司物品)。
7、工人下班后要注意检查各车间是否已关水、关电、关气、关窗,如未关好,要及时关好,并做好登记报告上级,若发现本厂防范不足或本厂员工违规行为,应及时报告上级。
8、负责机关大院内的一切安全保卫工作,忠于职责,勤巡勤查。防止无关人员和车辆进入机关院内;对陌生人员或可疑人员要询问,发现可疑人员要提高警觉,对可疑情况要及时报告。
9、严守大门,大门在办公时间(7:30-18:00)要求电动闸门全闭,小门打开,非办公时间(18:00-7:30)要求电动闸门及小门全闭。*楼侧门要求在办公时间(7:30-17:30)敞开,非办公时间关闭。
10、发现偷盗等违法犯罪分子,应想方设法擒获;如遇治安或刑事案件,要保护好现场,并立即报警和向政务办报告。巡查中发现机关公物损坏时,要及时联系有关人员检修。发现火险迅速报警,并尽力组织扑救。
11、全天24小时守卫,遵守考勤制度,做到无迟到、早退、缺勤,因事、因病离岗或请假须提前和分管领导报告。经批准并确定代班人员后方可离开,不得擅离岗位。
12、认真做好报刊、信件收发工作,做到及时、准确,急件及时送交有关人员。
13、严格遵守上下班时间,佩戴工牌,同时遵守打卡制度。
14、严禁值班时随意离岗,如吃饭、喝水、去卫生间,外围停有特殊的车辆时需告知领班,方可进行。
15、节假日及上班以外时间,如果公司生产部没加班,保安应阻止员工进入生产部及仓库,其它特殊情况须经相关部门审核登记方可进入。
16、员工应自觉维护厂内及宿舍环境卫生,保安有权制止乱扔果皮、纸屑等杂物垃圾的行为,包括在厂里边走边吃东西的行为;
17、携带物料、加工零件、样板或模具出厂,须有负责人以上审核,在《货物放行条》携带物件一栏上注明,经核实无误后方可出厂。
18、不明身份、衣冠不整的人员;
19、已经离职者;
20、人同与车辆出厂时拒绝检查者;
21、个来人员虽有《货物放行条》,但未经负责人签核者;
22、员工出厂,携带物品,《货物放行条》上无负责人签核者;
23、员工之间发生纠纷或有不轨行为时,保安人员应及时劝阻,并制止事态的进一步发展,本厂员工与外厂员工发生争吵、斗殴等行为时,应协助调解,并及时报告保安队长处理;
24、员工发生急病或工伤时,应立即通知保安队长和管理部,以便迅速安排厂车及时送往医院治疗;
25、每日查勤情况应详细记录于查勤日报告上,次日交管理部审查;
26、查勤内容:
27、52物件签收事宜;
28、1本制度如有未尽事宜,随时以公告、通知、通告等形式补充或修正;
29、着装整齐,举止大方,精神振作,文明执勤,礼貌待人,树立公司良好形象。
30、对联系业务和会见公司领导的,必须先打电话联系,征得允许后方可入内。
31、接送小孩时间为:早上7:30分送,中午11:30接,中午13:50送,下午15:40接,下午17:20分接。
32、对外来探访人员,正常上班期间,禁止会客,确需探访的经指定指导批准后,保安检查无疑后,交换其有效证件,给其发放会客证,方能到公司接待室处会客,公司外来人员和没在公司登记住宿员工一律不准在集体宿舍内留宿。
33、接听电话注意礼貌用语,如:你好,前门保安;你好,保安,你好#保安等。如属上级来电,应等对方先挂断电话。
34、零班2:00关闭浇花的开关。
35、每周三、五、日零班冲洗大理石台阶、花坛、伸缩门等;不能用水冲洗值班室玻璃窗、门。
36、两个门只准开一个,非员工上下班、无人、车、走时把门关上;如有特殊情况须离开,必须电话通知前门同意后,锁好门窗方可离开。
37、关好公司未关电源、水龙头、门窗及其他事项,并登记厂区有损坏灯具,报维修电工及时修理。
38、请假制度:有事请假首先报告给班长及上级领导,经同意写好请假条最长批假时间一个礼拜如有特出原因不能按时返回的应急时打电话申请续假,对于未按时返回未打电话申请续假的按旷工处理。
39、离职制度:如办理离职手续需提前一个月以书面的形式提交离职申请书。
40、门卫值勤、值班人员要严格执行公司的制度,做好安全工作。
41、严格执行来访客人的登记,非本单位人员、车辆登记要严格手续;无合法身份证件人员要与单位内部要关人员、部门联系,经同意后方能进入单位内部;同时要积极配合*职能部门的相关工作,对有明显标志的车辆(如;警车、工商、税务、供电)等公务车辆可免于登记,提供进入单位的便利条件。
42、值班、值勤人员要熟悉了解单位带办领导姓名和联系电话。
43、上班期间对待师生、家长、来宾要热情有礼,耐心解答家长、来客提出的问题,及时反馈家长、来客提出的意见和建议。
44、周一至周五8:30—18:00,除本园教职工与幼儿外之任何人(包括家长),均不得在任何时段进入幼儿园。
45、教学时间段经常巡查校园各楼层情况,上下午各巡查校园周边一次。值班期间除巡视外应在保安室办公。
46、全天24小时开放视频监控系统,如有异常因及时通知园领导。
47、密切关注夜间天气变化,树立防风、防雨、防雷的安全防范意识。奖罚明细见保安考核表。
48、来人、来客均须办理登记、会客手续,保安人员应认真查验来人的合法身份证件,无身份证件的未经校保卫部门同意不得进入学校。
49、外来人员会见学生必须在课余时间进行,如果正在上课,必须先在保安值班室等候。
50、无正当理由,保安室应24小时有保安员值守。
保安安全生产管理制度内容 50句菁华扩展阅读
保安安全生产管理制度内容 50句菁华(扩展1)
——保安安全生产管理制度内容 60句菁华
1、学校保安门卫工作是维护学校良好的教学秩序、保障学校安全的重要工作之一,保安门卫人员必须进行岗前培训,保安实行二十四小时值班,保安人员在值勤期间必须坚守岗位,不准擅离职守,脱管失控;要衣着整洁,仪表端庄,说话和气,讲究文明。时刻提高警惕,严防不法分子混入学校进行犯罪活动。
2、任何人从学校内携带物资出门,应主动出示出门证件,否则保安有权查问、查看。对可疑物资可以暂时扣留,及时报告有关部门处理。
3、严格按访客登记表来执行来客登记和进出厂车辆的记录。
4、负责管理公司场地的车辆停放秩序,自行车进出公司大门均应下车推行,疏导大门内外无关人员。
5、定期配合生产主管进行检查消防设施,消除安全隐患。
6、负责每天员工打卡的监督工作,在每天上下班时保安应提前调好考勤打卡机,防止员工代人打卡、乱调机打卡、错位打卡等现象的发生。
7、负责司机对内部放行单的签署工作,如果司机没有签署内部车辆放行单就不给放行。
8、负责机关大院内的一切安全保卫工作,忠于职责,勤巡勤查。防止无关人员和车辆进入机关院内;对陌生人员或可疑人员要询问,发现可疑人员要提高警觉,对可疑情况要及时报告。
9、严防闲杂人员进入大院推销业务、乱窜或作案,维护机关大院内治安和正常的办公秩序。
10、认真做好报刊、信件收发工作,做到及时、准确,急件及时送交有关人员。
11、本部门员工无论因何种原因需请假时(三天内),必须由经理批准方可并书写请假条,方能有效。
12、如果休假遇到特殊情况不能按时归队,应有电话和证明经经理批准方可补办事假。
13、热情接待来访人员,总经理、理事以及贵宾来访时应敬礼问好;
14、值班保安严禁睡觉、看小杂志、酗酒、听收音机等做与工作无关的事,监守自盗。
15、早上7:00打开写字楼及办公室大门,晚上12:00锁赛季写字楼大门、办公室大门及通向生产部的小门,于生产部上班前一小时打开生产部的大门;
16、员工应自觉维护厂内及宿舍环境卫生,保安有权制止乱扔果皮、纸屑等杂物垃圾的行为,包括在厂里边走边吃东西的行为;
17、厂商来厂交货,应先在保安室登记,由保安通知收货人员接洽。
18、不明身份、衣冠不整的人员;
19、来访人员不能出示有效证件者;
20、上班穿拖鞋、短裤、背心者;
21、衣帽不整、形象外表太差者;
22、员工上班外出,无《东淳公司上班时间员工外出准行条》、《请假单》者;
23、主要是检查有无公司产品、物料半成品或工作用具等公司财物为主;
24、检查时要谦和有礼,避免引起被检查人的误会与反感,必要时婉言说明,并请谅解;
25、严禁有公报私仇、故意刁难等不妥行为;
26、交接班时,仔细检查对讲机、警棍和充电器、手电筒的使用状态;
27、所有交接物品,应在当面交接时清点,检查清楚,并详细记录于保安值班日志上,以保证遇紧急情况时能投入正常使用,否则,由接班保安负责;
28、3根据所管辖区域的大小和周边社会治安情况,配备相应的保安人员,并对保安人员落实24小时值班制度的情况进行监督和检查;
29、4检查管辖区域内有无妨害公共安全和社会治安秩序的行为,有无违反规章制度的行为,并及时进行纠正,提出处理意见,跟进处理结果;
30、54落实交接班的.工作事宜;
31、3维护公司的安全与利益,避免公司财务遭受重大损失。
32、5工作期间睡觉、酗酒、赌博、玩忽职守等,公司给予相关处罚100元/次;监守自盗者公司给予开除并交*机关处理;
33、上课期间人员出入管理:
34、服从命令,听从指挥,严守纪律,服从管理,坚决完成任务。
35、尊重公司领导,关心同志,爱护集体荣誉。
36、员工出入必须佩戴工卡,工卡佩戴左胸前,相片朝前,未佩戴或佩戴不规范的,保安有权纠正或不准进入公司。凡有特殊情况,如遗失、损坏、未能佩戴的,由各部门一把手在本世纪内30分钟内亲自到保安处登记领入,若部门负责人未能按时到保安处登记领入,经确认是公司的员工,发款50元后,由保安放行。
37、凡是没在公司住宿登记人员一律不准在公司内留宿。
38、住公司外的员工家属(包括小孩)原则上不得进入公司,探亲家属及偶尔来访的亲朋好友,先电话征得办公室同意后,办理相关手续,方可进入。
39、公司小车进出凭派车单,保安凭有效《派车单》验证后开门放行,特殊情况电话通知通确认。
40、货运车辆到后,由保安检查登记,并征得相关人员同意后方可入内,车辆进入公司随行人员不得超过2人,并按指定地点停放,驾驶员必须严格遵守公司的有关规定,不得随意离开货车,更不得进入办公区、车间、仓库办公室(若须联系由保安负责通知相关人员),原则上只准司机进入公司卸货,严禁货车停入公司后司机在车上睡觉。
41、非公司车辆进出公司所携带物品必须有相关部门开具的出门证,并由保安检查核对无误后方可放行,并注明出门具体时间。
42、对外来探访人员,正常上班期间,禁止会客,确需探访的经指定指导批准后,保安检查无疑后,交换其有效证件,给其发放会客证,方能到公司接待室处会客,公司外来人员和没在公司登记住宿员工一律不准在集体宿舍内留宿。
43、封闭区管理从严,车间内任何人,不戴工卡或不换鞋,均有权拒之门外,未经总、总、副总或无以上领导陪同严禁任何外来人员进入封闭区。有领导陪同也应作好相应的登记工作。
44、指引经批准的来客车辆到达指定地点,并告之厂内不准吸烟。
45、零班2:00关闭浇花的开关。
46、每日白班擦大厅门窗玻璃,中班每天清洗拖鞋、鞋架;并保持干净。
47、提高警惕,巡逻时佩带好保安用品,遇到不能处理时,及时与领导联系,巡逻时不能做其它无关工作,不能打扰他人休息或私自闯入宿舍。
48、门卫值勤、值班人员要严格执行公司的制度,做好安全工作。
49、上班期间必须穿着制服,严格做好个人卫生,不蓄发、不蓄胡,时刻保持良好形象。
50、来园离园时间开放大门通行,到校园门口协助接送幼儿;正常教学时间段关闭大门,严禁离岗时不锁大门。
51、对进出幼儿园的物品需进行检查。
52、工作时间内家长送来幼儿园日常用品,做好登记并准确送至所在班级请老师签收,或通知幼儿所在班级教师下楼领取、签收。
53、严禁小摊小贩进入校园卖东西。
54、为保障公司的正常工作秩序,特制定本制度。
55、本公司设专职门卫或由前台接待人员承担门卫职责。
56、门卫的雇佣。
57、保持保持室内的环境卫生,物品放置有序,未经同意,禁止他人物品存放在保安室。
58、无正当理由,保安室应24小时有保安员值守。
59、当值保安要求每天打扫保安室及酒店院内卫生。保持室内及院内卫生洁净。
60、加强防火活动,及进发现火灾隐患苗头,并消除之。应熟记酒店各处之水、电、燃料、开关、门锁及消防器材的地点,以免临急慌乱,定期对消防水管进行检查登记,如有发现有失效的应立即通知店长。对重要的电灯、门窗等有缺损时,应及时上报主管部门处理。
保安安全生产管理制度内容 50句菁华(扩展2)
——安全生产管理制度内容 50句菁华
1、组织安全、环境、职业健康安全检查,发现重大隐患,组织有关人员现场研究整改措施,并对整改情况进行监督。
2、杜绝管理人员违章指挥和强令冒险作业。实际操作人员有权对上述行为拒绝执行。
3、为了保证用电安全,严禁开启设备的电气箱,发生电气故障,必须由电工进行修理,并认真执行设备检修期间附:设备检修期间的停送电规定
4、没有防范措施不放过。
5、在安全教育基础上,每半年组织全体职工安全知识考试一次。
6、需上报的文件必须经过负责人及法人的审核、签字批准后方可上报,文件上必须详细写明文件标题、主送单位、经办人等。
7、存档人员应及时分类整理、存档,并统计编号、编制目录等,以方便查阅。
8、对于不具备存档和存查价值的文件应填写《文件销毁清单》,经安全科长批准后,可以销毁。
9、检查驾驶员是否带病或疲劳开车,是否违反安全生产操作规程。
10、建立安全生产奖惩制度,依制度进行奖惩。
11、对交通主管部门检查发现的安全生产隐患整改事项,按时逐项予以整改、落实。
12、每趟次出车前,要对车辆的安全性能进行全方位检查,发现问题及时排除,不消除隐患不得出车。
13、要不定时检查驾驶员及车辆是否符合安全管理规定。
14、对安全隐患不及时整改的责任者给予从严追究。
15、2.1会议由安全生产委员会组织,相关部门人员参加。
16、4组织有关部门研究企业职业安全健康工作,制定防止职业病和职业卫生的安全措施,督促有关部门做好职业安全卫生和妇女保护工作。
17、6审核生产安全事故的调查分析报告,明确责任,确定责任人。
18、新入职员工,必须经过公司安全培训,经考核合格后方可上岗。
19、作业人员需定期对所有的登高工具和安全工具(如安全帽、安全带、梯子等)进行检查,确保安全可靠。严禁冒险作业。
20、高处作业点的物件不得随便移动,施工材料应放置在牢靠的`地方或用铁丝扣牢并有防止坠落的措施。
21、安全生产先进个人条件
22、凡发生事故要按有关规定报告,如有满报、虚报、漏报或故意延迟不报的,除责成或补报外,对事故单位(室)给予扣发工资总额最高30%的处罚,对事故责任者视情况轻重给予批评教育、经济处罚、行政处分,触及刑事者追究其法律责任。
23、各级部门领导、职工在其职责范围内,不履行或不正确履行自己应尽的职责,在如下行为之一造成事故的,按玩忽职守论处:
24、把安全管理纳入日常工作计划。
25、负责本部门的疫病防控、安全责任制、安全教育、安全检查、安全奖惩等制度以及各工种的安全操作规程,并督促实施。
26、具体负责相应区域(生产车辆、设备操作等)的安全管理、宣传工作。
27、个人防护用品、用具是否准备齐全,是否可靠;
28、生产、使用、储存化学危险品应根据化学危险品的种类,设置相应的通风、防火、防爆、防毒、防静电、隔离操作等安全设施。
29、生产设备必须进行正常维护保养,定期检修,保持安全防护性能良好。
30、公司对可能发生职业中毒、感染疾病、人身伤害或其它事故的,应视实际需要,配备必要的抢救药品、器材,并定期检查更换。
31、公司应根据生产的特点和实际需要,发给职工发需的防护用品,并督促其按规定正确使用。
32、劳动过程中发生的员工伤亡事故,公司必须严格按规定做好报告、调查、分析、处理等管理工作。
33、发生职工伤亡事故后,公司负责人应立即组织抢救伤员,采取有效措施,防止事故扩大和保护事故现场,做好善后工作,并报告集团公司和保险公司等相关部门。
34、负责制定各项安全生产岗位职责、岗位操作规程、安全生产应急预案等各项规章制度。
35、积极参加安全例会和安全教育培训,不断提高驾驶技能。
36、安全例会由单位负责人负责召集。
37、例会内容:
38、安全培训和教育学习由安检员、全体驾驶员等相关人员参加,实行签到制,请假人员事后必须补课。
39、购置车辆应选择符合国家技术标准的规范产品,积极推广使用高性能、低能耗、安全系数高的车辆产品。
40、车辆:投入应急运输车辆使用年限不超过5年,并经检测合格的在用车;车辆运行单程在500公里以上必须配备2名驾驶员,每位驾驶员连续驾驶时间不得超过3小时。
41、每次行车前必须检查刹车、方向盘、喇叭、照明、信号灯等主要装置是否齐全完好,消除隐患。
42、认真做好出车,途中和回厂例检,发现问题,及时报修。修理时,必须挂好排档,拉紧手制动,垫好三角木,以确保安全。在修理中凡接触易燃物品,必须随时注意防火。
43、定期开展以安全生产活动是否符合安全管理体系要求的内部审核,定期评价安全管理体系的有效性。
44、监督检查驾驶人员的聘用审核和安全生产管理情况,检查驾驶员管理基础档案实行“一人一档”情况,检查对违章和事故驾驶员处理情况。
45、监督检查驾驶员的记分管理情况,要对情节严重、素质差,安全意识不强经常出事故的驾驶人员进行解聘,优化驾驶人员队伍,提高驾驶员整体素质。
46、研究安全管理工作中的薄弱环节,制定落实整改措施,修改、完善各项安全规章制度。
47、接受运输任务,按时到岗,对车辆情况进行自检,存在故障隐患要立即维修。
48、防止“四漏”,即防止漏水、漏油、漏气、漏电。
49、立即抢救。停车后应首先检查有无伤亡人员,如有受伤人员,应立即施救并拦截过往车辆,送就近医院抢救;如伤员身体某部位被压或卡住,应立即设法将伤员救出,同时应标出事故现场位置。危险物品泄漏时,根据具体情况采取灭火、隔绝、堵漏、拦截、稀释、中和、覆盖、冷却、泄压、转移、收集等施救方法进行抢救;继续滞留现场会造成更大损失或危险时,应及时组织抢救转移,同时应标出事故现场位置。
50、及时报案。在抢救伤员、保护现场的同时,应及时直接或委托他人向当地*部门或交通主管部门报案,然后及时向本公司领导和负责的专人汇报。
保安安全生产管理制度内容 50句菁华(扩展3)
——工地安全生产管理制度内容 50句菁华
1、施工现场应确保进出道路通畅、*整、坚实,有回旋余地,施工现场应有可靠的排水措施,施工污水沉淀排入甲方指定的地方,排水系统处于正常的使用状态。
2、在施工现场内务必加强社会治安综合治理工作,施工组织设计应有保卫措施方案,落实社会治安综合治理工作职责制;遇有治安突发事件,务必立即向*机关汇报,不得延误和隐瞒。需要招用外来务工人员的,务必立即按有关规定办理《用工证》、《外来人员就业证》和暂住证。施工现场应明确划分施工区和生活区,严禁在建工程内安排人员住宿,做好宿舍的卫生及安全管理,做到窗明地净,生活用品叠放整齐,并做好宿舍安全用电及消防预防措施。
3、施工单位应对现场机具进行正常维护和定期保养。使用垂直运输机械(如塔吊、门字架等),务必有劳动局颁发的使用许可证,方能使用。相邻工地的塔吊,各施工单位应相互协调,制定防碰撞措施,严防发生塔吊碰撞事故。
4、在施工前,各施工工长应以书面形式向施工工人作好安全技术交底,并作好文字记录,随时理解甲方现场代表的督查。
5、在施工过程中,工地上的负责人和技术人员务必向工人进行认真的技术交底,并存有相应的文字记录待查。
6、关键工序施工完毕后,须经监理、甲方代表验收合格签字后(施工单位应在验收前向甲方及监理提交三检记录、施工交底记录等资料),方可进行下道工序施工,直至确认该部分工程合格为止。
7、所有进场材料均需带给材质合格证明文件进行报审,要求送检的材料务必经当地质量监督站认可的试验室试验合格后方能应用于现场,各施工单位应提前做好材料的送检试验工作,并持续相应的质量记录待查,届时若因未及时送检而造成工期延误的,全部职责由施工单位承担。对违反上述规定或虽经甲方许可而中途偷梁换柱者,除责令其返工外,还将处经济处罚。
8、监理公司人员务必保证每日8小时以上现场工作时间,保证每一天24小时通讯畅通。如遇工程施工特殊阶段或紧急施工问题,应保证及时到工地解决。
9、现场所有往来文件均以标准打印文本为准,并妥善保存。如非标准打印文本各单位有权拒绝签收,相应产生的影响和职责由发出方承担。所有发出的文件均应有签收回执。
10、经建设单位或监理单位下发通知施工单位认可但不执行将给予500—2000/项次。
11、与会人员手机均调为振动或关机,会场中手机不能发出声响,不得在会议场中接听手机,否则罚款50元/人。
12、1开工日期:单栋工期以甲方现场代表签发的开工令为准。
13、甲方另行安排的刚性进度指标务必按时完成。
14、施工单位进入现场需根据自身用水用电量的大小自备水电表,并准确记录起始数字,报交甲方现场代表核定。
15、对新入场的职工在分配工作之前,务必进行三级安全教育,,项目部进行专业安全技术规程及规章制度的教育,班组进行具体的安全教育工作。
16、每个单项工程开工前,工地项目经理要组织施工员向实际操作的班组成员将施工方法和安全技术措施作详细讲解,并以书面形式下达班组。
17、施工现场的生产组织者,不得对安全技术措施方案私自变更,如由合理的推荐,应书面报总工程师批准,未批之前,仍按原方案贯彻执行。
18、安全职能部门要以施工安全技术措施为依据,以安全法规和各项安全规章制度为准则,经常性的对工地实施状况进行检查,并监督各项安全技术措施的落实。
19、严禁一切人员在提升架、吊蓝及提升架井口和吊物下操作、站立、行走。
20、严禁在操作现场玩耍、吵闹和从高处抛郑材料、工具、砖石、砂泥及一切物体。
21、严禁在没栏杆或其他安全措施的高处作业和在单行墙面上行走。
22、严禁在高压电源危险区域进行冒险作业及不穿绝缘水鞋进行机动水磨石操作;严禁用手直接拿灯头,电线移动操作照明。
23、进入施工现场严禁穿拖鞋、高跟鞋。进入施工现场穿拖鞋、高跟鞋每发现一人次,罚款20元,班组成员一次有三人被处罚,罚班组长100元。
24、木工、易燃作业处严禁吸烟发现吸烟者,每一人次罚款20元。
25、临时照明线路高度不符和要求,动力、照明线路透过金属脚手架无绝缘隔离保护,线路拖地,老化破皮,漏电等发现一处罚款10元。
26、认真履行本岗位安全生产职责制,尽职尽责搞好安全工作,部违章指挥。
27、能够认真学习,遵守安全生产规章制度,作到三不伤害,无违章操作现象;
28、由组长组织对现场所有用电设备、线路、保护系统等进行定期检查,发现问题及时安排专职电工进行维修。
29、组员及其他管理人员配合组长和副组长的检查工作,并在节假日前后、大雨、大风后和*时进行不定期检查,发现问题及时向组长和副组长汇报,把一切不安全隐患消灭在萌芽状态。
30、非专业工作人员,严禁乱动电器设备。
31、所有电气操作人员务必持证上岗。
32、多台配电箱并列安装时,手指不得放在两盘的接合处,也不得触摸连接螺孔。
33、安装照明线路不准直接在板条天棚或隔音板上通行及堆放材料。务必通行时,应在大楞上铺设脚手板。
34、现场配电设备,不论带电与否,单人值班不准超越遮拦和从事修理工作。
35、进入施工现场人员务必戴好安全帽,操作人员严禁穿硬底鞋及有跟鞋作业。
36、雨后应先清扫施工现场,略干不滑时再进行工作。
37、二人抬模板时要互相配合,协同工作,传递模板、工具应用运输工具,吊点要选取可靠、绳索系牢后升降,不得乱抛。钢模板装拆时,上下要有人接应,钢模板及配件应随拆运送,严禁从高处掷下,高处拆模时,要设专人指挥。
38、高处作业要搭设脚手架或操作台,上下要使用梯子,不许站立在墙上工作。装拆模板时,作业人员要站立在安全地点进行操作,防止上下在同一垂直面工作;操作人员要主动避让吊物,增强自我保护和相互保护的安全意识。
39、拆模务必一次性拆清,不得留下无撑模板。拆下的模板要及时清理,堆放整齐。
40、住宅装饰装修材料的燃烧性能等级要求,应符合现行国家标准《建筑内部装修设计防火规范》(GB50222)的规定。
41、易燃物品应相对集中放置在安全区域并应有明显标识。施工现场不得大量积存可燃材料。
42、严禁在运行中的营道、装有易燃易爆的容器和受力构件上进行焊接和切割。
43、配电箱的壳体和底板宜采用A级材料制作。配电箱不得安装在B2级以下(含B2级)的装修材料上。开关、插座应安装在B1级以上的材料上。
44、当装饰装修重新分割了住宅房间的*面布局时,应根据有关设计规范针对新的*面调整火灾自动报警探测器与自动灭火喷头的布置。
45、起重机械设备必须按规范要求安装,经有相应资质的检验检测机构检测合格后方可使用。
46、使用机械设备与安全生产发生矛盾时,必须首先服从安全要求
47、开工前按施工组织设计防火措施需要,配置相应种类数量的消防器材设备设施。
48、发现火警时候,都应迅速准确地报警积极参加扑救。
49、工地应建立由工地领导成员(包括施工员、工长等)轮流安全值日制度,做好安全值日记录。并检查监督班组安全制度的执行。同时还要建立和健全工地安全生产责任制,安全技术交底、安全宣传教育、安全检查、安全设施验收和事故报告等管理制度。
50、班组新调入工地时,应将班组安全员名单报告工地安全生产管理小组。属特种作业班组还应报告本班组持有操作证情况。同时,工地安全管理小组要向班组进行安全交底。
保安安全生产管理制度内容 50句菁华(扩展4)
——安全生产管理制度 200句菁华
1、建立以项目经理为安全生产第一责任人的安全生产领导机构,健全安全管理网络,制定以《安全生产责任制》为主的各项安全生产规章制度,项目部设专职安全员,各施工班组设兼职安全员负责工地日常安全生产的管理和检查,发现问题,及时处理,杜绝不安全因素
2、严格遵守国家现行的有关安全技术规程及文件,认真执行工程施工招标文件合同规定的施工安全要求和规定。针对本工程特点,制定专项安全防护管理措施。
3、为了更好的贯彻落实各项安全生产责任制,确保安全生产保证体系正常运行,项目部特成立安全生产领导小组,由项目经理任组长,全面领导和主持本工程安全生产工作。安全生产领导小组成员如下:
4、焊工岗位安全操作规程
5、对严重影响施工安全隐患和不利于安全生产的因素,项目部将发出“隐患整改通知书”责令施工队必须限期整改和解决,对以种种理由拒不执行“隐患整改通知书”的,将视情节给予严肃处理。
6、2本制度山东鲁成衡器有限公司内对安全生产管理台账的建立、记录、归档、保管等内容和方法。
7、1冉凡得负有对安全生产台账的建立、记录、归档、保管等组织领导责任。
8、2附件2安全规章制度-台账
9、3附件3安全生产投入-台账
10、5附件5安全教育培训-台账
11、6附件6安全事故管理-台账
12、为进一步落实安全生产责任制,增强公司施工作业人员的安全生产意识和责任感,特制订本办法。
13、工作危害分析法:从作业活动清单选定一项作业活动,将作业活动分解为若干个相连的工作步骤,识别每个工作步骤的潜在危害因素,然后通过风险评价,判定风险等级,制定控制措施。该方法是针对作业活动而进行的评价。
14、公司成立的风险评价领导小组
15、公司的各级管理人员应参与风险评价工作,岗位员工要积极参与风险评价和风险控制工作。
16、风险评价的结果由各单位组织从业人员学习,掌握岗位和作业中存在的风险和控制措施。
17、各住房内,电线、电视天线、电话线要规范架设,严禁绞在一起。
18、严禁酗酒闹事和无理取闹。
19、严禁在工作中不听指挥、盲目蛮干。
20、建立程序以确保风险管理标准、风险管理措施及相关法律、法规、制度的贯彻与执行,以实现对风险的控制。
21、52负责安措项目的发包和实施
22、210其他与安全生产直接相关的支出
23、32财务科建立《计划提取的安全费用使用台账》、《安措项目开支情况表》等台账,每月根据安全经费到位情况形成记录,保证专款专用,形成《安全投入台账》
24、51各单位依据风险评价结果、法律法规要求、合理话建设以及安全生产需要等制定本单位的年度安全措施计划。编制本单位需要整改的年度安措项目和费用,报送安全部审批
25、认真听取员工的建议,保证项目部安全生产保障体系的有效进行。
26、3新招聘员工,上岗前必须经公司行政主管部门,安全生产管理部门的教育培训,使其基本掌握相关的安全生产规章制度和操作规程,掌握本岗位的安全操作规程和基本技能。
27、1.5组织制定对员工的安全生产知识、技能教育培训计划并督促相关部门实施。
28、1.6组织制定事故的预防措施和应急预案,定期进行演练,检查事故预防措施的落实情况,及时排除事故隐患。
29、2.1认真贯彻执行国家《安全生产法》和相关的法律法规及的安全管理制度,在总经理(副总经理)的领导下,认真做好本部门的安全管理工作,对本部门的安全生产全面负责。
30、2.5有权制止一切违章,组织排除事故隐患。对违章和事故隐患的相关责任人提出处理意见(批评教育、经济处罚),报站长批准后执行。
31、2.6定期对部门保管使用的生产、生活设备、设施及防护装置进行检查、保养和维修,保证使用安全。有权对本部门保管使用设备的防护装置提出改进意见,书面报告站长或副总站长,批准后进行施工。
32、4.2负责本部门、班组的日常安全生产、现场管理;检查、纠正违章,带头严格执行安全生产制度和安全操作规程,有权拒绝违反安全规章制度和安全操作规程的指令。
33、2.2当班期间,在进行加装膨胀剂作业时,必须戴上口罩等防护用品,防止粉尘吸入体内。
34、2.4清理作业时严禁用风镐击打衬板和机壳,以防损伤衬板或机壳。严禁用金属硬物刮输送带上的粘泥,防止损伤皮带,应使用高压水枪清理冲洗。
35、3.4进行高空作业时必须系好保险带,尤其是上粉仓作业要系好保险带,严禁不带保险带进行高空作业。
36、4材料部收料员安全职责
37、6.6严禁在泵送作业中打开料斗上的格网或将手及其他金属物伸入料斗或冷却水箱。以防搅拌时伤人或损坏,作业中因故需要打开格网,必须熄火停机,切断启动电源方可打开。
38、6.7泵送作业前,要与施工方布料人员确定联系方法,用规定手势和采用信号灯,确定专职联系人。防止突然泵送伤人。
39、3车队要定期或不定期的进行安全生产活动(每月不少于3次),针对混凝土运输生产和道路交通状况,分析事故和事故苗头,提出具体要求,制定预防事故和事故苗头的措施。安全活动要有记录,组织者和参加者都要在记录上签字。
40、6车队要定期对车辆的技术状况、车容车貌进行检查,尤其要对车辆的转向及转向指示灯光、制动气路及制动灯光,轮胎及钢板弹簧、照明灯光、罐内混凝土积留进行检查(每周一次/台)。发现问题及时整改,不准带病行驶。要落实责任,检查要有记录。
41、8车辆行驶速度规定。驾驶员要树立“以稳保安全,以慢应万变”的行车安全指导思想。执行混凝土运输任务中要严格遵守以下限速规定:在无限速交通标志的路段行驶,最高时速重车不超过4Okm/h,空车不超过5Okm/h;在有限制速度交通标志的路段行驶,最高时速不得超过限速标志规定速度的2/3;进入公司院内或施工工地,最高时速不得超过5km/h;拖拉混凝土拖式泵最高时速不得超过8km/h。
42、9.1招聘驾驶员必须符合以下条件:
43、9.1.3应聘驾驶员的年龄在23-50周岁之间,并持有县级以上医院的体检证明,不得有防碍驾驶工作的疾病:如高血压、心脏病和吸毒史。
44、9.1.5应聘驾驶员必须有担保人。
45、9.2.1由车队审核应聘驾驶员的资质资料,符合第5.9.1条的条件规定,由应聘者填写“招聘表”。
46、9.2.6应聘驾驶员跟车期满,经车队考核驾驶、操作熟练程度、运行道路和交通状况的熟悉程度,并征求主车驾驶员的意见确定是否单独驾驶。
47、8.8指导和监督检查单位的安全防护装置、灭火器材和急救器具的正确合理的使用,掌握单位尘毒情况,提出改进意见和建议。
48、9.1认真贯彻执行*生产工作的法律、法规、标准和公司安全生产管理制度。
49、1.8加强基础建设,注意资料积累,研究分析员工伤亡事故的发生规律,提出防范措施。
50、遵守交通法规和操作程序,抵制违章行为,维护交通秩序,确保安全行车。
51、遵守车辆管理和保修制度,自觉做好车辆“三清例保”工作,保持车辆、轮胎、附属装备、1
52、当到达货物的目的地时,观察和服从指挥选择最佳的停车位置。
53、与收货人(收货单位)核对货物清楚签收货物与财务结算后返回。
54、定期跟车送货,了解驾驶员在货物运输过程中的操作情况。
55、制定安全生产三年规划,单位年度各项指标必须有安全生产指标。
56、制定单位安全员岗位职责与安全员签订责任书。
57、每月向团广播站定有关公司安全生产稿件一篇。
58、各班组长负责本班组安全生产会议的召集、记录和管理。
59、部门、班组级安全会议内容包括:集中学习新的、安全生产法规、条例、公司规章制度,总结部门、班组前期
60、会议组织单位应邀请相关安全管理人员列席参加安全工作会议。
61、安全部、各部门、班组级个班组应做好各自召集的安全生产会议的记录。
62、参会人员应准时到会,因有事不能倒会的(或不能准时到会)应提前向会议组织部门请假。会议组织人员应在召开前5分钟到达会议地点,与会人员应在开会前3-5分钟到达会议地点。
63、1.1对认真执行上级安全生产方针政策,公司颁布的各项安全生产制度,防止事故发生和职业病危害作出贡献的车间、部门、个人,有下列情况之一的,给予适当奖励:
64、2.1安全生产先进班组和个人,由车间(部门)汇总材料上报部长审核后报安全部,经审核后报公司安全生产领导小组通过。
65、范围
66、每月至少进行一次全面安全检查,重点检查安全生产责任制、规章制度的建立完善、安全隐患整改、应急预案、有关法律法规及会议精神的学习贯彻落实情况,并做好记录。
67、检查消防设施是否安全有效。
68、车辆经检测、二级维护,查出的隐患要及时整改,整改不到位不得出车。
69、落实本部门兼职安全员、消防员(班组)人选。
70、每日巡查相应区域的安全生产情况,定期检查维护生产设备、消防器材、电路,确保设备器材的正常使用及安全完好,及时纠正解决安全隐患,落实整改措施。
71、正确使用劳动保护用品。
72、本公司新招员工上岗前必须进行岗位、班组安全知识教育。员工在公司内调换工作岗位或离岗半年以上重新上岗者,应进行相应的岗位或班组安全教育。
73、公司对全体员工必须进行安全培训教育,应将按安全生产法规、安全操作规程、劳动纪律作为安全教育的重要内容。
74、生产场所是否符合安全要求。
75、牧场内消毒车辆保证随时使用,不得出现消毒设施设备故障不能使用现象。
76、公司禁止招用未满16周岁的童工,禁止安排未满18周岁的未成年工从事有毒、有害、过重的体力劳动或危险作业。
77、医院在门急诊、住院病区内每个房间、公共场所醒目处张贴“防抢防盗”警示标志,提醒就医患者及其家属提高安全防范意识,妥善保管随身携带的贵重物品。
78、外来单位人员如有违纪行为,本院将按有关规定处理,如有违反《治安管理处罚法》的行为,本院将报*调查处理,直至追究当事人的刑事责任。
79、未经审批不得动用各类明火,电焊工应持有效的特殊工种操作证和本院保卫处签发的动火证方能上岗操作。
80、遇有吵架、斗殴、围攻医护人员等行为,要及时制止和控制现场局面,并快速报告保卫处值班人员,情节严重的应立即报警110来院处理。
81、巡查时发现火警,应立即组织扑灭,并迅速报警,组织撤离,保护现场。
82、保安员上岗期间,必须按医院规定统一着装,着装佩戴要整洁,严禁制服、便服混穿。
83、视频监控室值班人员在值班室时对所观察到的非正常情况、可疑人物,应详细记录,并视情况向有关领导或部门报告,采取必要的措施。
84、非监控室人员不准进入,任何人不准在监控中心会客聊天。监控中心的值班人员不准离开监控室。
85、《医院安全保卫管理相关规定》
86、根据月度生产计划和物料库存,拟定物料计划、物料申购单,并提交;
87、与生产计划对接,对生产用料需求随时跟进,保证物料使用需求;
88、与采购对接,及时获取发货、到货信息,并负责到货状态的跟踪;
89、根据生产计划,督促仓管员做好物料配送计划。
90、从事高空作业的人员必须持有高空作业操作证,并严禁高空操作人员在精神不佳、熬夜或酒后、身体不适等情况下作业。
91、遇四级以上强风、大雨、雷电、雪雾等恶劣天气,应停止露天高处作业。
92、高处作业点的物件不得随便移动,施工材料应放置在牢靠的地方或用铁丝扣牢并有防止坠落的措施。
93、严禁私自为项目部开动塔机,并为工地吊装物品。
94、在进行设备安装过程中,需要塔机司机配合,不得随意开动塔机,不得随意触动塔机按钮。
95、安全管理各项台账要有专门的存放地点,并由专门人员进行管理。
96、施工现场的各种施工设施,“四口”“无临边”防护,一图五牌,安全标志,警示牌,安全规程等,不得任意拆除或移动,要移动时必须经现场施工人员负责人同意方可。
97、凡是患有高血压病、心脏病、贫血病、以及其他不适于高处作业得,不得从事高处作业。
98、高处作业,不准上下抛掷工具,材料等物,不得在高处作业下方操作,如确需要上下交叉作业必须采用有效得隔离措施。
99、夜间施工应有足够的灯光,照明灯具应架高使用,室内不低于2.4米,室外不低于3米,线路应架空,导线绝缘良好,灯具不得挂或绑在金属架上。
100、对施工区域、作业环境、操作设施设备、工具用具等必须认真检查,确认安全后方可施工。
101、用电设备有各自专用的配电箱,严格执行“一机一箱一闸一漏电保护”制。每台机械设备必须有单独的开关箱,开关箱安装空气开关和漏电保护器。一个开关只能管一台机械设备。
102、办公室负责安全生产会议的记录。
103、现场会议:在生产现场召开的安全会议。包括现场经验交流会,事故现场分析会等。
104、定期对职工进行,新工人入场后要进行“三级”安全教育。新进场工人、调换工种工人,未经安全教育考试,不准进场作业。
105、对采取新工艺、特殊结构的工程,都必须先进行操作和安全教育,才能上岗操作。
106、在安全教育基础上,每半年组织全体职工安全知识考试一次。
107、特大事故:直接经济损失100—500万元以上的事故;
108、查明事故发生的原因、过程、人员伤亡及财产损失情况,确定事故性质,查明责任项目部和主要责任者;
109、提出事故处理意见;
110、安全技术设施建设;
111、安全运营检查与评价支出;
112、重大危险源、重大事故隐患的评估、整改、监控支出
113、企业安全管理人员的安全教育
114、新员工上岗前的三级安全教育
115、改变工艺和变换岗位时的安全教育
116、考核期为每年元月一日至十二月三十一日。
117、班站所长、科室其他人员700元
118、职工离岗退还所缴抵押金外,若当年在岗时超过半年且未发生人身事故贶额发人身安全奖。若委超过半年发给半奖,若发生人身事故减半奖惩。
119、调换工作岗位者,当年抵押金奖惩兑现仍按原所在岗位执行。下年初办理变更手续,按变更后的岗位兑现奖惩。
120、采取措施对危险源产生的风险进行预警,使管理层和责任人能够及时获取并采取措施加以控制;
121、汇总和审查安全生产的计划,并督促有关部门切实按计划执行。
122、在紧急情下(如抢险救灾救人等),从事对企业或社会有益工作造成的疾病,负伤或死亡。
123、大事故:经济损失满1万元,不满10万元的事故;
124、死亡。
125、不执行有关规章制度,条例,规程的或自行其事的。
126、严格按规定进行装货,并做好途中检查工作。
127、例会内容:
128、担负各级危险作业生产许可审批和监护的人员(如:动火审批、监护;涂装作业审批、监护;可燃性气体测爆、测氧;密闭有限空间作业、审批、监护等)都必须经培训并取得审批、监护资格证书后方可任职。
129、把安全生产、劳动保护工作作为公司日常重点工作来抓,在制定年度计划时,一定要把安全工作放在第一位,安全技术措施费用专款专用。
130、直接领导安全生产部门的工作,定期听取汇报核实研究解决或审批有关安全生产中的重大问题(包括一级动火作业的审批)。
131、定期召开安全、防火委员会会议,分析企业安全生产动态;及时解决安全生产中存在的问题。
132、按照“五同时”的原则,即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的时候,同时对安全工作进行计划、布置、检查、总结、评比。
133、负责安全措施的督促、落实工作。
134、全面协调、组织生产事宜。
135、1.3值班调度员应对电网实时情况进行危险点分析,制定预控措施,并进行事故预想。
136、2.3.1系统及各变电站的运行方式,运行有关注意事项及规定;
137、2.3.5继电保护装置投停及定值变更情况;
138、4.1除有关规程规定可以使用口令操作外,所有调度操作均应使用调度操作指令票。
139、1 安全管理部门负责制定本制度,并负责综合监督管理。
140、3 各单位安全员负责本单位文件档案的收集、归档和保管。
141、2.2 应根据文件资料的重要性,案时间永久、长期和短期等三种进行时间整理,分类归档。
142、2.5 不同价值,不同性质的文件资料应当区别管理,单独立卷。
143、4.1 文件资料档案借阅,必须借阅手续,借阅当案要注意保护,不得丢失、损坏、涂改,要如期归还,到期不能归还者,要说明情况,并办理续借手续。
144、设立安全生产委员会,由总经理任主任委员,由生产副总经理任副主任委员。
145、公司安全生产委员会委员,由各部门负责人、车间负责人组成。
146、本公司各级领导和员工如不履行国家有关安全生产政策和规定,不遵守公司制定的安全生产规章制度,以致造成安全事故者,根据情节轻重分别给予口头警告、书面警告并处以50—1000元的罚款,直至开除,触犯法律的将送司法机关处理。
147、安全生产会议是协调和处理公司生产组织过程中存在的问题,确保生产计划顺利实施的主要形式。因此,为了保障生产信息流的畅通,安全生产会议必须及时召开,并形成会议记录,需要时向有关部门、单位和公司领导传递,并对存在的问题及时协调处理。
148、6设备动力部门负责公司设备的检验、测量和试验设施的维护、保养、并定期进行校验。
149、3.7生产场所应根据化学品种类、特性不同分别设置相应安全设施。
150、4.3特种设备操作人员必须经培训、考试合格并办理作业证,方可上岗作业。
151、7.8认真做好维护保养记录,记录中应包括:检维修人员、验收人员、日期等。
152、1《安全设施台账》
153、各班组职工应定期对组内设备进行保养维护,减少事故隐患,发现设备异常应立即上报维护。
154、职工应熟悉车间总电源位置,如遇紧急情况应立即停机停电,妥善处理并及时上报。
155、主要领导要检查检查档案管理情况,使之完善化、科学化。
156、安全技术交底资料。
157、安全设备设施和劳保用品购买、发放登记台帐(附票证复印件)。
158、各单位、部门在制定安全生产文件时,必须按标准化要求制定符合标准的各种文件。(格式、纸张、文件程序、版面等)
159、文件、资料科室要做好防火、防潮、防盗工作,制定相应的安全措施,保证文件、资料的安全。
160、当设备发生严重缺陷,又不能立即停产修复时,必须制定可靠的措施和临时性使用、维护规程,由厂(矿)批准执行。缺陷消除后临时规程作废。
161、设备交接使用的规定,两班或三班连续运转的设备,岗位人员交接班时必须对设备运行状况进行交接,内容包括:设备运转的异常情况,原有缺陷变化,运行参数的变化,故障及处理情况等;
162、紧急情况处理的规定;
163、设备传动示意图和电气原理图;
164、新设备投入使用前,要由厂(矿)专业主管领导布置贯彻执行设备使用、维护规程,规程要发放到有关专业、岗位操作人员以及维修巡检人员人手一册,并做到堆积不离岗。
165、各厂矿要认真执行设备用油三清洁(油桶、油具、加油点),保证润滑油(脂)的清洁和油路畅通,防止堵塞。
166、安全生产会议是协调和处理公司生产组织过程中存在的问题,确保生产计划顺利实施的主要形式。因此,为了保障生产信息流的畅通,安全生产会议必须及时召开,并形成会议记录,需要时向有关部门、单位和公司领导传递,并对存在的问题及时协调处理。
167、公司安全生产会议每月召开一次,各车间根据具体情况每周召开一次,并形成会议记录备查。
168、部门每周进行的生产例会,由各车间主任做好会议记录并保存。
169、本园区特种作业人员(包括电工作业、园区内机动车辆驾驶、机械操作者、装卸工人、库管人员等),必须接受相关的专业安全知识培训,确保有资格后方可安排上岗。
170、现场带班人员要高度重视,认真履行带班职责,深入现场靠前指挥,切实把安全生产工作的各项任务落到实处。
171、现场带班人员在巡查中所发现的违章行为,按照规定对现场责任人进行处罚,并对违章人员进行帮教。
172、严格执行领导干部现场带班制度,把主要精力用在安全生产上,切实深入一线真抓实干,为员工创造良好的安全生产环境。
173、由综合办公室负责对带班执行情况进行监督考核。
174、企业安全生产管理部门设在xxx部,管理部门主任:xxx 2、安全生产管理部门的职责
175、生产过程中遇到自己不能解决的问题时,必须逐级汇报,寻求解决方法。
176、经常要检查布面是不是有质量问题,比如坏针、坚条、横条、破洞、漏针、花针、断拉架、断丝等,下布时要里外仔细查看布面,有质量问题时自己解决的要及时处理,自己不能处理的要及时向领班反映并跟进解决后的质量情况。
177、所看机台所用原料要堆方整齐,不能散落在地上,做到期及时拆包及时架纱。
178、下班前要把所看机台的卫生彻底打扫一遍,圆机底下、卷布架上、台面上不能有明显飞花和油污。
179、安排值机员看相应的机台,其中要注意快机与慢机、分纱机台、清纱机台与正常机台之间的合理搭配。
180、生产不饱和的情况下,班长应安排值机员轮休。
181、教机布必须磅过并记录,教机布不可超过2.5kg疵点不可超过8个。
182、压力表备件及安装材料由仓库提供;
183、仪表维修车间计量员对口强制检定工作,建立台帐和检修档案,与xx市质量技术监督局及其指定或授权的计量检定机构保持联系,落实相关的各项事务。
184、中华人民共和国计量法实施细则;
185、蒸汽锅炉安全技术监察规程;
186、固定式空压机风仓及总管压力测量
187、压力表检定周期一般应参照JJG52—1999《弹簧管式一般压力表、真空压力表和真空表》执行
188、操作线和警戒线参数由生产装置技术人员提供清单并负责预置。
189、制定具有完善的管理制度;
190、计量标准考核(复查)申请书;原件一式两份;
191、严禁穿拖鞋、高跟鞋等进入施工现场,违者罚款50元。
192、禁止施工工地烧电炉或烧木材,发现一次罚款100元。
193、建筑物的出入口应搭设长3~6米宽于出入口通道两侧各1米的双层防护棚,层间距不小于500mm,非出入口处及通道两侧应严密封闭;卷扬机、搅拌机必须设防雨、防砸的操作棚;现场施工机械必须悬挂安全操作规程。
194、3.5 事故调查形成调查报告,调查报告中包括事故发生过程及经济损失、事故原因及其分析、事故责任分析,并针对原因提出整改和防范措施建议;其中事故原因应包括直接、间接原因分析(直接原因是指人的不安全行为和物的不安全状态等,间接原因包括技术原因、教育原因、身体原因、精神原因、管理原因等)。
195、4.1 各部门对未造*员伤亡的未遂事件进行统计分析,分析其发生的原因,并针对原因采取预防措施。
196、4.2 事故处理遵循事故原因查不清不放过、事故责任者没有得到处理不放过、事故责任者和群众没有受到教育不放过、没有采取有效的防范措施不放过的“四不放过”原则。
197、5.6 为旅游团队提供交通、住宿、餐饮、购物、娱乐等服务时,依据《中华人民共和国旅游法》及相关实施规定,建立责任保险制度,为旅游者投保人身伤亡和财产损失责任险。
198、厂部成立安全生产领导小组,厂长任组长,对全公司安全生产负责。
199、安全用电,电器设备要加防护罩,线路和开关要经常检查,杜绝各类事故发生。
200、物料管理:归类归位摆放、标识清晰;危险品与易潮品有保护措施;现场无呆滞物料。
保安安全生产管理制度内容 50句菁华(扩展5)
——监理公司安全生产管理制度 60句菁华
1、检查制度执行情况;
2、督促落实公司制度;
3、严格按《建设工程监理规范》(GB50319-2000)中的3.2.2规定执行,认真做好监理工作。
4、做好工地现场巡视,大型项目到位率在80%以上,中型项目到位率在50%以上,一般小项目每周不少于一次。做好与项目经理的联合周检安全生产工作。
5、审查项目经理和专职安全生产管理人员是否具备合法资格,是否与投标文件相一致。
6、审核特种作业人员的特种作业操作资格证书是否合法有效。
7、审核施工单位应急救援预案和安全防护措施费用使用计划。
8、核查施工现场施工起重机械、整体提升脚手架、模板等自升式架设设施和安全设施的验收手续。
9、监理站应督促施工单位在大型施工机械使用前进行自检并做好记录报监理站审批,报项目管理机构备案
10、总监理工程师应组织有关单位对现场使用的大型施工机械每月至少检查一次,由施工单位整理形成记录。大型施工机械应进行定期检验,未未定期检验或不合格的机械不得使用。
11、施工企业资质、安全生产许可证等有关证件或批文,营运线上施工应有路局签发的《营业线施工许可证》
12、各类特殊工种操作证和有关要求持证上岗人员的有效证件如:吊车司机、上下电梯司机。
13、凡未达到以上要求的施工单位强行施工的,监理人员必须里上报监理站,由总监理工程师及时签发暂停令,暂停该工程施工、检查与验收,并上报项目管理机构。
14、安全监理工程师每月至少一次组织有关人员对重点施工项目,关键工序重点抽查。
15、监理站应建立由总监理工程师主持每季度召开一次安全例会。主要内容:学习文件、安全工作开展情况,总结安全管理经验,制定针对性措施、布置下阶段安全工作重点。
16、组织开展安全生产大检查。经常深入现场指导生产中的劳动保护工作。遇有特别紧急的不安全情况时,有权指令停止生产,并立即报告领导研究处理。
17、根据有关规定,制定本单位的劳动防护用品、保健食品发放标准,并监督执行。
18、根据生产计划,预算生产材料,审核生产制单,安排加工厂生产,跟进质量监控,流程追踪,并根据生产负荷的分析核定交货期,协调工厂与各部门均衡生产,确保生产任务的按时保质保量的完成。
19、对外加工订单的货期、品质有较强的掌控能力,及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理建议。
20、解决和处理生产过程中出现的异常情况和突发事件,并及时与上级领导进行汇报。
21、团队成员要牢记“五知三会”内容,即:一知本岗位火灾危险性;二知本岗位的防火措施和防火安全制度;三知本企业的防火负责人、消防专(兼)职人员的姓名及电话;四知火警电话“119”;五知灭火的基本方法和措施。三会:一会打火警电话;二会使用各种灭火器材;三会逃生自救。
22、安全用电,做到人来电开,人走电关,每天最后一个离开办公室的人必须对各处电器进行检查,关闭。
23、2.4研究落实安全生产检查,有明确的目的和具体计划(安全月、年检、季检、月检计划的布置、落实)。
24、7审核企业《安全生产责任目标》的内容。
25、监督施工单位在施工过程中按照工程建设强制性标准和专项安全施工方案组织实施。制止违章违规作业,督促施工单位进行自查。
26、检查本工程项目总监代表、监理工程师、 、监理员的安全生产管理工作,填月报考核表和编制监理月报。
27、参与监理月报、事故调查分析,工作中做好安全笔录,收集资料,整理归档,及其他方面应做的安全工作。
28、熟悉施工现场环境和工程概况, 了解施工组织设计中的安全技术措施和强制性标准要求,做好本职安全管理工作。
29、在施工过程中, 如发现施工单位不认真落实安全技术措施的要及时纠正,对于施工中新发生的安全技术问题,应要求施工单位追加补报安全技术措施。
30、对发现安全隐患和消除安全隐患的过程,要认真建立安全监理档案资料,安全监理档案资料要能够充分证明监理人员在消除安全隐患所发挥的作用。
31、当现场发生重伤事故后,总监理工程师应签发《监理通知》 ,要求施工单位提交事故调查报告,提出处理方案和安全生产补救措施,经安全监理人员审核同意后实施。安全监理人员应进行复查,并在《监理通知回复单》中签署复查意见,由总监理工程师签认。
32、《建筑桩基技术规范》(JGJ94—94)
33、《施工现场临时用电安全技术规范》 (JGJ46— 2005)
34、《建筑施工高处作业安全技术规范》 (JGJ80— 91)
35、《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》 ( JGJ130—2001)
36、《施工现场机械设备检查技术规程》 JGJ160-2008
37、审核各工程“施工组织设计”中有关安全、文明生产的组织措施和技术措施,缺少具体安全措施的方案不得审批。
38、分阶段按期检查各项措施的执行情况,发现问题,监理工程师应及时书面通知施工单位限期整改,并报建设单位备案。
39、督促检查施工单位对工人进行安全、文明生产的教育和学习;各分部、分项工程在施工前应对操作工人进行安全技术交底工作。
40、塔吊、脚手架及各种提升装置机座、机身安装、避雷装置等,经验收合格后方能投人使用,并按期检修与测试。
41、“三宝”、“四口”、“五临边”防护要到位。重点设备、重要工种的操作人员要持证上岗,严禁违章操作;严禁串岗、脱岗;严禁酒后上岗; 各种物料提升设备严禁超载和载人。
42、经常检查场地的材料堆放、清洁卫生、建筑垃圾处理等情况,加强对工地食堂、宿舍、厕所的卫生检查。
43、项目总监及监理部成员应严格按照本制度贯彻执行,定期或不定期组织建设单位、施工单位联合进行综合或专项检查,确保施工现场安全、文明生产。
44、建筑工程安全监理档案管理应做到及时、准确、 系统、科学、完整。
45、建筑工程安全监理档案是在施工过程全过程中形成的材料,应由安全监理工程师负责制定计划、收集、审查、汇总、管理、保存,直至最后按规定移交。
46、工程监理单位应当对施工单位落实安全防护、文明施工措施费用的有效使用进行现场监理。
47、依照上级要求和当地消防部门的要求,认真抓好项目部日常消防安全工作。
48、对本项目部职工经常性进行消防安全管理规定知识的普及和学习,提高职工做好项目消防安全工作的自觉性。
49、1奖励
50、1.1.7.对消防、安全工作和其它方面做出特殊贡献者。
51、2.1安全生产先进班组和个人,由车间(部门)汇总材料上报部长审核后报安全部,经审核后报公司安全生产领导小组通过。
52、3.1事故责任者。
53、3.6对坚持原则,认真维护各项安全生产工作制度人员打击报复者。
54、3.7其它各种违反安全生产规章制度造成严重后果者。
55、5处罚程序
56、5.2行政处罚由有关部门提出,按公司有关规定参照任命程序,报有关领导批准后执行。
57、1.4值班调度员应及时做好值班记录、事故处理记录、拉限电记录、危险点分析、事故预想等各项记录。
58、1.5严格执行三公调度的有关制度,保护电力市场各方利益。
59、3.5各单位领导向运行人员发布的指令,如涉及地调值班调度员的业务权限时,必须得到地调值班调度员的同意后才能执行(但在现场事故处理规程内已有规定者除外)。
60、3.7发生重大设备缺陷、故障、电网发生事故或重要设备跳闸时应及时汇报公司分管生产的总经理、总工程师、调度所领导、生产部、安全部主任、调度班长,设备故障缺陷及时通知设备维护部门处理,负荷变化情况、用户停产生产变动情况应及时书面通知方式。
保安安全生产管理制度内容 50句菁华(扩展6)
——企业车间安全生产管理制度 50句菁华
1、当班人员必须坚守岗位,不得以任何理由离厂,若确实有事,必须提前经相关领导批准后另外指定他人值班;
2、对车间工人的劳动纪律负责,严格考勤,对到厂不到岗或迟到的员工做好记录,对不服从管理的员工及时报告车间领导处理;
3、值班期间,所有上班人员严禁饮酒或酒后上班,冬天不能随意升火取暖,一经发现严格按公司制度予以处罚;
4、场地、进出口、走道保持整洁畅通,勿堆积物品、废物。
5、勿靠近悬吊物下方走动或工作。
6、先了解消防器材的位置及其使用方法,并作定期检查或调整。
7、废料、油布、垃圾应分别置于规定处所。
8、急救箱应定期检查并补充。
9、衣着清洁整齐,按照要求穿制服上班。
10、生产过程中的产品要按使用说明正确操作使用,注意防火、防爆、防毒。
11、严格按照设备使用说明操作,防止出现伤亡。
12、生产时必须戴好防护口罩、手套,防止机械伤人。
13、配备齐全的车间安全防火设备,并定期维护调整,确保设备技术状况良好;人人皆知防火设备的放置位置,并熟练掌握使用技术。
14、在汽车上作业时必须使制动处于有效位置,防止溜车;
15、使用举升机或千斤顶时一定要按安全操作规程操作;
16、气动工具必须在规定压力下工作;
17、移动电器设备时应切断电源;
18、电器设备清洁严禁使用水冲或湿抹布清洁。
19、控制空气中有毒物质浓度:施工场所通风良好,使空气流通;车辆免拆清洗作业或大修着车试验使用尾气抽排设备;采用暖风情况下,一般不采用循环风。
20、职工须按规定穿戴好劳动保护用品,认真执行安全生产有关规定,必须时刻谨记“安全第一、预防为主”的观念。
21、工作中,要严格按照执行操作规程和工艺标准,因违规操作造成设备事故并造成一定损失的,视情节给予一定处罚。
22、下班前,班组长应负责关闭设备及照明电源,关闭门窗。
23、本周新进员工未参加车间安全培训的(即二级安全培训),次周周二早上8:20分必须在车间设备安全员的带领下进行二级安全培训、考试,并填写《员工安全教育档案》。
24、调岗、转岗员工、长期休假(三个月以上)复岗员工或采用“五新”(新技术、新工艺、新产品、新设备、新材料)作业人员必须经过培训,掌握基本性能、基本操作规程和操作方法后,方可上岗工作(班组安全培训记录上要有记录和签到)。
25、消防管理:消防器材设施配置充足,完好齐全、摆放合理、定期保养;消防通道通畅,员工掌握器材使用方法。
26、检查底盘或拆油、水管自我保护,拆油管和油箱时注意燃油泄漏。
27、搬运较重零部件尽量使用手推车
28、地板上有油渍和水渍立即擦干
29、车间内限速5KM,禁止开快车、急转弯、急刹车
30、地面指挥车辆行驶、移位时不得站在车辆正前方与后方,并注意周围障碍物。
31、下班前,必须切断所有电器设备的前一段电源开关。作业结束或下班后要及时清除场地油污杂物,并将设备机具整齐安放在指定位置,以保持施工场地清洁。
32、车间主任编写车间安全生产管理制度并督促检查执行。
33、员工家属、儿童及无关人员不经批准不得进入生产区。员工进入岗位前,必须按规定穿工作服,戴工作帽和佩带好劳动保护用品。
34、车间要害部位:锅炉房、主控室、油库、配电站等,非本岗位人员未经许可不得入内。
35、2米以上(含2米)作业,必须系好安全带并派专人监护。
36、自行车必须放入规定的车棚中,严禁进入生产区内。
37、在进行检修、安装或高空作业的地方。
38、酸碱储罐区,严禁非工作人员进入,工作人员卸酸碱和使用酸碱时,必须穿戴好防护用品,严禁私自发放酸碱。
39、禁止非电工从事电气作业。
40、禁止非焊工从事焊接作业。
41、禁止在厂内用明火照明。
42、禁止不戴安全帽进入交叉作业区。
43、禁止未系安全带登高作业。
44、设备结构和性能不清的不修。
45、必须进行置换、通风。;
46、生产区内不准进入未成年人。
47、上班后,不佩戴安全劳动防护用品,罚款60元。
48、在上班期间看与生产业务无关的书籍、报纸,罚款20元。
49、上下班工作时间内,不得在生产维修车间追逐、戏嬉、玩耍、打闹和大声喧哗等。
50、严禁手上有水或潮湿时,扳动电力控制开关、*供电电源插座、用电设备和电源线路,电源供给和控制的电控箱、电源插座要定期进行检查。
保安安全生产管理制度内容 50句菁华(扩展7)
——全套安全生产管理制度 50句菁华
1、认真学习贯彻国家及行业主管部门关道路运输、安全生产的法律法规及相关规定,全面负责安全生产工作。
2、驾驶员对车辆的日常维护应做到:
3、检查消防设施是否安全有效。
4、2.1交班者应为下一班做好一切准备工作,接班者应提前10到15分钟到班,接班前4小时内不得喝酒。
5、2.3.7拉、限电情况及用电指标;
6、1每年由生产单位自行组织对员工专门进行一次安全知识培训。
7、5生产单位必须建立员工的安全教育培训档案。没有接受安全教育培训的员工,不得在生产现场从事作业或管理活动。
8、3.2安全员及各班组兼职安全人员进行巡回检查。
9、3.1生产个人有接受安全知识培训和教育的义务。
10、4.7消防器材应按规定放置,除检验救灾用于灭火外,严禁乱动、挪作他用。
11、2安全目标责任书必须明确事故指标、安全指标和安全生产达到的标准,及奖罚硬指标。
12、2考核成绩纳入个人工作业绩并与个人工资挂钩。
13、1.1.6.被评为省、市、局、总公司的安全生产积极分子给予表彰和奖励。
14、3.5事故发生后,不采取措施,导致事故扩大或重复事故发生者。
15、一般事故(指一次死亡1—2人的事故);
16、重大伤亡事故发生后,指挥部立即向地方*安全生产监督管理部门报告,并在5小时内报局有限公司领导。公司公司领导、公司安全生产监督管理部门按规定上报。
17、1.2组织制定搅拌站的安全生产管理制度,设备安全操作规程等安全生产管理制度,并发布实施。
18、1.4采取有效措施,改善员工的劳动条件,保证安全生产所需的材料、设备、仪器和劳动保护用品的及时供应。
19、1.7主持召开每月一次的安全生产分析会,总结经验教训,查找安全生产不利因素和事故隐患,制定措施克服安全隐患,排除事故隐患,保证安全生产。
20、2.2根据本部门安全生产的实际,依照国家法律、法规的规定和搅拌站安全生产管理制度,制定本部门安全生产责任制度报站长审核批准后执行。
21、3.1认真学习并依照国家关于安全生产的方针、政策和相关的法律、法规,教育员工遵纪守法,严格执行搅拌站安全生产制度和安全操作规程。根据公司混凝土生产运输、泵送的实际情况,修订完善安全生产管理制度、操作规程等规章制度,报站长审核,批准后执行。
22、4各部门、班组兼职安全员的职责
23、1.2每次开机前必须认真检查设备状况,检查主机、皮带输送机及出料区域是否有人或杂物,确定无人时方可启动设备,并做好检查记录。冬季启动运转10分钟待温。
24、2.3清埋搅拌主机作业前,要监督操作工切断总电源,放置好警示牌,锁好配电柜并把钥匙带在自己的身上。清机作业中若发现搅拌刀、衬板、搅拌臂有松动或损坏现象,要及时告知机修工进行检查、修理。
25、3.6维修电工进行作业时,必须穿戴绝缘护具,两人在场才能作业,禁止单人作业。维修电工,每月要对公司场内的用电设施的线路、开关、配电箱进行一次检查,及时整改查出的问题,并做检查整改记录。
26、5.7质检员检验出厂混凝土质量时,必须待车辆停稳、驾驶员离开驾驶室,再上车检验,严禁车辆末停稳上车和跳车,防止跌伤事故发生。
27、3车队要定期或不定期的进行安全生产活动(每月不少于3次),针对混凝土运输生产和道路交通状况,分析事故和事故苗头,提出具体要求,制定预防事故和事故苗头的措施。安全活动要有记录,组织者和参加者都要在记录上签字。
28、9.1.4应聘驾驶员必须持乡、街道办事处或原就业单位的证明,证明本人无劣迹行为和吸毒史。
29、9.1.5应聘驾驶员必须有担保人。
30、9.2聘用驾驶员程序规定
31、9.2.7经车队考核,确定聘用的驾驶员从跟车之日起转入试用期,试用期为三个月。驾驶员在试用期间若发生同等责任及以上事故或者发生责任机械事故,成车辆损坏,予以解聘。
32、8.13认真做好各项安全生产工作记录,建立完善安全管理基础资料,做到齐全、实用、规范化。
33、门急诊就诊者或住院病人的财产,应由病人家属妥善保管。(详见《患者私人财物保管制度》
34、医院严格执行《钥匙、锁具管理制度》,各部门对本部门重点部位和贵重物品等均应建立管理制度,落实电子门禁的管理工作,严禁闲杂人员进入。
35、外来建筑工地单位,如因工作需要,在本单位内搭建临时工棚及宿舍等,必须报请得到医院审批同意,未经许可不得临时搭建。其建筑要求,建筑材料,易燃易爆物品,电器设备安装,消防设施布局等均符合安全要求,由本院后勤处,保卫处门审核认可,方能施工搭建。
36、保安协助负责医院各项安全管理工作,医院保卫处有权统一调度安排,严格执行医院的各项规章制度,定期接受岗位培训教育,认真履行岗位职责,保障医院安全工作。
37、视频监控室值班人员要严格执行交接班制度,交接班时应将机器设备的使用情况,有无可疑情况要交接记录清楚。
38、认真记录检查问题,并由现场相关人签字,于每日下午下班前交班。
39、1.1生产设施建设中的安全设施应符合国家法律、法规和相关技术标准,并与建设项目的主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用(“三同时”)。
40、1.3生产设施建设中的变更管理严格执行变更管理制度,履行变更程序,并对变更全过程进行风险管理。
41、2.1设备的采购应严格按照相关管理规定执行。
42、3.2设备专业负责人要对各工段的设备进行管理。
43、3.4设备专业负责人根据检查情况提出维护保养计划,由技术部门列入检修计划中。
44、6.1凡基建、扩建、和技改等工程项目需增加用电负荷的,使用时均应办理用电申请。
45、7.2操作人员应对所使用的设备做到“四懂”(懂结构、懂原理、懂性能、懂用途)、“三会”(会使用、会维护保养、会排除故障),并经考核合格,方可上岗。
46、7.6所有备用设备应有专人负责定期检查维护,注意防腐、防潮、防尘,对于传动设备应定期进行试车和切换,使所有备用设备处于良好状态;
47、发生工伤事故及时上报,严肃处理未遂事故的责任者。
48、安全生产领导小组职责
49、厂区车辆限速20公里/小时,车间门口及转弯处限速5公里/小时,生产车辆及外来车辆严禁超速行驶。
50、各种机械的外漏危险部位,应有安全防护装置。安全防护装置应经常保持良好,不得随意拆除或不用。
保安安全生产管理制度内容 50句菁华(扩展8)
——最基本的安全生产管理制度 50句菁华
1、部门、班组级的安全会议:部门、班组组织召开的安全会议。包括部门、班组的安全例会,事故报告会等。
2、公司安全部、各部门、班组、班组应定期组织安全生产例会。公司安全委员会每季度召开一次安全生产例会,部门、班组每月召开一次,班组每周召开一次,部门、班组和班组的安全工作例会可以和其他会议和并召开。
3、凡参加高处作业的人员应进行体格检查,经医生诊断患有不宜从事高处作业病症的人员不得参加高处作业。
4、从事高空作业的人员必须持有高空作业操作证,并严禁高空操作人员在精神不佳、熬夜或酒后、身体不适等情况下作业。
5、非相关技术人员不得攀登高处,登高参观的人员应由专人陪同,并严格遵守有关安全规定。
6、在夜间或光线不足的地方进行高处作业必须设置足够的照明设施,否则禁止施工。
7、在与司机配合过程中,要确保相互通讯顺畅,在司机启动塔机操作前,确保塔上人员均处于安全位置。当人员处于或者可能处于塔机运行的不安全位置时,严禁塔机启动。
8、进行接线操作时,需切断电源开关,并经测试确保无电时方可操作;驾驶室内安装操作时,需按下塔吊急停开关,防止塔吊误动作。
9、严禁私自为项目部开动塔机,并为工地吊装物品。
10、2制定设备维护保养责任制。
11、4预检预修,是确保设备正常运转,避免发生事故的有效措施。设备管理人员根据设备零件的使用寿命,预先制定出安全检修周期和检修内容,落实专人负责实施。将设备故障消灭在萌芽状态,确保设备从本质上的安全性。
12、1设备运行与维护坚持“设备专人负责,共同管理”的原则精心养护,保证设备安全,负责人调离,立即配备新人。
13、4每年定期由公司主管领导、设备管理人员、部门经理、维修人员负责,按照事先规定的项目、内容进行检查打分,评定出是否完好、能否继续使用,提出对责任人的处理意见和改进措施等。
14、2设备报废手续
15、3.设备改造的基本要求
16、3.1经过技术论证后,采取新技术、新材料、新的零部件就可以提高设备的综合安全技术水*,经济上也是合算的。
17、1每年由生产单位自行组织对员工专门进行一次安全知识培训。
18、1.4与地面位置相差较大的作业如登高、高温、热蒸汽、超低温物体等。
19、3.3生产个人应做好个人安全防护措施,特种作业必须持证上岗。
20、4.6水防器材应每一年、干粉灭火器每半年进行一次质量标准检查,并做好记录。
21、负责机动车和驾驶员的建档管理以及有关牌证的换发、年检审业务的组织、管理事项,并做好有关资料的收集、统计和各阶段工作总结。
22、定期抽查驾驶员对交通法规、法则的掌握度,对检查不合格的人员加强培训。
23、定期检查驾驶员的相关驾驶证件,确保证件做定期审验。
24、驾驶员不带情绪开车,保证行车安全。
25、检查消防设施是否安全有效。
26、安全培训和教育学习由安检员,全体驾驶员等相关人员参加,实行签到制,请假人员事后必须补课。
27、安全培训和教育学习由安检员负责记录,对学习资料,培训讲义,试卷及考核资料进行归档保存。
28、公司安全生产委员会委员,由各部门负责人、车间负责人组成。
29、当公司发生重大事故或突发性事故时必须及时召开会议。
30、研究和决定对各项安全责任事故的处理以及对有关责任人的处理意见。按“四不放过”原则认真分析,吸取教训,制定防范措施。
31、1.1值班主值是当值的领导者,对本值电网安全运行、倒闸操作、工作许可、事故处理、无功电压、经济运行负完全责任,副值应配合主值完成电网监视、倒闸操作、工作许可、负荷管理、无功电压管理及事故处理。值班调度员应坚守岗位,及时准确的处理电网运行中发生的各种事情,保证电网安全运行。
32、2.1交班者应为下一班做好一切准备工作,接班者应提前10到15分钟到班,接班前4小时内不得喝酒。
33、2.3.3已执行的和待执行的调令票份数(包括口头命令);
34、2.4.2调度运行值班记录、事故处理记录、拉限电记录等口令项数统计;
35、1奖励
36、1.1.3.及时发现或消除重大事故隐患,避免重大事故发生者。
37、1.1.4.对抢险救灾有功者。
38、3.4破坏或伪造事故现场隐瞒或谎报事故者。
39、3.7其它各种违反安全生产规章制度造成严重后果者。
40、5处罚程序
41、有健全的消防组织,有必要的消防设备,有严格的防火制度。
42、加强厂重点部位检查巡视。发现重大隐患问题时,应第一时间报责任人进行相关处理。
43、科学使用本团队内的各类设备管理、安全用电管理、消防控制中心安全管理、消防车辆安全管理。
44、总结和推广安全生产的先进经验,协助有关部门搞好安全生产的宣传教育和专业培训。
45、参加伤亡事故的调查和处理,负责伤亡事故的统计、分析和报告,协助有关部门提出防止事故的措施,并督促其按时实现。
46、根据生产计划,预算生产材料,审核生产制单,安排加工厂生产,跟进质量监控,流程追踪,并根据生产负荷的分析核定交货期,协调工厂与各部门均衡生产,确保生产任务的按时保质保量的完成。
47、认真贯彻执行相关安全、环境、职业健康安全法律、法规和其他政策要求,定期组织分析安全生产情况,及时研究解决安全生产问题,领导安全部门开展工作。
48、审核项目部重大风险清单和安全生产事故应急救援预案。
49、发生工伤事故,现场指挥,及时向经理报告,并按规定上报,组织员工做好抢救和善后工作,支持、配合事故安全调查组工作,提出对事故责任者的处理意见。
50、全体机械车辆操作人员必须认真学习《道路交通管理法规》、安全法规及操作规程,牢固树立安全第一的思想。
保安安全生产管理制度内容 50句菁华(扩展9)
——畜牧业安全生产管理制度 50句菁华
1、库管员对饲料、原料在库存期的数量,未按相关管理要求而引起的质量变异负责。
2、检疫、免疫、监测、消毒情况;
3、畜禽养殖代码;
4、历行增产节约,努力提高牧场经济效益。
5、参与猪场全面生产技术管理,熟知猪场管理各环节的技术规范。
6、负责猪群周转工作。记录猪场所有生产及技术资料。
7、负责猪群卫生保健、疾病监控与治疗、贯彻执行防疫制度、制订药械购置计划、填写病例和有关报表。
8、及时记录奶猪*、配种、妊检、流产、产犊、治疗等技术数据,填写繁殖卡片。
9、养殖场(区)主管领导对全体员工和日常事务的管理,对场(区)负责,及时汇报养殖场(区)情况。
10、如实填写各项记录,保证各项记录符合养殖场(区)和其他管理和检验检疫机构的要求。
11、依各个季节不同病害,采取本场(区)实际情况采取主动积极的措施进行防护。
12、不准喝酒、不准打架斗殴、不准拉帮结派,一经发现,严肃处理,直至开除。
13、养殖场(区)物品实行个人负责制,注意保管、保养,丢失按价赔偿。如因丢失影响生产,另行处罚。
14、所有养殖场必须按公司制定的《商品鸡饲养规程》进行生产。
15、蛋鸡生产记录表每批次填写两份,两份必须一致,消群经公司核实后,公司留一份,养殖场留一份。同时每次收购鲜蛋时必须带上两份资料。对两份资料不一致时,公司有权对其鸡蛋不进行收购,并查明原因按公司有关规定处理。
16、疫苗购入场后,由专人保管。疫苗配制在无菌室内,使用专用稀释液或经灭菌处理的生理盐水。
17、各养殖场每日对环境清扫、消毒(消毒剂由公司统一供给)。
18、养殖场采用半封闭式管理,外来人员未经许可不得擅自进入养殖场,更不得进入养殖区。工作人员进入养殖区须消毒、换上专用工作服、鞋。
19、按技术员提供的各种蛇不同阶段的饲料配方进行配制,不得随意更改,也不得私自添加饲料添加剂。
20、采购药品、物品及时入柜、入库,并作好相关登记。
21、药品用途及储存要求分类存放,不得与易燃易爆有腐蚀性物品放在一起;陈列药品的货柜或厨子应保持清洁和干燥,非相关人员不得开启。
22、本制度除了我场的工作人员遵守以外,来我场培训、实践的学员也一并遵守。
23、感官要求:色泽新鲜一致,禁止发酵、霉变、结块及异味、异臭的饲料原料入库;禁止被污染的饲料原料入库。
24、有害物质及微生物允许量应符合GB13078的规定;
25、饲料、原料按品种、规格有序整齐地堆放,易于领用、识别、统计。
26、库管员必须到场登记各舍领取数量、品种、规格、领取人等。
27、严格免疫操作规程,确保免疫质量。
28、必须遵守国家关于休药期的规定,未满休药期的畜禽不得出售、屠宰,不得用于食品消费。
29、树立合理科学用药观念,不乱用药。
30、从县境外引进畜禽,在引进前须向县动物卫生监督机构申报备案,引入后按规定进行隔离、观察、加免,期满后经检疫合格再合群。
31、做好*、药品的出入库记录和汇总,月底上报财务室。
32、进出物资要严格检查质量、数量,各项记录及时完整,各种报表要及时准确,
33、妥善保管和调用物资,先进先出,避免霉坏、变质及非正常损耗。注意防火、防盗。每月盘存,做到帐实相符,实事求是。
34、做好食堂伙食调整、管理饭票。把握伙食价格,做好非赢利性服务工作。
35、新生犊猪在1小时内必须吃上初乳。
36、喂奶桶每班刷洗,饮水桶每天清洗,保证各种容器干净、卫生。
37、爱护猪只,熟悉所管理猪群的具体情况。
38、按照固定的饲料次序饲喂。饲料品种有改变时,应逐渐增加给量,一般在一周内达到正常给量。不可突然大量改变饲料品种。
39、产房24小时有专人值班。根据预产期,做好产房、产间及所有器具清洗消毒等产前准备工作。保证产圈干净、干燥、舒适。
40、母猪产后喂温麸皮盐水,清理产间,更换褥草,请兽医检查,老弱病猪单独护理。
41、母猪产后0.5~1小时内进行第一次*,挤出全部奶量的三分之一左右,速度不宜太快。第二次可适量增加挤出量,24小时后正常*。
42、观察母猪产后胎衣脱落情况,如不完整或24小时胎衣不下,请配种员处理。
43、每月汇总各类饲料进出库情况,配合财务人员清点库存。
44、服从班组长的工作安排,认真完成本职工作。
45、按照*操作规程进行*。严格执行猪奶卫生制度。
46、保持个人和*环境的清洁卫生。
47、爱护*设备,注意观察使用设备的运行情况,发现异常及时汇报。
48、严格按照操作规程对*设备、制冷奶罐进行操作。爱护设备,定期检查维护保养。注意观察设备的运行情况,发现异常及时处理,确保正常运转。
49、认真完成其它各自分管的工作。
50、日常重视四周卫生,及时把死、病清除到无害化处理场所深埋,及时隔离、防护清除生活垃圾。
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