日期:2022-12-03 00:00:00
1、企业总经理是本企业安全生产的主要负责人,第一责任人,对企业的安全生产工作全面负责。
2、建立、健全本单位安全生产责任制。亲自带头自觉执行,并经常或定期检查安全责任制的执行情况,奖优罚劣。
3、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。一旦发生重大事故要亲自指挥、调度。
4、每月至少召开一次安全工作会议,研究布置、解决有关安全的重大问题,并组织实施有关安全方面的重大决议。
5、关心职工,爱护职工,积极治理有毒有害物质,不断改善职工的劳动环境。
6、总经理不在时,由代理者负责。
7、按照“管生产必须管安全”的原则,主管生产的副总经理负责安全生产的具体管理工作。
8、每月至少组织一次全厂性的安全大检查,并对查出的问题及时解决,对重大安全问题提请总管理处至总经理处解决。
9、定期召开安全会议(每月最少一次),要把职业安全卫生工作列入议事日程,会议要有记录。
10、组织制定并实施各项安全管理规定,安全操作规程和安全应急救援预案,并认真贯彻执行。
11、认真组织好安全教育、安全培训和考核工作,抓好对新入厂人员的安全教育和职工换岗、复工教育工作。
12、在进行新产品设计、技术改造或提出技术措施的同时,提出安全技术措施。
13、按谁主管谁负责原则,对分管业务范围内的安全工作负责,监督、检查分管部门安全工作各项规章制度执行情况,及时纠正下属失职和违章行为;
14、组织制订、修订和审定分管部门安全规章制度、安全技术操作规程、安全技术措施计划,并认真组织实施;
15、负责分管部门的安全教育考核工作;
16、参与制订、修订企业有关安全生产管理制度和技术操作规程,并检查执行情况;
17、按照“四不放过”的原则(事故原因分析不清不放过;事故责任者未受到处分不放过;员工没有受到教育不放过,防范措施未落实到位不放过)。参加企业安全事故的调查处理,做好统计分析,及时上报。
18、贯彻有关安全生产法律、法规、制度和标准,并检查执行情况;参与制订、修订车间安全技术规程和有关安全生产管理制度,并监督、检查执行情况;
19、参与事故调查和分析;
20、贯彻有关危险化学品销售的法律、法规、制度和标准,并检查执行情况;
21、检查仓库火灾隐患,物品堆放是否符合消防要求,各出入口及通道是否畅通,是否符合紧急情况下疏散人员的安全要求;
22、制订仓库部门教育培训计划,并参加对仓库人员的安全教育和培训工作。
23、组织班组员工学习,贯彻执行企业有关安全生产的规章制度,对员工进行安全教育。对新进员工进行岗位安全教育;3、班前讲安全要求,班中检查安全,班后总结安全;
24、负责班组防护器具,安全装置和消防器材的日常管理工作,使其处于完好状态。监督、检查班组人员正确使用防护用品、器具和消防器材;
25、发现隐患或其它不安全因素应及时报告;
26、对本单位和企业的安全生产工作提出建议。其他的责任制度推荐:公司档案管理制度范本党务公开制度绩效考核制度
27、生产化妆品xx车间工作人员应保持良好的个人卫生,勤洗澡、换衣、理发、不得留长指甲和涂指甲油。
28、车间内严禁饮食、吸烟和随地吐痰。
29、未经允许非加工人员不得进入加工车间;经有关部门同意后,必须达到加工人员的要求后方可进入。
30、新参加工作的生产人员,必须经健康检查并取得健康合格证后方可上岗工作。
31、同一生产现场内不得同时生产两种类别的产品,也不得同时加工影响车间卫生或产品质量的副产品。
32、生产车间周围应定期或必要时进行除虫灭害,以防止害虫滋生,车间使用杀虫剂时,不得污染化妆品,并尽量避免污染设备,工器具和容器,使用杀虫剂后应彻底清洗干净,除去残留药剂。
33、直接领导安监部成员,建立健全安全管理网络、各种安全台帐、制定审核各种安全管理制度、安全操作规程及各类安全文件。明确各成员及各单位的安全职责,并定期进行检查和考核。
34、负责火灾、爆炸、人员伤亡事故的调查处理,组织召集相关人员召开分析会。
35、负责本部门对外的一切接待和协调工作。
36、凡被警示和书面告诫的村和企事业单位要在收到告诫通知书后10天内,书面向乡*和乡安委会报告警示、告诫整改计划和整改落实情况。
37、公司按《建筑施工安全检查标准》(JGJ59-99)组织定期和不定期的安全,礼貌施工大检查,每月至少一次,施工项目部半日至少一次,班组一周不少于一次。对特殊施工项目,烟囱、水塔、梁、基础、大型砼、预制构件吊装等安全措施落实情景,安全部门要经常深入现场巡回检查。
38、施工员和安全员应对整改结果进行复查,合格后才可继续施工。一时难以整改的,签发整改通知单,限期整改并进行复查。
39、检查结果及整改情景的有关资料应及时归档。
40、安全检查参加人员有工程负责人、施工员、安全员、班组长、材料员、机电工等。
安全生产责任架构制度 40句菁华扩展阅读
安全生产责任架构制度 40句菁华(扩展1)
——安全生产主体责任制度 50句菁华
1、未办高处作业证,不带安全带,脚手架、跳板不牢,不准登高作业;
2、严格执行交接班制度;
3、严格控制工艺指标;
4、严格执行操作法;
5、动火证未经批准,禁止动火;
6、必须进行置换、通风;
7、在采用新方法,添设新设备,调换工人工作岗位的时候必须对工人进行新操作方法和新工作岗位的安全教育。
8、防雷操作人员,对设备安全运行负责管理,并做好记录。
9、每天深入作业施工现场检查、及时整改事故隐患,积极督促有关人员做好防雷设备安全装置的维护保养工作,使其处于完好状态。
10、对事故隐患及时进行治理,一时难予治理的,要采取防范监护措施,同时要积极防止新的隐患形成。
11、防雷使用和重大危险源应当登记、建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。应当按照国家有关规定将重大危险源及有关安全措施、应急措施报上级安委会办公室、安全生产监督管理局和气象部门备案。
12、对不符合安全生产条件的企业,而又不按规定整改的,一律进行安全生产告诫。
13、凡储存有易燃、爆炸品的车间、仓库、堆场,未彻底排除干净的,严禁动火。
14、仓库保管员必须掌握消防器材的操作使用和维护保养方法。
15、仓库内各类货物的堆放严禁阻挡各种消防器材设备使用。
16、仓库内严禁吸烟,不准烧焊(割焊),要动用明火的人员必须到安全部办理申请手续,方可作业。
17、各类危险物品不准堆放在一般货物仓库内。
18、各类机动车装卸物品后,不准在库区内停放及维修。
19、仓管人员离开仓库之前必须要关好门窗及一切电源,并严格检查是否有其他火灾隐患。
20、仓库内不准住人(包括午休),不准搭建搁层,不准使用电烫斗、电炉、电钟、电烙铁、电视机及交流收音机等电器设备。
21、非电工人员严禁动用、检查、安装各类用电设备,外来人员要动用电时必须到安全部门交用电说明并报行政部电工审批后方可作业。
22、贯彻执行上级有关消防工作的法规,文件和指示以及本公司安全防火等各项管理规定。
23、把安全防火工作列入本部门正常工作内容,做到同布置、同检查、同总结,同落实。
24、如遇火灾,及时带领职工群众扑救、援救,并协助调查火灾原因。
25、对本部人员因失职行为造成的消防火灾事故要负管理责任。
26、加强消防职业安全培训,教育职工群防群治,做好火灾、爆炸事故的预防和扑救工作。
27、制定每日防火巡查计划,在巡查中发现火灾隐患情况必须及时向其所在的部门领导、防火责任人提出口头或书面形式进行整改意见,切不可拖延。
28、消防监督档案在保管人员变动时办好移交手续,不得把档案带走或据为己有。
29、巡查员必须坚守工作岗位,严格执行工作,未经部门领导允许,不得私自离岗,违者按公司有关规章制度进行处罚。
30、安全部是码头防火监督部门,每日防火巡查时如发现有违反消防安全防火管理规定的人员进行防火教育,纠正错误,并进行处罚,严重违反者送*消防局处理。
31、为了保障消防安全,提高员工灭火作战力量,特制定本制度。
32、凡属本公司重点工种生产人员必须到消防局参加学习消防培训,培训上岗证后方可从事重点工种工作。
33、为了防止火灾事故发生,保障公司消防安全,特制定本制度。
34、外部疏散人员应将已疏散到外人员引导到安全地方,并维护外部秩序,为消防队到场灭火创造条件。
35、落实消防中心值班责任人,并实行24小时值班制度。
36、值班人员须经消防安全培训合格后持证上岗,要坚守工作岗位,不得私自离岗,负责做好消防设施、警报、故障、监控记录及时处理火灾事故并将有关资料进行认真记录。
37、1.3配制溶液用的溶剂含水量不能大于20ppm,否则不准进入配制槽。
38、4其它部位
39、4.3.3反应器的电加热系统的绝缘和隔热保护,应经常检查维护,防止触电或灼伤。
40、组织并参加本项目的安全生产大检查,对存在问题提出整改意见,并将检查情况书面汇报建管处处长。
41、发生重大生产安全事故,立即组织并参与抢救;在事故调查处理期间不得擅离职守。
42、对因安全技术和管理不善原因造成的事故负主要责任。
43、财务科负责本科室各种账目资料的保管、保密工作;负责现金的保管和防盗工作。
44、安全生产组织机构档案
45、安全文件档案
46、进入化妆品xx车间必须穿戴工作服(无钮扣,无口袋)、工作帽、工作鞋;头发不得外露;工作服和工作帽必须保持清洁且每天必须更换了。
47、未经允许非加工人员不得进入加工车间;经有关部门同意后,必须达到加工人员的要求后方可进入。
48、新参加工作的生产人员,必须经健康检查并取得健康合格证后方可上岗工作。
49、每天工作结束后(或必要时),必须彻底清洗加工场地的地面、墙壁、排水沟,必要时进行消毒。
50、生产车间周围应定期或必要时进行除虫灭害,以防止害虫滋生,车间使用杀虫剂时,不得污染化妆品,并尽量避免污染设备,工器具和容器,使用杀虫剂后应彻底清洗干净,除去残留药剂。
安全生产责任架构制度 40句菁华(扩展2)
——安全生产责任追究制度 40句菁华
1、有关人民*和负有安全生产监督管理职责的部门及其领导人、负责人。《安全生产法》明确规定了各级地方人民*和负有安全生产监督管理职责的部门对其管辖行政区域和职权范围内的安全生产工作进行监督管理。监督管理既是法定职权,又是法定义务。如果由于有关地方人民*和负有安全生产监督管理职责的部门的领导人和负责人违反法律规定而导致重大、特大事故,执法机关将依法追究因其失职、渎职和负有领导责任的行为所应承担的法律责任。
2、负有安全生产监督管理职责的部门,要求被审查、验收的单位购买其指定的安全设备、器材或者其它产品的,在对安全生产事项的审查、验收中收取费用的。
3、生产经营单位未在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显的安全警示标志的。
4、特种设备以及危险物品的容器、运输工具未经取得专业资质的机构检测、检验合格,取得安全使用证或者安全标志,投入使用的。
5、对重大危险源未登记建档,或者未进行评估、监控,或者本制定应急预案的。
6、生产经营单位将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人的。
7、两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行可能危及对方安全生产的生产经营活动,未签订安全生产管理协议或者未指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调的。
8、生产经营单位与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任的。
9、生产经营单位主要负责人在本单位发生重大生产安全事故时,不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的。
10、生产经营单位主要负责人对生产安全事故隐瞒不报、谎报或者拖延不报的。
11、有关地方人民*、负有安全生产监督管理职责的部门,对生产安全事故隐瞒不报、谎报或者拖延不报的。
12、生产经营单位不具备本法和其它有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件,经停产停业整顿仍不具备安全生产条件的。
13、督促开展各类安全活动,指导有关部门进行宣传,拟定计划、措施、落实,牵头组织迎接上级部门各类安全生产检查,对安全生产工作履行职责。
14、参与重大事故现场抢救处理工作,做到指挥有方、措施得力,将事故损失控制在最低范围内。
15、发生重大事故,按照“四不放过”的原则,实行责任例查制,对负有领导责任的按事故性质和事故损失大小分别给予100—500元的经济处罚,情节严重的经予行政处分。
16、掌握全公司安全生产情况,组织对车辆安全部件的检查和驾驶员遵章守纪检查,督促、检查有关部门对安全规章制度执行情况,在安全与生产发生矛盾时,行使裁决权。
17、负责全公司车辆的统一保险工作,并编制保险台帐,及时做好投保,续保及理赔服务等工作。
18、按时组织和参加安全例会,组织好部门各项安全知识竞赛活动。
19、严格控制事故费开支,做到帐目清楚,力争将事故费用降低到最低限度。
20、发生一般以上交通事故或客伤事故时,安全员均要赶赴现场配合处理,发生主责以上(含)事故,扣安全员50—400元,情节严重的给予 行政处分,并将事故发生率列为实绩考核的主要内容。
21、认真执行公司安全生产工作的各项规章制度,严格履行安全生产检查管理职能,积极做好安全预控监控工作,掌握信息,为公司做好安全生产管理工作提供第一手资料。
22、发生一般以上交通事故,队长应立即赶赴现场指挥处理;发生主责以上(含)事故,扣安全检(稽)查员50—200元,队长扣100—400元;情节严重的,给予行政处分。
23、开除留用;
24、火灾事故的责任调查追究由安全安全保卫部负责;
25、安全生产存在重大问题或重大事故隐患;
26、安全生产所需的机构、人员、职责、设备、经费未落实的;
27、强令、指使、纵容下属部门或人员违规操作、违法生产的;
28、未制定落实相应的安全管理或事故防范措施的;
29、隐瞒有关现状和事实,或提供虚假证明、报表、记录等文字材料或口头说明,其行为给上级单位或部门的安全生产工作造成一定影响的;
30、未履行安全监督检查职责,对本部门或业务范围内的安全生产中的问题和隐患失察,或对发现、举报、抄告的隐患和违法行为未及时制止、未督促整改的;
31、与事故、违规违法行为的发生和重大问题或事故隐患的存在有关联的其他违规违法行为。
32、年度事故频率、事故死亡率和受伤率其中两项或同时超过上级下达的控制指标;
33、一年之内,本单位的安全生产工作被市级或以上*和行业管理部门抄告、通报批评两次以上或被新闻媒体曝光两次以上,给企业声誉和形象造成一定影响的;
34、发生一次死亡3-9人或一年内发生3次死亡1-2人或群伤的责任事故的;
35、发生无人员死亡的机械责任事故的;
36、发生无人员死亡的火灾责任事故的;
37、对安全生产中存在的其他重大问题负有管理责任,长期未得到整改的。
38、发生人员死亡的机械责任事故的;
39、被上级单位或有关部门检查认定安全生产中存在非常严重的问题,同时给予经济10万元以上处罚或被责令关闭的;
40、有关地方人民*、负有安全生产监督管理职责的部门,对生产安全事故隐瞒不报、谎报或者拖延不报的。
安全生产责任架构制度 40句菁华(扩展3)
——项目安全生产责任制度 40句菁华
1、根据《建筑法》和《建筑施工安全检查标准》(JGJ59—99)的规定,为认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,切实落实安全生产责任制,制定本制度。
2、对于有下列行为之一的人员,给予处分
3、经济处罚的规定
4、总工程师安全生产责任制
5、施工员安全生产责任制
6、安全员安全生产责任制
7、特种作业人员严禁酒后操作,如有发现给予当事人1000元处罚。
8、提高认识,突出重点,落实责任,分工到人。
9、食堂内设置通风、排气和污水排放设施。
10、食堂外墙面,抹灰刷白,内墙面局部贴面砖,抹水泥地面,安装纱门窗。
11、生熟食品分开并设有标记,有防蝇设施,室内餐具放置有序,并及时消毒。
12、食堂要有食品卫生许可证,饮食人员必须穿戴工作服保持个人卫生,饮食和生活管理人员每年进行一次健康查体,持卫生防疫部门发的健康合格证上岗。
13、组织、配合有关部门对职工进行体格普查,对特殊作业人员要定期检查。
14、对防暑降温药品要保证及时供应,并检验清凉饮料卫生状况。
15、领导小组每天对工地进行治安巡逻值班。
16、除设有符合规定的装置外,不得在工地现场融沥青或烧油毡,油漆等产生有毒气体的物质。
17、不准从高处向下抛撒建筑垃圾,控制施工过程中扬尘、禁止将有毒废弃物作土方回填。
18、在市区内施工,对产生噪音振动的施工机械,采取有效的措施,减少噪声扰民,夜间二十二时后,未经有关部门批准禁止使用噪声大的施工机械。
19、严禁穿拖鞋、高跟鞋等进入施工现场,违者罚款50元。
20、临时施工用电,应在电源总开关处设触电保护器或漏电开关,电气设备金属外壳必须有可靠的接零或接地装置,如发现有一项不符合用电要求的,每项罚款100元;现场架空线路对地距离不低于3米,不允许将电线绑在钢脚手架上,违者罚款100元。
21、熬煎油锅时,炊事人员不能离开,以防油温过高起火;
22、参加施工的所有人员必须进行上岗前的安全教育,经考试合格后,方可上岗作业。
23、发生伤亡事故后,应当保护事故现场,有关人员应立即报告项目经理或有关领导,采取措施,组织抢救,防止事故扩大,尽量避免人员伤亡和财产损失。
24、一切管理、操作人员应具有基本条件与较高的素质:
25、加强教育管理,增强安全教育效果
26、对事故责任者(包括领导)应根据其责任轻重,损失大小,认识态度,提出经济和行政处分,直到给予刑事处分。
27、查安全设施。内容主要包括:查安全设施、机械设备、劳保用品使用情况。
28、物业管理处安全生产领导小组及相关部门将对隐患整改结果实地进行复查,如发现未按期整改或整改不彻底,仍然存在隐患,将对有关责任人进行处罚,直至完全消除不安全因素。
29、定期安全生产检查
30、经常性和节假日安全生产检查
31、安全技术措施必须依据国家和地方以及行业的有关安全技术标准制定。
32、施工现场需要的暂设电气工程,必须纳入施工xx设计之中。要有设计、有计划、有*面布置图、有说明。
33、施工xx设计或施工方案中的安全技术措施方案,由工程施工项目经理部的工程技术人员编制,专职安全管理人员参与意见,并经过项目总工程师审批生效。
34、xx、隧道、吊装、水上和水下作业、深坑、滑模、搭设和拆除高大脚手架、桥架、挑架、挂篮等特殊架子、施工临时便桥、码头等,在施工前必须编制单独的安全技术措施方案。
35、特殊和危险性大的工程的安全技术措施,必须由公司总工程师指定的具备相应资格的工程技术人员进行编制,并经公司总工程师审批。
36、作业班组新入场前,由总承包安全管理部门组织协作队伍从业人员分工种进行安全教育和考试,并对受教育人员名单和考试成绩审核和备案。考试及考核合格者后,方可进入现场施工。
37、作业班组负责人和管理人员必须经过项目部组织的安全培训教育,经考试合格后方可上岗,并按规定参加省(部)级安全资格培训和继续教育培训;
38、2在沿线各交叉路口施工作业时,要加设临时安全警示标志,必要时可设专人监护。
39、2对山坡地带要加强检查,防止发生山体滑坡、泥石流等灾害,造成事故。
40、人机混合作业时,司机应注意瞭望,作业人员应注意避让车辆,确保施工安全。
安全生产责任架构制度 40句菁华(扩展4)
——安全生产岗位责任制度 50句菁华
1、其他各负责人对分管业务内的安全生产工作负领导责任的原则;
2、组织对重大安全事故的调查处理,落实事故处理“四不放过”原则和发生特大事故及时汇报制度。
3、认真贯彻落实国家、上级和上级主管部门有关安全生产的方针、政策、法律、法规和制度,及时纠正在生产过程或行业监管中失职和严重违章行为。
4、受局长委托主持召开局安委会会议或交通系统安全例会,专项会议,分析安全生产形势,及时解决安全生产监管中的较大问题,组织开展安全重大活动。
5、组织实施安全培训、教育和安全专项活动,进行安全工作考评,总结推广先进经验。
6、组织有关部门和人员对系统内重大安全生产责任事故进行调查处理,落实事故处理“四不放过”原则,并及时向上级有关部门报告。
7、凡全市交通系统发生的特大生产险情或事故,按照职责分工,立即启动“市局特大生产险情及事故应急处理预案”(以下简称市局应急预案),受局长委托或带领分管科处室负责人前往处置。
8、按照上述安全岗位职责,制定年度安全工作计划,在当年工作安排中逐条落实。
9、按照上述安全岗位职责和市局“年度安全工作要点(意见)”,在当年工作安排中逐条落实。
10、督导全市公路系统建立安全管理机构,配齐专(兼)职人员,落实安全专项经费,实行安全生产责任制和“一岗双责”制、安全培训、教育及检查制度。
11、协助局长或受局长委托,按照“谁分管,谁负责”的原则,抓好党群工作中的安全生产监管工作,对政工科、工会等科室所承担的安全监督管理负领导责任。
12、对局直企事业单位职工,从业人员进行安全生产遵章守纪教育,监督检查基层单位劳保用品的质量和定额及时配发,监督检查职工劳动环境、作业条件等情况。
13、督导党群部门认真履行好各自折安全监管职责,建立健全有关安全监督的记录、报表、台帐及文件档案资料。
14、执行国家、省市有关法规和规定,足额保证安全专项经费的投入。认真监督检查安全生产责任制保证金、风险抵押金的缴纳和奖罚兑现。
15、认真贯彻落实国家、上级和交通行业主管部门有关安全生产的方针、政策、法律、法规和制度,教育职工牢固树立“安全第一、预防为主”的思想。
16、对企业(单位)新、改、扩建工程项目进行“三同时”安全监督,并依法行使工会组织的建议权。
17、负责对基层安全科、处长、分管负责人等有关人员的岗位安全培训和全系统安全研讨、安全专项活动的具体组织、协调、实施、总结、借鉴,推广先进经验。
18、遇到重大厂务安全、特大道路交通行车事故,按市局“应急预案”要求,随局长或分管局长前往处理;工作需要,按省市有关部门要求,参与系统内外重特大生产事故的调查和处理。
19、每季度至少一次对机关办公楼、通信设施、锅炉房、配电室、车辆保修场所、档案库、仓库和机关宿舍区进行一次安全检查,做好记录,发现问题和隐患及时整改。
20、做好所管理的车辆、人员安全管理,责任到人,认真进行考核奖惩,预防机关各类安全事故的发生。
21、负责汇总统计全市交通运输企业和城市出租车及行业运输企业安全生产情况,定期分析安全生产形势,按要求上报专项安全工作总结,并强化行业安全监管的措施。
22、负责宣传国家有关安全生产的法律法规和行业安全规章,指导基层港监部门健全完善水上安全管理长效机制,严把船员适任关、船舶技术状况关、浮桥质量和承载关。
23、负责建立健全本部门各项安全规章制度和安全工作必备的各种原始记录、报表、台账及有关文件档案资料。对本部门所管理的人员、车辆、设备、设施的安全负责,预防种类安全事故的发生。
24、负责宣传国家有关安全生产的法律法规和交通安全管理规定、安全驾驶常识,并按要求认真组织驾驶员参加安全培训,未参训或考核不合格人员,不得颁发“从业人员资格证”。
25、向分管局领导和局安委会负责,按照“谁审查、谁签字、谁负责”的原则,对全市交通机动车检测站和汽车修理厂家资质负责。
26、向分管局长和局安委会负责,按照“谁审查(签字)谁负责”的原则,对本科室业务管理的工程安全监管负责。
27、积极宣传国家有关安全生产和劳动保护方面的法律法规及行业管理规章制度,审报审批干部、职工安全教育培训计划,制定、修订市局劳动保护管理规定和指导性文件,并定期进行监督检查。
28、凡发生特大安全事故或机关重大安全事故,按市局“应急预案”要求,积极协助有关科处室做好善后处理工作。
29、上岗必须按规定着装,妥善保管、正确使用各种防护器具和灭火器材。
30、负责本队(室)的定额考核工作,协助队(室)长定生产经营任务。
31、生产化妆品xx车间工作人员应保持良好的个人卫生,勤洗澡、换衣、理发、不得留长指甲和涂指甲油。
32、新参加工作的生产人员,必须经健康检查并取得健康合格证后方可上岗工作。
33、生产车间内接触半成品及原料的设备、工器具、操作台必须采用无毒、无异味、耐腐蚀、易清洗的材料制作。表面应光滑、无凹坑、缝隙。车间内禁止使用一切竹木工器具和容器。
34、生产车间和其它场所的废弃物,必须随时清除,并及时清理出厂,废弃物存放的容器及场地应及时清洗消毒。
35、车间工作人员及有关人员每年至少进行一次健康检查,必须经健康检查并取得健康合格证后方可上岗工作。
36、同一生产现场内不得同时生产两种类别的产品,也不得同时加工影响车间卫生或产品质量的副产品。
37、上岗必须按规定穿戴劳保用品,妥善保管和正确使用各种防护器具和灭火器材。
38、工作区域的安全性
39、工具的安全性
40、季节性检查:根据不一样季节开展检查。
41、不定期检查:机器设备、装置在不开工、停工、检修中以及竣工试运转时进行检查。
42、每旬底为工地的定期安全检查日。
43、把好食品采购、进货关,异常是对油、米、肉、菜等大宗,关键的食品要定点,不准采购霉变、有毒、有害或无证不合格的食品,确保所购食品卫生安全;
44、保证不出售变质或夹生不熟食物,严防病毒交叉感染引发食物中毒。
45、设备使用人员应按机械设备使用制度和产品说明书的规定进行操作和日常维护保养,并填写《机械设备运行和保养情景记录表》、《物料提升机每日班前安全检查、运行记录表》、《塔式起重机使用、维修保养、检查记录表》。
46、工程技术人员编写规程和措施,应遵守行业有关规定和标准,贴合矿井实际情景。
47、程序:
48、2会议内容以安全生产为主,具体包括以下几方面:
49、2.1了解前段时间、前一班的安全、生产、工艺情况,存在的问题和注意事项,布置下一步安全、生产和操作等工作。
50、3会议形式和会议责任人
安全生产责任架构制度 40句菁华(扩展5)
——生产车间安全生产责任制度 50句菁华
1、生产车间的员工必须按时上班、下班,不得迟到、早退、旷工。
2、员工必须维护车间各项设备和工具,按章操作,严禁违反规程乱用;下班前必须按规定进行班后维护,做到“工具归箱,设备复位,场地清洁”;上班前必须对设备进行常规检查。
3、生产工作必须凭任务委托书进行。禁止任务委托书或随意扩大、缩小工单内容施工。
4、员工在上班时,需外出办理个人紧急事情,须向车间管理人员请假。
5、员工家属、儿童及无关人员不经批准不得进入生产区。员工进入岗位前,必须按规定穿工作服,戴工作帽和佩带好劳动保护用品。
6、生产中遇到危及人身或设备安全,或可能发生火灾、爆炸事故等紧急情况时,操作人员有权先停车后报告。
7、车间和仓库内的门窗必须安装牢固,并经常检查、维护。
8、自行车必须放入规定的车棚中,严禁进入生产区内。
9、厂内生产区动火要按规定办理“动火许可证”。
10、除发生火警、火灾外,各种消防用具,器材和设施,未经领导同意,不准随便动用。
11、高压线下,严禁站人和堆放物品。
12、油泵房和油管区严禁吸烟、严禁使用明火、禁止打手机,非工作人员不准入内,未经批准不准放油,严格遵守劳动纪律。
13、禁止非机动车驾驶员动用车辆。
14、带压设备不修。
15、危险物质设备不经过处理不修。
16、不与生产系统可靠隔绝,禁止动火。
17、没有消防措施,禁止动火。
18、必须申请、办证,并得到批准。
19、必须有抢救后备措施。
20、安全装置不齐全的设备不准使用。
21、出勤未签到按旷工或事后请假处理。
22、当班人员必须坚守岗位,不得以任何理由离厂,若确实有事,必须提前经相关领导批准后另外指定他人值班;
23、以身作则,提醒当班操作者振奋精神,不能睡觉,杜绝疲劳操作,防止安全质量事故的发生;
24、各设备必须建立专人负责制(定人定机制),未经设备安全培训,并经取得操作资格,不得操作该设备;故障维修由车间指定人员进行,非指定人员不得进行维修操作。
25、正确分析、判断和处理各种事故苗头,把事故消灭在萌芽状态。如发生事故,要果断、正确处理,及时如实地向上级报告,并保护现场,做好详细记录。
26、维持通道畅通,在通道内严禁长时间作业或堆放工件。
27、发生紧急事件(人身事故,设备、模具突然发出异常响声)时,立即按下紧急停止按钮,并大声求援。
28、料斗里必须放有磁力架,防止混入金属异物而损坏注塑设备。
29、无论什么场合,整个身体进入两模板时都应先切断电源。
30、请定期更换导热油,当发现导热油呈黑绸状时请务必更换。
31、机械手在注塑机上安装牢固。
32、不要去掉防护装置。
33、电动单梁起重机在吊运工件行走过程中,工件下面严禁站人。
34、、针对装置上在实际生产过程中存在的问题。提出自己的整改计划。以及装置停工后需要做的检修计划。报主管部门审核。
35、组织本车间人员学习安全知识,进行安全教育,提高职工的安全意识,确保安全生产。
36、对生产过程遇到的实际问题,要及时解决。不能及时解决的上报主管领导。
37、督促职工加强学习生产知识,努力提高操作技能和实际分析能力,确保生产*稳。
38、督促本车间职工,按开停工方案上的开停工程序开、停工。按操作规程操作,严格工艺指标。保质保量的完成公司下达的生产任务。
39、对装置停工后需要进行检修的各设备,列出详细的资料,上报主管部门,检修时所需要的各种材料尽早上报。
40、对装置实际运行出现的故障或问题,提出自己的合理化建议,上报上级领导部门。
41、解决生产中出现的问题,有异常情况按事故预案果断处理,并做好分析其产生的原因,上报车间。
42、本周新进员工未参加车间安全培训的(即二级安全培训),次周周二早上8:20分必须在车间设备安全员的带领下进行二级安全培训、考试,并填写《员工安全教育档案》。
43、员工违章作业、违章操作设备、工具、车辆。
44、新进员工未进行安全培训进行上岗作业的。
45、安全分每月公布一次。对本月没有扣分的工段长每月200元安全基金奖励,扣分在3分(不含3分)以下的每月100元安全奖励。扣分超过5分(含5分)的,除扣发安全奖励另外每多扣1分进行100元经济处罚。对本月没有扣分的班组长、工位长每月100元安全基金奖励,如出现扣分则扣发当月安全奖励,扣分在3分(含3分)以上的,每多扣1分给予100元经济处罚。
46、发生意外应立即报告,勿擅自处理。
47、废料、油布、垃圾应分别置于规定处所。
48、遵守安全规则及信号。
49、开动机器时,应先了解该机器性能及如何停止。
50、未获得上级许可,切勿启动或操作任何机器。
安全生产责任架构制度 40句菁华(扩展6)
——安全生产标准制度 40句菁华
1、负责做好所管范围的安全工作,对由于工作中出现事故承担责任,按照公司相关规定处理安全事故。
2、负责应急预案的制定及演练工作。
3、以身作则,不违章指挥,不违章操作,及时反映和处理安全隐患,通晓事故防范事项,积极参加事故抢救。
4、不能完成安全生产目标的,给予通报批评,发生事故的按公司规定追究相关责任人的责任。
5、死亡及重伤(含交通责任)事故为零
6、支持交运出租公司安委会和上级安监部门的工作,积极接受安全管理人员和其他人员对自身行为的批评和建议并及时改正。
7、安全文明生产,严格安全操作规程及安全管理,做到日常工作中五不:不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律,不酒后上班,不盲目作业。
8、杜绝违章行为,开好安全车,保障乘客的安全。
9、积极参加交运出租公司举办的各种安全培训和安全学习、安全活动、事故应急演练,掌握作业所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。
10、按照交运出租公司部门月度工作质量考核表进行考核,考核结果存档,作为月、终表彰、奖罚的依据。
11、提出本单位安全生产工作计划和资金使用计划并组织实施;
12、监督指导本单位与承包、承租、协作等单位签订安全生产管理协议,督促检查其履行安全生产职责;
13、监督本单位劳动防护用品的采购、发放、使用和管理工作,监督、检查从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品;
14、依法组织或参与本单位生产安全事故调查处理;配合*部门事故调查组调查处理生产安全事故,负责事故情景统计、分析和报告,协助有关部门制定事故预防措施并监督执行;
15、对本公司安全生产工作负有重要管理职责;
16、其他安全生产管理职责。
17、重伤、死亡重大交通事故、火灾发生率为0;
18、轻伤事故每年控制在2起以内(含2起);
19、事故隐患排查率98%、一般事故隐患治理率98%、重大事故隐患监控率100%;
20、第一职责人、安全负责人和安全管理人员培训考核合格率100%;
21、对公司安全生产负安全生产技术主管领导职责;
22、在组织编制或修订技术或工艺规程时,必须贴合安全生产的要求;
23、进取采用安全生产的新技术和新工艺,淘汰落后的生产方式,改善作业环境,减轻劳动强度,减少职业伤害。
24、特种设备一般事故起数为零;
25、因工一般及以上道路交通事故起数为零;
26、新员工岗前部门级、班组级安全培训教育完成率100%;
27、监督各部门主管的建设项目安全设施、职业病防护设施、环保设施三同时等管理制度落实情况,并提出建议。监督各部门职责范围内安全设施、安全监控系统、视频监控系统运行可靠,关键部位、重点环节安全措施落实到位。
28、监督相关部门做好特种设备(锅炉、气瓶、起重机械、场内专用机动车辆、电梯等)管理工作,定期委托取得资质的检测、检验机构对特种设备进行检测、检验,并按相关规定建立并维护特种设备档案。监督相关部门建立安全设施巡回检查制度,对管理范围内的锅炉安全装置、火灾报警系统、灭火器、消防栓、燃气泄漏报警系统、事故通风系统、安防系统、环保设施进行经常性的维护、保养,并定期检测,保证正常运转。维护、保养、检测应当作好记录,并由相关人员签字,并做好存档工作。
29、监督企业危险物品(汽油、柴油、油漆、天然气、液化石油气、烟花爆竹、水质化验及水处理作业场所化学品)使用、处置,必须遵守相关法规、规章、标准,建立专门的安全管理制度,并采取可靠的安全措施。
30、严格执行隐患排查治理相关规定,建立健全企业隐患排查治理责任制等相关规章制度;监督、检查生产及施工作业场所安全生产条件,操作状况、设备运行情况和安全生产工作的完成情况;及时发现作业场所事故隐患,制止违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的作业;处理检查中发现的安全问题,不能处理的应及时上报企业负责人;监督相关责任人落实整改措施;建立事故隐患排查治理档案,如实记录事故隐患检查及处理情况;自觉接受上级*部门、公司的监督检查,并为其提供便利。
31、定期检查并监督相关部门检查生产区、办公区、库房、食堂、宿舍的应急疏散通道、疏散指示标志、安全出口、应急照明等情况,确保其符合要求、处于良好状态。
32、监督各相关部门严格执行吊装、动火、高处、有限空间、涂装、临时用电、动土、断路等危险作业审批制度,安排现场监护人,确保遵守操作规程和落实安全措施。
33、监督相关部门加强员工交通安全、食品安全方面的宣传教育,做好机动车辆、电动车的维护、保养、检测、检验工作,定期检查食堂食品卫生安全,避免食物中毒事故的发生。
34、自愿承担由于以上安全生产责任未落实或落实不到位造成的后果及法律责任。
35、协助安全管理部门做好本部门危险源辨识工作;
36、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。
37、使用对有危及生命的办公设施及电源等,必须规范操作,按使用说明进行,不得违章操作。
38、公司、*组织安全检查中每发现一起违章现象,罚相关责任人50元。对查出的问题一次未按要求整改的罚金同上,并通报批评。
39、安全管理目标全部达标,奖励500元。
40、对公司负安全生产投入的主管领导职责;
安全生产责任架构制度 40句菁华(扩展7)
——施工现场安全生产检查制度 40句菁华
1、在施工安全技术和标准化研发方面获得专利或省级以上科学技术奖的。
2、标识牌应固定在设备较明显的部位。
3、凡属新开工工程,项目经理部应先根据该工程实际情况编写《施工设备组织计划》,并报生产科施工设备技术监督员审批、备案。
4、项目经理部需购置新的大、中型设备时,生产科施工设备技术监督员配合项目经理部设备员填写《设备购置申请表》,报项目经理部审批。项目经理部需购置小型施工设备可根据施工生产需要自行购置。
5、机械设备使用的日常管理由项目经理部负责,即贯彻“谁使用,谁管理”的原则。生产科负责技术指导和监督检察工作。
6、机械设备的操作、维修人员应认真做好《设备运转当班记录》及《设备维修记录》。各项目经理部的设备员应经常检查《设备运转当班记录》的填写情况,并做好收集归档工作。
7、《施工设备检修计划》由项目经理设备员部根据《各类机械设备保养规程》编制,并报生产科施工设备技术监督员审核、备案。
8、施工设备的检修,由工地结合实际情况,按《施工设备检修计划》进行,日常维修工作由设备员组织进行,所有维修工作,设备员均要填写《设备维修记录》。
9、应予报废的机械设备,项目经理部应填写《机械设备报废申请表》,送生产科施工设备技术监督员审查、备案。大、中机械设备要送主管生产副经理审批。
10、认真分析本企业(项目)建筑施工安全生产形势,及时收集、整理、传递本地区建筑施工安全生产的重要信息;
11、向所在单位领导汇报联络员会议精神,提出贯彻落实会议精神的建议。
12、对油库、易燃、易爆、危险品仓库、电工间及明火使用场所等重点防火部位,设立必要的消防设施,制定章约、经常检查,发现问题及时督促整改,做到防患未然,如发生火警、火灾应立即报警和组织扑救,把事故消灭在萌芽之中。
13、加强各种灭火器材的管理,根据各种灭火器材的特性,按部位配置并及时换药,做到全面有效。
14、进入施工现场不戴安全帽、高空作业未系安全带的罚50元/次,不扣好帽戴的罚20元/次。
15、凡发现违章指挥、违章操作、违反劳动纪律现象的罚责任人50元以上。
16、不走施工安全通道、斜道、楼梯,而攀登外脚手架的罚50元。
17、各工种在施工期间向空中乱仍或随意向下坠落物件的罚100元以上。
18、在脚手架上堆物超过200公斤/m2的,罚责任人100元。
19、各工种职工随意拆除机械、电气、电焊设备安全防护装置的罚50元。
20、故意损坏或破坏施工现场安全设施、消防器材,造成安全隐患和事故的,除从重处罚外,送*机关依法追究刑事责任。
21、施工员安全生产责任制
22、保证安全生产,施工中必须严格贯彻国家、省市和上级主管部门颁布发的有关安全法令、法规和保护条例。为保证安全生产,杜绝事故发生,须加强以下几项管理:
23、安全检查
24、其它
25、工地应建立由工地领导成员(包括施工员、工长等)轮流安全值日制度,做好安全值日记录。并检查监督班组安全制度的执行。同时还要建立和健全工地安全生产责任制,安全技术交底、安全宣传教育、安全检查、安全设施验收和事故报告等管理制度。
26、防火防爆
27、经国家规定的有关部门进行安全教育和安全技术培训,并经理论和实际考核,成绩合格,并取得操作证后,方准钱库镇独立作业。
28、新岗位的安全操作方法和安全技术知识。
29、安全生产,劳动保护的法律、法璺、政策,作业人员的安全生产职责。
30、交通、用电、消防及日常生活安全常识。
31、“五新”的基础知识。
32、为避免事故而采取的防范措施,选用正确的劳动防护用品。
33、安全规章制度及劳动纪律。
34、事故案例及教训和安全技术先进经验、革新成果等。
35、参加审查新建、改建、扩建工程的设计、工程验收和试运转工作。发现不符合安全规定和问题有权提请安全监察机构和主管部门制止其施工和生产。
36、组织安全生产竞赛、总结、推广安全生产经验,树立安全生产典型。
37、组织三级安全教育和职工安全教育,配合安全监察机构进行特种作业人员的安全技术培训、考核、发证工作。
38、制定年、季、月安全工作计划。并负责贯彻实施。
39、督促有关部门做好女职工和未年年工的劳动保护工作,对防护用品的质量和使用进行监督检查。
40、总结、推广安全生产科研成果和先进经验。
安全生产责任架构制度 40句菁华(扩展8)
——物流公司安全生产监督检查制度 40句菁华
1、协助*部门做好工作。积极与*部门配合,加强沟通,及时反映情况,并做好司乘人员的应急防范培训工作。
2、车辆必须严格按照有关规定通过渡口及无人看守的铁路道口。
3、车辆行驶中发生故障时,应允许移至合适的地点维修,并设置警告标志,严禁在行车道上维修车辆或车辆存在安全隐患时行车。
4、公司所有运输车辆出车前、行车中、收车后、检查车辆的安全部位,各种机件连接,紧固情况,重点检查看拉向杆、刹车、轮胎气压、轮胎螺丝、灯光等是否正常;
5、对运行车辆要保持机油、燃油滤清器、电瓶等清洁良好,防止有漏水、漏洞、漏气、漏电等现象发生;
6、公司所有运行车辆都要严格按照《山东省道路运输管理条例》执行,实行定期检测,强制维护、视情修理的原理,每运行15000—20000公里,进行一次一级维护以清洁、润滑、紧固为主,并检查制动、方向等安全部件。每运行12000—15000公里(或3个月),进行一次二级维护。二级维护车辆出厂合格证和质量保重期制度,车辆二级维护持原技术合格证到汽车综合性能检测线,上线检测,检测不合格项目回厂修复,检测合格后由维修行业管理所在维修卡签章。二级维护项目,除一级维护作业外,以检查、调整为主,撤离检查轮胎换位。二级维护前对车辆进行检测诊断,确定附加小修项目。二级维护作业内容按《新汽车维修制度资料选编》执行。
7、严格遵守《汽车货运运输规划》等有关货物运输车法规,严格执行《汽车货物运输、装卸作业规程》等货物运输标准。
8、工作完毕和下班前,确认库内无人后方可锁
9、严禁酒后驾驶,行驶中不得饮食、闲谈、使用手机或对讲机等有碍安全驾驶的行为
10、叉车在运行途中若遇交叉路口或狭窄路口,应小心慢行,并按喇叭随时准备停车
11、上坡载货时需要货叉向前行驶,倒退行驶下坡,这样重心会落在前轮上,任何情况下都不允许在斜坡上调头或停车
12、叉车原则上不准超车,如需要超越停驶车辆时,应减速鸣号,注意观察,防止该车突然起步或有人从车上跳下
13、不许打开或拔出电池上的注液塞
14、充电室严禁吸烟,杜绝任何可能产生火花或明火行为,蓄电池要远离火源和热源
15、充电时电池上不要搁置金属物品、不要修理电池、电解液温度须低于55摄氏度
16、进入轿厢后,打开照明灯,观察电梯内有无异常
17、对电梯进行时运行,观察有无异常,尤其要注意*层准确度有无明显变化
18、电梯装卸货物时,防止碰撞,有散垛危险的货物不得进入梯内,严禁超载,严禁装运易燃易爆物品
19、货梯除指定的操作人员外,未经允许,不许承载任何人
20、操作人员在升降*台时,必须告知他人远离升降*台,站在穿堂安全区域内
21、车辆未安全停靠在站台时,操作人员不得启动装卸*台
22、装卸*台的搭接板至少搭接在车厢板上100毫米处
23、正在装卸货物时,操作人员不得将装卸*台紧急停止按钮转到停止位置
24、装卸*台工作时,操作人员要关闭好电源,防止误操作
25、严禁盲目强行涉水。汽车涉水后,必须连续轻踏制动踏板,待制动效能恢复后,方可再正常行驶。
26、严禁机动车挂空档或踩离合器溜坡。下长坡、陡坡前,应试踏制动器是否有效,下险峻山坡前,须停车检查转向系、制动系及轮胎等。下坡时应挂档,利用发动机阻力控制车速。下坡使用制动器时间较长久时,应停车休息以便制动鼓自然冷却,严禁向高温的制动鼓泼水。
27、强化安全生产技术培训和岗位培训,认真做好安全教育和培训活动,积极推广兄弟单位先进的安全技术和安全管理经验。
28、机动车辆管理
29、及时分析、总结上一阶段运输的安全、不安全的情况,研究布置下阶段保证安全运输的生产计划。
30、坚持“三检”,即出车前、行车中、收车后检视汽车的灯光、转向、制动、传动、冷却、润滑及各部机件连接的有效情况。
31、防止“四漏”,即防止漏水、漏油、漏气、漏电。
32、立即停车。凡发生道路运输事故,都要立即停车,并拨打事故处理专用电话。
33、组织推广和交流先进的车辆检查、检测技术和经验,及其培训工作。
34、长途车出车前的安全检查。
35、对每次车辆检查检测做好书面记录。
36、定期检查驾驶员对交通法规、公司规章制度、货运知识、港口、堆场作业规则、工厂内作业规定等各项规章制度的掌握情况。
37、定期检查驾驶员对车辆检查、检测技术的掌握情况。
38、定期和不定期检查车队长对公司各项安全制度的执行情况。
39、通过车辆“日常检查”、“月检查”和“换季维护竣工检查”等,发现隐患,防止和避免重大事故的安全管理人员奖励100元。
40、违反检查、检测管理规定,敷衍了事,发生较大机械事故或运行安全事故的即时辞退。
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